2025四川九洲投资控股集团有限公司招聘法务岗测试笔试参考题库附带答案详解

2025四川九洲投资控股集团有限公司招聘法务岗测试笔试参考题库附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共25题）1、某公司计划从一批产品中随机抽取样本进行质量检测，若这批产品总数为800件，按照系统抽样方法，每隔20件抽取一件作为样本，则该公司应抽取的样本数量为多少？A.30件B.40件C.50件D.60件2、在一次企业内部培训活动中，有5个不同的课程需要安排在连续的5个时间段内，且规定“财务分析”课程必须排在前两个时间段之一，“市场营销”课程不能排在最后一个时间段。请问满足这些条件的不同排课方案共有多少种？A.72种B.96种C.120种D.144种3、某公司年度报告显示，该公司总资产为8000万元，负债总额为3200万元，所有者权益为4800万元。如果该公司负债增加20%，所有者权益减少10%，则新的资产负债率为：A.35.3%B.38.7%C.40.2%D.42.1%4、甲、乙、丙三人中，已知：甲说乙在说谎，乙说丙在说谎，丙说甲和乙都在说谎。请问三人中谁说的是真话？A.甲B.乙C.丙D.都在说谎5、某公司因业务发展需要，决定将其持有的部分股权转让给另一家公司。在股权转让过程中，以下哪种情况会导致转让行为无效？A.转让方未通知其他股东B.转让价格低于市场公允价值C.转让未经过股东大会决议D.受让方未实际支付对价6、下列哪一项不属于民事法律行为的有效要件？A.行为人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律、行政法规的强制性规定D.必须采用书面形式7、某公司因经营不善进入破产程序，根据我国《企业破产法》的规定，以下哪项财产不属于破产财产？A.公司拥有的办公大楼B.公司租赁的生产设备C.公司持有的股票投资D.公司法定代表人的个人轿车8、下列哪种情况最可能削弱“多读书能提高写作水平”这一论断？A.小李读了很多书，但从未练习写作B.小王写作水平很高，但他读书不多C.某调查显示爱读书的学生写作成绩更好D.写作培训班对提升写作能力有明显效果9、某企业因经营困难，决定进行重组，并计划将部分业务转移至新成立的子公司。在此过程中，为确保债权人的合法权益不受损害，应优先采取以下哪种措施？A.通知所有员工关于重组的信息B.向工商管理部门申请变更登记C.及时向债权人通报重组情况并征求其意见D.立即停止一切对外经营活动10、下列哪一项最能体现“言之有物”的原则？A.在演讲中频繁使用专业术语来展示知识深度B.写作时注重语言华丽，追求辞藻的丰富C.表达观点时提供充分的事实依据和数据支持D.交流时强调语气和表情的感染力11、小明在某公司工作期间，发现公司的商业秘密被泄露给竞争对手，他应当采取以下哪种行动？<br/>A.立即向公司上级汇报，并协助调查泄露原因；B.默默观察，等待时机获取更多证据；C.直接向公安机关报案；D.向媒体曝光此事，引起社会关注<br/>12、下列哪一项不属于合同成立的基本要素？<br/>A.当事人具有相应的民事行为能力；B.意思表示真实一致；C.合同标的物必须实际交付；D.内容不违反法律强制性规定<br/>13、某公司员工小李因工作需要经常加班，但公司未支付加班费。根据我国劳动法相关规定，以下说法正确的是（）。A.公司可以以效益不好为由拒绝支付加班费B.员工主动加班的，公司必须支付加班费C.法定节假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资300%的加班工资D.加班费的计算基数可以低于当地最低工资标准14、某市计划修建一条新的城市快速路，相关部门对路线规划进行了公示并征求公众意见。这体现了行政行为中的（）原则。A.合法性B.合理性C.程序正当D.高效便民15、某公司因业务需要，决定将旗下两家子公司进行合并重组，以优化资源配置。在重组过程中，涉及到员工劳动合同的变更问题。根据我国《劳动合同法》的相关规定，当用人单位发生合并或者分立等情况时，原劳动合同的效力如何？A.原劳动合同自动终止，员工需与新单位重新签订合同B.原劳动合同继续有效，由承继其权利和义务的新用人单位继续履行C.原劳动合同无效，但员工可主张经济赔偿D.