2026年护理核心制度知识竞赛考试题库及答案

2026年护理核心制度知识竞赛考试题库及答案1.【单选】2026版《患者身份识别制度》规定，对无法陈述姓名且腕带信息缺失的急诊昏迷患者，护士应首先采取哪项措施？A.立即联系家属补充信息B.使用“临时编号+性别+年龄+就诊时间”作为唯一标识，双人核对并补戴腕带C.等待警方确认身份后再行处置D.由分诊护士口头交班即可答案：B解析：制度第3.2.1条明确，对无名氏患者须在10分钟内完成临时编号规则建档，双人核对后补戴腕带，确保后续诊疗环节身份可追溯。2.【单选】根据2026年《分级护理制度》，下列哪项指标达到“一级护理”标准？A.病情趋向稳定，仍需卧床，ADL评分55分B.术后第2天，生命体征平稳，可床边活动，ADL评分75分C.急性心肌梗死PCI术后4h，持续静脉泵入替罗非班，心率102次/分D.糖尿病酮症酸中毒纠正后，可自主进食，血糖波动5.8-9.2mmol/L答案：C解析：一级护理适用于“病情不稳定、治疗期间需严格卧床或随时可能发生病情变化”的患者，C项符合“术后4h+持续血管活性药物+心率增快”的高危状态。3.【单选】2026年《输血安全管理制度》要求，取血箱温度记录间隔不得超过多少分钟？A.5B.10C.15D.30答案：B解析：制度第5.3.4条规定，取血箱须具备实时温度监测功能，记录间隔≤10分钟，超温即刻报警并启动血液报废流程。4.【单选】关于2026年《抢救车封存管理制度》，下列说法正确的是A.封存有效期为30天，每月首日由夜班护士开封检查B.封存期为28天，启封后若未使用可重新贴封条继续封存C.封存期为31天，启封后必须一次性用完所有药品D.封存期为30天，启封后剩余药品若包装完好可放回继续封存答案：A解析：制度规定30天周期，夜班双人开封清点、记录、更换近效期药品，确保抢救物资始终处于备用状态。5.【单选】2026年《压疮风险管理制度》中，Braden≤12分的患者，翻身间隔时间为A.每1hB.每2hC.每3hD.每4h答案：A解析：≤12分为极高危，必须1小时翻身1次，并记录皮肤情况，夜间不得延长间隔。6.【单选】根据《口头医嘱执行制度》，护士在抢救时执行口头医嘱后，医师需在多少小时内补录并签字？A.1B.2C.4D.6答案：B解析：制度第4.1.3条要求，抢救结束后2小时内补录医嘱，逾期视为违规，护士可拒绝执行。7.【单选】2026年《护理文书书写规范》规定，体温单脉搏以红点表示，相邻两点之间用A.蓝直线B.红直线C.蓝虚线D.红虚线答案：B解析：规范第6.2.1条，脉搏红点用红直线连接，体现心率趋势，与呼吸曲线区分。8.【单选】关于《新生儿身份核对制度》，下列哪项为2026年新增核心环节？A.出生即戴双腕带B.母亲指纹录入C.新生儿足底纹数码拍照上传云端D.父亲身份证复印存档答案：C解析：2026年新增“足底纹AI云端比对”技术，出院前再次拍照比对，杜绝抱错。9.【单选】2026年《围手术期安全核查》中，手术暂停“Time-out”环节必须在A.麻醉开始前B.皮肤切开前C.手术结束前D.患者离室前答案：B解析：WHO第二版核查表要求，皮肤切开前全体团队成员暂停确认患者、部位、术式、标本、血制品等。10.【单选】根据《护理值班与交接班制度》，下列哪项不需在书面交班中体现？A.当日手术患者麻醉方式B.当日输血患者血型C.当日新入患者过敏史D.当日请假外出患者归院时间答案：D解析：归院时间具有不确定性，制度要求口头交班即可，书面交班聚焦医疗护理重点信息。11.【单选】2026年《医用耗材二级库管理制度》规定，高值耗材扫码出库后，患者使用信息需在多少分钟内上传追溯系统？A.5B.10C.15D.30答案：A解析：国家UDI追溯平台要求实时上传，延迟超过5分钟即触发预警，纳入月度质量考核。12.【单选】关于《化疗药物职业防护制度》，2026年新增“双袋封口”要求，其外层医疗废物袋颜色为A.