门市安全消防制度

PAGE门市安全消防制度一、总则1.目的为加强门市的安全消防管理，预防火灾和减少火灾危害，保障员工生命财产安全，确保门市正常经营秩序，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于本门市内的所有区域，包括营业场所、仓库、办公区域、员工宿舍等。3.依据本制度依据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等相关法律法规以及行业标准制定。二、消防安全责任1.门市负责人职责门市负责人是门市消防安全的第一责任人，对门市的消防安全工作全面负责。贯彻执行消防法律法规，保障门市消防安全符合规定，掌握本门市的消防安全情况。将消防工作与门市的经营管理活动统筹安排，批准实施年度消防工作计划。为本门市的消防安全提供必要的经费和组织保障。确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的重大问题。组织制定符合本门市实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。2.各部门负责人职责各部门负责人为本部门消防安全责任人，负责本部门的消防安全工作。组织实施本部门的消防安全管理工作，落实消防安全制度和操作规程。定期组织本部门员工进行消防安全教育和培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。开展本部门的防火检查和巡查，及时发现和消除火灾隐患。负责本部门消防设施、器材的维护和管理，确保其完好有效。发生火灾时，组织本部门员工进行灭火和疏散，协助消防部门开展灭火救援工作。3.员工职责员工应当遵守消防安全制度和操作规程，履行消防安全职责。接受消防安全教育和培训，掌握必要的消防安全知识和技能。发现火灾隐患或消防安全违法行为，应及时向部门负责人或门市负责人报告。积极参加灭火和应急疏散演练，熟悉本岗位的应急处置程序。爱护消防设施、器材，不得损坏、挪用或擅自拆除、停用消防设施、器材。严禁在门市内吸烟、使用明火，严禁私拉乱接电线、违规使用电器设备。三、消防安全管理措施1.消防设施与器材管理门市应按照国家有关规定配置消防设施和器材，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统等，并确保其完好有效。消防设施、器材应设置明显的标识，标明其名称、位置、使用方法等。定期对消防设施、器材进行检查、维护和保养，建立检查记录档案。对损坏或过期的消防设施、器材应及时维修、更换。指定专人负责消防设施、器材的管理，确保其正常运行。非消防管理人员不得擅自操作消防设施。2.用火用电安全管理严格控制用火行为，严禁在门市内吸烟、使用明火。因特殊情况需要进行电、气焊等明火作业的，必须办理动火审批手续，经门市负责人批准，并采取相应的防火措施，确保动火作业安全。加强用电管理，严禁私拉乱接电线，严禁违规使用大功率电器设备。电气设备应符合安全标准，定期进行检查和维护，确保用电安全。对临时用电设备，如施工用电、节日装饰用电等，应制定专门的用电安全措施，由专业电工进行安装和管理，使用完毕后及时拆除。3.易燃易爆物品管理门市内如需存放易燃易爆物品，应设置专门的储存区域，并与其他区域保持安全距离。储存区域应符合防火、防爆、防静电等安全要求。易燃易爆物品应分类存放，并有明显的标识。储存数量应符合规定，不得超量储存。对易燃易爆物品的储存、使用和运输，应严格按照相关安全操作规程进行，确保安全。定期对易燃易爆物品储存区域进行检查，防止发生泄漏、爆炸等事故。一旦发现问题，应立即采取措施进行处理。4.疏散通道与安全出口管理门市应确保疏散通道和安全出口畅通无阻，严禁堆放杂物或设置障碍物。疏散通道和安全出口应设置明显的疏散指示标志和应急照明灯具。疏散指示标志和应急照明灯具应定期进行检查和维护，确保其正常运行。严禁在疏散通道和安全出口处停放车辆或设置门锁等影响疏散的设施。定期组织员工进行疏散演练，熟悉疏散通道和安全出口的位置及疏散程序，提高员工的疏散逃生能力。5.防火检查与巡查门市应建立定期防火检查制度，由门市负责人组织，各部门负责人参加，每月至少进行一次全面的防火检查。防火检查应包括消防设施、器材的完好情况，用火用电安全情况，疏散通道和安全出口畅通情况，易燃易爆物品管理情况等。对检查中发现的火灾隐患，应及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改措施，督促整改。