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文档简介

危险化学品的保管实行五双制度第一章总则第一条本制度依据《中华人民共和国安全生产法》《危险化学品安全管理条例》《企业安全生产标准化基本规范》等相关国家法律法规,以及XX集团母公司关于安全生产风险管控的总体要求,结合公司实际,为规范危险化学品保管行为,有效防范和化解重大安全风险,保障员工生命安全及公司财产安全,特制定本制度。第二条本制度适用于公司总部各部门、下属各单位及全体员工,涵盖危险化学品采购、储存、使用、废弃等全流程管理,以及涉及危险化学品业务的所有场景,包括但不限于生产作业、实验室操作、工程建设等。第三条本制度中下列术语含义:(一)“XX专项管理”指公司针对危险化学品保管实行的“五双制度”(双人双锁、双人收发、双人记账、双人对账、双签字),以及相关配套管理措施的全流程风险管控体系。(二)“XX风险”指危险化学品在保管、使用过程中可能引发的事故风险,包括火灾、爆炸、中毒、泄漏等。(三)“XX合规”指公司及相关人员严格遵守国家法律法规、行业标准及公司内部管理制度,确保危险化学品管理活动合法合规。第四条危险化学品保管实行XX专项管理,遵循“全面覆盖、责任到人、风险导向、持续改进”的核心原则。(一)全面覆盖:确保所有涉及危险化学品的业务环节均纳入XX专项管理范畴,不留管理死角。(二)责任到人:明确各级管理主体和执行岗位的职责,确保责任可追溯。(三)风险导向:聚焦危险化学品保管中的高风险环节,实施重点防控。(四)持续改进:定期评估XX专项管理有效性,根据内外部环境变化及时优化调整。第二章管理组织机构与职责第五条公司主要负责人为公司XX专项管理的第一责任人,对XX专项管理工作的全面有效性负总责;分管安全生产的领导为公司XX专项管理的直接责任人,负责组织协调、监督考核等具体工作。第六条公司设立XX专项管理领导小组,由公司主要负责人、分管领导及相关部门负责人组成,负责统筹协调XX专项管理工作,审批重大风险管控措施,监督考核各级责任落实情况。领导小组下设办公室,由XX专项管理牵头部门承担,负责日常事务性工作。第七条XX专项管理领导小组主要职责包括:(一)制定和修订公司XX专项管理制度,审批重大风险管控方案;(二)统筹协调各部门、单位的XX专项管理工作,解决跨部门协作问题;(三)定期组织XX专项管理培训,提升全员风险防控意识;(四)监督考核XX专项管理责任落实情况,严肃处理违规行为。第八条XX专项管理牵头部门为公司安全生产管理部,主要职责包括:(一)统筹XX专项管理制度建设,组织制定和修订相关操作规程;(二)定期开展XX专项风险识别,编制风险清单,提出管控措施;(三)监督各部门、单位的XX专项管理执行情况,组织开展专项检查;(四)负责XX专项管理培训宣贯,提升员工合规操作能力。第九条XX专项管理专责部门为公司质量保证部,主要职责包括:(一)审核危险化学品采购、储存、使用等环节的合规性;(二)优化XX专项管理流程,推动标准化作业;(三)组织XX专项风险处置,协调应急资源;(四)建立XX专项管理数据库,支持风险分析决策。第十条XX专项管理业务部门/下属单位主要职责包括:(一)落实XX专项管理制度,开展日常风险防控;(二)严格执行危险化学品“五双制度”,确保操作规范;(三)建立本领域XX专项管理台账,记录风险事件及处置情况;(四)及时上报XX专项管理中发现的重大问题。第十一条XX专项管理基层执行岗主要职责包括:(一)严格遵守“五双制度”,履行岗位合规操作承诺;(二)及时上报XX专项管理中发现的异常情况及潜在风险;(三)参与XX专项管理培训,掌握岗位风险防控要求;(四)在岗期间不得擅自离岗或交由非授权人员操作。第三章专项管理重点内容与要求第十二条危险化学品采购环节,必须严格执行供应商尽职调查制度,确保供应商具备相应资质及安全生产能力;采购合同需经质量保证部审核,明确危险化学品规格、数量、用途等关键信息;严禁采购来源不明或不符合标准的危险化学品。