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文档简介
农业技术推广员农作物种植技术与收益评估考核表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入周期考核维度指标名称权重目标值评分标准得分种植技术掌握与应用种植技术规范执行率35%95%按照种植技术规范执行,每低1%扣除2分,最高扣除20分。病虫害防治效果90%通过实际观察和产量对比,防治效果达到90%及以上得满分,每低1%扣除1分,最高扣除10分。新技术应用数量3项每应用1项新技术得5分,最高15分。种植过程记录完整度100%所有种植环节记录完整准确得满分,每缺失一项记录扣除3分,最高扣除15分。技术指导准确率98%农户反馈的技术指导准确率,每低1%扣除2分,最高扣除10分。收益评估与分析产量预估准确率30%92%预估产量与实际产量误差在8%以内得满分,每超过1%扣除2分,最高扣除16分。成本控制效果5%实际成本较预算降低5%及以上得满分,每增加1%扣除1分,最高扣除10分。收益预测偏差4%收益预测与实际收益偏差在4%以内得满分,每超过1%扣除2分,最高扣除12分。市场分析报告质量良好报告内容完整、数据准确、分析深入得满分,轻微缺陷扣3分,重大缺陷扣6分。收益提升建议采纳率85%提出的收益提升建议被采纳并产生效果,采纳率85%及以上得满分,每低1%扣除1分,最高扣除15分。技术推广与培训培训覆盖人数20%50人每覆盖1人得2分,最高得100分。培训满意度90%培训满意度调查得分90%及以上得满分,每低1%扣除2分,最高扣除20分。技术推广材料完善度100%所有推广材料完整、准确得满分,每缺失或错误一项扣除5分,最高扣除20分。技术推广活动参与度80%参与活动的农户比例达到80%及以上得满分,每低1%扣除1分,最高扣除20分。问题反馈响应速度24小时内农户反馈的问题在24小时内响应并解决得满分,每延迟1小时扣除1分,最高扣除10分。工作态度与协作任务完成及时性15%95%所有任务按时完成,每延迟1天扣除2分,最高扣除30分。沟通协作效率良好与团队成员和农户沟通顺畅、协作高效得满分,轻微障碍扣3分,严重障碍扣6分。问题解决能力90%独立或协助解决技术及推广问题的能力,90%及以上得满分,每低1%扣除1分,最高扣除15分。学习与创新积极性持续学习主动学习新技术、提出创新建议并实践得满分,被动学习扣3分,无创新行为扣6分。工作责任心高对工作高度负责,主动承担任务并达成目标得满分,轻微懈怠扣3分,严重失职扣6分。本考核表用于评估农业技术推广员在农作物种植技术与收益评估方面的综合表现。请根据实际工作情况,对照各维度指标进行评分。权重分配如下:种植技术掌握与应用35%,收益评估与分析30%,技术推广与培训20%,工作态度与协作15%。总分100分,90分及以上为优秀,80-89分为良好,60-79分为合格,60分以下为不合格。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:
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