2026年河北廊坊市事业单位公开招聘（统一招聘）工作人员852人考试备考试题及答案解析

2026年河北廊坊市事业单位公开招聘（统一招聘）工作人员852人考试备考试题及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．某工厂工人张某在工作中受伤，经鉴定为工伤。张某要求工厂支付工伤赔偿，但工厂以张某违反操作规程为由拒绝赔偿。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，张某的工伤赔偿请求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由法院根据具体情况决定答案：A解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，因工伤事故受到损害的，受害人有权请求用人单位承担侵权责任。用人单位不得以受害人违反操作规程为由拒绝赔偿，除非能够证明受害人存在故意或重大过失。题干中，工厂以张某违反操作规程为由拒绝赔偿，但未提供证据证明张某存在故意或重大过失。因此，张某的工伤赔偿请求应当全部得到支持。2．某市博物馆举办“古代书法艺术展”，展品包括王羲之的《兰亭序》摹本。参观者李某在参观过程中不慎将展品弄脏，博物馆要求李某赔偿损失。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，博物馆的赔偿要求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由博物馆自行承担损失答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人财产的，应当承担民事责任。受害人因故意或者重大过失造成损害的，应当减轻或者免除责任。题干中，李某在参观过程中不慎将展品弄脏，属于意外事件，李某不存在故意或重大过失，但应当承担适当的责任。因此，博物馆的赔偿要求应当部分得到支持。3．某村村民赵某未经村民大会同意，擅自将村集体土地出租给他人从事商业开发。其他村民认为赵某的行为违反了村规民约，要求村委会制止。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，村委会的请求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由村委会自行决定答案：A解析：《中华人民共和国民法典》第二百八十五条规定，集体所有的土地由村集体经济组织或者村民委员会经营、管理。任何单位和个人不得侵占、买卖或者以其他方式非法转让集体所有的土地。题干中，赵某未经村民大会同意，擅自将村集体土地出租给他人从事商业开发，违反了村规民约和法律规定，村委会有权制止。因此，村委会的请求应当全部得到支持。4．某公司员工孙某在工作中因公司提供的设备存在缺陷导致受伤。孙某要求公司赔偿医疗费用，但公司以设备缺陷并非公司责任为由拒绝赔偿。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，孙某的赔偿请求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由孙某自行承担损失答案：A解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十七条规定，使用他人财产的，应当妥善保管，因保管不善造成他人财产损失的，应当承担赔偿责任。题干中，公司提供的设备存在缺陷导致孙某受伤，公司应当承担赔偿责任。因此，孙某的赔偿请求应当全部得到支持。5．某餐馆服务员在为顾客点餐时因疏忽将顾客点的菜品漏掉，顾客要求餐馆赔偿损失。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，餐馆的赔偿要求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由餐馆自行承担损失答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。题干中，服务员因疏忽将顾客点的菜品漏掉，属于过错行为，餐馆应当承担适当的责任。因此，餐馆的赔偿要求应当部分得到支持。6．某小学组织学生参加户外活动，教师李某在活动中疏忽管理导致学生受伤。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，李某的赔偿请求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由李某自行承担损失答案：C解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条规定，学校、幼儿园等单位未尽到教育、管理职责的，应当承担相应的补充责任。题干中，教师李某在活动中疏忽管理导致学生受伤，学校应当承担相应的补充责任，李某不承担赔偿责任。因此，李某的赔偿请求应当全部得到驳回。7．某公司员工陈某在工作中因同事故意伤害导致受伤。陈某要求公司赔偿医疗费用，但公司以同事行为不属于公司责任为由拒绝赔偿。