2026年社会心理学高级考试群体行为与社会现象分析

2026年社会心理学高级考试：群体行为与社会现象分析一、单选题（共15题，每题2分，共30分）1.在中国社会背景下，群体压力（grouppressure）最常表现为哪种形式？A.直接权威命令B.从众心理（conformity）C.意识形态宣传D.经济利益胁迫2.某地社区因拆迁问题引发居民集体抗议，其行为模式最符合哪种社会心理学理论？A.社会认同理论（socialidentitytheory）B.依从理论（compliancetheory）C.集体行动理论（collectiveactiontheory）D.社会交换理论（socialexchangetheory）3.在中国职场中，"办公室政治"现象显著，其核心驱动力最可能是：A.个体理性决策B.群体资源分配C.制度化规范约束D.外部市场竞争压力4.2023年某地因网络谣言引发群体恐慌，其传播机制最符合：A.有限扩散理论（limiteddiffusiontheory）B.信息茧房效应（filterbubble）C.群体极化（grouppolarization）D.社会放大理论（socialamplificationtheory）5.中国社会中的"关系网络"（guanxi）对群体决策的影响最显著体现在：A.逻辑理性分析B.个人权威主导C.人情社会约束D.制度化程序控制6.某高校因食堂涨价引发学生集体罢餐，其行为属于：A.制度性抗议（institutionalprotest）B.消费主义抗争C.社会运动（socialmovement）D.群体情绪宣泄7.在中国乡村治理中，"村民自治"的实践效果最依赖于：A.法律制度保障B.领导者权威约束C.群体协商共识D.经济利益驱动8.某企业因员工集体跳槽引发连锁裁员，其社会心理机制最可能是：A.组织承诺理论（organizationalcommitmenttheory）B.群体替代效应（socialsubstitutioneffect）C.社会比较理论（socialcomparisontheory）D.工作满意度模型（jobsatisfactionmodel）9.在中国社交媒体中，"网红"现象的兴起最符合：A.社会学习理论（sociallearningtheory）B.群体认同强化理论C.制度性创新D.经济利益最大化10.某地因环境污染引发居民集体诉讼，其行为属于：A.制度性抗争B.消费主义抗议C.社会运动D.群体情绪宣泄11.在中国职场中，"内卷化"现象最符合：A.竞争性合作B.资源分配失衡C.制度性压力D.个体理性决策12.某地因网络暴力引发群体网络审判，其行为最符合：A.社会放大理论B.群体极化C.社会比较理论D.制度性约束13.中国社会中的"面子文化"（face-saving）对群体互动的影响最显著体现在：A.直接冲突解决B.间接协商策略C.制度化程序控制D.逻辑理性分析14.某企业因员工集体罢工引发社会关注，其行为属于：A.制度性抗议B.消费主义抗争C.社会运动D.群体情绪宣泄15.在中国城市社区中，"业主委员会"的成立最符合：A.制度化治理B.群体协商共识C.经济利益驱动D.领导者权威约束二、多选题（共10题，每题3分，共30分）1.在中国职场中，群体压力（grouppressure）的表现形式包括：A.直接权威命令B.从众心理（conformity）C.意识形态宣传D.经济利益胁迫E.制度化规范约束2.某地因拆迁问题引发居民集体抗议，其社会心理机制包括：A.社会认同理论（socialidentitytheory）B.依从理论（compliancetheory）C.集体行动理论（collectiveactiontheory）D.社会交换理论（socialexchangetheory）E.制度性压力3.在中国职场中，"办公室政治"现象的影响因素包括：A.个体理性决策B.群体资源分配C.制度化规范约束D.外部市场竞争压力E.人情社会约束4.某地因网络谣言引发群体恐慌，其传播机制包括：A.有限扩散理论（limiteddiffusiontheory）B.信息茧房效应（filterbubble）C.群体极化（grouppolarization）D.社会放大理论（socialamplificationtheory）E.群体情绪宣泄5.中国社会中的"关系网络"（guanxi）对群体决策的影响包括：A.逻辑理性分析B.个人权威主导C.人情社会约束D.制度化程序控制E.制度性压力6.某高校因食堂涨价引发学生集体罢餐，其社会心理机制包括：A.制度性抗议（institutionalprotest）B.消费主义抗争C.社会运动（socialmovement）D.群体情绪宣泄E.制度化压力7.在中国乡村治理中，"村民自治"的实践效果影响因素包括：A.法律制度保障B.领导者权威约束C.群体协商共识D.经济利益驱动E.制度性压力8.某企业因员工集体跳槽引发连锁裁员，其社会心理机制包括：A.组织承诺理论（organizationalcommitmenttheory）B.群体替代效应（socialsubstitutioneffect）C.