区委书记2023年抓基层党建述职报告3篇

区委书记2023年抓基层党建述职报告3篇区委书记2023年抓基层党建述职报告3篇

**第一篇**

各位领导、同志们：

大家好！根据会议安排，现将本人2023年抓基层党建工作情况述职如下，请予评议。

一、履职工作情况

2023年，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真履行抓基层党建工作第一责任人职责，紧紧围绕区委中心工作，以提升基层党组织的组织力为重点，突出政治功能，扎实推进基层党建各项任务落实，为推动全区高质量发展提供了坚强的组织保证。

**（一）聚焦政治建设，强化理论武装，筑牢思想根基。**

政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。一年来，我始终把党的政治建设摆在首位，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

1.**带头学深悟透，发挥“头雁效应”。**我坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，带头读原著、学原文、悟原理，认真参加中央、省、市、区委理论学习中心组学习，全年主持中心组学习12次，领学重点内容28篇，撰写学习心得体会12篇。同时，积极推动分管领域党员干部深入学习，通过举办专题培训班、开展研讨交流等方式，引导党员干部深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.**创新学习方式，提升学习实效。**为增强学习的针对性和实效性，我们积极探索创新学习方式，采取“线上+线下”“集中+自学”“专题+研讨”等多种形式，开展多层次、全覆盖的学习培训。例如，我们利用“学习强国”平台，组织党员干部开展线上学习，并结合实际工作，开展专题研讨，引导党员干部将学习成果转化为推动工作的强大动力。此外，我们还组织开展了“微党课”竞赛活动，鼓励党员干部结合自身工作实际，讲党课、谈体会，进一步提升了学习的吸引力和感染力。

3.**强化督导检查，确保学习到位。**为确保学习取得实效，我们建立了学习督导检查机制，定期对各单位、各部门的学习情况进行检查，及时发现问题、督促整改。对学习不认真、效果不好的党员干部，我们进行约谈提醒，并要求其重新学习。通过强化督导检查，确保了学习任务落到实处，党员干部的理论水平得到明显提升。

**（二）聚焦组织建设，夯实基层基础，建强战斗堡垒。**

基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。一年来，我始终把加强基层党组织建设作为重中之重，着力提升基层党组织的组织力。

1.**加强阵地建设，提升服务功能。**我们按照“六有”标准，即有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度，加强基层党组织活动场所建设。同时，积极推进党群服务中心建设，将党群服务中心打造成为集党员教育、议事协商、文化娱乐、便民服务等功能于一体的综合性服务平台。目前，全区已建成党群服务中心XX个，基本实现了“一刻钟服务圈”全覆盖。

2.**优化组织设置，增强组织活力。**我们根据实际情况，对部分基层党组织进行了调整优化，将组织关系紧密、业务相近的单位合并组建联合党支部，有效解决了部分基层党组织设置不合理、党员教育管理难度大等问题。同时，我们积极发展党员，壮大了党员队伍。全年共发展党员XX名，其中35岁以下党员XX名，大专以上学历党员XX名，党员队伍结构得到进一步优化。

3.**加强党员管理，提升党员素质。**我们严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，加强对党员的教育管理。同时，我们开展了党员承诺践诺活动，引导党员立足岗位作贡献，发挥先锋模范作用。此外，我们还建立了党员积分管理制度，对党员参加组织生活、发挥作用等情况进行量化考核，激发了党员的积极性和主动性。

**（三）聚焦作风建设，密切联系群众，践行初心使命。**

党的作风关系党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。一年来，我始终把作风建设作为一项重要任务，着力解决群众反映强烈的突出问题，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

1.**深入开展主题教育，锤炼过硬作风。**我们认真开展了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，组织党员干部深入学习、深刻领悟，并积极开展调查研究、检视整改、建章立制等工作，推动主题教育走深走实。通过主题教育，党员干部的思想政治受到深刻洗礼，工作作风得到明显转变。

2.**着力解决群众反映强烈的突出问题。**我们坚持问题导向，着力解决群众反映强烈的突出问题。例如，我们针对群众反映强烈的停车难问题，开展了专项整治行动，通过增划停车位、施划停车线、加强执法等措施，有效缓解了停车难问题。此外，我们还针对群众反映强烈的环境卫生问题，开展了环境卫生整治行动，通过加强环卫队伍建设、加大清扫保洁力度等措施，有效改善了环境卫生状况。