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，公司的赔偿要求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由公司自行承担损失答案：C解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十四条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。题干中，同事故意伤害陈某导致其受伤，不属于公司责任。因此，公司的赔偿要求应当全部得到驳回。8．某商场顾客王某在购物时因商场地面湿滑不慎摔倒受伤。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，商场的赔偿要求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由商场自行承担损失答案：B解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十五条规定，宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。题干中，商场地面湿滑导致王某摔倒受伤，商场未尽到安全保障义务，应当承担适当的责任。因此，商场的赔偿要求应当部分得到支持。9．某医院医生张某在为患者治疗时因疏忽导致患者病情加重。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，张某的赔偿请求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由张某自行承担损失答案：C解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十七条规定，医疗机构及其医务人员应当尽到诊疗义务，因违反诊疗义务造成患者损害的，应当承担赔偿责任。题干中，医生张某在治疗时因疏忽导致患者病情加重，属于违反诊疗义务，应当承担赔偿责任。因此，张某的赔偿请求应当全部得到驳回。10．某公司员工李某在工作中因公司提供的交通工具存在缺陷导致受伤。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，李某的赔偿请求应当()。A、全部得到支持B、部分得到支持C、全部得到驳回D、由李某自行承担损失答案：A解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十七条规定，使用他人财产的，应当妥善保管，因保管不善造成他人财产损失的，应当承担赔偿责任。题干中，公司提供的交通工具存在缺陷导致李某受伤，公司应当承担赔偿责任。因此，李某的赔偿请求应当全部得到支持。11．近年来，某地区通过推广疫苗接种，显著降低了传染病的发病率。这一现象表明，疾病预防工作能够有效降低()。A、疾病传播速度B、医疗资源消耗C、公共卫生风险D、患者康复时间答案：C解析：疾病预防工作通过提高人群免疫力、阻断传播途径等方式，能够有效降低公共卫生风险。题干中，推广疫苗接种显著降低了传染病的发病率，说明疾病预防工作能够有效降低公共卫生风险。A项错误，疾病传播速度的降低是疾病预防工作的结果之一，但不是唯一目的。B项错误，医疗资源消耗的降低是疾病预防工作的间接效益，但不是主要目的。D项错误，患者康复时间的缩短主要依赖于临床治疗，与疾病预防工作关系不大。故选C。12．市场经济条件下，资源配置主要通过()实现。A、行政命令B、市场机制C、计划安排D、政府干预答案：B解析：市场经济是一种以市场为基础的经济体制，资源配置主要通过市场机制实现。市场机制通过价格、供求、竞争等手段，引导生产者和消费者做出决策，从而实现资源优化配置。A项错误，行政命令是计划经济体制下的主要手段。C项错误，计划安排是计划经济体制的核心特征。D项错误，政府干预在市场经济中是必要的，但不是资源配置的主要手段。故选B。13．根据《中华人民共和国民法典》规定，自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利。其中，健康权是指()。A、公民享有保持身体健康和寻求医疗帮助的权利B、公民享有健康长寿的权利C、公民享有预防疾病的权利D、公民享有医疗保健服务的权利答案：A解析：健康权是自然人享有的一种基本人格权利，指公民享有保持身体健康和寻求医疗帮助的权利。健康权包括身体健康权和心理健康权两个方面。题干中，《中华人民共和国民法典》对健康权的定义体现了其内涵。B项错误，健康长寿是健康权的理想状态，但不是其法律定义。C项错误，预防疾病是健康权的一部分，但不是全部。D项错误，医疗保健服务是健康权的实现方式之一，但不是其法律定义。故选A。14．生物技术的发展，特别是基因编辑技术的突破，为治疗遗传性疾病提供了新的可能性。基因编辑技术的基本特点包括()。A、精确性、高效性、安全性B、复杂性、不确定性、风险性C、创新性、颠覆性、革命性D、广泛性、普适性、实用性答案：A解析：基因编辑技术的基本特点包括精确性、高效性、安全性。精确性指基因编辑技术能够精确地定位和修饰目标基因，高效性指基因编辑技术能够高效地实现基因修饰，安全性指基因编辑技术在应用过程中具有较高的安全性。