第十三条危险化学品储存环节,必须严格执行“双人双锁”制度,指定专人负责钥匙管理,确保储存区域上锁无人时处于锁定状态;储存设备需定期检查,确保符合安全标准;严禁在储存区域使用明火或进行其他违规操作。第十四条危险化学品使用环节,必须严格执行“双人收发”制度,确保领用、归还过程可追溯;使用人员需经专业培训,持证上岗;严禁超范围使用或擅自改变危险化学品用途。第十五条危险化学品记账环节,必须严格执行“双人记账”制度,确保账实相符;记账人员需定期对账,及时发现差异并上报;严禁伪造或篡改记账数据。第十六条危险化学品对账环节,必须严格执行“双人对账”制度,确保账目清晰、责任明确;对账结果需经签字确认,并纳入XX专项管理档案;严禁未对账或虚假对账。第十七条危险化学品废弃环节,必须严格执行危险废物转移联单制度,确保废弃过程合法合规;废弃前需进行风险评估,制定处置方案;严禁私自倾倒或违规处置危险化学品。第十八条危险化学品保管环节的风险防控重点包括:(一)储存区域安全风险:重点防控火灾、爆炸、泄漏等风险,需配备消防器材、通风设备等;(二)使用过程安全风险:重点防控中毒、灼伤等风险,需佩戴防护用品、设置警示标识;(三)废弃处置安全风险:重点防控环境污染风险,需委托有资质的单位进行处置。第四章专项管理运行机制第十九条XX专项管理制度动态更新机制:公司安全生产管理部根据国家法律法规、行业标准及业务变化,每年至少组织一次XX专项管理制度评估,必要时及时修订;修订后的制度需经XX专项管理领导小组审批,并发布实施。第二十条XX专项管理风险识别预警机制:公司安全生产管理部每季度至少组织一次XX专项风险排查,结合历史事故数据、业务变化等因素,对风险进行分级评估,并向XX专项管理领导小组报告;高风险风险需发布预警通知,要求相关单位及时采取管控措施。第二十一条XX专项管理合规审查机制:公司质量保证部将XX专项管理要求嵌入业务决策、合同签订、项目启动等关键节点,实行“未经审查不得实施”原则;审查结果需经XX专项管理领导小组审批,并纳入XX专项管理档案。第二十二条XX专项管理风险应对机制:一般风险由业务部门/下属单位自行处置,重大风险需由XX专项管理领导小组统筹协调;处置过程需记录详细情况,并上报XX专项管理领导小组备案;紧急情况下需启动应急预案,确保风险可控。第二十三条XX专项管理责任追究机制:公司对XX专项管理中的违规行为实行分级追责,轻微违规需进行批评教育,严重违规需给予绩效处罚;涉嫌违法的需移交司法机关处理;追责结果需经XX专项管理领导小组审批,并纳入员工档案。第二十四条XX专项管理评估改进机制:公司安全生产管理部每年至少组织一次XX专项管理评估,对制度有效性、风险防控能力等进行综合评价;评估结果需向XX专项管理领导小组报告,并制定改进措施;改进后的措施需纳入XX专项管理制度,持续优化。第五章专项管理保障措施第二十五条XX专项管理组织保障:公司主要负责人、分管领导需定期听取XX专项管理工作汇报,协调解决重大问题;各部门、单位负责人需明确XX专项管理联系人,确保责任落实。第二十六条XX专项管理考核激励机制:公司将XX专项管理情况纳入部门年度绩效考核,考核结果与绩效奖金、评优评先挂钩;对XX专项管理中表现突出的部门/个人给予奖励,对违规行为实行绩效扣减。第二十七条XX专项管理培训宣传机制:公司安全生产管理部每年至少组织两次XX专项管理培训,对管理层进行合规履职培训,对一线员工进行操作规范培训;培训结果需经考核,不合格者需重新培训;公司内部刊物需定期发布XX专项管理案例,提升全员风险防控意识。第二十八条XX专项管理信息化支撑:公司采用XX专项管理系统,实现危险化学品台账电子化管理、风险实时监控、操作流程自动化等;系统数据需定期备份,确保数据安全。第二十九条XX专项管理文化建设:公司发布XX专项管理手册,明确制度要求、操作规范、风险防控措施等;组织签订XX专项管理承诺书,要求全体员工签署;通过内部宣传栏、电子屏等途径,营造全员合规氛围。第三十条XX专项管理报告制度:各部门、单位需每月向XX专项管理牵头部门报告XX专项管理情况,包括风险事件、处置情况、改进措施等;XX

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