幼儿园处置突发恐怖袭击预案_第1页
幼儿园处置突发恐怖袭击预案_第2页
幼儿园处置突发恐怖袭击预案_第3页
幼儿园处置突发恐怖袭击预案_第4页
幼儿园处置突发恐怖袭击预案_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

幼儿园处置突发恐怖袭击预案一、总则(一)指导思想本预案以保障在园幼儿及教职工的生命安全为首要目标,坚持“预防为主、常备不懈,统一指挥、快速反应,以人为本、减少损失”的原则,旨在构建科学、高效、有序的突发恐怖袭击事件应急处置机制,最大限度地降低恐怖袭击可能造成的危害,维护幼儿园正常的保教秩序和社会稳定。(二)适用范围本预案适用于本幼儿园内发生的,或威胁到本幼儿园安全的各类突发恐怖袭击事件的应急处置工作。全体在园教职工、幼儿及进入幼儿园区域的外来人员均须遵守本预案相关规定。二、组织机构与职责(一)应急指挥部成立由园长任总指挥,副园长任副总指挥,各年级组长、后勤负责人、保健医及骨干教师为成员的应急指挥部。指挥部下设若干行动小组,负责具体应急处置工作的组织与实施。(二)主要职责1.总指挥:全面负责应急处置工作的决策与指挥,启动和终止应急预案,调动园内一切资源,向上级主管部门及相关单位报告情况,协调外部救援力量。2.副总指挥:协助总指挥开展工作,在总指挥无法履职时,代为履行总指挥职责。3.各行动小组:*疏散引导组:由各班班主任及配班教师组成,负责在第一时间组织幼儿迅速、有序地撤离至安全区域,并安抚幼儿情绪。*通讯联络组:由办公室人员负责,保障指挥部与各行动小组、外部救援力量(公安、消防、医疗等)的通讯畅通,及时传递信息。*警戒保卫组:由后勤及安保人员组成,负责事发初期的现场控制,设置警戒区域,阻止无关人员进入,保护现场,引导外部救援车辆及人员进入。*医疗救护组:由保健医及具备急救知识的教职工组成,负责对受伤人员进行初步的医疗救护和包扎,并协助专业医护人员转运伤员。*安抚稳定组:由心理辅导员及相关教师组成,负责在事件发生后对幼儿及教职工进行心理疏导和情绪安抚。三、预防与准备(一)日常防范1.安防设施建设:完善幼儿园封闭式管理,配备必要的安防器材,如一键报警装置、监控摄像头(确保无死角)、防冲撞设施、防护盾牌、防刺背心、橡胶警棍等,并定期检查维护,确保其完好有效。2.出入管理:严格执行门卫管理制度,对所有进入园区的外来人员进行身份核实、登记和引导,严禁无关人员及危险物品进入。幼儿接送严格执行“点对点”交接制度。3.隐患排查:定期组织对园区及周边环境进行安全隐患排查,重点关注围墙、门窗、消防通道、水电设施等,发现问题及时整改。4.信息收集与研判:关注社会安全动态,对可能威胁幼儿园安全的信息保持高度警惕,及时与属地公安机关等部门沟通。(二)宣传教育与培训1.教职工培训:定期组织全体教职工学习反恐防暴知识、应急处置流程、自救互救技能(如简单的止血、包扎)以及本预案内容,使其明确自身职责,掌握基本应对方法。2.幼儿安全教育:根据幼儿年龄特点,通过情景模拟、故事、游戏等形式,开展浅显易懂的安全防范教育,提高幼儿的自我保护意识和能力,如不跟陌生人走、遇到危险如何躲避等。避免使用过于恐怖的语言和画面,以免造成幼儿恐慌。3.应急技能培训:邀请公安、消防等专业人员对教职工进行防砍杀、防火、防踩踏等专项应急技能培训和指导。(三)应急物资储备建立应急物资储备点,储备必要的急救药品、饮用水、应急食品、手电筒、扩音器、灭火器、灭火毯等物资,并指定专人负责管理,定期检查补充,确保应急时可用。(四)应急演练1.制定演练计划:根据幼儿园实际情况,制定年度及季度应急演练计划,明确演练内容、形式、频次和参与人员。2.开展实战演练:定期组织以防范恐怖袭击为背景的应急疏散演练、防冲撞演练、防砍杀演练等。演练应注重实效性,模拟真实场景,检验预案的可行性和教职工的应急反应能力。演练后要及时总结评估,对预案进行修订完善。3.加强协同演练:适时与属地公安机关、社区等单位开展联合应急演练,提升协同作战能力。四、应急响应与处置(一)预警与信息报告1.预警接收:接到上级部门或公安机关发布的恐怖袭击预警信息后,应急指挥部应立即研究部署防范措施,加强园内外安保力量,必要时可临时调整入园、离园时间或采取停课等措施。2.信息报告:任何人员发现可疑人员、可疑物品或遭遇恐怖袭击时,应立即向园领导或应急指挥部报告。报告内容包括:事发时间、地点、事件性质、简要经过、人员伤亡情况、现场情况等。3.内部通报:应急指挥部接到报告后,应立即通过校园广播、内部通讯系统或口头传递等方式,快速、准确地向园内各区域教职工通报情况,启动相应级别的应急响应。(二)现场应急处置基本原则:一旦发生恐怖袭击事件,现场教职工应立即采取一切可能措施保护幼儿安全,按照“先避险、再撤离、后报警”的顺序(根据实际情况灵活掌握),迅速开展应急处置。1.