题干中，基因编辑技术的突破为治疗遗传性疾病提供了新的可能性，体现了其基本特点。B项错误，复杂性、不确定性、风险性是基因编辑技术面临的挑战，而非其基本特点。C项错误，创新性、颠覆性、革命性是基因编辑技术的重要意义，而非其基本特点。D项错误，广泛性、普适性、实用性是基因编辑技术的应用前景，而非其基本特点。故选A。15．国家通过调整利率、存款准备金率等手段，对货币供应量和信贷规模进行调节，以实现宏观经济目标。这种调节方式属于()。A、财政政策B、货币政策C、收入政策D、产业政策答案：B解析：货币政策是国家通过调整货币供应量和信贷规模，以实现宏观经济目标的一种调节方式。货币政策的主要工具包括利率、存款准备金率、公开市场操作等。题干中，国家通过调整利率、存款准备金率等手段进行调节，属于货币政策。A项错误，财政政策是通过调整政府支出和税收等手段进行调节。C项错误，收入政策是通过调整工资和物价等手段进行调节。D项错误，产业政策是通过调整产业结构和产业布局等手段进行调节。故选B。16．根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有休息休假的权利。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，可以延长工作时间，一般每日不得超过()小时。A、1B、2C、3D、4答案：B解析：《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。题干中，一般每日不得超过两小时的说法不准确，正确的是一般每日不得超过一小时。故选B。17．中国古代文学四大名著之一的《红楼梦》，其作者是()。A、施耐庵B、罗贯中C、吴承恩D、曹雪芹答案：D解析：《红楼梦》是中国古代文学四大名著之一，其作者是曹雪芹。施耐庵是《水浒传》的作者，罗贯中是《三国演义》的作者，吴承恩是《西游记》的作者。题干中，《红楼梦》的作者需要考生熟悉。故选D。18．浙江位于中国东南沿海，地势南高北低，地貌类型多样，包括()。A、山地、丘陵、平原、盆地B、高原、山地、沙漠、草原C、山地、高原、河谷、海岸D、丘陵、平原、湖泊、沙漠答案：A解析：浙江位于中国东南沿海，地势南高北低，地貌类型多样，包括山地、丘陵、平原、盆地。浙江山地丘陵面积广大，平原主要分布在北部，盆地主要分布在西部。题干中，浙江的地貌类型需要考生了解。故选A。19．近年来，浙江大力发展数字经济，将其作为重点发展战略之一。数字经济的核心特征包括()。A、信息化、网络化、智能化、产业化B、工业化、农业化、现代化、全球化C、市场化、规模化、多元化、国际化D、传统化、工业化、数字化、智能化答案：A解析：数字经济的核心特征包括信息化、网络化、智能化、产业化。信息化指数字技术在经济活动中的应用，网络化指数字经济依托互联网等网络平台，智能化指数字技术与人工智能的结合，产业化指数字经济催生新产业和新业态。题干中，浙江大力发展数字经济，体现了数字经济的核心特征。B项错误，工业化、农业化、现代化、全球化是传统经济发展的特征。C项错误，市场化、规模化、多元化、国际化是市场经济发展的特征。D项错误，传统化、工业化、数字化、智能化是数字经济发展的过程，而非其核心特征。故选A。20．秦始皇统一六国后，建立了中国历史上第一个中央集权的封建王朝，其重要的文化成就是()。A、焚书坑儒B、统一文字、度量衡、货币C、制定礼乐制度D、修建长城答案：B解析：秦始皇统一六国后，为了巩固统一，采取了一系列措施，包括统一文字、度量衡、货币等，这些措施对中华文化的传承和发展产生了深远影响。焚书坑儒是秦始皇统治时期的文化专制政策，制定礼乐制度是周朝的制度，修建长城是战国时期的军事工程。题干中，秦始皇的重要文化成就是需要考生掌握的历史知识。故选B。二、多选题1．某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司根据规章制度对李某进行了罚款。李某认为公司罚款不合理，要求公司撤销罚款决定。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，下列说法正确的有()。A、公司可以依据规章制度对员工进行处罚，但处罚决定必须合法合理B、李某可以要求公司说明罚款决定的理由和依据C、如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，李某的罚款决定无效D、李某的罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意答案：ABC解析：A项正确，《中华人民共和国劳动法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。用人单位在规章制度中可以规定对员工的处罚措施，但处罚决定必须合法合理。B项正确，《中华人民共和国劳动法》第八十八条规定，劳动者对用人单位违反劳动法律、法规的行为，有权提出批评、检举和控告。李某作为劳动者，可以要求公司说明罚款决定的理由和依据，以维护自身合法权益。C项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，则该规章制度可能存在合法性问题，李某的罚款决定可能因此无效。