部门单独核算财务制度_第1页
部门单独核算财务制度_第2页
部门单独核算财务制度_第3页
部门单独核算财务制度_第4页
部门单独核算财务制度_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE部门单独核算财务制度一、总则(一)目的本财务制度旨在规范公司各部门单独核算的财务管理,确保财务信息的准确性、及时性和完整性,为公司各部门的经营决策提供有力支持,同时加强公司内部财务管理,提高经济效益,防范财务风险。(二)适用范围本制度适用于公司内所有实行单独核算的部门,包括但不限于销售部门、研发部门、生产部门、采购部门等。(三)基本原则1.合法性原则:严格遵守国家法律法规和相关财务会计准则,确保财务核算符合法律要求。2.准确性原则:财务数据应真实、准确地反映各部门的经济活动和财务状况。3.及时性原则:及时记录、核算和报告各部门的财务信息,以便管理层及时做出决策。4.独立性原则:各部门单独核算应保持相对独立,明确划分收入、成本、费用等,确保核算结果的可靠性。5.效益性原则:通过单独核算,提高各部门的经济效益,优化资源配置。二、会计核算(一)会计科目设置1.根据各部门的业务特点和核算要求,设置相应的会计科目。例如,销售部门可设置“销售收入”、“销售费用”、“销售折扣与折让”等科目;研发部门可设置“研发成本”、“研发费用”等科目。2.会计科目的设置应遵循国家统一的会计制度规定,并保持相对稳定,如有调整需经财务部门审核批准。(二)记账方法采用借贷记账法进行会计核算,以权责发生制为基础,记录各部门的经济业务。(三)会计凭证1.各部门应按照经济业务的发生顺序,及时填制原始凭证,并确保其真实性、合法性和完整性。2.原始凭证经部门负责人审核签字后,送交财务部门进行审核。财务部门根据审核无误的原始凭证编制记账凭证。3.记账凭证应注明经济业务的内容摘要、会计科目、金额、凭证编号等,并由制单、审核、记账等人员签字或盖章。(四)会计账簿1.各部门应设置总账、明细账和日记账等会计账簿,对本部门的经济业务进行全面、系统的记录。2.总账应按照会计科目分类设置,明细账应根据具体业务内容详细记录,日记账应按照经济业务发生的时间顺序逐日逐笔登记。3.会计账簿应定期进行结账和对账,确保账账相符、账实相符。(五)财务报表1.各部门应按照财务部门的要求,定期编制财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等。2.财务报表应真实、准确、完整地反映各部门的财务状况和经营成果,并由部门负责人签字盖章后报送财务部门。3.财务部门应定期对各部门的财务报表进行汇总和分析,为公司管理层提供决策依据。三、收入核算(一)收入确认原则1.销售商品收入:在同时满足下列条件时予以确认:企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方;企业既没有保留通常与所有权相联系的继续管理权,也没有对已售出的商品实施有效控制;收入的金额能够可靠地计量;相关的经济利益很可能流入企业;相关的已发生或将发生的成本能够可靠地计量。2.提供劳务收入:在资产负债表日,提供劳务交易的结果能够可靠估计的,采用完工百分比法确认提供劳务收入。提供劳务交易的结果能够可靠估计,是指同时满足下列条件:收入的金额能够可靠地计量;相关的经济利益很可能流入企业;交易的完工进度能够可靠地确定;交易中已发生和将发生的成本能够可靠地计量。3.让渡资产使用权收入:包括利息收入、使用费收入等。利息收入,按照他人使用本企业货币资金的时间和实际利率计算确定;使用费收入,按照有关合同或协议约定的收费时间和方法计算确定。(二)收入核算方法1.销售部门应按照销售合同或协议的约定,及时确认销售收入,并将相关信息传递给财务部门。财务部门根据销售部门提供的信息,进行销售收入的账务处理。2.对于提供劳务收入,各部门应按照完工进度确认收入,并将相关成本费用进行合理分摊。财务部门根据各部门提供的资料,进行劳务收入的核算。3.让渡资产使用权收入应按照规定的方法进行核算,确保收入的准确计量。(三)收入核对与监督1.财务部门应定期与销售部门核对销售收入,确保双方记录一致。如有差异,应及时查明原因并进行调整。2.公司内部审计部门应定期对各部门的收入核算进行审计监督,检查收入确认的准确性和合规性,防止收入舞弊行为的发生。四、成本核算(一)成本核算对象各部门应根据自身业务特点,确定成本核算对象。例如,生产部门以产品品种或批次为成本核算对象;研发部门以研发项目为成本核算对象。(二)成本项目设置1.生产成本:包括直接材料、直接人工和制造费用等。直接材料是指构成产品实体的原材料及有助于产品形成的主要材料和辅助材料;直接人工是指直接从事产品生产的工人的职工薪酬;制造费用是指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用。2.销售成本:指销售商品或提供劳务的成本,按照配比原则,与销售收入相匹配。3.研发成本:包括研发过程中发生的人员费用、材料费用、设备折旧等。(三)成本核算方法1.适合各部门业务特点的成本核算方法,如品种法、分批法、分步法等。生产部门可根据产品生产特点选择合适的成本核算方法;研发部门可采用项目成本核算方法。2.在成本核算过程中,应准确归集和分配各项成本费用,确保成本计算的准确性。(四)成本控制与分析1.