单位消防制度

PAGE单位消防制度一、总则（一）目的为加强本单位消防安全管理，预防火灾和减少火灾危害，保障员工生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》等相关法律法规及行业标准，结合本单位实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本单位内所有部门、场所及人员。（三）基本原则消防安全管理遵循“预防为主、防消结合”的方针，实行“谁主管、谁负责”的原则，确保消防安全责任落实到每个部门、每个岗位和每个人。二、消防安全责任（一）单位主要负责人消防安全职责1.贯彻执行消防法规，保障单位消防安全符合规定，掌握本单位的消防安全情况。2.将消防工作与本单位的生产、科研、经营、管理等活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划。3.为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障。4.确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。5.组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题。6.根据消防法规的规定建立专职消防队、义务消防队。7.组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。（二）部门负责人消防安全职责1.贯彻执行本单位的消防安全制度和操作规程，确保本部门的消防安全。2.组织实施本部门的消防安全教育和培训工作。3.组织防火检查，督促本部门火灾隐患整改工作。发现火灾隐患，及时向单位消防安全管理部门报告，并组织整改。4.负责本部门消防设施、器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效。5.组织本部门员工扑救初起火灾，引导人员疏散，协助消防部门进行火灾调查。（三）员工消防安全职责1.遵守消防法规、本单位的消防安全制度和操作规程，积极参加消防安全教育和培训，掌握本职工作所需的消防安全知识，提高消防安全技能，增强预防火灾和扑救初起火灾的能力。2.发现火灾隐患或其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。3.爱护消防设施、器材和消防安全标志，不得损坏、挪用或擅自拆除、停用。4.正确使用各种消防器材和消防设施，积极参加单位组织的灭火和应急疏散演练。5.工作结束时，应切断本岗位的电源、气源等，消除火灾隐患。三、消防设施与器材管理（一）消防设施的设置与维护1.按照国家有关消防技术标准，结合本单位实际情况，合理设置消防设施，包括火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、灭火器等。2.明确专人负责消防设施的日常维护管理，定期进行巡查、检测、维修和保养，确保消防设施完好有效。3.消防设施的维护管理记录应详细、准确，包括检查时间、内容、发现的问题及处理情况等，并存档备查。（二）消防器材的配备与管理1.根据不同场所的火灾危险性和人员分布情况，合理配备相应种类和数量的消防器材，如灭火器、灭火器具、消防水带、消防水枪等。2.在明显位置设置消防器材标识，标明其类型、适用范围、使用方法等。3.定期对消防器材进行检查、维护和保养，确保其性能良好、数量充足。对损坏或过期的消防器材应及时更换或维修。4.员工应熟悉本岗位附近消防器材的位置和使用方法，不得随意挪用或损坏消防器材。四、防火巡查与检查（一）防火巡查1.建立防火巡查制度，确定巡查人员、内容、部位和频次。2.防火巡查人员应每日进行巡查，及时发现和处理火灾隐患及其他消防安全问题。巡查内容包括：用火、用电、用气有无违章情况；消防设施、器材和消防安全标志是否完好有效；疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通；常闭式防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下是否堆放物品影响使用；消防安全重点部位的人员在岗情况等。3.