2025年郑州市事业单位选调考试及答案

2025年郑州市事业单位选调考试及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）1.我国宪法规定，中华人民共和国的一切权力属于（）。A.人民代表大会B.人民C.中国共产党D.国家主席答案：B2.以下哪项不是我国公民的基本权利？（）A.言论自由B.宗教信仰自由C.选举权和被选举权D.任意迁徙权答案：D3.我国国务院的组成人员不包括（）。A.国务院总理B.国务院副总理C.国务院各部部长D.国务院监察委员会主任答案：D4.以下哪个不是我国的地级市？（）A.北京市B.上海市C.深圳市D.杭州市答案：A5.我国最高国家权力机关的常设机关是（）。A.全国人民代表大会B.全国人民代表大会常务委员会C.国家主席D.国务院办公厅答案：B6.我国《民法典》中规定的民事法律行为应当具备的条件不包括（）。A.行为人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律、行政法规的强制性规定D.必须有书面形式答案：D7.以下哪项不是我国《刑法》中的犯罪构成要件？（）A.犯罪主体B.犯罪客体C.犯罪主观方面D.犯罪动机答案：D8.我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的被告是（）。A.原告B.被告C.第三人D.法院答案：B9.我国《劳动合同法》规定，劳动合同的期限分为（）。A.有固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限B.有固定期限和无固定期限C.有固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限，但以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D.有固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限，但以完成一定工作任务为期限的劳动合同可以约定试用期答案：A10.我国《环境保护法》规定，环境保护的基本原则不包括（）。A.预防为主、防治结合B.开发利用与保护并重C.政府主导、企业主体、公众参与D.依法治理、科学管理答案：C二、填空题（每题2分，共20分）1.我国宪法规定，中华人民共和国的根本制度是______。答案：社会主义制度2.我国《民法典》中规定的民事主体包括______和法人。答案：自然人3.我国《刑法》中规定的犯罪的主观方面必须是______。答案：故意或者过失4.我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的管辖原则是______。答案：地域管辖和级别管辖相结合5.我国《劳动合同法》规定，劳动合同的解除必须遵循______原则。答案：平等自愿、协商一致6.我国《环境保护法》规定，环境保护的基本制度包括______、______和______。答案：环境影响评价制度、排污许可制度、生态保护红线制度7.我国《民法典》中规定的民事法律行为应当具备的条件包括______、______和______。答案：行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定8.我国《刑法》中规定的犯罪的构成要件包括______、______、______和______。答案：犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面、犯罪客观方面9.我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的被告必须是______。答案：作出行政行为的行政机关或者法律、法规授权的组织10.我国《环境保护法》规定，环境保护的责任主体包括______、______和______。答案：政府、企业、公众三、判断题（每题2分，共20分）1.我国宪法规定，中华人民共和国的国旗是五星红旗。答案：正确2.我国《民法典》中规定的民事法律行为可以附条件。答案：正确3.我国《刑法》中规定的犯罪客体是指犯罪行为所侵犯的社会关系。答案：正确4.我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的原告可以是任何公民、法人或者其他组织。答案：错误5.我国《劳动合同法》规定，劳动合同的试用期不得超过六个月。答案：正确6.我国《环境保护法》规定，环境保护的基本原则是保护优先、预防为主。答案：正确7.我国《民法典》中规定的民事主体可以是自然人、法人、非法人组织和胎儿。答案：错误8.我国《刑法》中规定的犯罪的主观方面可以是故意或者过失。答案：正确9.我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的被告必须是作出行政行为的行政机关。答案：错误10.我国《环境保护法》规定，环境保护的责任主体是政府。答案：错误四、简答题（每题5分，共20分）1.简述我国宪法的基本原则。答案：我国宪法的基本原则包括人民主权原则、基本人权原则、法治原则和国家统一原则。人民主权原则指中华人民共和国的一切权力属于人民；基本人权原则指国家尊重和保障人权；法治原则指国家实行依法治国；国家统一原则指国家统一、民族团结。2.简述我国《民法典》中规定的民事法律行为的有效要件。答案：我国《民法典》中规定的民事法律行为的有效要件包括行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定和公序良俗。3.简述我国《刑法》中规定的犯罪的构成要件。