D项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。法律并未规定罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意。故选ABC。2．某工厂工人张某在工作中受伤，经鉴定为工伤。张某要求工厂支付工伤赔偿，但工厂以张某违反操作规程为由拒绝赔偿。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，下列说法正确的有()。A、工厂应当承担工伤赔偿责任，即使张某存在违反操作规程的行为B、张某的赔偿请求部分得到支持，因为张某存在一定过错C、如果工厂能够证明张某存在故意或者重大过失，可以减轻工厂的赔偿责任D、张某的赔偿请求应当全部得到支持，因为工伤赔偿属于无过错责任答案：AC解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，因工伤事故受到损害的，受害人有权请求用人单位承担侵权责任。用人单位不得以受害人违反操作规程为由拒绝赔偿，除非能够证明受害人存在故意或重大过失。B项错误，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十三条的规定，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。但是，工伤赔偿属于无过错责任，即使受害人存在一定过错，侵权人仍然应当承担赔偿责任。C项正确，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十三条的规定，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。如果工厂能够证明张某存在故意或者重大过失，可以减轻工厂的赔偿责任。D项错误，《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，因工伤事故受到损害的，受害人有权请求用人单位承担侵权责任。工伤赔偿属于无过错责任，但并不意味着受害人应当得到全部赔偿，侵权人仍然可以根据具体情况减轻赔偿责任。故选AC。3．某公司为了扩大市场份额，采取低价倾销的方式销售产品，导致市场秩序混乱。根据《中华人民共和国反不正当竞争法》相关规定，下列说法正确的有()。A、低价倾销属于不正当竞争行为B、低价倾销行为损害了其他经营者的合法权益C、低价倾销行为破坏了公平竞争的市场秩序D、低价倾销行为属于正当竞争行为，因为市场竞争需要优胜劣汰答案：ABC解析：A项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第十一条规定，经营者不得以排挤竞争对手为目的，以低于成本的价格销售商品。有下列情形之一的，不属于不正当竞争行为：（一）销售鲜活商品；（二）处理有效期即将到期的商品或者其他积压的商品；（三）季节性降价；（四）因清偿债务、转产、歇业降价销售商品。低价倾销行为属于不正当竞争行为，除非属于法律规定的例外情况。B项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第六条规定，经营者不得实施下列混淆行为，引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系：（一）擅自使用与他人有一定影响的商品名称、包装、装潢等相同或者近似的标识；（二）擅自使用他人有一定影响的企业名称（包括简称、字号等）、社会组织名称（包括简称等）、姓名（包括笔名、艺名、译名等）；（三）擅自使用他人有一定影响的域名主体部分、网站名称、网页等；（四）其他足以引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系的混淆行为。低价倾销行为损害了其他经营者的合法权益，破坏了公平竞争的市场秩序。C项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第三条规定，市场交易应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。经营者不得扰乱市场秩序，损害国家利益或者社会公共利益。低价倾销行为破坏了公平竞争的市场秩序，损害了国家利益或者社会公共利益。D项错误，《中华人民共和国反不正当竞争法》第三条规定，市场交易应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。经营者不得扰乱市场秩序，损害国家利益或者社会公共利益。低价倾销行为属于不正当竞争行为，不属于正当竞争行为，因为正当竞争是在遵守法律法规和商业道德的前提下进行的竞争。故选ABC。4．某公司为了提高产品销量，在广告中夸大产品功效，误导消费者购买。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》相关规定，下列说法正确的有()。