防火巡查应填写巡查记录，巡查人员及其主管人员应在巡查记录上签名。对巡查中发现的问题，应及时报告并采取措施予以处理。（二）防火检查1.单位应定期组织防火检查，消防安全重点单位每月至少进行一次全面防火检查，其他单位每季度至少进行一次全面防火检查。2.防火检查由单位消防安全责任人或消防安全管理人组织，各部门负责人参加。检查内容包括：消防安全制度的执行情况；消防设施、器材的配置及完好情况；用火、用电、用气的管理情况；疏散通道、安全出口和消防车通道的畅通情况；消防（控制室）值班情况和设施运行、记录情况；重点工种人员及其他员工消防知识的掌握情况；消防安全重点部位的管理情况；易燃易爆危险物品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况；消防应急预案的制定和演练情况等。3.防火检查应形成书面报告，对检查中发现的火灾隐患，应明确整改责任部门、责任人、整改期限和整改措施，及时进行整改。整改完成后，应进行复查，确保火灾隐患得到彻底消除。五、火灾隐患整改（一）火灾隐患的认定1.违反消防法规及行业标准，可能导致火灾发生或火灾危害增大的各类潜在不安全因素，均认定为火灾隐患。2.火灾隐患分为一般火灾隐患和重大火灾隐患。一般火灾隐患是指存在的火灾隐患能够立即整改且不会导致重大人员伤亡、财产损失或社会影响的隐患；重大火灾隐患是指违反消防法规，可能导致火灾发生或火灾危害增大，并由此可能造成重大人员伤亡、重大财产损失或严重社会影响的隐患。（二）火灾隐患的整改措施1.对于一般火灾隐患，应立即采取措施进行整改。整改责任部门应根据隐患情况制定具体的整改方案，明确整改责任人、整改期限和整改措施，确保火灾隐患在规定期限内得到消除。2.对于重大火灾隐患，单位应立即停止使用存在重大火灾隐患的部位或场所，组织有关人员进行研究，制定切实可行的整改方案，并及时向当地消防救援机构报告。整改方案应包括整改目标、整改措施、整改资金来源、整改期限以及整改期间的安全防范措施等内容。在整改期间，应采取有效的防范措施，确保不发生火灾事故。3.火灾隐患整改完毕后，整改责任部门应组织自查验收。验收合格后，向单位消防安全管理部门提交整改报告。消防安全管理部门应组织复查，确认火灾隐患已彻底消除。六、消防安全教育与培训（一）教育与培训的对象本单位全体员工，包括新入职员工、转岗员工、外来施工人员等。（二）教育与培训的内容1.消防法律法规、消防安全制度和操作规程。2.本单位及本岗位的火灾危险性和防火措施。3.消防设施、器材的性能、使用方法和维护保养知识。4.火灾报警、初期火灾扑救及逃生自救知识和技能。5.消防应急预案的内容和演练要求。（三）教育与培训的方式与频次1.新入职员工应进行不少于[X]小时的消防安全入职培训，经考试合格后方可上岗。培训内容应包括单位基本情况、消防安全制度、消防设施器材使用等。2.定期组织全体员工进行消防安全培训，消防安全重点单位每年至少组织一次全员消防安全培训，其他单位每年至少组织一次员工消防安全培训。培训可采用集中授课、观看视频、现场演示等多种方式进行。3.根据不同岗位特点，对重点工种人员（如电工、焊工、消防控制室值班人员等）进行专门的消防安全培训，培训内容应结合其工作实际，针对性地讲解相关消防安全知识和技能，培训频次应不少于每年[X]次。4.在火灾多发季节、重大节日、重大活动前，应组织针对性的消防安全教育和培训，提高员工的消防安全意识和应急处置能力。七、灭火和应急疏散预案（一）预案的制定1.单位应根据本单位的实际情况，制定灭火和应急疏散预案。预案应包括单位基本情况、火灾危险性分析、组织机构及职责、预防与预警、应急响应程序、应急处置措施、应急物资保障等内容。2.灭火和应急疏散预案应明确火灾报警、初起火灾扑救、人员疏散、安全保卫、通信联络、医疗救护等各应急行动小组的职责和任务，确保在火灾发生时能够迅速、有效地开展应急处置工作。3.预案应根据单位实际情况和消防法规、行业标准的变化，及时进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。（二）预案的演练1.单位应定期组织灭火和应急疏散预案演练，消防安全重点单位每年至少进行一次演练，其他单位每年至少进行一次演练。演练应包括模拟火灾报警、组织人员疏散、扑救初起火灾、消防设施联动等环节，检验和提高各应急行动小组的协同作战能力和员工的应急逃生技能。