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2025年法律专科考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共20分)1.甲16周岁,以个人直播带货收入为主要生活来源,其与乙签订的价值5万元的手机买卖合同效力为()。A.无效B.效力待定C.可撤销D.有效2.下列行为中,构成犯罪未遂的是()。A.甲欲杀乙,误将白糖当砒霜投入乙的水杯B.乙潜入丙家盗窃,因听到楼道脚步声慌忙逃离C.丙为抢劫丁,持刀威胁丁交出财物,丁主动交付D.丁绑架戊后,因戊家属报警而释放戊3.某县市场监管局对个体工商户王某作出罚款2万元的行政处罚,王某不服申请行政复议,复议机关应为()。A.县市场监管局B.县政府或市市场监管局C.市市场监管局D.县政府4.根据《民事诉讼法》,下列案件中由原告住所地法院管辖的是()。A.因合同纠纷提起的诉讼B.因不动产纠纷提起的诉讼C.对被采取强制性教育措施的人提起的诉讼D.因侵权行为提起的诉讼5.下列情形中,属于《消费者权益保护法》规定的“欺诈”的是()。A.商家未标明商品产地,但实际产地与消费者预期一致B.商家将二等品标为一等品销售C.商家因疏忽标错价格,消费者下单后拒绝发货D.商家未主动告知商品使用注意事项,但说明书已明确记载6.甲在微信群发布“某超市售卖过期食品”的不实信息,导致该超市声誉受损、销售额下降。甲的行为侵害了超市的()。A.荣誉权B.名称权C.信用权D.名誉权7.下列行为中,不构成交通肇事罪的是()。A.甲醉酒驾驶致1人死亡,负事故主要责任B.乙驾驶货车超载,因制动失灵撞死2人C.丙正常驾驶时,行人突然横穿马路被撞死D.丁肇事后逃逸,致被害人因延误救治死亡8.某区政府发布《关于规范辖区内早餐摊点经营的通告》,要求所有摊点需在6时前完成经营。该通告的性质是()。A.具体行政行为B.抽象行政行为C.行政指导D.行政奖励9.甲向法院起诉离婚,法院受理后发现甲与配偶未办理结婚登记。对此,法院应()。A.继续审理并判决离婚B.裁定驳回起诉C.告知甲补办结婚登记D.调解和好10.某公司未与员工李某协商,擅自将其岗位从销售岗调整为保洁岗。根据《劳动合同法》,李某可以()。A.直接解除劳动合同并要求经济补偿B.必须服从调整,否则按旷工处理C.向劳动仲裁委申请撤销调岗决定D.要求公司支付违约金二、简答题(每题8分,共40分)1.简述民法中诚实信用原则的含义及适用场景。2.简述犯罪构成要件的内容及各要件的关系。3.行政许可的特征有哪些?4.民事诉讼中“谁主张,谁举证”的例外情形有哪些?5.劳动合同无效的情形包括哪些?三、案例分析题(每题8分,共40分)案例1(民法):2024年3月,甲通过某二手平台向乙购买一台二手笔记本电脑,约定价格5000元,乙承诺“无拆修、无暗病”。甲收到电脑后发现屏幕存在严重漏液问题,经检测系人为损坏且曾被拆解维修。甲要求乙退货退款,乙以“二手商品不包质量”为由拒绝。问题:乙的行为是否构成违约?甲可主张哪些权利?案例2(刑法):2024年5月,17周岁的甲与19周岁的乙共谋盗窃。甲负责望风,乙潜入丙家盗得现金1万元及价值8000元的金项链一条。逃跑时乙为抗拒抓捕,用随身携带的水果刀将抓捕群众丁刺成轻微伤。问题:甲、乙的行为如何定性?各自应承担的刑事责任是什么?案例3(行政法):2024年7月,某县生态环境局以“未取得排污许可证排放污染物”为由,对某造纸厂作出罚款10万元的行政处罚。处罚决定书仅载明“违反《环境保护法》相关规定”,未列明具体条款,且未告知造纸厂申请听证的权利。造纸厂不服,向法院提起行政诉讼。问题:该行政处罚是否合法?法院应如何处理?案例4(民事诉讼法):2024年9月,甲因借款纠纷起诉乙,要求乙偿还借款10万元。甲向法院提交了乙签名的借条(载明“乙借甲10万元,2023年12月31日前归还”)及银行转账记录(显示甲向乙账户转账10万元)。乙辩称借条系受甲胁迫所签,实际未借款,但未提供任何证据。问题:法院是否应支持甲的诉讼请求?说明理由。案例5(经济法):2023年10月,李某与某公司签订3年期劳动合同,约定月工资8000元。2024年10月,公司以“经营困难”为由,未经李某同意将其工资降为6000元,并连续3个月未足额发放。李某多次协商未果,遂向劳动仲裁委申请仲裁。问题:公司的降薪行为是否合法?