2026年海洋能发电公司安全管控数据安全管理制度

2026年海洋能发电公司安全管控数据安全管理制度第一章总则第一条制定目的为规范公司海洋能发电项目安全管控数据的全生命周期管理，保障数据收集、存储、传输、使用、销毁等环节的安全性、完整性和可用性，防范数据泄露、篡改、丢失等安全风险，维护公司运营安全和数据资产价值，结合海洋能发电行业数据类型多、涉密程度高、海上传输环境复杂的特性及公司实际管理需求，特制定本制度。第二条适用范围本制度适用于公司所有海洋能发电项目安全管控数据的管理工作，涵盖的数据类型包括：区域风险评估数据、设备运行监测数据、人员准入登记数据、安全巡检记录数据、事故隐患排查数据、应急处置记录数据、校准检测数据等；适用人员包括信息技术部、安全管理部、运维部、各作业班组人员及外包合作单位相关人员；适用场景包括数据的生成、采集、加工、存储、传输、共享、销毁等全流程。第三条基本原则分级保护原则：依据数据涉密程度、业务重要性、泄露危害程度，将安全管控数据划分为不同等级，实施差异化的安全保护措施，等级越高的数保护要求越严格。最小权限原则：数据访问权限遵循“最小必要”原则，仅为工作人员分配完成岗位职责所需的最小数据访问权限，严禁超权限访问、使用数据。全程可追溯原则：建立数据全生命周期操作日志，记录数据的创建、修改、访问、传输、删除等操作行为，确保每一项数据操作可追溯、可核查。合规性原则：数据管理工作需遵守《网络安全法》《数据安全法》《个人信息保护法》《关键信息基础设施安全保护条例》等相关法律法规，符合行业数据安全监管要求。应急保障原则：建立数据安全应急处置机制，针对数据泄露、篡改、丢失等突发事件制定应急预案，确保数据安全事件发生后可快速响应、有效处置。第二章管理职责划分第四条信息技术部核心职责信息技术部为安全管控数据安全管理的归口管理部门，主要职责包括：搭建数据安全存储与传输平台；部署数据加密、访问控制、入侵检测等安全技术措施；定期开展数据安全漏洞扫描和风险评估；管理数据访问权限并动态调整；处置数据安全突发事件；备份与恢复安全管控数据；开展数据安全技术培训；监督数据安全技术措施的执行情况。第五条安全管理部职责安全管理部负责明确安全管控数据的分级标准和使用规范；审核数据共享、对外提供的申请；收集数据安全风险隐患并反馈至信息技术部；参与数据安全事件调查，评估数据泄露对安全管控工作的影响；配合信息技术部完善数据安全管理措施。第六条运维部职责运维部负责规范采集现场安全管控数据，确保数据采集的准确性和完整性；按权限使用数据，严禁私自拷贝、传播数据；发现数据异常（如篡改、缺失）时及时反馈至信息技术部和安全管理部；配合开展数据备份和恢复工作；遵守数据存储设备的使用规范，防止设备损坏导致数据丢失。第七条各部门负责人职责各部门负责人为本部门数据安全管理第一责任人，需组织本部门人员学习数据安全管理制度；审批本部门人员的数据访问申请；监督本部门人员的数据使用行为；发现违规使用数据行为时及时制止并上报；配合数据安全检查和事件调查工作。第八条管理层职责公司管理层负责审批数据安全管理制度及重大调整事项；审批数据安全经费预算；审阅数据安全风险评估报告和事件处置报告；决策数据安全重大问题；督促各部门落实数据安全管理要求，保障数据安全措施有效落地。第三章数据安全管理规范第九条数据分级管理一级数据（核心涉密数据）：指涉及公司核心安全管控策略、重大事故隐患、关键设备运行参数、应急处置预案等数据，泄露后可能导致重大安全事故或公司重大损失，需采取最高级别保护措施。二级数据（重要数据）：指涉及区域风险评估结果、人员准入记录、安全巡检报告等数据，泄露后可能影响安全管控工作正常开展，需采取严格保护措施。三级数据（普通数据）：指涉及日常作业记录、设备常规运行数据等数据，泄露后危害程度较低，需采取基础保护措施。第十条数据采集与录入管理安全管控数据采集需使用标准化采集工具和流程，采集人员需具备对应权限，采集过程中需记录采集时间、采集地点、采集人员等信息；数据录入需经双人核对，确保录入数据与原始数据一致，录入完成后需留存核对记录；禁止采集与安全管控无关的数据，禁止伪造、篡改采集数据。