各部门应建立成本控制制度,加强对成本费用的管理和控制,降低成本消耗。例如,生产部门应优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本;采购部门应合理控制采购价格,降低采购成本。2.定期对成本进行分析,找出成本变动的原因,提出改进措施,不断优化成本结构,提高经济效益。财务部门应协助各部门进行成本分析,并提供相关的财务数据支持。五、费用核算(一)费用分类1.管理费用:指公司行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各项费用,包括管理人员薪酬、办公费、差旅费、业务招待费等。2.销售费用:指公司销售部门为销售产品或提供劳务而发生的各项费用,包括广告费、促销费、销售人员薪酬等。3.财务费用:指公司为筹集生产经营所需资金等而发生的筹资费用,包括利息支出、汇兑损益等。(二)费用报销规定1.各部门应制定费用报销制度,明确费用报销的范围、标准和审批流程。例如,业务招待费应按照公司规定的标准进行报销,并注明招待对象、事由等;差旅费应按照公司规定的标准和流程进行报销,提供相关的出差审批单、发票等。2.费用报销凭证应真实、合法、有效,经部门负责人审核签字后,送交财务部门审核报销。财务部门应严格按照报销制度进行审核,对不符合规定的费用不予报销。(三)费用控制与分析1.各部门应加强对费用的控制,合理安排费用支出,提高费用使用效益。例如,管理部门应严格控制办公费用,减少不必要的开支;销售部门应优化广告宣传策略,降低销售费用。2.定期对费用进行分析,找出费用变动的原因,提出改进措施,不断优化费用结构。财务部门应协助各部门进行费用分析,并提供相关的财务数据支持。六、资产核算(一)资产分类1.流动资产:包括货币资金、应收账款、存货等。2.固定资产:指为生产商品、提供劳务、出租或经营管理而持有的,使用寿命超过一个会计年度的有形资产,如房屋、建筑物、机器设备等。3.无形资产:指企业拥有或者控制的没有实物形态的可辨认非货币性资产,如专利权、商标权、著作权等。(二)资产计价与折旧1.流动资产按照实际成本计价。货币资金按照实际收付金额入账;应收账款按照实际发生额入账;存货按照采购成本、加工成本和使存货达到目前场所和状态所发生的其他成本计价。2.固定资产按照取得时的成本入账,包括购买价款、相关税费、使固定资产达到预定可使用状态前所发生的可归属于该项资产的运输费、装卸费、安装费和专业人员服务费等。固定资产折旧采用直线法计算,折旧年限和残值率按照国家规定和公司实际情况确定。3.无形资产按照取得时的成本入账,使用寿命有限且有合同或法律规定的,按照规定进行摊销;使用寿命不确定的无形资产,不进行摊销,但每年应进行减值测试。(三)资产清查与盘点1.各部门应定期对本部门的资产进行清查和盘点,确保资产的安全完整。清查和盘点工作应制定详细的计划,明确清查范围、方法和时间。2.资产清查和盘点结束后,应编制资产清查报告,如实反映资产的清查情况。对于盘盈、盘亏的资产,应查明原因,按照规定进行处理。财务部门应根据资产清查报告进行相应的账务调整。七、负债核算(一)负债分类1.流动负债:包括短期借款、应付账款、应付职工薪酬等。2.非流动负债:指偿还期限在一年以上(不含一年)的负债,如长期借款、应付债券等。(二)负债计价与核算1.流动负债按照实际发生额入账,短期借款按照借款本金入账,应付账款按照应付金额入账,应付职工薪酬按照实际发生的职工薪酬入账。2.非流动负债按照取得时的成本入账,长期借款按照借款本金和相关费用入账,应付债券按照发行价格入账。在负债存续期间,应按照规定进行利息计算和账务处理。(三)负债偿还与监督1.各部门应按照合同约定及时偿还债务,确保公司的信用。对于即将到期的债务,应提前做好资金安排。2.财务部门应定期对负债进行核对和监督,确保负债的记录准确无误。如有异常情况,应及时查明原因并进行处理。八、利润核算(一)利润计算方法各部门的利润按照以下公式计算:利润=收入成本费用。(二)利润分配1.根据公司规定,各部门实现的利润应按照一定比例进行分配,一部分作为部门留存收益,用于部门的发展和奖励;另一部分上缴公司,作为公司的整体收益。2.利润分配方案应经公司管理层批准后执行。财务部门应按照利润分配方案进行账务处理,确保利润分配的合规性和准确性。九、财务报告与分析(一)财务报告编制1.各部门应按照财务部门的要求,定期编制财务报告,包括资产负债表、利润表、现金流量表等。财务报告应真实、准确、完整地反映各部门的财务状况和经营成果。2.财务报告编制完成后,应经部门负责人审核签字,并加盖部门公章后报送财务部门。(二)财务分析1.财务部门应定期对各部门的财务报告进行分析,通过比较分析、比率分析等方法,评估各部门的财务状况和经营成果,找出存在的问题和潜在风险。2.财务分析报告应及时报送公司管理层,为管理层提供决策依据。各部门应根据财务分析报告提出的建议,采取有效措施改进财务管理工作。十、财务监督与审计(一)内部财务监督1.公司内部应建立健全财务监督制度,加强对各部门财务管理工作的监督检查。财务部门应定期对各部门的财务核算、资金使用、费用报销等进行检查,确保财务工作的合规性。2.各部门应自觉接受财务监督,如实提供财务资料,配合财务部门的监督检查工作。(二)内部审计1

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论