社会比较理论（socialcomparisontheory）D.工作满意度模型（jobsatisfactionmodel）E.制度性压力9.在中国社交媒体中，"网红"现象的兴起影响因素包括：A.社会学习理论（sociallearningtheory）B.群体认同强化理论C.制度性创新D.经济利益最大化E.制度性压力10.某地因环境污染引发居民集体诉讼，其社会心理机制包括：A.制度性抗争B.消费主义抗议C.社会运动D.群体情绪宣泄E.制度性压力三、简答题（共5题，每题6分，共30分）1.简述中国社会中的"关系网络"（guanxi）对群体决策的影响机制。2.分析网络谣言在中国社会中的传播机制及其社会心理效应。3.在中国职场中，"内卷化"现象的社会心理根源是什么？4."村民自治"在中国乡村治理中的实践效果及挑战是什么？5."面子文化"（face-saving）在中国群体互动中的具体表现形式有哪些？四、论述题（共2题，每题12分，共24分）1.结合中国社会转型期的特征，论述群体压力（grouppressure）的表现形式及其社会影响。2.在中国社交媒体时代，分析"网红"现象的兴起对社会群体行为的影响机制及对策建议。答案与解析一、单选题答案与解析1.B解析：在中国社会，从众心理（conformity）因文化传统（如集体主义）和制度约束（如单位制）而显著，群体压力常通过隐性规范而非直接命令体现。2.C解析：集体行动理论（collectiveactiontheory）强调资源动员、目标设定和持续抗争，适用于拆迁抗议等制度性冲突。3.B解析：职场办公室政治的核心是资源分配，而非个体决策或制度约束，典型体现为群体间利益博弈。4.D解析：社会放大理论（socialamplificationtheory）解释了网络谣言如何通过群体情绪放大传播，符合突发性恐慌事件。5.C解析：人情社会（guanxi）强调人情关系而非制度程序，直接影响群体决策中的信任与互惠逻辑。6.A解析：制度性抗议（institutionalprotest）指通过制度化渠道表达诉求，如罢餐抗议属于集体权利主张。7.C解析：村民自治依赖群体协商共识，而非领导者或经济利益驱动，符合中国基层治理传统。8.B解析：群体替代效应（socialsubstitutioneffect）指员工流失引发组织恐慌，典型表现于裁员连锁反应。9.A解析：网红现象符合社会学习理论，用户通过模仿行为获得认同，形成群体效应。10.A解析：环境污染诉讼属于制度性抗争，通过法律途径解决群体性冲突。11.C解析：内卷化是制度性压力下的过度竞争，个体理性决策无法解决根本矛盾。12.B解析：网络暴力典型体现群体极化，极端情绪通过群体强化传播。13.B解析：面子文化影响群体互动中的间接协商，如委婉表达、避免冲突等策略。14.A解析：罢工属于制度性抗议，通过集体行动争取权益。15.B解析：业主委员会体现群体协商共识，非制度强制或经济驱动。二、多选题答案与解析1.A,B,C,D解析：中国职场压力混合权威命令、从众心理、意识形态和经济胁迫多种形式。2.A,C,E解析：社会认同理论解释群体归属感，集体行动理论解释抗争逻辑，制度压力是背景因素。3.B,D,E解析：资源分配、市场竞争和人情约束是办公室政治的核心驱动力。4.B,C,D解析：信息茧房、群体极化和社会放大是网络谣言传播的关键机制。5.B,C,E解析：个人权威、人情约束和制度压力影响决策，逻辑理性相对次要。6.A,C,D解析：制度性抗议、社会运动和群体情绪宣泄是集体抗议的典型特征。7.C,D,E解析：群体协商、经济驱动和制度压力影响自治效果。8.A,B,C解析：组织承诺、群体替代效应和社会比较是员工流失的关键机制。9.A,B,D解析：社会学习、群体认同和经济利益驱动网红现象。10.A,C,E解析：制度抗争、社会运动和制度压力是集体诉讼的核心特征。三、简答题答案与解析1."关系网络"（guanxi）对群体决策的影响机制-人情互惠：群体决策倾向于优先考虑关系人利益，而非制度公平。-信息过滤：关系强弱影响信息传播，关系近者易获得信任。-隐性规范：群体决策受人情约束，如避免直接冲突以维护关系。2.网络谣言的传播机制及其社会心理效应-传播机制：信息茧房（filterbubble）加剧偏见，群体极化（grouppolarization）强化极端情绪。-社会心理效应：恐慌情绪放大（socialamplification），信任机制削弱，群体对立加剧。3."内卷化"的社会心理根源-制度性压力：资源有限但评价标准单一，群体被迫过度竞争。-社会比较：个体通过对比他人行为确认自身位置，形成恶性循环。4."村民自治"的实践效果及挑战-效果：增强群体参与感，提升基层治理效率。-挑战：熟人社会约束导致权力滥用，外来人口参与度低。5."面子文化"（face-saving）的表现形式-间接表达：如委婉拒绝而非直接拒绝。-群体维护：避免公开批评以保全对方面子。-权威服从：通过尊重权威间接表达自身需求。四、论述题答案与解析1.群体压力（grouppressure）的表现形式及其社会影响-表现