黄色B.红色C.白色D.蓝色答案：B解析：制度第7.1.2条，化疗废物使用双层袋，内层黄色、外层红色，警示级别提升。13.【单选】2026年《疼痛评估制度》规定，对于NRS≥7分的患者，复评频率为A.每15minB.每30minC.每1hD.每2h答案：C解析：重度疼痛需1小时复评，直至<4分，记录干预措施与效果。14.【单选】根据《跌倒风险管理制度》，Morse评分≥55分的患者，夜间照明亮度应维持在A.≥50luxB.≥100luxC.≥150luxD.≥200lux答案：B解析：制度附录B规定，高危患者夜间走廊及卫生间照度≥100lux，减少视觉障碍。15.【单选】2026年《护理会诊制度》要求，急会诊须于多少分钟内到达？A.5B.10C.15D.30答案：B解析：急会诊10分钟到位，普通会诊24小时内完成，延迟需电话说明。16.【单选】关于《VTE预防护理规范》，Caprini评分≥5分的患者，物理预防首选A.梯度压力袜B.间歇充气加压装置C.足底静脉泵D.早期下床活动答案：B解析：≥5分为极高危，若无出血禁忌，应联合药物+间歇充气加压装置。17.【单选】2026年《护理不良事件分级标准》中，下列哪项属于Ⅲ级事件？A.输液外渗面积2cm²，无组织坏死B.输血错误，未输入患者体内即被发现C.住院患者走失，2小时后在院内找到D.手术体位摆放错误，术后出现短暂神经麻痹，1周内恢复答案：D解析：Ⅲ级为“中度损害，需治疗才能恢复”，D项符合；AⅡ级、BⅠ级、CⅡ级。18.【单选】根据《护理人员分层级管理制度》，N3级护士晋升N4，其年度护理不良事件报告例数须不少于A.1例B.2例C.3例D.0例，但需无责任事件答案：B解析：晋升条件之一为“主动上报不良事件≥2例”，体现安全文化。19.【单选】2026年《护理科研伦理审查》新增要求，涉及AI算法训练使用护理数据，须获得A.科室主任同意B.医院伦理委员会批准C.患者口头同意D.数据脱敏即可，无需审批答案：B解析：AI训练属“二次利用”，须伦理审批并去标识化，确保患者隐私。20.【单选】关于《安宁疗护舒适护理指南》，2026年新增“临终喉鸣”护理首选A.吸痰B.阿托品0.5mg皮下注射C.翻身拍背D.加大氧流量答案：B解析：指南第5.3条，临终喉鸣由分泌物潴留引起，阿托品减少分泌，提升舒适度。21.【多选】2026年《护理核心制度》中，下列哪些属于“十大安全目标”新增内容？A.加强AI辅助决策风险管理B.强化即时通讯软件传递医嘱的时效性C.建立“患者参与安全”双向反馈机制D.推广“无呕病房”建设E.实施“智慧病房”全流程闭环答案：ACD解析：2026版新增“AI风险、患者协同、无呕病房”三大目标，B、E为既往延续项目。22.【多选】根据《电子病历系统使用制度》，护士在哪些情况下必须双签名？A.输血核对B.高危药物泵速调整C.手术安全核查D.新生儿转科交接E.普通口服药发放答案：ABCD解析：双签名适用于高风险环节，普通口服药单人即可。23.【多选】2026年《护理人员在职培训制度》规定，N2级护士年度必修课程包括A.循证护理文献检索B.危重症早期识别C.护理质量敏感指标解读D.专科护士认证答辩技巧E.医患沟通情景模拟答案：ABCE解析：D为N4级内容，N2侧重临床能力提升。24.【多选】关于《院感防控制度》，下列哪些操作需佩戴护目屏？A.气管切开护理B.核酸采样C.化疗药物配置D.中心静脉导管换药E.终末消毒使用过氧乙酸喷洒答案：ABCE解析：存在喷溅风险均需护目屏，D为无菌操作，无喷溅可不带。25.【多选】2026年《护理绩效改革方案》中，属于“正向激励”指标的有A.主动上报不良事件B.患者提名表扬≥3次/季度C.参与夜间二线听班D.护理科研立项E.护理文书迟交答案：ABCD解析：E为负向扣分。26.