A、该公司行为属于虚假宣传，侵犯了消费者的知情权B、消费者有权要求该公司退货退款，并要求该公司赔偿损失C、消费者有权要求该公司承担违约责任，因为该公司违反了合同约定D、消费者有权要求该公司承担欺诈责任，因为该公司故意提供虚假信息答案：ABD解析：A项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》第四条规定，经营者与消费者进行交易，应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。该法第二十五条规定，经营者不得以虚假或者引人误解的方式进行虚假或者误导性宣传，欺骗、误导消费者。该公司在广告中夸大产品功效，误导消费者购买，属于虚假宣传，侵犯了消费者的知情权。B项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。消费者有权要求该公司退货退款，并要求该公司赔偿损失。C项错误，《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十四条规定，经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的，消费者可以依照国家规定、当事人约定退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务。对不符合约定的商品或者服务，消费者可以要求经营者予以退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务。该公司在广告中夸大产品功效，误导消费者购买，属于虚假宣传，侵犯了消费者的知情权，不属于合同违约。D项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。消费者有权要求该公司承担欺诈责任，因为该公司故意提供虚假信息。故选ABD。5．某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司根据规章制度对李某进行了罚款。李某认为公司罚款不合理，要求公司撤销罚款决定。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，下列说法正确的有()。A、公司可以依据规章制度对员工进行处罚，但处罚决定必须合法合理B、李某可以要求公司说明罚款决定的理由和依据C、如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，李某的罚款决定无效D、李某的罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意答案：ABC解析：A项正确，《中华人民共和国劳动法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。用人单位在规章制度中可以规定对员工的处罚措施，但处罚决定必须合法合理。B项正确，《中华人民共和国劳动法》第八十八条规定，劳动者对用人单位违反劳动法律、法规的行为，有权提出批评、检举和控告。李某作为劳动者，可以要求公司说明罚款决定的理由和依据，以维护自身合法权益。C项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，则该规章制度可能存在合法性问题，李某的罚款决定可能因此无效。D项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。法律并未规定罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意。故选ABC。6．某工厂工人张某在工作中受伤，经鉴定为工伤。张某要求工厂支付工伤赔偿，但工厂以张某违反操作规程为由拒绝赔偿。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，下列说法正确的有()。A、工厂应当承担工伤赔偿责任，即使张某存在违反操作规程的行为B、张某的赔偿请求部分得到支持，因为张某存在一定过错C、如果工厂能够证明张某存在故意或者重大过失，可以减轻工厂的赔偿责任D、张某的赔偿请求应当全部得到支持，因为工伤赔偿属于无过错责任答案：AC解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，因工伤事故受到损害的，受害人有权请求用人单位承担侵权责任。用人单位不得以受害人违反操作规程为由拒绝赔偿，除非能够证明受害人存在故意或重大过失。B项错误，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十三条的规定，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。但是，工伤赔偿属于无过错责任，即使受害人存在一定过错，侵权人仍然应当承担赔偿责任。C项正确，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十三条的规定，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。如果工厂能够证明张某存在故意或者重大过失，可以减轻工厂的赔偿责任。