3.**加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态。**我们坚持把纪律和规矩挺在前面，加强对党员干部的教育管理监督，严格落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”问题。同时，我们加大了执纪问责力度，对违纪违法行为严肃查处，营造了风清气正的政治生态。

**（四）聚焦党建引领，推动中心工作，促进高质量发展。**

基层党建工作的根本目的是推动中心工作、促进改革发展稳定。一年来，我始终把党建引领作为推动中心工作的重要抓手，着力发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

1.**围绕中心工作，开展专项行动。**我们围绕区委中心工作，开展了“党建+XX”“党建+XX”等专项行动，将党建工作与中心工作深度融合。例如，我们开展了“党建引领乡村振兴”专项行动，通过建立党组织领航、党员带头、群众参与的乡村振兴工作机制，推动乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴。

2.**发挥党员先锋模范作用，推动工作落实。**我们引导党员在各项工作中发挥先锋模范作用，带领群众攻坚克难、推动发展。例如，在疫情防控工作中，我们组织党员干部冲锋在前，积极参与核酸检测、隔离管控、物资保障等工作，为打赢疫情防控阻击战作出了重要贡献。

3.**加强督查考核，推动工作落实。**我们建立了基层党建工作督查考核机制，定期对各单位、各部门的党建工作进行督查考核，并将考核结果作为评先评优的重要依据。通过加强督查考核，推动了基层党建工作各项任务落实落地。

二、存在的问题和不足

一年来，我抓基层党建工作取得了一定成效，但也存在一些问题和不足，主要表现在：

1.**理论学习还不够深入系统。**部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不够深入系统，学用结合不够紧密，运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力还有待提升。

2.**基层党组织建设还存在薄弱环节。**部分基层党组织的书记抓党建工作的能力还不够强，党建工作思路不够清晰，工作方法不够创新，党建工作与中心工作融合不够紧密。

3.**党员教育管理还不够严格。**部分党员的先锋模范作用发挥不够明显，存在“老龄化”“知识化”程度不高等问题，党员队伍的生机活力还有待增强。

三、下一步工作打算

2024年，我将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真履行抓基层党建工作第一责任人职责，着力解决存在的问题和不足，推动基层党建工作再上新台阶。

1.**持续加强理论学习，筑牢思想根基。**坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，带头学深悟透，引导党员干部深入学习，不断提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。

2.**持续加强基层党组织建设，建强战斗堡垒。**坚持大抓基层的鲜明导向，加强基层党组织书记队伍建设，创新党建工作方式方法，推动党建工作与中心工作深度融合，不断提升基层党组织的组织力。

3.**持续加强党员教育管理，发挥先锋模范作用。**加强党员教育管理，引导党员立足岗位作贡献，发挥先锋模范作用。同时，积极发展党员，壮大专科以上、年轻党员队伍，不断增强党员队伍的生机活力。

**区委书记2023年抓基层党建述职报告3篇**

**第二篇**

各位领导、同志们：

接下来，我继续汇报2023年抓基层党建工作情况，重点围绕创新驱动和实践探索，进一步深化工作内容。

**（一）创新党建载体，激发组织活力。**在过去一年夯实基层基础的基础上，我们更加注重创新，积极探索新形势下党建工作的新路径、新方法，努力增强基层党组织的凝聚力和战斗力。

1.**推行“互联网+党建”模式。**我们积极运用互联网、大数据、人工智能等现代信息技术，推动党建工作与信息化深度融合。例如，我们搭建了“智慧党建”平台，将党员信息、党组织信息、党建活动信息等纳入平台管理，实现了党建信息的互联互通、资源共享。通过平台，党员可以随时随地参加学习、提交学习心得、参与线上讨论，还可以通过平台进行民主评议、意见反馈等，大大提高了党建工作的效率和便捷性。此外，我们还利用平台开展了“线上党课”活动，邀请专家学者、先进模范通过平台为党员授课，进一步丰富了党员学习教育内容。

2.**打造“红色教育基地”集群。**我们充分挖掘本地红色资源，打造了一批特色鲜明、内涵丰富的红色教育基地。例如，我们依托XX革命遗址，建设了XX革命纪念馆，并通过VR、AR等技术，生动展现了XX革命的历史画卷。我们还利用VR技术，让党员可以“身临其境”地感受革命先烈的英雄事迹，增强了党员的党性修养。此外，我们还与周边地区合作，打造了“红色教育基地”集群，通过资源共享、优势互补，提升了红色教育基地的影响力。

