医院消防考核制度

PAGE医院消防考核制度一、总则（一）目的为加强医院消防安全管理，预防和减少火灾事故的发生，保障医院人员生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》等相关法律法规及行业标准，特制定本考核制度。（二）适用范围本制度适用于医院内各科室、部门及其工作人员。（三）考核原则1.客观公正原则：考核过程和结果应基于客观事实，不受主观因素影响，确保公平、公正。2.全面考核原则：涵盖医院消防工作的各个方面，包括消防设施设备管理、消防安全责任落实、人员消防知识与技能等。3.奖惩结合原则：对消防工作表现优秀的科室和个人给予奖励，对违反消防规定的行为进行处罚，以激励全体人员积极参与消防工作。二、考核内容与标准（一）消防设施设备管理（30分）1.消防设施设备配备（10分）各科室、区域应按照规定配备相应的消防设施设备，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等，缺一项扣2分。消防设施设备应保持完好有效，定期进行检查、维护和保养，发现故障及时修复，未按规定进行维护保养的，每次扣1分。2.消防设施设备标识（5分）消防设施设备应设置明显、准确的标识，包括名称、位置、使用方法等，标识不清晰或缺失的，每处扣0.5分。疏散指示标志和应急照明应保持完好，疏散通道应畅通无阻，违反规定的，每次扣1分。3.消防设施设备操作与使用（15分）工作人员应熟悉消防设施设备的操作方法，能够正确使用灭火器、消火栓等，现场考核操作不熟练的，每人次扣1分。定期组织消防设施设备的实操演练，未按规定组织演练的，每次扣3分。（二）消防安全责任落实（30分）1.消防安全责任人职责（10分）各科室、部门负责人为消防安全责任人，应明确消防安全职责，落实消防安全责任制，未明确职责的，扣2分。定期组织消防安全检查，及时消除火灾隐患，未按规定检查或发现隐患未及时整改的，每次扣2分。2.消防安全管理制度执行（10分）严格执行医院制定的消防安全管理制度，如用火用电用气管理制度、消防值班制度等，违反制度的，每次扣2分。对新入职、转岗人员进行消防安全培训，培训记录应完整，未按规定培训的，每次扣2分。3.消防安全承诺书签订（10分）各科室、部门应签订消防安全承诺书，明确消防安全责任，承诺书签订率应达到100%，每降低10%扣2分。（三）人员消防知识与技能（30分）1.消防知识掌握（15分）工作人员应掌握基本的消防知识，包括火灾预防、火灾报警、初期火灾扑救等，通过定期考核，平均成绩低于80分的科室，每人次扣1分。对消防知识的培训效果进行评估，培训后知识掌握情况未达到要求的，每次扣3分。2.消防技能操作（15分）工作人员应具备一定的消防技能，如灭火器的使用、疏散逃生等，现场考核技能不熟练的，每人次扣1分。定期组织消防技能竞赛或演练，参与率未达到要求的，每次扣3分。（四）火灾事故应急处置（10分）1.应急预案制定与演练（5分）各科室、部门应制定完善的火灾事故应急预案，明确应急处置流程和人员职责，未制定预案的，扣2分。定期组织火灾事故应急演练，演练效果应符合要求，未按规定演练或演练效果不佳的，每次扣1分。2.火灾事故响应与处置（5分）发生火灾事故时，应及时报警，迅速组织人员疏散和灭火，未及时报警或处置不当的，视情节轻重扣15分。三、考核方式与周期（一）考核方式1.定期检查：医院消防安全管理部门定期对各科室、部门进行消防设施设备检查、消防安全制度执行情况检查等。2.现场考核：通过模拟火灾场景、实际操作消防设施设备等方式，对工作人员的消防知识与技能进行现场考核。3.资料审查：审查各科室、部门的消防安全培训记录、应急预案、消防设施设备维护保养记录等资料。（二）考核周期考核周期为每季度一次，每年进行一次综合考核评估。四、考核结果评定与应用（一）考核结果评定考核结果分为优秀（90分及以上）、良好（8089分）、合格（6079分）、不合格（60分以下）四个等级。（二）考核结果应用1.对于考核优秀的科室和个人，给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、奖金等。2.对于考核不合格的科室和个人，进行通报批评，并责令限期整改。整改后仍不合格的，将按照医院相关规定进行严肃处理，如扣发绩效奖金、调整岗位等。3.考核结果作为医院评选年度消防安全先进集体和个人的重要依据。五、奖惩措施（一）奖励1.对在消防工作中表现突出，如及时发现并消除重大火灾隐患、成功扑救火灾、提出合理化消防建议并被采纳有效等的科室和个人，给予5002000元的奖励。2.在消防知识竞赛、技能竞赛中获得优异成绩的个人，给予2001000元的奖励。（二）惩罚1.对违反消防规定，如擅自挪用、损坏消防设施设备，在禁止吸烟区域吸烟等行为，视情节轻重给予50500元的罚款。2.因工作失误导致火灾事故发生，或在火灾事故应急处置中存在严重失职行为责任人，除依法追究法律责任外，医院将给予开除等严肃处理。六、培训与教育（一）培训内容1.消防法律法规和医院消防安全管理制度。2.消防设施设备的性能、操作方法和维护保养知识。3.火灾预防知识，如用火用电用气安全、易燃易爆物品管理等。4.火灾报警、初期火灾扑救和疏散逃生技能。（二）培训方式1.集中培训：定期组织全体工作人员进行集中消防安全培训，邀请专业消防人员授课。2.现场培训：结合消防设施设备实际操作，进行现场培训，提高工作人员的实际操作能力。3.网络培训：利用医院内部网络平台，发布消防安全知识课件和视频，供工作人员自主学习。（三）教育要求1.各科室、部门应定期组