办公大楼卫生制度

PAGE办公大楼卫生制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的办公环境，提高工作效率，保障员工的身体健康，特制定本办公大楼卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司办公大楼内的所有区域，包括办公室、会议室、走廊、楼梯、电梯、卫生间、茶水间等。3.职责分工行政部门负责办公大楼卫生制度的制定、监督和检查。各部门负责本部门办公区域的日常卫生清洁和维护。保洁人员负责公共区域的日常清扫、保洁工作。二、卫生标准1.办公室桌面、电脑、文件柜等办公设备摆放整齐，表面无灰尘、污渍。地面干净整洁，无垃圾、杂物，地毯定期清洁，无明显污渍。门窗玻璃干净明亮，窗台无灰尘。垃圾桶及时清理，垃圾不超过桶口，垃圾袋定期更换。绿植摆放整齐，叶面无灰尘，定期浇水、修剪。2.会议室会议桌椅摆放整齐，桌面、椅子无灰尘、污渍。地面干净，地毯无污渍，保持整洁。会议设备（投影仪、音响等）表面清洁，定期检查维护。垃圾桶及时清理，保持会议室内环境整洁。3.走廊、楼梯地面干净，无垃圾、杂物，扶手无灰尘。墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘，保持清洁。消防设施、安全标识等表面清洁，无损坏。4.电梯轿厢地面、内壁干净，无污渍、手印。电梯门轨道、按钮清洁，无灰尘、污渍。定期对电梯进行消毒，保持空气清新。5.卫生间洗手台、水龙头、镜子干净，无污渍、水渍。马桶清洁，无异味，定期消毒。地面干燥，无积水，垃圾桶及时清理。卫生纸供应充足，纸篓及时清理。6.茶水间桌面、茶具摆放整齐，无污渍，定期清洗消毒。饮水机表面清洁，定期换水、清洗。地面干净，垃圾桶及时清理，保持环境整洁。三、清洁频次1.日常清洁各部门员工每天上班前对本部门办公区域进行简单清扫，保持桌面、地面整洁。保洁人员每天定时对公共区域（走廊、楼梯、电梯、卫生间、茶水间等）进行清扫、保洁，确保环境干净卫生。2.定期清洁每周五下午为办公大楼全面清洁日，各部门员工对本部门办公区域进行深度清洁，包括擦拭门窗玻璃、清理文件柜、整理办公物品等。每月末对办公大楼所有区域进行一次全面的大扫除，包括对地毯进行深度清洁、对空调滤网进行清洗等。3.特殊清洁遇有重大活动、会议等，提前对相关区域进行专项清洁，确保环境整洁。如办公区域发生污染或损坏，及时进行清洁和修复。四、卫生检查1.自查各部门员工每天对本部门办公区域卫生进行自查自纠，发现问题及时整改。2.定期检查行政部门每周对办公大楼卫生情况进行一次全面检查，对各部门办公区域和公共区域的卫生状况进行评分，并将检查结果进行通报。每月末行政部门组织一次办公大楼卫生大检查，对各部门卫生工作进行综合评估，评选出卫生优秀部门和个人，并给予表彰和奖励。3.不定期抽查行政部门不定期对办公大楼卫生情况进行抽查，发现问题及时督促相关部门整改。五、卫生考核1.考核标准根据卫生检查结果，对各部门卫生工作进行量化考核，考核内容包括办公区域卫生、公共区域卫生、清洁频次执行情况等。卫生检查评分采用百分制，90分及以上为优秀，8089分为良好，6079分为合格，60分以下为不合格。2.考核结果应用卫生考核结果与部门绩效挂钩，对卫生优秀部门给予适当的绩效加分，对卫生不合格部门进行绩效扣分。连续三个月卫生考核不合格的部门，将对部门负责人进行诫勉谈话，并责令限期整改。六、环境卫生维护1.垃圾分类在办公大楼内设置分类垃圾桶，分别投放可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。员工应按照垃圾分类要求，将垃圾准确投放至相应垃圾桶内，不得随意丢弃。2.禁烟规定办公大楼内全面禁烟，严禁在任何区域吸烟。在办公大楼内设置明显的禁烟标识，对违反禁烟规定的行为进行劝阻和制止。3.爱护公共设施员工应爱护办公大楼内的公共设施，如桌椅、门窗、灯具、消防设施等，不得随意损坏。发现公共设施损坏应及时向行政部门报告，以便及时维修。4.节约资源倡导员工节约用水、用电，养成随手关灯、关水龙头的好习惯。合理使用办公用品，减少浪费。七、保洁人员管理1.岗位职责保洁人员应严格按照卫生标准和清洁频次，认真做好公共区域的清扫、保洁工作。负责办公大楼内垃圾的收集、运输和处理，确保垃圾日产日清。定期对清洁工具和设备进行清洁、维护和保养，确保其正常使用。协助行政部门做好卫生检查和其他临时性工作。2.工作纪律保洁人员应遵守公司的各项规章制度，按时上下班，不得迟到、早退。工作期间应着装整齐，佩戴工作牌，保持良好的工作形象。不得在工作时间内闲聊、玩手机、做与工作无关的事情。爱护公司财物，不得私自挪用或损坏清洁工具和设备。3.培训与考核行政部门定期组织保洁人员进行业务培训，提高其清洁技能和服务水平。