冷菜间卫生考核制度_第1页
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PAGE冷菜间卫生考核制度一、总则1.目的为了确保冷菜间的食品卫生安全,防止食品污染和食物中毒事故的发生,保障消费者的身体健康,特制定本考核制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有涉及冷菜加工制作的冷菜间。3.考核原则严格遵守国家相关法律法规和食品行业卫生标准进行考核,坚持客观、公正、全面的原则,确保冷菜间卫生状况符合要求。二、卫生要求与考核标准(一)人员卫生1.健康管理冷菜间工作人员必须持有有效的健康证明,每年进行健康检查,取得健康合格证后方可上岗。考核标准:检查健康证明,无有效健康证明或健康证明过期视为不符合要求,每次扣[X]分。2.个人卫生习惯进入冷菜间前必须穿戴清洁的工作衣帽,头发应梳理整齐并置于帽内,不得外露。操作前应洗净双手,操作过程中不得佩戴首饰、手表等可能污染食品的物品。不得在冷菜间内吸烟、饮食、吐痰或进行其他有碍食品卫生的行为。考核标准:发现未穿戴工作衣帽、头发外露、未洗手操作、佩戴首饰等情况,每次扣[X]分;发现吸烟、饮食、吐痰等行为,每次扣[X]分。(二)环境卫生1.清洁消毒冷菜间应保持清洁卫生,每日营业前、后进行全面清洁,包括地面、墙壁、天花板、门窗、设备设施等。定期对冷菜间进行消毒,使用符合卫生标准的消毒剂,消毒频率为[具体频率]。考核标准:检查清洁消毒记录,未按要求进行清洁消毒或记录不完整,每次扣[X]分;卫生状况不符合清洁要求,每次扣[X]分。2.通风换气冷菜间应安装有效的通风换气设备,保持空气流通,室内温度应控制在适宜范围内。考核标准:通风设备故障或未正常运行,每次扣[X]分;室内温度过高或过低影响食品卫生,每次扣[X]分。3.防鼠防虫冷菜间应采取有效的防鼠防虫措施,如安装防鼠板、防虫网等,门窗应关闭严密。定期检查防鼠防虫设施的完好性,发现问题及时修复。考核标准:防鼠防虫设施损坏或未安装,每次扣[X]分;发现鼠迹、虫迹,每次扣[X]分。(三)设备设施卫生1.加工设备冷菜间的加工设备应定期清洁、维护和消毒,确保设备表面无污垢、无异味。设备的刀具、案板等应专用,不得与其他食品加工设备混用,使用后应及时清洗消毒。考核标准:加工设备未按要求清洁消毒,每次扣[X]分;设备混用,每次扣[X]分。2.冷藏设备冷菜间应配备足够数量的冷藏设备,冷藏温度应控制在规定范围内([具体温度范围])。定期检查冷藏设备的运行状况,确保其正常制冷,发现故障及时维修。考核标准:冷藏设备温度不符合要求,每次扣[X]分;冷藏设备故障未及时维修,每次扣[X]分。3.餐具消毒设备冷菜间应配备专用的餐具消毒设备,餐具应严格按照消毒程序进行消毒,消毒后的餐具应存放在清洁、干燥、通风的专用保洁柜内。考核标准:未配备餐具消毒设备或消毒设备不能正常使用,每次扣[X]分;餐具未按要求消毒或存放不符合要求,每次扣[X]分。(四)食品卫生1.原料采购冷菜间的食品原料应采购自正规渠道,索证索票齐全,确保原料的质量安全。原料应新鲜、无变质,不得采购腐败变质、霉变生虫、污秽不洁、混有异物等不符合食品安全标准的食品原料。考核标准:未索证索票或原料来源不明,每次扣[X]分;发现采购不符合食品安全标准的原料,每次扣[X]分。2.食品储存食品原料应分类存放于专用的食品储存区域,隔墙离地,保持通风良好。易腐食品应及时冷藏,冷藏食品应严格按照规定的温度储存,不得超温、超期储存。考核标准:食品未分类存放或存放不符合要求,每次扣[X]分;冷藏食品超温或超期储存,每次扣[X]分。3.食品加工冷菜加工应做到生熟分开,工具、容器、设备等应专用,避免交叉污染。加工过程中应严格遵守食品加工操作规程,确保食品加工熟透,防止食品中毒事故的发生。考核标准:发现生熟交叉污染,每次扣[X]分;食品加工未熟透,每次扣[X]分。4.食品留样冷菜间应按规定进行食品留样,留样数量不少于[具体数量],留样时间不少于[具体时间]。留样食品应存放在专用的留样冰箱内,并有明显的标识。考核标准:未按要求进行食品留样或留样记录不完整,每次扣[X]分;留样食品未按规定存放,每次扣[X]分。三、考核组织与实施(一)考核组织成立冷菜间卫生考核小组,由公司食品安全管理部门负责人担任组长,成员包括冷菜间主管、质量监督人员等。考核小组负责制定考核计划、组织实施考核工作、汇总考核结果并提出改进建议。(二)考核周期考核分为日常检查和定期考核两种方式。日常检查由冷菜间主管每日进行,定期考核每[具体周期]进行一次,由考核小组负责实施。(三)考核方法1.现场检查考核人员通过现场观察、查看记录、询问工作人员等方式,对冷菜间的卫生状况进行全面检查,重点检查人员卫生、环境卫生、设备设施卫生、食品卫生等方面的情况。2.抽样检测对冷菜间的食品原料、加工食品等进行抽样检测,检测项目包括微生物指标、理化指标等,以验证食品的卫生质量是否符合要求。(四)考核评分考核采用百分制评分,根据考核标准对冷菜间的卫生状况进行评分。考核结果分为优秀(90分及以上)、良好(8089分)、合格(6079分)、不合格(60分以下)四个等级。(五)结果公示与反馈考核结束后,考核小组应及时将考核结果进行公示,公示期为[具体天数]。对考核结果为不合格的冷菜间,应下达整改通知书,明确整改要求和期限,冷菜间应在规定期限内完成整改,并提交整改报告。考核小组对整改情况进行跟踪复查,确保整改措施落实到位。四、奖惩措施(一)奖励1.对在冷菜间卫生管理工作中表现突出的部门或个人,给予表彰和奖励,奖励方式包括奖金、荣誉证书等。2.连续[具体次数]考核结果为优秀的冷菜间,可适当减少日常检查频率,并给予一定的物质奖励。(二)惩罚1.对考核结果为不合格的冷菜间,责令限期整改,整改期间暂停冷菜加工制作业务。2.连续[具体次数]考核结果为不合格的冷菜间,对相关责任人进行警告、罚款等处罚,情节严重的予以辞退。3.因冷菜间卫生问题导致食品安全事故的,依法追究相关责任人的法律责任。五、培训与教育(一)培训计划制定冷菜间工作人员卫生培训计划,定期组织培训,培训内容包括食品安全法律法规、食品卫生知识、操作规范等。培训频率为每[具体周期]一次。(二)培训方式培训方式包括集中授课、现场演示、案例分析等,确保培训效果。培训结束后

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