答案：我国《刑法》中规定的犯罪的构成要件包括犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面和犯罪客观方面。犯罪主体指实施犯罪行为的人；犯罪客体指犯罪行为所侵犯的社会关系；犯罪主观方面指犯罪行为人的故意或者过失；犯罪客观方面指犯罪行为的具体表现。4.简述我国《环境保护法》中规定的环境保护的基本制度。答案：我国《环境保护法》中规定的环境保护的基本制度包括环境影响评价制度、排污许可制度、生态保护红线制度、环境监测制度、环境信息公开制度等。五、讨论题（每题5分，共20分）1.讨论我国宪法中规定的公民的基本权利和义务。答案：我国宪法中规定的公民的基本权利包括言论自由、宗教信仰自由、人身自由、选举权和被选举权等；公民的基本义务包括维护国家统一和民族团结、遵守宪法和法律、爱护公共财产、依法服兵役等。公民的基本权利和义务是相辅相成的，公民在享受权利的同时，也必须履行相应的义务，以维护国家和社会的利益。2.讨论我国《民法典》中规定的民事法律行为的意义。答案：我国《民法典》中规定的民事法律行为的意义在于规范民事主体的行为，维护民事主体的合法权益，促进社会和谐稳定。民事法律行为是民事主体设立、变更、终止民事法律关系的意思表示，是民事活动的基本形式。通过规定民事法律行为的有效要件，可以保障民事主体的合法权益，防止民事纠纷的发生，维护社会秩序。3.讨论我国《刑法》中规定的犯罪的主观方面的作用。答案：我国《刑法》中规定的犯罪的主观方面的作用在于判断行为人是否具有犯罪故意或者过失。犯罪的主观方面是犯罪构成要件的重要组成部分，是区分罪与非罪、此罪与彼罪的重要依据。只有当行为人具有犯罪故意或者过失时，才能构成犯罪。通过规定犯罪的主观方面，可以保障司法公正，防止冤假错案的发生。4.讨论我国《环境保护法》中规定的环境保护的责任主体。答案：我国《环境保护法》中规定的环境保护的责任主体包括政府、企业、公众。政府是环境保护的主要责任主体，负责制定环境保护政策、法规和标准，监督管理环境违法行为；企业是环境保护的重要责任主体，必须遵守环境保护法律法规，采取有效措施减少污染排放；公众是环境保护的参与主体，有权监督环境违法行为，参与环境保护活动。通过明确环境保护的责任主体，可以形成政府、企业、公众共同参与环境保护的良好局面，促进环境保护事业的发展。答案和解析一、单项选择题1.B解析：我国宪法规定，中华人民共和国的一切权力属于人民。2.D解析：我国公民的基本权利包括言论自由、宗教信仰自由、选举权和被选举权等，任意迁徙权不属于我国公民的基本权利。3.D解析：国务院的组成人员包括国务院总理、副总理、国务委员、各部部长、各委员会主任、审计长和秘书长。4.A解析：北京市是直辖市，不属于地级市。5.B解析：全国人民代表大会常务委员会是全国人民代表大会的常设机关。6.D解析：民事法律行为可以附条件，不一定必须有书面形式。7.D解析：犯罪构成要件包括犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面和犯罪客观方面，犯罪动机不属于犯罪构成要件。8.B解析：行政诉讼的被告是作出行政行为的行政机关。9.A解析：劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限。10.C解析：环境保护的基本原则是保护优先、预防为主、综合治理、公众参与、损害担责。二、填空题1.社会主义制度解析：我国宪法规定，中华人民共和国的根本制度是社会主义制度。2.自然人解析：我国《民法典》中规定的民事主体包括自然人和法人。3.故意或者过失解析：我国《刑法》中规定的犯罪的主观方面必须是故意或者过失。4.地域管辖和级别管辖相结合解析：我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的管辖原则是地域管辖和级别管辖相结合。5.平等自愿、协商一致解析：我国《劳动合同法》规定，劳动合同的解除必须遵循平等自愿、协商一致原则。6.环境影响评价制度、排污许可制度、生态保护红线制度解析：我国《环境保护法》规定，环境保护的基本制度包括环境影响评价制度、排污许可制度、生态保护红线制度。7.行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定解析：我国《民法典》中规定的民事法律行为应当具备的条件包括行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定。8.犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面、犯罪客观方面解析：我国《刑法》中规定的犯罪的构成要件包括犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面和犯罪客观方面。9.作出行政行为的行政机关或者法律、法规授权的组织解析：我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的被告必须是作出行政行为的行政机关或者法律、法规授权的组织。10.政府、企业、公众解析：我国《环境保护法》规定，环境保护的责任主体包括政府、企业、公众。三、判断题1.正确解析：我国宪法规定，中华人民共和国的国旗是五星红旗。2.正确解析：我国《民法典》中规定的民事法律行为可以附条件。3.正确解析：我国《刑法》中规定的犯罪客体是指犯罪行为所侵犯的社会关系。4.错误解析：我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的被告必须是作出行政行为的行政机关或者法律、法规授权的组织。5.正确解析：我国《劳动合同法》规定，劳动合同的试用期不得超过六个月。