下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
XX中学2026年春季学期团委学生会干部换届竞选大会动员讲话稿尊敬的各位老师,亲爱的同学们:大家下午好!春启新程,逐梦同行;薪火相传,勇担使命。在这万物复苏、朝气蓬勃的春日里,我们齐聚一堂,隆重召开XX中学2026年春季学期团委学生会干部换届竞选大会动员大会。首先,我谨代表学校团委,向一直以来辛勤付出、履职尽责的上一届团委学生会全体干部,表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!向满怀热情、勇于担当,即将参与竞选的各位同学,致以最热烈的欢迎和最殷切的期望!团委学生会是学校联系广大学生的桥梁和纽带,是培育学生干部、锤炼学生品格、服务学生成长的重要平台,更是校园文化建设的主力军、学校各项工作有序推进的得力助手。上一届团委学生会干部,在学校党委的领导、团委的指导下,牢记服务宗旨,立足学生需求,积极开展志愿服务、文体活动、学风建设、纪律管理等各项工作,用责任书写担当,用行动诠释初心,在丰富同学们课余生活、维护校园秩序、凝聚班级力量等方面发挥了重要作用,为学校发展作出了积极贡献。你们的辛勤付出,老师看在眼里、同学记在心里,你们的成长与进步,是校园最美的风景。同学们,青春逢盛世,奋斗正当时。青年一代有理想、有本领、有担当,国家就有前途,民族就有希望。作为新时代的中学生,你们朝气蓬勃、充满活力,富有创新精神和奉献意识,正是锤炼自我、服务他人、奉献校园的黄金时期。团委学生会干部这个岗位,不是荣誉的象征,而是责任的体现;不是权力的彰显,而是服务的承诺。在这里,你们可以锻炼组织协调能力、沟通表达能力,学会责任担当、团结协作;在这里,你们可以结识志同道合的伙伴,并肩成长、共同进步;在这里,你们可以将自己的想法付诸实践,用行动服务同学、奉献校园,让青春在担当与奉献中绽放光彩。今天,我们启动团委学生会干部换届竞选工作,就是要为每一位有理想、有担当、有能力的同学,提供一个展示自我、挑战自我、超越自我的舞台。学校团委始终坚持“公开、公平、公正、择优”的原则,欢迎每一位有热情、有责任心、有服务意识的同学积极参与竞选,无论你是成绩优异的学霸,还是擅长组织活动的达人;无论你是性格开朗、善于沟通,还是沉稳内敛、踏实肯干,只要你有服务同学的初心、有勇担责任的决心、有团结协作的意识,我们都热烈欢迎你的加入!在此,我向各位意向竞选的同学,提出三点希望和要求:第一,要不忘初心,坚守服务本色。希望大家始终牢记,团委学生会干部的核心职责是服务同学、奉献校园,要始终把同学们的需求放在心上,把服务工作落到实处,不辜负老师的信任和同学们的期望,坚决杜绝官僚主义、形式主义,做同学们的知心人、贴心人、引路人,用真心换真情,用实干赢民心。第二,要勇于担当,锤炼过硬本领。竞选成功不是终点,而是责任的起点。希望大家在今后的工作中,勇于担当、乐于奉献,主动承担起校园服务、活动组织、纪律维护等各项工作任务,不怕困难、勇于挑战,在实践中锤炼品格、增长才干,不断提升自身的组织协调能力、沟通表达能力和解决问题的能力,努力成为一名有责任、有担当、有能力的优秀学生干部。第三,要严于律己,树立良好形象。学生干部是同学们的榜样,一言一行都代表着团委学生会的形象,更影响着身边的每一位同学。希望大家始终严格要求自己,在学习上勤奋刻苦、力争上游,在纪律上严于律己、以身作则,在品德上诚实守信、团结友善,做到学习、工作两不误、两促进,用自身的言行举止,树立起学生干部的良好形象,带动身边更多的同学共同进步。同学们,时代赋予我们使命,青春给予我们力量。团委学生会的工作,需要薪火相传、接续奋斗;校园的发展,需要每一位同学的积极参与和不懈努力。我希望,各位同学能够珍惜这次宝贵的机会,勇敢地站上竞选的舞台,展示自我、挑战自我、超越自我,用青春的激情、坚定的信念、务实的行动,书写属于自己的青春华章;我希望,当选的干部能够牢记初心、勇担使命,以饱满的热情、务实的作风,做好各项服务工作,推动学校团委学生会工作再上新台阶;我也希望,全体同学能够积极支持团委学生会的工作,团结一心、携手同行,共同营造文明、和谐、向上的校园氛围,为建设更加美好的XX中学贡献自己的青春力量!最后,衷心祝愿本次团委学生会干部换届竞选大会取得圆满成功!祝愿各位意向竞选的同学,能够发挥出自己的最佳水平,如愿当选、不负韶华!祝愿各位老师工作顺利、桃李芬芳!祝愿全体同学学业进步、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 外协供应商考核制度
- 业务员奖罚考核制度
- 教研员量化考核制度
- 矿井安检员考核制度
- 业务流程及考核制度
- 汽车销售团队考核制度
- 环保工程部考核制度
- 共享单车季度考核制度
- 电工外线班组考核制度
- 操作工绩效考核制度
- 常州市2025-2026学年第一学期高三期末质量调研政治+答案
- 签字版离婚协议书范本
- 《神笔马良》:儿童读书分享
- 外研版五年级英语下册单词表
- 《木兰诗》历年中考古诗欣赏试题汇编(截至2024年)
- 技能认证催化高级考试(习题卷28)
- 拖欠工程款民事判决书
- GB/T 17431.2-2010轻集料及其试验方法第2部分:轻集料试验方法
- 2011~2020年上海市高考语文文言文真题译文全集
- 设立年产20万吨固体氢氧化钠项目安全评估报告
- 主斜井管路安装
评论
0/150
提交评论