D项错误，《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，因工伤事故受到损害的，受害人有权请求用人单位承担侵权责任。工伤赔偿属于无过错责任，但并不意味着受害人应当得到全部赔偿，侵权人仍然可以根据具体情况减轻赔偿责任。故选AC。7．某公司为了扩大市场份额，采取低价倾销的方式销售产品，导致市场秩序混乱。根据《中华人民共和国反不正当竞争法》相关规定，下列说法正确的有()。A、低价倾销属于不正当竞争行为B、低价倾销行为损害了其他经营者的合法权益C、低价倾销行为破坏了公平竞争的市场秩序D、低价倾销行为属于正当竞争行为，因为市场竞争需要优胜劣汰答案：ABC解析：A项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第十一条规定，经营者不得以排挤竞争对手为目的，以低于成本的价格销售商品。有下列情形之一的，不属于不正当竞争行为：（一）销售鲜活商品；（二）处理有效期即将到期的商品或者其他积压的商品；（三）季节性降价；（四）因清偿债务、转产、歇业降价销售商品。低价倾销行为属于不正当竞争行为，除非属于法律规定的例外情况。B项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第六条规定，经营者不得实施下列混淆行为，引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系：（一）擅自使用与他人有一定影响的商品名称、包装、装潢等相同或者近似的标识；（二）擅自使用他人有一定影响的企业名称（包括简称、字号等）、社会组织名称（包括简称等）、姓名（包括笔名、艺名、译名等）；（三）擅自使用他人有一定影响的域名主体部分、网站名称、网页等；（四）其他足以引人误认为是他人商品或者与他人存在特定联系的混淆行为。低价倾销行为损害了其他经营者的合法权益，破坏了公平竞争的市场秩序。C项正确，《中华人民共和国反不正当竞争法》第三条规定，市场交易应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。经营者不得扰乱市场秩序，损害国家利益或者社会公共利益。低价倾销行为破坏了公平竞争的市场秩序，损害了国家利益或者社会公共利益。D项错误，《中华人民共和国反不正当竞争法》第三条规定，市场交易应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。经营者不得扰乱市场秩序，损害国家利益或者社会公共利益。低价倾销行为属于不正当竞争行为，不属于正当竞争行为，因为正当竞争是在遵守法律法规和商业道德的前提下进行的竞争。故选ABC。8．某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司根据规章制度对李某进行了罚款。李某认为公司罚款不合理，要求公司撤销罚款决定。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，下列说法正确的有()。A、公司可以依据规章制度对员工进行处罚，但处罚决定必须合法合理B、李某可以要求公司说明罚款决定的理由和依据C、如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，李某的罚款决定无效D、李某的罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意答案：ABC解析：A项正确，《中华人民共和国劳动法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。用人单位在规章制度中可以规定对员工的处罚措施，但处罚决定必须合法合理。B项正确，《中华人民共和国劳动法》第八十八条规定，劳动者对用人单位违反劳动法律、法规的行为，有权提出批评、检举和控告。李某作为劳动者，可以要求公司说明罚款决定的理由和依据，以维护自身合法权益。C项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，则该规章制度可能存在合法性问题，李某的罚款决定可能因此无效。D项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。法律并未规定罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意。故选ABC。9．某市环保部门在执法过程中，发现某企业存在严重污染环境的行为，但考虑到该企业是当地重点税收企业，便未立即采取强制措施。根据《中华人民共和国行政法》相关规定，下列说法正确的有()。A、环保部门应当依法履行职责，不得以企业是重点税收企业为由拒绝执法B、环保部门应当对企业进行处罚，但可以不采取强制措施C、如果企业污染环境的行为严重危害公共安全，环保部门应当立即采取强制措施D、环保部门应当将执法情况通报给当地政府，由政府协调处理答案：AC解析：A项正确，《中华人民共和国行政法》规定，行政机关应当依法履行职责，不得滥用职权或者玩忽职守。环保部门作为行政机关，应当依法对污染环境的行为进行查处，不得以企业是重点税收企业为由拒绝执法。