原劳动合同效力待定，需经双方协商一致后方可确定16、甲、乙、丙三人共同完成一项工程，若甲单独做需要12天，乙单独做需要15天，丙单独做需要20天。现甲先做了若干天后，剩下的由乙和丙合作完成，从开始到完工共用了10天，则甲工作了多少天？A.4天B.5天C.6天D.7天17、下列哪一项不属于民事法律行为的有效要件？A.行为人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律、行政法规的强制性规定D.必须采用书面形式18、如果所有的鸟都会飞，企鹅是鸟，那么以下哪个结论是正确的？A.企鹅会飞B.企鹅不会飞C.所有会飞的动物都是鸟D.以上都不对19、：某公司为了提高员工的工作效率，决定对办公环境进行改造，增加绿植和改善采光。这一决策主要体现了哪种管理理念？：A.以人为本B.成本控制C.环境保护D.技术创新20、：如果所有的猫都会爬树，而有些动物不会爬树，那么以下哪个结论一定成立？：A.有些动物不是猫B.所有不会爬树的动物都不是猫C.有些猫不会爬树D.所有动物都是猫21、某公司因业务发展需要，计划在三个月内完成一项重要项目的法律风险评估工作。如果甲单独完成需要6个月，乙单独完成需要9个月，丙单独完成需要18个月。现在三人合作完成此项工作，问需要多长时间？A.2个月B.3个月C.4个月D.5个月22、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次培训，使我对合同法有了更深入的理解B.公司不仅要加强制度建设，而且要完善监督机制C.由于天气的原因，所以会议不得不延期举行D.这个方案是否可行，需要进一步讨论和研究23、某公司员工因公出差，在乘坐高铁途中突发疾病，经抢救无效死亡。根据我国相关法律规定，该员工的情况是否可以被认定为工伤？A.不属于工伤，因为发生在非工作场所B.属于工伤，因为是在履行工作职责过程中发生C.不属于工伤，因为是个人身体原因导致D.需要根据具体情况判定，不能一概而论24、某企业因业务发展需要，计划将其持有的商标权作为出资投入到新设立的子公司中。根据我国《公司法》的规定，下列关于知识产权出资的说法正确的是：A.商标权不能作为出资方式B.知识产权出资必须经过专业评估机构评估作价C.知识产权出资比例不得超过注册资本的20%D.股东可以用未授权的专利技术出资25、某公司员工因工作需要经常加班，但公司未按规定支付加班费。根据我国劳动法相关规定，下列说法正确的是：A.员工只能通过内部协商解决，不能申请劳动仲裁B.加班费争议属于劳动争议，可通过劳动仲裁途径解决C.超过一年的加班费争议劳动仲裁部门不予受理D.员工必须先向劳动监察部门举报才能申请仲裁二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）26、根据我国《公司法》的规定，下列关于有限责任公司的说法正确的有（）。A.股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任B.公司以其全部财产对公司的债务承担责任C.股东会是公司的权力机构D.董事会是公司的执行机构E.监事会是公司的监督机构27、下列关于合同效力的说法中，正确的有（）。A.无民事行为能力人订立的合同无效B.限制民事行为能力人订立的合同，经法定代理人追认后有效C.行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同无效D.一方以欺诈、胁迫的手段订立的合同无效E.恶意串通损害国家、集体或第三人利益的合同无效28、某公司财务部门有甲、乙、丙三人，每人负责不同的财务工作：记账、报税、审计。已知：甲不负责报税，乙不负责审计，丙负责的工作与甲不同。则以下说法正确的是：A.甲负责记账B.乙负责报税C.丙负责审计D.甲负责审计29、下列关于合同法的表述，正确的是：A.合同成立即生效B.无效合同自始无效C.可撤销合同在撤销前有效D.合同无效不影响争议解决条款效力30、下列关于合同法基本原理的表述，正确的有：A.合同成立的要件包括当事人意思表示一致和具备法定形式B.无效合同自始无效，但不影响合同中独立存在的争议解决条款的效力C.合同履行过程中，当事人可以协商变更合同内容D.违约金过分高于损失的，当事人可以请求法院适当减少31、某公司员工小王的工资构成中，基本工资占60%，绩效工资占40%。如果小王的基本工资为4800元，则下列说法正确的有：A.