火电厂消防制度

PAGE火电厂消防制度一、总则（一）目的为加强火电厂消防安全管理，预防火灾事故，保障员工生命财产安全和企业生产经营活动的顺利进行，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本厂实际情况，制定本消防制度。（二）适用范围本制度适用于本厂内所有部门、车间、班组及全体员工。（三）基本原则1.预防为主，防消结合。坚持把预防火灾事故放在首位，采取有效措施消除火灾隐患，同时做好火灾扑救和应急处置准备工作。2.谁主管，谁负责。明确各级管理人员和岗位员工的消防安全职责，做到责任到人。3.依法管理，科学管理。严格遵守国家法律法规和行业标准，运用科学的管理方法和手段，提高消防安全管理水平。二、消防组织与职责（一）消防工作领导小组成立以厂领导为组长，各部门负责人为成员的消防工作领导小组，负责领导和协调全厂的消防安全工作。其主要职责包括：1.贯彻执行国家有关消防安全工作的方针、政策、法规和标准。2.审定本厂消防安全管理制度、年度消防工作计划和消防工作经费预算。3.定期召开消防安全工作会议，研究解决消防安全工作中的重大问题。4.组织开展消防安全检查和隐患排查治理工作，督促落实消防安全措施。5.协调处理火灾事故，组织制定火灾事故应急预案并定期演练。（二）消防安全管理部门设立消防安全管理部门，配备专职消防安全管理人员，负责全厂消防安全管理的日常工作。其主要职责包括：1.贯彻执行消防工作领导小组的决议，落实消防安全管理制度。2.制定和修订本厂消防安全操作规程、应急预案等文件。3.组织开展消防安全宣传教育和培训工作，提高员工消防安全意识和自防自救能力。4.定期进行消防安全检查和巡查，及时发现和消除火灾隐患，对发现的重大火灾隐患及时报告消防工作领导小组并跟踪整改情况。5.负责消防设施、器材的维护管理，确保其完好有效。6.建立健全消防安全档案，记录消防安全工作开展情况。7.协助有关部门调查处理火灾事故，提供相关技术支持。（三）各部门、车间消防安全职责1.各部门、车间负责人为本部门、车间消防安全第一责任人，全面负责本部门、车间的消防安全工作。2.组织员工学习消防安全知识和技能，遵守消防安全制度和操作规程。3.开展本部门、车间的消防安全自查自纠工作，及时消除火灾隐患。4.负责本部门、车间消防设施、器材的日常维护和管理，确保其正常使用。5.发生火灾事故时，组织员工进行初期火灾扑救和人员疏散，并及时报告厂消防安全管理部门。（四）岗位员工消防安全职责1.熟悉本岗位火灾危险性，掌握消防安全操作规程。2.遵守消防制度，不违规用火、用电、用气，不私拉乱接电线。3.爱护消防设施、器材，发现损坏及时报告。4.积极参加消防安全培训和演练，会报警、会使用灭火器材、会扑救初期火灾、会组织人员疏散。5.发现火灾及时报警，并采取措施扑救初期火灾，保护火灾现场。三、消防设施与器材管理（一）消防设施配备1.根据火电厂的规模、布局和火灾危险性，按照国家相关标准配备各类消防设施，包括火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、灭火器、消防应急照明和疏散指示标志等。2.在重点部位如控制室、配电室、油库、氢气站等设置专门的消防设施，并确保其性能可靠。（二）消防设施维护管理1.建立消防设施维护管理制度，明确维护管理责任人和维护周期。2.定期对消防设施进行检查、测试和维护保养，确保其完好有效。对消防设施的检查、测试和维护保养情况进行详细记录。3.消防设施出现故障时，应及时组织维修，维修期间应采取有效的临时防范措施，确保消防安全。4.对消防设施的更新改造，应严格按照相关标准和规定进行，确保改造后的消防设施符合要求。（三）消防器材配备与管理1.根据不同场所的火灾危险性，合理配备灭火器、灭火器具等消防器材。2.消防器材应放置在明显、便于取用的位置，并有明显的标识。3.定期对消防器材进行检查、维护和保养，确保其压力正常、零部件完好。对过期或损坏的消防器材应及时更换。4.员工应熟悉所在岗位消防器材的位置和使用方法，不得随意挪用或损坏消防器材。四、消防安全教育与培训（一）教育与培训计划1.