B项错误，《中华人民共和国环境保护法》规定，企业有污染环境的，应当承担相应的法律责任。环保部门应当依法对企业进行处罚，并根据污染程度采取相应的强制措施，如责令停产停业、查封扣押等。C项正确，《中华人民共和国环境保护法》规定，企业有严重污染环境行为的，应当承担相应的法律责任。如果企业污染环境的行为严重危害公共安全，环保部门应当立即采取强制措施，以防止污染进一步扩大。D项错误，《中华人民共和国行政法》规定，行政机关应当依法独立行使职权，不受其他行政机关、社会团体和个人的干涉。环保部门应当依法独立行使职权，不得将执法情况通报给当地政府，由政府协调处理。故选AC。10．近年来，国家大力推进乡村振兴战略，旨在实现农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展。根据乡村振兴战略的相关内容，下列说法正确的有()。A、乡村振兴战略是实施“三农”工作的总抓手B、乡村振兴战略的目标是到2050年基本实现农业农村现代化C、乡村振兴战略的核心是产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕D、乡村振兴战略的路径是巩固提升农村基本经营制度，发展壮大农村集体经济答案：ACD解析：A项正确，乡村振兴战略是实施“三农”工作的总抓手，是新时代做好“三农”工作的总抓手。B项错误，乡村振兴战略的目标是到2020年农村全面实现小康，到2035年乡村全面振兴，到2050年基本实现农业农村现代化。C项正确，乡村振兴战略的核心是产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕。这是乡村振兴战略的五个方面，也是其核心内容。D项正确，乡村振兴战略的路径是巩固提升农村基本经营制度，发展壮大农村集体经济。这是乡村振兴战略的重要举措，也是实现乡村振兴的关键路径。故选ACD。11．某医生在诊疗过程中，对患者隐瞒了病情，导致患者延误治疗。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，下列说法正确的有()。A、医生对患者隐瞒病情的行为侵犯了患者的知情权B、患者可以要求医生承担医疗损害责任C、如果医生能够证明自己没有过错，可以免除责任D、患者要求医生承担医疗损害责任，必须提供证据证明医生存在过错答案：AB解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》规定，患者有权了解自己的病情和治疗方案，医生对患者隐瞒病情的行为侵犯了患者的知情权。B项正确，《中华人民共和国民法典》规定，医疗机构及其医务人员应当尽到诊疗义务，因违反诊疗义务造成患者损害的，应当承担赔偿责任。医生对患者隐瞒病情，导致患者延误治疗，属于违反诊疗义务，患者可以要求医生承担医疗损害责任。C项错误，《中华人民共和国民法典》规定，医疗机构及其医务人员应当尽到诊疗义务，因违反诊疗义务造成患者损害的，应当承担赔偿责任。医生对患者隐瞒病情，导致患者延误治疗，属于违反诊疗义务，医生不能免除责任。D项错误，《中华人民共和国民法典》规定，医疗机构及其医务人员应当尽到诊疗义务，因违反诊疗义务造成患者损害的，应当承担赔偿责任。患者要求医生承担医疗损害责任，不需要提供证据证明医生存在过错，只要证明医生违反了诊疗义务即可。故选AB。12．某公司为了提高产品销量，在广告中夸大产品功效，误导消费者购买。根据《中华人民共和国消费者权益保护法》相关规定，下列说法正确的有()。A、该公司行为属于虚假宣传，侵犯了消费者的知情权B、消费者有权要求该公司退货退款，并要求该公司赔偿损失C、消费者有权要求该公司承担违约责任，因为该公司违反了合同约定D、消费者有权要求该公司承担欺诈责任，因为该公司故意提供虚假信息答案：ABD解析：A项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，经营者不得以虚假或者引人误解的方式进行虚假或者误导性宣传，欺骗、误导消费者。该公司在广告中夸大产品功效，误导消费者购买，属于虚假宣传，侵犯了消费者的知情权。B项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，经营者提供的商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。消费者有权要求该公司退货退款，并要求该公司赔偿损失。C项错误，《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的，消费者可以依照国家规定、当事人约定退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务。对不符合约定的商品或者服务，消费者可以要求经营者予以退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务。该公司在广告中夸大产品功效，误导消费者购买，属于虚假宣传，侵犯了消费者的知情权，不属于合同违约。D项正确，《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。