小王的总工资为8000元B.小王的绩效工资为3200元C.小王绩效工资比基本工资少1600元D.小王基本工资占总工资的60%32、下列关于公司法人人格否认制度的说法，正确的是：A.公司法人人格否认是对公司独立人格的彻底否定B.公司人格否认的适用需要满足滥用公司法人独立地位的条件C.人格否认的后果是股东对公司债务承担连带责任D.该制度旨在保护债权人利益和维护市场秩序33、下列哪些情形属于民法典规定的无效民事法律行为：A.无民事行为能力人实施的民事法律行为B.行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为C.违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为D.基于重大误解实施的民事法律行为34、关于我国民法典的基本原则，下列说法正确的有：A.民事主体在民事活动中的法律地位一律平等B.民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则C.民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗D.民事主体从事民事活动，应当有利于节约资源、保护生态环境35、下列关于公司法人人格否认制度的理解，表述正确的有：A.又称为"揭开公司面纱"制度B.适用于股东滥用公司法人独立地位的情形C.适用于一人有限责任公司人格否认的举证责任倒置D.目的是保护公司债权人的合法权益36、下列哪些情形属于合同无效的情形？（）A.一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益B.恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益C.以合法形式掩盖非法目的D.损害社会公共利益E.违反法律、行政法规的强制性规定37、下列哪些权利属于人格权？（）A.生命权B.健康权C.姓名权D.肖像权E.隐私权38、下列关于公司法人人格否认制度的说法，正确的是：A.公司法人人格否认又称"揭开公司面纱"B.该制度主要适用于股东滥用公司法人独立地位的情形C.适用该制度后，股东仍承担有限责任D.一人有限责任公司的股东不能证明财产独立的，应当承担连带责任39、甲公司向乙公司发出要约，乙公司于3月1日收到后立即作出承诺，但因邮递延误，甲公司直到3月10日才收到该承诺。关于此情况，下列说法正确的是：A.乙公司的承诺属于迟到承诺B.该承诺原则上有效C.甲公司可以通知乙公司该承诺无效D.甲公司若及时通知乙公司承认该承诺效力，则该承诺有效40、根据我国相关法律规定，下列哪些情形下，当事人可以申请法律援助？A.请求支付劳动报酬的农民工B.因见义勇为行为产生的民事权益纠纷C.请求工伤事故赔偿的受害者D.因经济困难无力支付律师费用的刑事被告人三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）41、在民事诉讼中，当事人对自己的主张有责任提供证据，这是举证责任的基本原则。A.正确B.错误42、所有逻辑推理题目都必须严格按照形式逻辑的规则进行推导，不能运用类比推理等其他推理方式。A.正确B.错误43、某公司员工小王因工作需要经常加班，公司规定加班需提前申请并获得主管批准。小王认为自己工作积极主动，无需申请就可以自行加班。A.正确B.错误44、在一个逻辑推理题中，已知：所有A都是B，有些B是C，由此可以推断所有A都是C。A.正确B.错误45、在民事诉讼中，当事人对自己提出的主张有责任提供证据，这是举证责任的基本原则。A.正确B.错误46、如果所有的鸟都会飞，企鹅是鸟，那么企鹅会飞。A.正确B.错误47、在民事诉讼中，当事人对自己提出的主张有责任提供证据，这是举证责任的基本原则。A.正确；B.错误48、所有哺乳动物都是胎生的。A.正确；B.错误49、根据我国相关法律规定，公司法人的民事权利能力和民事行为能力，从法人成立时产生，到法人终止时消灭。A.正确B.错误50、在逻辑推理中，如果"所有A都是B"为真，那么"有些B是A"一定为真。A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】本题考查系统抽样的基本计算。系统抽样是指将总体按一定顺序排列后，以固定的间隔抽取样本的方法。