【多选】根据《护理值班与排班制度》，下列哪些情况可申请“弹性排班”？A.哺乳期护士B.孕32周以上护士C.参加考研复试D.配偶突发疾病需陪护E.个人购买机票旅游答案：ABCD解析：旅游属私人事务，不符合弹性条件。27.【多选】2026年《护理交接班“三查七对”补充条款》中，“三查”指A.查身份B.查危急值C.查皮肤D.查管路E.查用药答案：ABD解析：新版“三查”为身份、危急值、管路；皮肤、用药纳入“七对”。28.【多选】关于《护理信息保密制度》，护士在哪些场景下禁止拍摄患者照片？A.教学需要，已打马赛克B.朋友圈科普，已去标识C.护理会诊远程讨论D.质控会议PPT汇报E.个人学习笔记，保存在手机相册答案：BE解析：B、E存在泄露风险，即使去标识也禁止。29.【多选】2026年《护理机器人使用规范》规定，机器人“小白”可独立完成A.送药到床B.测量体温C.翻身拍背D.导尿术E.病区环境消毒答案：ABE解析：翻身拍背、导尿需人工判断与无菌操作，机器人仅辅助。30.【多选】根据《突发公共卫生事件护理应急预案》，护士接到启动指令后应完成A.2小时内到达指定岗位B.手机保持24小时畅通C.携带执业证、身份证、银行卡D.自备N95口罩≥5个E.向护士长报告家人去向答案：ABC解析：D、E由医院统一配发、登记，无需自带。31.【判断】2026年《护理文书书写规范》允许使用电子签名，但须符合《电子签名法》并保存CA证书。答案：正确解析：规范第2.1.5条，电子签名与手写签名等效，CA证书保存≥15年。32.【判断】根据《护理人员多点执业备案制度》，护士在院外兼职需经科室、护理部、卫健委三级审批。答案：正确解析：2026年新增三级审批，杜绝私自兼职。33.【判断】2026年《住院患者膳食管理制度》规定，糖尿病患者订餐可由护士代订，无需营养师审核。答案：错误解析：所有治疗膳食须营养师二级审核，护士不得代订。34.【判断】《护理科研数据开放共享指南》提出，数据脱敏后可直接上传至公共云盘供全球下载。答案：错误解析：需经伦理审批、签订数据使用协议，禁止公开云盘无限下载。35.【判断】2026年《新生儿疫苗接种制度》要求，乙肝疫苗首剂须在出生后2小时内完成。答案：正确解析：国家免疫规划更新，2小时内接种可提升母婴阻断率至98%。36.【判断】根据《护理人员心理健康支持计划》，护士年度心理测评得分<60分，必须强制休假1周。答案：错误解析：得分<60分启动心理干预，是否休假由心理科评估决定，非强制。37.【判断】2026年《智慧病房建设标准》规定，所有输液监测传感器须每6个月计量校准一次。答案：正确解析：确保数据准确，减少误报警。38.【判断】《终末消毒效果评价制度》要求，ICU终末消毒后须对床单元进行ATP生物荧光检测，RLU≤100为合格。答案：正确解析：ATP检测≤100RLU，与微生物培养结果相关性高。39.【判断】2026年《护理礼仪规范》允许护士佩戴直径≤3mm的耳钉，但禁止佩戴耳坠。答案：正确解析：兼顾职业形象与感染控制。40.【判断】根据《护理人员退休返聘制度》，返聘护士每年需通过OSCE考核，不合格者自动终止返聘。答案：正确解析：保障临床能力，2026年OSCE纳入返聘必考。41.【填空】2026年《护理交接班“四段式”沟通模型》依次是：患者概况—________—________—下一步计划。答案：风险预警；重点措施解析：模型强调结构化沟通，减少信息遗漏。42.【填空】根据《护理质量敏感指标》，2026年住院患者跌倒发生率基准值为≤________例/千床日。答案：0.35解析：较2025年下降0.05，体现持续改进。43.【填空】2026年《护理人员循证实践能力评价》工具中，证据分级采用________金字塔模型。答案：GRADE解析：全球推荐，证据质量分高、中、低、极低四级。44.