第一时间反应:*立即避险:若袭击正在发生或迫在眉睫,教室及各功能室教职工应立即组织幼儿利用课桌、储物柜等坚固物体进行隐蔽,关闭门窗,用重物顶住房门,拉上窗帘,保持安静,切勿外出。*发出警报:在确保自身安全的前提下,可通过大声呼喊、敲击物品等方式发出警报,提醒其他区域人员注意。*报告情况:立即向园长或应急指挥部报告准确情况。2.不同类型袭击的初步应对:*遭遇持械砍杀等暴力袭击:*就地抵抗:在保护幼儿前提下,现场教职工可利用身边一切可用物品(如拖把、椅子、灭火器等)进行正当防卫,延缓袭击者行动,为幼儿避险争取时间。*迅速躲避:组织幼儿迅速躲入教室、卫生间等相对封闭且坚固的房间,锁紧门窗,用桌椅顶住。*果断撤离:若现场条件允许且有安全通道,在确保安全的前提下,由教职工带领幼儿沿预定疏散路线或临时确定的安全路线,快速、有序地撤离至园内预设的安全集结点或远离袭击区域。撤离时应注意引导幼儿保持低姿,避免拥挤、踩踏。*遭遇纵火袭击:*立即灭火:若火势较小,现场教职工应利用灭火器、灭火毯等设施进行扑救。*组织疏散:若火势较大无法控制,立即组织幼儿用湿毛巾(或衣物)捂住口鼻,低姿弯腰,沿安全疏散通道迅速撤离至安全地带。*切断电源:在确保安全的情况下,切断事发区域电源。*遭遇爆炸或爆炸威胁:*紧急避险:立即组织幼儿远离疑似爆炸物,就近寻找坚固掩体躲避,保护好头部。*禁止触动:严禁触摸、移动可疑爆炸物。*有序撤离:在确认安全后,迅速组织幼儿撤离至安全区域。*遭遇劫持人质:*保持冷静:现场教职工应保持冷静,尽量满足劫持者提出的非伤害性要求,避免激怒对方,为解救人质争取时间。*隐蔽观察:在确保安全的前提下,隐蔽观察劫持者及人质情况,为警方提供信息。*避免刺激:禁止大声喧哗、拍照、使用闪光灯等可能刺激劫持者的行为。(三)人员疏散与安置1.有序疏散:各班级教师及相关教职工负责引导幼儿按照预定疏散路线,迅速、有序地撤离至指定的园内安全集结点(如空旷操场、楼顶平台等,需远离建筑物和危险区域)。疏散过程中要防止拥挤、踩踏事故发生。2.清点人数:到达安全集结点后,各班班主任立即清点幼儿及本班教职工人数,并将结果迅速上报给应急指挥部。3.安抚稳定:对幼儿进行情绪安抚,避免幼儿因恐惧发生意外。可组织幼儿抱头蹲下或集中到安全区域,由专人看管。4.伤员救治:保健医及医疗救护组人员立即对受伤人员进行初步救治,并协助专业医护人员转运伤员。优先救治重伤员。(四)警戒与秩序维护1.现场警戒:警戒保卫组人员迅速在事发区域设立警戒带,禁止无关人员进入,保护事发现场,防止证据被破坏。2.交通疏导:引导外部救援车辆(警车、救护车、消防车等)进入指定区域,维护园门口及周边交通秩序。3.防止次生灾害:检查是否存在火灾、漏电、结构坍塌等次生灾害隐患,并采取相应措施。(五)通讯与协调1.保持畅通:通讯联络组确保应急指挥部与各行动小组、外部救援力量之间的通讯畅通,及时传递指令和信息。2.外部报警:在确保自身安全和初步处置后,应急指挥部应立即拨打“110”报警,并根据需要拨打“120”急救电话、“119”火警电话。报警时要准确说明事发地点、事件类型、伤亡情况等。3.信息上报:按照事件性质和严重程度,及时向上级教育主管部门和相关政府部门报告事件进展情况。4.协调救援:主动与赶到的公安、消防、医疗等救援力量对接,提供必要的信息和协助,配合专业救援工作。五、后期处置(一)医疗救护与心理干预1.医疗救护:全力配合医疗部门做好受伤人员的救治和后续康复工作。2.心理干预:组织专业心理辅导人员对经历恐怖袭击事件的幼儿、教职工及其家属进行及时的心理疏导和干预,帮助他们缓解恐惧、焦虑等不良情绪,尽快恢复正常的心理状态。(二)事件调查与善后处理1.配合调查:积极配合公安机关等相关部门开展事件调查取证工作,提供真实、准确的信息。2.善后处理:妥善处理伤亡人员的善后事宜,安抚家属情绪,协调解决相关问题。3.信息发布:在上级部门指导下,统一对外信息发布口径,及时、准确地向社会和媒体通报事件情况,避免不实信息传播引发恐慌。(三)总结评估与预案修订1.总结评估:事件处置结束后,应急指挥部应组织对事件处置全过程进行全面总结评估,分析事件原因、处置过程中的经验教训。2.修订预案:根据总结评估结果,结合实际情况,对本预案进行修订和完善,进一步提升幼儿园应对突发恐怖袭击事件的能力。3.恢复秩序:在确认安全后,及时清理现场,修复受损设施,尽快恢复幼儿园正常的保教秩序。六、保障措施(一)组织保障明确应急指挥部及各行动小组的职责分工,确保应急处置工作有人抓、有人管、有人落实。(二)经费保障设立应急专项经费,保障应急培训、演练、物资储备、设施建设及事件处置等工作的资金需求。(三)物资保障建立健全应急物资储备和管理制度,确保应急物资充足、完好有效。(四)通讯保障确保园内通讯设备畅通,建立应急通讯录(包括上级主管部门、公

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论