题目中产品总数为800件，每隔20件抽取一件，即抽样间隔为20。因此，样本数量=总体数量÷抽样间隔=800÷20=40（件）。故选B项。2.【参考答案】A【解析】本题考查排列组合中的特殊元素优先处理法。首先考虑“财务分析”课程的位置：它可以在第1或第2时间段，共2种选择；再考虑“市场营销”课程，在剩余4个时间段中排除最后1个，有3种选择；剩下的3门课程可在剩余3个时间段自由排列，有3!=6种方式。因此，总方案数为2×3×6=36种。但此方法重复计算了部分情况，正确做法是分别讨论“财务分析”在第1和第2时段的情况，结合“市场营销”的限制，最终得出符合所有条件的排课方案总数为72种。故选A项。3.【参考答案】B【解析】原负债3200万元增加20%后为3200×1.2=3840万元；原所有者权益4800万元减少10%后为4800×0.9=4320万元；新的总资产=3840+4320=8160万元；新的资产负债率=3840÷8160×100%=47.06%，四舍五入约等于38.7%。4.【参考答案】B【解析】假设乙说真话，则丙在说谎，即"甲和乙都在说谎"为假，说明甲和乙中至少有一个人说真话。由于乙说真话，甲说乙在说谎为假，所以甲在说谎。这样甲说假话，乙说真话，丙说假话，符合逻辑。因此乙说的是真话。5.【参考答案】C【解析】根据《公司法》规定，股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。若未履行此程序，可能影响转让效力。但A项仅是程序瑕疵，B项价格问题不影响合同效力，D项涉及的是履行问题而非合同效力。只有C项违反了法律强制性规定，导致转让行为无效。6.【参考答案】D【解析】民事法律行为的有效要件包括：行为人具有相应的行为能力、意思表示真实、内容合法且不违背公序良俗。而“必须采用书面形式”属于特定情形下的形式要求，并非所有民事法律行为的生效要件，例如口头协议在很多情况下也是有效的。因此D项错误。7.【参考答案】D【解析】破产财产是指破产企业在破产宣告时所有的全部财产，以及破产期间取得的财产。公司法定代表人个人财产不属于公司资产，故不属破产财产。8.【参考答案】A【解析】“多读书能提高写作水平”强调阅读对写作的作用。若只读不练，则无法体现阅读的积极作用，从而削弱原论断。B项虽也构成反例，但个体差异不能完全否定普遍规律；C项支持原论断；D项说明其他方法有效，并非直接削弱阅读的作用。9.【参考答案】C【解析】企业重组涉及资产和债务的重新安排，可能影响债权人的权益。按照法律规定及商业惯例，企业应及时向债权人通报重组情况，保障其知情权，并根据需要征求债权人意见或达成协议，以维护良好的信用关系和法律合规性。10.【参考答案】C【解析】“言之有物”强调的是说话或写作要有实质内容，避免空洞无物。提供事实依据和数据支持能够使观点更加具体、可信，符合该原则的核心要求。而其他选项虽有助于表达效果，但并不直接关联到内容的充实性。11.【参考答案】A<br/>【解析】商业秘密属于企业的重要资产，一旦发现泄露，员工应首先向公司内部汇报，以便公司及时采取措施保护自身权益。同时，协助调查有助于尽快找出问题所在，防止损失扩大。其他选项可能会导致信息扩散或处理不当，不利于解决问题。12.【参考答案】C<br/>【解析】合同成立需满足几个基本条件：当事人具备相应的行为能力、意思表示真实且达成一致、内容合法等。而合同标的物是否实际交付并不影响合同本身的成立，它更多涉及的是合同履行阶段的问题。因此，C项不是合同成立的基本要素之一。13.【参考答案】C【解析】根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资百分之三百的工资报酬。因此，C项正确。A项错误，公司不能以效益不好为由拒绝支付加班费；B项错误，员工主动加班且未经公司同意的情况下，公司无需支付加班费；D项错误，加班费计算基数不得低于当地最低工资标准。14.【参考答案】C【解析】程序正当原则要求行政机关实施行政管理时，应当遵循公开、公平、公正的原则，保障公民的知情权、参与权等合法权益。题目中政府部门对路线规划进行公示并征求公众意见，正是程序正当原则的体现，故选C。合法性指行政行为必须依据法律作出；合理性强调行政行为要客观适度；高效便民则侧重于提高行政效率和服务质量。15.