【填空】2026年《护理教学查房规范》规定，每次查房病例讨论时间不少于________分钟。答案：20解析：确保深度讨论，避免流于形式。45.【填空】根据《护理人员科研诚信守则》，论文投稿前须通过________查重，重复率≤________%。答案：Turnitin；15解析：医院统一采购Turnitin，15%为红线。46.【简答】简述2026年《护理核心制度》对“AI辅助决策”风险防控的三项关键措施。答案：1.算法透明：所有AI模型须向护理部备案，提供训练数据来源、算法逻辑、性能指标。2.人机共治：AI推荐意见需经护士二次判断，特殊人群（儿童、孕妇、临终）自动弹出“人工复核”提示。3.持续监测：建立AI不良事件上报通道，出现3例以上错误即暂停使用，启动再评估。47.【简答】说明2026年《住院患者“无呕病房”建设标准》中护士的具体职责。答案：1.入院2小时内完成恶心呕吐风险筛查（MASCC评分）。2.根据风险等级，遵医嘱实施三联止吐方案（NK-1受体拮抗剂+5-HT3受体拮抗剂+地塞米松）。3.化疗前30分钟、化疗后4小时、8小时各评估一次，NRS≥4分立即通知医师追加止吐。4.出院前教会患者口服止吐时机，并推送微信小程序记录呕吐次数，数据同步至随访系统。48.【简答】列举2026年《护理人员心理健康支持计划》中“三级预警”机制的内容。答案：一级：年度心理测评得分60-69分，科室护士长1周内谈话，1月后复测。二级：得分50-59分，24小时内报告护理部，安排心理科一对一干预，暂停夜班1个月。三级：得分<50分或有自杀倾向，立即启动医院EAP危机干预小组，必要时住院隔离保护，暂停执业活动。49.【案例分析】患者，男，68岁，肺癌术后第1天，胸腔闭式引流量>200mL/h，鲜红，伴血压下降。护士A立即通知医师，同时快速建立双静脉通路、备血、测量生命体征q10min。最终患者再次手术止血，预后良好。请结合2026年《护理危急值管理流程》，指出护士A的处置亮点及可改进环节。答案：亮点：1.识别“胸腔引流量>200mL/h”为术后出血危急值，报告及时。2.快速双通路、备血，遵循“先通路后医嘱”原则，为抢救赢得时间。3.生命体征q10min动态监测，符合制度“活动性出血监测频率”要求。可改进：1.未记录出血量照片或刻度标识，建议用手机拍照并标注时间，纳入病历。2.未启动“大出血应急小组”一键呼叫，2026年新增功能可在5分钟内集结麻醉、胸外、ICU团队。3.未同步通知家属，存在潜在纠纷风险，应在通知医师后10分钟内同步沟通。50.【案例分析】2026年6月，某医院ICU启用“智能翻身垫”自动翻身，但1周内出现3例骶尾部Ⅰ期压疮。调查发现，护士过度依赖设备，未按时皮肤评估。请结合《压疮风险管理制度》提出改进方案。答案：1.立即停用该批次翻身垫，联系工程师校准压力传感器，确保翻身角度≥30°。2.修订制度：即使使用智能设备，仍需每班至少1次人工皮肤评估，Braden≤12分者每班2次。3.建立“人机双签”记录，护士在PDA确认设备运行数据与皮肤评估同步上传，缺失即触发报警。4.对全科护士进行“智能设备+传统技能”双培训，考核合格方可上岗。5.将事件纳入科室PDCA，每月统计压疮发生率，若高于0.3‰，暂停智能设备使用，回归人工翻身。51.【论述】结合2026年《护理高质量发展行动计划》，阐述“护理+AI”深度融合的机遇、挑战与对策（≥300字）。答案：机遇：AI提升护理精准度，如智能预警跌倒、预测压疮、优化排班，降低护士非护理工时；AI语音助手自动生成护理记录，减少文书负担；机器人配送、消毒、送药，缓解人力短缺。挑战：算法黑箱导致责任界定模糊；数据质量参差不齐，产生偏见；护士AI素养不足，过度依赖或抵触；患者隐私泄露风险；法律监管滞后。对策：1.制度先行：出台《AI护理产品准入与退出管理办法》，建立“白名单”，动态评估。2.标准统一：制定护理数据标注标准