3.**开展“党建+志愿服务”活动。**我们积极引导党员干部参与志愿服务，将志愿服务作为践行党的宗旨、密切联系群众的重要抓手。例如，我们组建了“党员志愿服务队”，定期开展环境保护、扶贫帮困、文明劝导等志愿服务活动。我们还建立了“志愿积分”制度，对党员参与志愿服务情况进行量化考核，并将积分作为评先评优的重要依据，激发了党员参与志愿服务的积极性。通过志愿服务，党员干部与群众的联系更加紧密，党群关系更加融洽。

**（二）深化实践探索，提升工作实效。**我们坚持问题导向，针对基层党建工作中的难点、痛点问题，深入开展调查研究，积极探索解决问题的有效途径，不断提升基层党建工作水平。

1.**实施“党建引领乡村振兴”工程。**我们将党建工作与乡村振兴战略紧密结合，探索形成了“党组织+合作社+农户”的乡村振兴模式。在该模式下，党组织发挥领导核心作用，合作社负责产业运营，农户参与产业发展，实现了三方共赢。例如，在XX村，我们成立了XX专业合作社，由村党支部牵头，带领村民发展XX产业，通过土地流转、入股分红等方式，让村民共享产业发展成果，实现了农民增收、集体增富的双赢目标。

2.**推行“党员积分制”管理。**我们在全区范围内推行了“党员积分制”管理，将党员的日常表现、作用发挥等情况纳入积分管理，并定期进行公示，接受群众监督。通过积分制管理，党员的先锋模范作用得到进一步发挥，党员干部的积极性、主动性明显增强。例如，在XX社区，我们通过积分制管理，引导党员积极参与社区治理，解决了许多群众反映强烈的突出问题，社区环境得到明显改善，居民满意度显著提升。

3.**建立“双向培养”机制。**我们建立了“党员培养入党积极分子”和“入党积极分子培养成为党员”的双向培养机制，注重在生产经营一线和青年职工中发展党员，为基层党组织注入新鲜血液。例如，在XX企业，我们通过设立“党员示范岗”“党员责任区”，引导党员立足岗位作贡献，并在企业中发展了一批入党积极分子，为企业发展提供了人才保障。

**（三）强化队伍建设，提升能力素质。**我们始终把加强党务干部队伍建设作为一项重要任务，着力提升党务干部的政治素质、业务能力和工作水平，为做好基层党建工作提供坚强保障。

1.**加强党务干部培训。**我们定期组织党务干部培训班，邀请专家学者、先进模范进行授课，内容涵盖党的理论、党建工作实务、群众工作方法等方面，帮助党务干部提升理论水平和业务能力。例如，我们举办了“新时代党务干部能力提升培训班”，邀请省市委党校的教授为党务干部授课，并组织党务干部到先进地区参观学习，开阔了视野，增长了见识。

2.**优化党务干部队伍结构。**我们注重选拔优秀人才充实党务干部队伍，优化党务干部队伍结构。例如，我们选派了一批优秀年轻干部到基层担任党务干部，为党务干部队伍注入了新鲜血液。同时，我们还加强了党务干部的交流轮岗，为党务干部提供了更多锻炼机会，提升了党务干部的综合素质。

3.**建立党务干部激励机制。**我们建立了党务干部激励机制，对表现优秀的党务干部进行表彰奖励，并给予一定的物质奖励，激发了党务干部的工作热情。例如，我们设立了“优秀党务工作者”奖，对表现优秀的党务干部进行表彰，并在年度考核中给予加分，鼓励党务干部积极工作，为基层党建工作贡献力量。

二、存在的问题和不足

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，当前基层党建工作还存在一些问题和不足，主要表现在：

1.**党建工作创新力度还不够大。**部分基层党组织在党建工作创新方面还存在不足，工作思路不够开阔，工作方法不够灵活，缺乏创新意识和创新能力。

2.**党建工作与中心工作融合还不够紧密。**部分基层党组织在推动党建工作与中心工作融合方面还存在差距，党建工作对中心工作的引领作用发挥不够充分。

3.**党务干部队伍建设还存在薄弱环节。**部分党务干部的能力素质还不能完全适应新时代党建工作的新要求，需要进一步加强培训和学习，提升综合素质。

三、下一步工作打算

2024年，我们将继续深入贯彻落实新时代党的建设总要求，坚持问题导向，补齐短板弱项，推动基层党建工作再上新台阶。

1.**加大党建工作创新力度。**我们将鼓励基层党组织积极探索党建工作新路径、新方法，推动党建工作与信息化、市场化、社会化深度融合，不断增强党建工作的活力和吸引力。