制定年度消防安全教育与培训计划，明确教育与培训的内容、对象、方式和时间安排。2.消防安全教育与培训计划应根据不同岗位、不同层次员工的需求进行制定，确保教育与培训的针对性和实效性。（二）教育与培训内容1.消防法律法规和本厂消防安全制度。2.火灾预防知识，包括火灾的成因、危害及预防措施。3.消防设施、器材的性能、使用方法和维护保养知识。4.火灾报警、初期火灾扑救和人员疏散逃生技能。5.典型火灾案例分析。（三）教育与培训方式1.新员工入职培训时，应进行消防安全基础知识培训，使其了解本厂消防安全要求和基本的消防技能。2.定期组织全体员工参加消防安全集中培训，邀请专业消防人员进行授课，讲解消防知识和技能。3.利用内部宣传栏、电子显示屏、微信公众号等形式，宣传消防安全知识，发布消防安全提示信息。4.结合实际工作，开展消防安全演练，通过演练提高员工的应急处置能力。（四）培训记录与考核1.对每次消防安全教育与培训进行详细记录，包括培训时间、地点、内容、参加人员等信息。2.定期对员工进行消防安全知识和技能考核。考核结果应与员工绩效挂钩，对考核不合格的员工应进行补考或重新培训，直至合格。五、消防安全检查与隐患排查治理（一）检查制度1.建立消防安全检查制度，明确检查周期、检查内容和检查人员。2.消防安全检查分为日常检查、定期检查和专项检查。日常检查由各部门、车间组织实施，每天进行；定期检查由消防安全管理部门组织，每月进行一次；专项检查根据季节特点、重大活动等情况适时开展。（二）检查内容1.消防设施、器材的完好情况，包括外观、压力、零部件等。2.消防通道、安全出口是否畅通，疏散指示标志和应急照明是否正常。3.用火、用电、用气是否符合规定，有无违规行为。4.易燃易爆危险物品的储存、使用和管理情况。5.电气设备、线路是否存在火灾隐患。6.员工对消防安全知识和技能的掌握情况。（三）隐患排查治理1.对检查中发现的火灾隐患，应建立隐患台账，详细记录隐患的部位、内容、整改责任人、整改期限等信息。2.按照“定人、定时、定措施”的原则，对火灾隐患进行整改。一般火灾隐患应立即整改；重大火灾隐患应制定整改方案，报消防工作领导小组批准后实施，并采取有效的临时防范措施，确保消防安全。3.整改完成后，对隐患整改情况进行复查，确保隐患得到彻底消除。对因客观原因暂时无法整改的火灾隐患，应采取有效的防范措施，并向上级主管部门报告。六、火灾应急预案（一）应急预案制定1.根据本厂实际情况，制定火灾应急预案，明确火灾事故的应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施等内容。2.火灾应急预案应定期修订，确保其科学性、实用性和可操作性。（二）应急组织机构及职责1.成立火灾应急指挥中心，由厂领导担任总指挥，各部门负责人为成员。应急指挥中心下设灭火行动组、疏散引导组、安全保卫组、医疗救护组、后勤保障组等应急工作小组。2.应急指挥中心负责全面指挥火灾事故的应急处置工作，协调各应急工作小组开展工作，及时向上级主管部门和相关部门报告事故情况。3.各应急工作小组按照职责分工，负责火灾事故现场的灭火、疏散、安全保卫、医疗救护、后勤保障等工作。（三）应急响应程序1.火灾发生时，现场员工应立即拨打“119”报警电话，并向本部门负责人报告。2.本部门负责人接到报告后，应立即组织员工进行初期火灾扑救，并向厂消防安全管理部门报告。3.厂消防安全管理部门接到报告后，应立即启动火灾应急预案，通知应急指挥中心成员和各应急工作小组赶赴现场开展应急处置工作。4.应急指挥中心到达现场后，应迅速了解火灾情况，指挥各应急工作小组按照职责分工开展工作，确保火灾事故得到及时、有效的处置。（四）应急处置措施1.灭火行动组应迅速利用现场消防设施、器材进行灭火，控制火势蔓延。2.疏散引导组应组织引导现场人员按照预定的疏散路线进行疏散，确保人员安全撤离。3.安全保卫组应负责设置警戒区域，维护现场秩序，防止无关人员进入火灾现场。同时，协助疏散引导组做好人员疏散工作。4.医疗救护组应在现场设立临时医疗救治点，并对受伤人员进行紧急救治。5.后勤保障组应负责提供应急救援所需