消防大队巡防制度

PAGE消防大队巡防制度一、总则（一）目的为了加强消防安全管理，预防和减少火灾事故的发生，确保人民生命财产安全，特制定本巡防制度。本制度旨在规范消防大队巡防工作流程，提高巡防工作质量和效率，保障辖区消防安全形势稳定。（二）适用范围本制度适用于本消防大队全体巡防人员及巡防工作相关活动。（三）基本原则1.预防为主：通过巡防及时发现和消除火灾隐患，预防火灾事故的发生。2.科学巡查：运用科学的方法和手段，确保巡防工作全面、准确、高效。3.责任到人：明确巡防人员的职责，确保巡防工作落实到位。二、巡防人员职责（一）巡防队长职责1.负责制定巡防工作计划、方案，并组织实施。2.定期组织巡防人员进行业务培训和考核，提高巡防人员的业务素质和工作能力。3.对巡防工作进行监督检查，及时发现和解决巡防工作中存在的问题。4.协调与其他部门的关系，确保巡防工作顺利开展。5.向上级领导汇报巡防工作情况，提出工作建议和意见。（二）巡防队员职责1.严格按照巡防工作计划、方案开展巡防工作，认真履行巡防职责。2.熟练掌握消防业务知识和技能，能够正确使用巡防装备和器材。3.及时发现和报告火灾隐患及消防安全违法行为，协助有关部门进行处理。4.积极参与消防宣传教育活动，提高群众的消防安全意识。5.做好巡防记录，及时反馈巡防工作中发现的问题。三、巡防工作内容（一）消防安全检查1.检查各类场所的消防设施、器材是否完好有效，包括消火栓、灭火器、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统等。2.检查疏散通道、安全出口是否畅通无阻，疏散指示标志、应急照明是否正常工作。3.检查用火、用电、用气是否符合消防安全规定，有无违规使用明火、私拉乱接电线、违规使用大功率电器等行为。4.检查易燃易爆危险物品的储存、使用是否符合安全要求，有无泄漏、爆炸等隐患。（二）火灾隐患排查1.重点排查人员密集场所、易燃易爆场所、高层建筑、地下建筑等易发生火灾的场所。2.对排查出的火灾隐患进行详细记录，分析原因，提出整改意见，并跟踪督促整改。3.对重大火灾隐患及时上报上级主管部门，并协助有关部门进行整改。（三）消防宣传教育1.利用巡防工作契机，向群众宣传消防安全知识，提高群众的消防安全意识和自防自救能力。2.针对不同场所、不同人群，开展有针对性的消防宣传教育活动，如社区消防宣传、企业消防安全培训等。3.发放消防宣传资料，张贴消防安全标语，营造良好的消防安全氛围。（四）应急处置1.制定应急预案，明确巡防人员在火灾事故发生时的应急处置职责和程序。2.定期组织应急演练，提高巡防人员的应急处置能力和协同作战能力。3.在巡防过程中，如发现火灾事故或其他紧急情况，应立即采取相应的应急措施，并及时报告上级部门。四、巡防工作流程（一）巡防准备1.巡防队长根据巡防工作计划、方案，合理安排巡防人员和巡防路线。2.巡防队员领取巡防装备和器材，如对讲机、灭火器、手电筒等，并检查其性能是否良好。3.巡防队员熟悉巡防区域内的消防安全情况，包括场所分布、消防设施位置等。（二）巡防实施1.巡防队员按照规定的巡防路线和时间进行巡查，认真检查各类场所的消防安全情况。2.对发现的火灾隐患和消防安全违法行为，及时进行记录，并拍照或录像留存证据。3.对于能够当场整改的火灾隐患，责令相关单位或个人立即整改；对于不能当场整改的，下达《责令限期改正通知书》，并跟踪督促整改。（三）巡防记录1.巡防队员应认真填写巡防记录，记录巡防时间、地点、内容、发现的问题及处理情况等。2.巡防记录应及时整理归档，保存期限不少于[X]年。（四）巡防总结1.巡防队长定期组织巡防队员召开巡防工作总结会议，总结巡防工作经验教训，分析存在的问题，提出改进措施。2.巡防工作总结报告应及时上报上级主管部门。五、巡防装备与器材管理（一）装备与器材配备1.根据巡防工作需要，配备必要的巡防装备和器材，如对讲机、灭火器、消火栓扳手、灭火防护服、空气呼吸器等。2.定期对巡防装备和器材进行检查和维护，确保其性能良好，能够正常使用。（二）装备与器材使用1.巡防队员应熟练掌握巡防装备和器材的使用方法，严格按照操作规程进行操作。2.在使用巡防装备和器材过程中，如发现故障或损坏，应及时报告，并停止使用，等待维修或更换。（三）装备与器材维护保养1.制定巡防装备和器材维护保养计划，定期对装备和器材进行维护保养，确保其性能良好。2.建立巡防装备和器材维护保养记录，记录维护保养时间、内容、维修情况等。3.对巡防装备和器材进行定期检查和测试，确保其在关键时刻能够正常发挥作用。（四）装备与器材报废更新1.对达到报废年限或损坏严重无法修复的巡防装备和器材，及时进行报废处理。2.根据巡防工作需要和装备与器材的使用情况，及时更新巡防装备和器材。六、培训与考核（一）培训计划1.制定巡防人员培训计划，定期组织巡防人员进行业务培训。2.培训内容包括消防法律法规、消防业务知识、巡防技能、应急处置等。（二）培训方式1.采用集中培训、现场教学、案例分析等多种方式进行培训，提高培训效果。2.邀请消防专家、业务骨干进行授课，增强培训的专业性和权威性。（三）考核制度1.建立巡防人员考核制度，定期对巡防人员的业务知识和技能进行考核。2.考核内容包括理论知识、实际操作、巡防工作表现等。3.对考核合格的巡防人员给予表彰和奖励，对考核不合格的巡防人员进行补考或调整岗位。七、监督与奖惩（一）监督检查1.上级主管部门定期对本消防大队巡防工作进行监督检查，及时发现和纠正巡防工作中存在的问题。2.本消防大队内部建立监督检查机制，巡防队长定期对巡防队员的巡防工作进行检查，确保巡防工作落实到位。（二）奖励制度1.对在巡防工作中表现突出的巡防人员，给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、奖金等。2.对及时发现和消除重大火灾隐患、避免火灾事故发生的巡防人员，给予重奖。（三）惩罚制度