第十一条数据存储管理存储介质：核心涉密数据需存储在专用加密服务器，禁止存储在移动硬盘、U盘等可移动存储介质；重要数据和普通数据需存储在公司指定服务器，严禁私自存储在个人电脑或私人设备。存储加密：一级数据需采用端到端加密存储，二级数据需采用文件级加密存储，所有存储数据需设置访问密码并定期更换。存储备份：一级数据每日进行全量备份，二级数据每周进行全量备份，三级数据每月进行全量备份；备份数据需异地存储，备份介质需加密保管，定期验证备份数据的可用性。第十二条数据访问与使用管理权限申请：人员需通过书面或系统流程申请数据访问权限，注明访问数据的类型、范围、用途和期限，经部门负责人审核、信息技术部审批后方可获取权限。访问控制：访问数据时需通过身份认证（如账号密码、人脸识别、UKey验证），一级数据需双人认证后方可访问；严禁借用、共享账号访问数据，严禁超权限访问数据。使用规范：使用数据时需严格遵循审批用途，严禁将数据用于安全管控工作以外的场景；严禁私自拷贝、打印、传播数据；查看数据后及时退出系统，避免数据界面长时间暴露。第十三条数据传输管理安全管控数据传输需使用公司加密传输通道，禁止通过公共网络、社交软件、邮件等非加密方式传输一级、二级数据；传输数据时需验证接收方身份和权限，传输完成后确认数据完整性；海上作业场景下传输数据需启用专用通信链路，防范信号拦截导致数据泄露。第十四条数据销毁管理数据不再使用时需按流程进行销毁，电子数据需通过专业工具彻底删除，确保无法恢复；存储数据的介质（如硬盘、U盘）报废前需进行消磁或物理销毁；数据销毁需记录销毁时间、方式、责任人，经部门负责人审核后留存记录；禁止随意丢弃存储有安全管控数据的介质。第四章数据安全应急与监督第十五条数据安全应急处置事件上报：发现数据泄露、篡改、丢失等安全事件时，相关人员需立即上报信息技术部和安全管理部，严禁迟报、瞒报、谎报。应急响应：信息技术部接报后立即启动应急预案，采取切断泄露源、冻结数据访问、恢复备份数据等措施，防止事态扩大；安全管理部评估事件影响范围和危害程度，制定应对措施。调查处置：事件处置完成后，由信息技术部和安全管理部联合调查事件原因，明确责任人员；针对事件暴露的问题优化数据安全管理措施，避免同类事件再次发生。第十六条监督检查要求日常检查：信息技术部每周对数据访问日志、存储状态、加密措施进行抽查，重点核查是否存在超权限访问、异常传输数据等行为，发现问题当场责令整改。季度核查：每季度由信息技术部、安全管理部联合开展数据安全专项核查，核对数据分级、权限分配、备份恢复等情况，形成核查报告并上报管理层。年度评估：每年年底对数据安全管理制度的执行效果进行全面评估，分析数据安全风险和管理漏洞，形成年度评估报告，作为下一年度制度优化的依据。第十七条奖励措施优秀管理奖：年度数据安全零事故、数据备份完整率100%、权限管理合规率100%的信息技术部相关人员，给予1000-3000元现金奖励，优先参与公司评优评先。隐患排查奖：员工及时发现数据安全漏洞或违规使用数据行为，避免数据泄露、篡改等事件发生的，给予500-2000元专项奖励；发现外部攻击行为并成功拦截的，额外给予1000元奖励。应急处置奖：在数据安全事件处置中表现突出，有效降低事件损失的人员，给予800-1500元应急处置奖励。第十八条惩罚措施轻度违规：未按规定申请数据访问权限、私自存储普通数据的，首次责令整改，扣除责任人当月绩效5%-10%；数据录入错误未及时更正的，扣除责任人当月绩效5%。中度违规：超权限访问数据、私自拷贝传播二级数据、未按要求备份数据的，给予通报批评，扣除责任人当月绩效20%-30%，强制参加数据安全专项培训。重度违规：泄露一级数据、篡改核心安全管控数据、因违规操作导致数据丢失且无法恢复的，扣除相关人员全部绩效，情节严重的解除劳动合同；涉嫌违法的移交司法机关处理。第六章附则第十九条