消费者有权要求该公司承担欺诈责任，因为该公司故意提供虚假信息。故选ABD。13．某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司根据规章制度对李某进行了罚款。李某认为公司罚款不合理，要求公司撤销罚款决定。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，下列说法正确的有()。A、公司可以依据规章制度对员工进行处罚，但处罚决定必须合法合理B、李某可以要求公司说明罚款决定的理由和依据C、如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，李某的罚款决定无效D、李某的罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意答案：ABC解析：A项正确，《中华人民共和国劳动法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。用人单位在规章制度中可以规定对员工的处罚措施，但处罚决定必须合法合理。B项正确，《中华人民共和国劳动法》第八十八条规定，劳动者对用人单位违反劳动法律、法规的行为，有权提出批评、检举和控告。李某作为劳动者，可以要求公司说明罚款决定的理由和依据，以维护自身合法权益。C项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，则该规章制度可能存在合法性问题，李某的罚款决定可能因此无效。D项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。法律并未规定罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意。故选ABC。14．某医院医生在诊疗过程中，对患者隐瞒了病情，导致患者延误治疗。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，下列说法正确的有()。A、医生对患者隐瞒病情的行为侵犯了患者的知情权B、患者可以要求医生承担医疗损害责任C、如果医生能够证明自己没有过错，可以免除责任D、患者要求医生承担医疗损害责任，必须提供证据证明医生存在过错答案：AB解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》规定，患者有权了解自己的病情和治疗方案，医生对患者隐瞒病情的行为侵犯了患者的知情权。B项正确，《中华人民共和国民法典》规定，医疗机构及其医务人员应当尽到诊疗义务，因违反诊疗义务造成患者损害的，应当承担赔偿责任。医生对患者隐瞒病情，导致患者延误治疗，属于违反诊疗义务，患者可以要求医生承担医疗损害责任。C项错误，《中华人民共和国民法典》规定，医疗机构及其医务人员应当尽到诊疗义务，因违反诊疗义务造成患者损害的，应当承担赔偿责任。医生对患者隐瞒病情，导致患者延误治疗，属于违反诊疗义务，医生不能免除责任。D项错误，《中华人民共和国民法典》规定，医疗机构及其医务人员应当尽到诊疗义务，因违反诊疗义务造成患者损害的，应当承担赔偿责任。患者要求医生承担医疗损害责任，不需要提供证据证明医生存在过错，只要证明医生违反了诊疗义务即可。故选AB。15．某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司根据规章制度对李某进行了罚款。李某认为公司罚款不合理，要求公司撤销罚款决定。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，下列说法正确的有()。A、公司可以依据规章制度对员工进行处罚，但处罚决定必须合法合理B、李某可以要求公司说明罚款决定的理由和依据C、如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，李某的罚款决定无效D、李某的罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意答案：ABC解析：A项正确，《中华人民共和国劳动法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。用人单位在规章制度中可以规定对员工的处罚措施，但处罚决定必须合法合理。B项正确，《中华人民共和国劳动法》第八十八条规定，劳动者对用人单位违反劳动法律、法规的行为，有权提出批评、检举和控告。李某作为劳动者，可以要求公司说明罚款决定的理由和依据，以维护自身合法权益。C项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。如果公司规章制度未经民主程序制定并公示，则该规章制度可能存在合法性问题，李某的罚款决定可能因此无效。D项错误，《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。法律并未规定罚款决定必须经过工会或者职工代表大会的同意。故选ABC。三、判断题1．职业道德要求从业者必须廉洁自律，不得利用职务之便谋取私利（）。答案：正确解析：职业道德的基本要求之一是廉洁自律，即从业者应当遵守职