各部门应每日进行防火巡查，巡查人员应做好巡查记录。巡查内容包括用火用电情况、消防设施器材在位情况、疏散通道和安全出口畅通情况等。对巡查中发现的问题，应及时处理；无法当场处理的，应及时报告部门负责人。对火灾隐患的整改情况应进行跟踪复查，确保整改到位。对重大火灾隐患，应立即采取临时防范措施，并及时向当地消防部门报告，积极配合消防部门进行整改。四、消防安全教育与培训1.教育与培训计划门市应制定年度消防安全教育与培训计划，明确教育与培训的内容、时间、方式和对象等。消防安全教育与培训计划应根据门市的实际情况和员工的岗位特点进行制定，确保教育与培训的针对性和实效性。2.教育与培训内容消防法律法规和消防安全基本知识，如火灾的成因、危害、预防措施等。本门市的消防安全制度和操作规程。消防设施、器材的性能、使用方法和维护保养知识。火灾报警、初期火灾扑救及逃生自救知识和技能。典型火灾案例分析，吸取教训，提高员工的消防安全意识。3.教育与培训方式定期组织消防安全知识讲座，邀请消防专业人员进行授课，向员工传授消防安全知识和技能。开展消防安全培训演练，通过模拟火灾场景，让员工亲身体验火灾扑救和逃生自救过程，提高员工的应急处置能力。利用内部宣传栏、标语、视频等形式，宣传消防安全知识，营造良好的消防安全氛围。组织员工观看消防安全教育片，通过直观的影像资料，增强员工的消防安全意识。4.教育与培训对象全体员工应接受定期的消防安全教育与培训，新员工入职时应进行消防安全岗前培训。重点岗位人员，如仓库管理人员、电工、焊工等，应进行专门的消防安全培训，经考试合格后方可上岗。对消防安全责任人、消防安全管理人等管理人员，应参加消防部门组织的专业培训，提高其消防安全管理能力。五、灭火和应急疏散预案1.预案制定：门市应根据本门市的实际情况，制定灭火和应急疏散预案。预案应包括组织机构、报警和接警处置程序、应急疏散的组织程序和措施、扑救初起火灾的程序和措施、通讯联络工作等内容。2.组织机构灭火和应急疏散预案应明确应急指挥机构，由门市负责人担任总指挥，各部门负责人为成员。应急指挥机构应下设灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全保卫组、医疗救护组等工作小组，明确各小组的职责和分工。3.报警和接警处置程序员工发现火灾后，应立即拨打“119”火警电话报警，并向部门负责人或门市负责人报告。报警时应讲清火灾发生的地点、火势大小、燃烧物质等情况。门市负责人接到报警后，应立即启动灭火和应急疏散预案，组织各工作小组开展灭火和应急疏散工作，并及时向上级主管部门报告火灾情况。4.应急疏散的组织程序和措施疏散引导组应迅速组织员工和顾客按照预定的疏散路线进行疏散，确保人员安全疏散到安全区域。疏散过程中，应使用疏散指示标志和应急照明灯具引导疏散，提醒员工和顾客弯腰低姿、捂住口鼻，防止吸入烟雾。对老、弱、病、残等行动不便的人员，应安排专人进行护送疏散。在疏散过程中，应及时清点人数，确保所有人员都已疏散到安全区域。如发现有人被困，应及时组织救援。5.扑救初起火灾的程序和措施灭火行动组应迅速赶赴火灾现场，根据火灾情况，使用适当的消防器材进行灭火。在灭火过程中，应遵循“先控制、后消灭”的原则，采取有效的灭火措施，尽快扑灭初起火灾。如火灾较大，应及时等待消防部门的支援，在消防部门到达之前，应积极配合消防部门开展灭火救援工作，提供必要的信息和协助。6.通讯联络工作通讯联络组应保持与各工作小组、消防部门、上级主管部门等的通讯联络畅通，及时传达指令和反馈信息。在火灾现场，应设置明显的通讯联络点，配备必要的通讯设备，确保通讯联络工作的顺利进行。7.预案演练门市应定期组织灭火和应急疏散预案演练，演练频率每年不少于一次。演练应包括模拟火灾报警、应急疏散、灭火扑救等环节，检验预案的可行性和有效性，提高员工的应急处置能力。演练结束后，应对演练情况进行总结评估，针对演练中发现的问题，及时修订完善灭火和应急疏散预案。六、奖惩制度1.奖励对在消防安全工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。奖励方式包括通报表扬、奖金奖励、晋升等。表现突出的情形包括：及时发现并消除重大火灾隐患，避免火灾事故发生的；在火灾扑救中表现英勇，积极参与灭火救援，为保护门市和人员生命财产安全做出重要贡献的；积极参与消防安全宣传教育和培训，提高员工消防安全意识和技能，成绩显著的等。2.处罚对违反消防安全