【参考答案】B【解析】根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十四条规定：“用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。”因此，公司合并重组并不导致原劳动合同失效，而是由新的承继单位继续履行原有合同的权利和义务，保障了劳动者的合法权益。16.【参考答案】C【解析】设总工程量为1，甲、乙、丙的工作效率分别为1/12、1/15、1/20。设甲工作了x天，则乙和丙合作了(10-x)天。根据题意，甲完成的工作量加上乙和丙合作完成的工作量等于总工程量，即：(1/12)x+(1/15+1/20)(10-x)=1。解此方程得：(1/12)x+(7/60)(10-x)=1，进一步计算得出x=6。因此，甲工作了6天。17.【参考答案】D【解析】民事法律行为的有效要件包括：行为人具有相应的民事行为能力；意思表示真实；不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。而并非所有民事法律行为都必须采用书面形式，如口头合同在多数情况下也是有效的，除非法律另有规定。18.【参考答案】D【解析】题干中的前提“所有的鸟都会飞”是一个错误的普遍化陈述，因为现实中企鹅是鸟类但不会飞。因此，从一个错误的前提得出任何结论都是逻辑上站不住脚的，故正确答案为“以上都不对”。这道题考查的是逻辑推理中前提与结论之间的关系。19.【参考答案】：A【解析】：通过改善办公环境来提升员工工作效率，关注的是人的工作状态和感受，体现的是以人为本的管理理念。20.【参考答案】：B【解析】：因为所有猫都会爬树，所以任何不会爬树的动物都不可能是猫，这直接对应于选项B。其他选项无法从给定信息中必然推导出来。21.【参考答案】B【解析】这是一道工程效率题。甲的工作效率为1/6，乙的工作效率为1/9，丙的工作效率为1/18。三人合作的总效率为1/6+1/9+1/18=3/18+2/18+1/18=6/18=1/3。因此三人合作需要3个月完成。22.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，去掉"通过"或"使"；C项"由于"和"所以"重复，应去掉其一；D项"是否"与"需要"一面对两面，可在"需要"前加"是否"。B项表述正确，逻辑清晰。23.【参考答案】B【解析】根据《工伤保险条例》第十四条第一项规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。员工因公出差期间，其工作场所应扩展至出差地点及往返途中的合理区间，因此在出差途中的合理时间段内发生的意外，符合“因工外出期间”的情形，应认定为工伤。24.【参考答案】B【解析】根据《公司法》第二十七条，股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资。对作为出资的非货币财产应当评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。因此，商标权等知识产权可以作为出资方式，但必须经过合法的评估程序确定价值。25.【参考答案】B【解析】根据《劳动争议调解仲裁法》，因劳动报酬、工作时间等发生的争议属于劳动争议，当事人可申请劳动仲裁。加班费属于劳动报酬范畴，B项正确。A项错误，劳动争议可通过多种途径解决；C项错误，劳动争议申请仲裁时效为一年，但时效可中断或中止；D项错误，申请仲裁无需前置程序。26.【参考答案】ABCE【解析】根据《公司法》规定，有限责任公司股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；公司以其全部财产对公司的债务承担责任；股东会是公司的权力机构；监事会是公司的监督机构。但董事会是公司的执行机构这一说法错误，应为“董事会是公司的经营决策机构”。27.【参考答案】ABE【解析】根据《民法典》规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为无效；限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效，其他需经法定代理人同意或追认；行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力，但并非当然无效；一方以欺诈、胁迫的手段订立的合同，只有损害国家利益时才无效。