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文档简介

施工现场安全隐患排查制度一、总则施工现场安全隐患排查是保障工程建设顺利进行、保护从业人员生命财产安全、预防和减少生产安全事故的关键环节。为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,落实安全生产责任制,规范隐患排查工作,确保排查的系统性、全面性和有效性,特制定本制度。本制度旨在通过建立健全常态化、规范化的隐患排查治理机制,及时发现并消除各类安全隐患,为工程项目的安全生产提供坚实保障。二、排查责任体系(一)责任划分施工现场安全隐患排查工作实行“谁主管、谁负责,谁施工、谁负责”的原则,建立以项目经理为第一责任人,项目安全负责人具体牵头,各施工班组、专业技术人员及全体作业人员共同参与的排查责任体系。明确各级管理人员及作业人员在隐患排查中的具体职责和范围,确保责任落实到岗、到人。(二)组织领导成立由项目经理任组长,项目副经理、技术负责人、安全负责人任副组长,各施工班组长、专职安全员、兼职安全员及相关职能部门人员为成员的安全生产隐患排查领导小组。领导小组负责统筹、协调、指导和监督施工现场的隐患排查工作,定期召开隐患排查专题会议,研究解决排查中发现的重大问题。三、排查内容与重点(一)通用内容排查内容应覆盖施工现场的所有区域和环节,包括但不限于:现场安全管理体系及制度落实情况;从业人员安全教育培训及持证上岗情况;劳动防护用品的配备与正确使用情况;作业环境是否存在不安全因素;消防设施的完好与有效性;应急救援预案的制定与演练情况等。(二)专项重点针对不同施工阶段和工艺特点,应突出专项排查重点。例如,高处作业时,重点排查脚手架搭设与使用、临边洞口防护、吊篮安全装置、安全带等;临时用电时,重点排查配电系统、接地接零保护、漏电保护装置、线路敷设及电气设备安全状态;起重吊装作业时,重点排查起重机械的安全性能、吊装索具的完好性、指挥信号的规范性等。此外,深基坑、高支模、有限空间作业等危险性较大的分部分项工程,应作为排查的重中之重,严格按照专项施工方案进行核查。四、排查频次与方法(一)排查频次隐患排查应做到常态化、制度化。1.日常巡查:专职安全员应每日对施工现场进行巡回检查;作业班组在班前、班中、班后应对本班组作业区域进行自查自纠。2.专项检查:针对特定季节(如雨季、冬季)、节假日、重大活动或危险性较大的作业,应组织专项安全检查。3.定期检查:项目经理应每周组织一次由各相关负责人参加的全面安全检查;项目安全负责人应每月组织一次专业性较强的安全检查。4.季节性检查:根据不同季节的气候特点,如夏季防暑降温、雨季防汛防触电、冬季防火防滑防冻等,开展针对性的季节性安全检查。(二)排查方法隐患排查可采用现场目测、仪器检测、资料查阅、人员询问、现场试验等多种方法相结合。鼓励采用信息化手段辅助排查,提高排查效率和准确性。检查人员应深入作业现场,做到“横向到边、纵向到底、不留死角”,对发现的隐患要详细记录,必要时可拍摄影像资料作为佐证。五、隐患整改与闭环管理(一)隐患登记与上报对排查中发现的安全隐患,应立即填写《安全隐患排查登记表》,详细记录隐患部位、隐患描述、可能导致的后果、排查时间及排查人等信息。对于一般隐患,应立即向现场负责人报告;对于重大隐患,必须立即停止相关作业,并第一时间上报项目经理及公司安全管理部门。(二)隐患分级与整改根据隐患的危害程度、整改难度及可能造成的后果,对隐患进行分级管理(如一般隐患、较大隐患、重大隐患)。1.一般隐患:由现场负责人或班组长立即组织整改,明确整改责任人、整改措施和完成时限,整改完成后由整改责任人自行验收。2.较大隐患:由项目安全负责人组织制定整改方案,明确整改责任部门和责任人,限定整改期限,并跟踪督办。整改完成后,由项目安全负责人组织验收。3.重大隐患:项目经理应立即组织停产整改,并上报公司。公司应组织专家进行评估,制定专项整改方案,明确整改责任人和资金保障,确保隐患消除后方可恢复施工。(三)复查与销号隐患整改完成后,应由原排查人员或上一级负责人进行复查。复查合格的,方可予以销号;复查不合格的,应责令继续整改,直至隐患彻底消除。重大隐患的销号需经公司安全管理部门或相关主管部门验收确认。形成“发现隐患-登记上报-制定方案-组织整改-复查验收-销号归档”的闭环管理流程。六、排查记录与档案管理(一)记录要求所有排查活动均应做好详细记录,记录内容应真实、准确、完整。记录表格应规范化,包含必要的要素。检查人员与被检查单位负责人应在记录上签字确认。(二)档案管理建立健全安全隐患排查治理档案,将排查记录、整改方案、整改报告、复查验收记录等相关资料统一整理、归档保存。档案保存期限应符合相关规定要求,便于追溯和查阅,为后续安全管理工作提供参考依据。七、保障措施与奖惩(一)保障措施项目部应保障隐患排查治理所需的人员、经费和物资投入。加强对排查人员的专业培训,提高其隐患识别能力和业务水平。鼓励全体从业人员积极参与隐患排查,对主动发现并及时上报重大隐患的人员给予适当奖励。(二)奖惩机制将安全隐患排查治理工作纳入项目安全生产考核体系。对在隐患排查治理工作中认真负责、成效显著的单位和个人,给予表彰和奖励;对排查工作不认真、隐患整改不力、推诿扯皮,导致安全事故发生或造成不良影响的,将严肃追究相关单位和人员的责任。八、附则本制度自发布之日起施行。各项目部可根据本制度结合工程实际情况制定具体的实施细则。本制度由公司安全管理部门负责解释。在执行过程中,应根据国家法律法规、标准规范的更新及公司管

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