2.**进一步推动党建工作与中心工作融合。**我们将坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展，找准党建工作与中心工作的结合点，推动党建工作更好地服务中心工作、推动中心工作。

3.**进一步加强党务干部队伍建设。**我们将加大党务干部培训力度，优化党务干部队伍结构，建立党务干部激励机制，不断提升党务干部的能力素质和工作水平，为做好基层党建工作提供坚强保障。

**区委书记2023年抓基层党建述职报告3篇**

**第三篇**

各位领导、同志们：

最后，我汇报2023年在党建引领基层治理和自身建设方面的工作，并对未来工作进行展望。

**（一）党建引领基层治理，构建共建共治共享新格局。**基层治理是国家治理的基石，也是检验党建工作成效的重要标尺。我们始终坚持党建引领基层治理，探索构建共建共治共享的基层治理新格局，不断提升基层治理能力和水平。

1.**完善党组织领导的自治、法治、德治相结合的基层治理体系。**我们坚持把党的领导贯穿基层治理全过程、各方面，充分发挥基层党组织的领导核心作用，完善党组织领导的自治、法治、德治相结合的基层治理体系。在自治方面，我们加强村（居）民自治组织建设，引导群众积极参与基层治理，通过民主协商、民主决策、民主管理、民主监督，解决群众关心的热点难点问题。在法治方面，我们加强基层法治建设，深入开展法治宣传教育，提高群众的法治意识和法律素养，引导群众依法办事、依法维权。在德治方面，我们加强基层道德建设，弘扬社会主义核心价值观，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风，提升群众的道德素质和社会文明程度。

2.**推动党建引领网格化管理。**我们将党建元素融入网格化管理，构建“党组织+网格员+党员中心户”的网格化治理模式。在每个网格内，设立一个党小组，由网格员担任党小组长，负责收集社情民意、宣传党的政策、协调解决群众诉求。同时，在每个网格内确定若干名党员中心户，发挥党员的先锋模范作用，带动网格内群众共同参与基层治理。例如，在XX社区，我们通过党建引领网格化管理，将社区划分为XX个网格，每个网格设立一个党小组，并确定了XX名党员中心户，通过网格员、党员中心户的共同努力，社区治理水平得到明显提升，群众的满意度显著提高。

3.**构建多元参与的基层治理格局。**我们积极引导社会力量参与基层治理，构建多元参与的基层治理格局。例如，我们成立了XX社会组织联合会，将各类社会组织纳入其中，发挥社会组织在基层治理中的作用。我们还积极引导企业参与基层治理，鼓励企业履行社会责任，支持企业参与社区建设、扶贫帮困等活动。通过社会力量、企业力量的参与，基层治理的资源和力量得到进一步整合，基层治理的成效得到进一步提升。

**（二）加强自身建设，发挥表率作用。**作为区委书记，我始终把自身建设作为一项重要任务，严格要求自己，发挥表率作用，带领全区党员干部共同推进基层党建工作。

1.**加强理论学习，提高政治站位。**我坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

2.**坚持民主集中制，增强班子凝聚力。**我坚持民主集中制原则，认真贯彻执行区委常委会会议、区委全会等重要会议制度，充分发扬民主，广泛听取意见，科学民主决策。同时，我注重加强班子建设，增强班子的凝聚力和战斗力，营造团结和谐、干事创业的良好氛围。

3.**严格廉洁自律，树立良好形象。**我严格遵守党的纪律和规矩，认真执行中央八项规定精神，坚决反对“四风”，自觉接受监督，始终保持清正廉洁的政治本色。同时，我注重加强党风廉政建设，带领全区党员干部廉洁自律，树立了良好的干部形象。

三、存在的问题和不足

回顾一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：

1.**对基层党建工作的重要性认识还需进一步提高。**个别领导干部对基层党建工作的重要性认识还不够到位，存在“重经济发展、轻基层党建”的现象，需要进一步加强教育引导，提高各级领导干部对基层党建工作重要性