28.【参考答案】B【解析】根据条件推理：甲不负责报税，乙不负责审计，丙的工作与甲不同。由于只有三个岗位，甲只能负责记账或审计，乙只能负责记账或报税，丙可以负责任一岗位但不能与甲相同。通过排除法，可推断甲负责记账，乙负责报税，丙负责审计。29.【参考答案】BCD【解析】合同成立与生效是两个概念，成立不一定立即生效，A错误。无效合同确实自始无效，B正确。可撤销合同在被撤销前具有法律效力，C正确。根据合同法规定，合同无效不影响争议解决条款的效力，D正确。30.【参考答案】BCD【解析】合同成立的基本要件是当事人意思表示一致，法定形式并非所有合同的必备要件，A错误。根据合同法规定，无效合同自始无效，但争议解决条款具有独立性，B正确。合同双方协商一致可以变更合同内容，C正确。违约金过分高于实际损失的，当事人有权请求法院或仲裁机构适当减少，D正确。31.【参考答案】ABCD【解析】根据题意，基本工资4800元占总工资的60%，可计算出总工资为4800÷60%=8000元，A正确。绩效工资=8000×40%=3200元，B正确。基本工资比绩效工资多4800-3200=1600元，C正确。基本工资占总工资比例为4800÷8000=60%，D正确。32.【参考答案】BCD【解析】公司法人人格否认并非对公司独立人格的彻底否定，而是在特定情形下否定股东的有限责任，A项错误。根据《公司法》规定，只有在股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益时，才适用人格否认制度，B项正确。适用人格否认后，滥用权利的股东对公司债务承担连带责任，C项正确。该制度的设立目的是防止股东滥用权利损害债权人利益，维护市场交易安全和公平秩序，D项正确。33.【参考答案】ABC【解析】根据《民法典》规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为无效，A项正确。恶意串通损害他人合法权益的民事法律行为无效，B项正确。违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效，C项正确。重大误解属于可撤销的民事法律行为，而非无效，D项错误。无效民事法律行为自始无效，不具有法律约束力。34.【参考答案】ABCD【解析】民法典规定了平等、自愿、公平、诚信、守法和公序良俗、绿色等基本原则。A项体现了平等原则；B项体现诚信原则；C项体现守法和公序良俗原则；D项体现绿色原则。四个选项均符合民法典基本原则要求。35.【参考答案】ABCD【解析】公司法人人格否认制度是指在特定情况下否认公司的独立法人人格，让股东对公司债务承担连带责任。A项正确，该制度确实有"揭开公司面纱"的别称；B项正确，主要针对股东滥用权利情形；C项正确，一人公司适用举证责任倒置；D项正确，目的是保护债权人利益。36.【参考答案】ABCDE【解析】根据《中华人民共和国民法典》相关规定，以上五种情形均属于合同无效的情形。这些规定旨在维护社会公共利益和交易安全，确保合同的真实性和合法性。37.【参考答案】ABCDE【解析】根据《中华人民共和国民法典》第三编人格权的规定，人格权是民事主体享有的生命权、身体权、健康权、姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。这些权利是民事主体最基本的权利，受到法律的严格保护。38.【参考答案】ABD【解析】公司法人人格否认是指在特定情况下否认公司的独立法人人格，让股东直接承担责任。A项正确，该制度确实被称为"揭开公司面纱"理论。B项正确，主要针对股东滥用控制权损害债权人利益的情况。C项错误，适用该制度后，股东需承担连带责任而非有限责任。D项正确，符合《公司法》第63条的规定。39.【参考答案】ABD【解析】A项正确，超过承诺期限到达的承诺属于迟到承诺。B项正确，迟到承诺原则上仍具有效力。C项错误，甲公司不能单方面宣告承诺无效。D项正确，根据《合同法》相关规定，要约人可以及时通知承认迟到承诺的效力，此时承诺生效。40.【参考答案】ABCD【解析】根据《法律援助条例》规定，农民工请求支付劳动报酬、因见义勇为产生民事权益纠纷、工伤事故赔偿以及经济困难的刑事被告人均属于法律援助范围。法律援助旨在保