李某可主张哪些仲裁请求?参考答案一、单项选择题1.D(16周岁以上以自己劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人,合同有效)2.B(未遂是已着手实行犯罪,因意志以外原因未得逞;A是不能犯未遂,B是未遂,C是既遂,D是既遂)3.B(对县级以上地方政府部门的具体行政行为不服,可向本级政府或上一级主管部门申请复议)4.C(对被监禁或采取强制性教育措施的人提起诉讼,由原告住所地法院管辖)5.B(欺诈需满足故意告知虚假情况或隐瞒真实情况,诱使对方作出错误意思表示;B符合)6.D(名誉权是对民事主体品德、声望等社会评价的权利;甲发布不实信息损害超市社会评价)7.C(交通肇事罪需违反交通运输法规且负事故主要以上责任;C中丙无违章行为)8.B(通告针对不特定对象、可反复适用,属于抽象行政行为)9.B(未办理结婚登记的,按同居关系处理,起诉离婚应裁定驳回)10.A(用人单位单方调岗属变更劳动合同,需协商一致;未协商擅自调岗,劳动者可解除合同并要求补偿)二、简答题1.诚实信用原则指民事主体在民事活动中应秉持诚实、恪守承诺,善意行使权利、履行义务。适用场景包括:合同订立时的先合同义务(如告知、保密);合同履行中的附随义务(如通知、协助);合同终止后的后合同义务(如保密);权利行使时禁止滥用(如禁止权利失效)。2.犯罪构成要件包括客体(刑法保护的社会关系)、客观方面(危害行为、结果、因果关系等)、主体(实施危害行为的人,需具备刑事责任能力)、主观方面(故意或过失)。四要件是有机统一体,缺一不可:客体是犯罪本质,客观方面是外在表现,主体是实施者,主观方面是内在心理,共同决定行为是否构成犯罪及性质。3.行政许可的特征:(1)依申请的行政行为(需相对人提出申请);(2)授益性(赋予相对人特定权利或资格);(3)要式性(需书面许可证件);(4)法定性(需法律明确规定许可事项);(5)外部性(针对外部相对人,非内部管理)。4.例外情形即举证责任倒置,包括:(1)环境污染、生态破坏侵权纠纷(被告就法律规定的不承担责任或减轻责任的情形及行为与损害不存在因果关系举证);(2)高度危险作业致人损害(被告就受害人故意举证);(3)医疗损害责任纠纷(患者主张医疗机构有过错或诊疗行为与损害有因果关系,由患者举证,但法律另有规定除外);(4)建筑物等脱落、坠落致人损害(所有人、管理人就无过错举证);(5)饲养动物致人损害(动物园就尽到管理职责举证)。5.劳动合同无效的情形:(1)以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或变更;(2)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利;(3)违反法律、行政法规强制性规定。无效合同自始无效,但若劳动者已付出劳动,用人单位应支付报酬。三、案例分析题案例1:乙构成违约。乙在交易中承诺“无拆修、无暗病”,属于对标的物质量的明示保证,实际交付的电脑存在拆修和暗病,违反约定。甲可主张:(1)解除合同,要求乙退货退款;(2)若因乙欺诈(故意隐瞒质量问题),可要求按《消费者权益保护法》退一赔三(但需确认是否构成消费关系,二手平台交易若乙为个人而非经营者,可能不适用消法,此时甲可依据《民法典》要求赔偿损失)。案例2:(1)甲构成盗窃罪(共犯),乙构成抢劫罪(转化型抢劫)。甲仅参与盗窃,对乙后续的暴力行为无共同故意,故不承担抢劫责任;乙在盗窃后为抗拒抓捕使用暴力,转化为抢劫罪。(2)甲17周岁,应从轻或减轻处罚;乙19周岁,按抢劫罪既遂处罚(轻微伤不影响抢劫既遂的认定)。案例3:行政处罚不合法。(1)处罚决定书未列明具体法律条款,违反《行政处罚法》关于“行政处罚必须明确违法事实和依据”的规定;(2)未告知听证权利(对法人罚款10万元属于较大数额罚款,应告知听证),违反法定程序。法院应判决撤销该行政处罚,并可责令生态环境局重新作出行政行为。案例4:应支持甲的诉讼请求。甲提供了借条和转账记录,已完成初步举证责任,证明借贷关系成立。乙辩称受胁迫但未提供证据,根据“谁主张谁举证”原则,乙需对胁迫事实举证,否则承担不利后果。因此,法院应认定借贷关系成立,判决乙偿还借款。案例5:公司降薪行为
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