XX中学2025-2026学年春季学期校园民族宗教工作方案

XX中学2025-2026学年春季学期校园民族宗教工作方案为深入贯彻落实党中央关于民族工作、宗教工作的重大决策部署，严格执行《中华人民共和国教育法》《宗教事务条例》《深化新时代学校民族团结进步教育指导纲要》等法律法规和政策要求，立足我校2025-2026学年春季学期办学实际，坚持立德树人根本任务，以铸牢中华民族共同体意识为主线，加强校园民族团结进步教育，规范校园宗教事务管理，防范宗教渗透，营造和谐稳定、团结奋进的校园环境，保障各族师生合法权益，培养具有家国情怀、民族团结意识、正确民族观和宗教观的新时代青少年，结合我校办学定位和工作实际，特制定本方案。本方案适用于本学期校园民族宗教各项工作，明确工作目标、工作原则、主要任务、实施步骤、保障措施及工作要求，规范工作流程，强化责任落实，确保各项工作有序推进、落地见效，推动我校民族宗教工作高质量开展。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针、民族政策和宗教工作基本方针，坚持中国共产党的领导，坚持马克思主义民族观、宗教观，落实立德树人根本任务，以铸牢中华民族共同体意识为主线，以加强民族团结进步教育为核心，以防范校园宗教渗透为重点，立足中学教育教学实际，创新工作方式方法，强化宣传教育，规范管理服务，引导各族师生树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观，增强“五个认同”，自觉维护民族团结、社会稳定和国家统一，坚决抵制各类宗教活动和宗教渗透，营造各民族师生共学共进、团结和谐的校园氛围，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人奠定坚实基础。二、工作目标（一）总体目标通过本学期校园民族宗教工作，完善我校民族宗教工作管理制度和工作机制，强化民族团结进步教育实效，提升师生民族宗教政策知晓度和思想认识水平；规范校园民族宗教事务管理，筑牢校园宗教渗透防线，确保校园无非法宗教活动；营造浓厚的民族团结氛围，促进各族师生交往交流交融，增强校园凝聚力和向心力；建立健全工作责任体系和风险防控机制，推动我校民族宗教工作常态化、规范化、制度化发展，切实维护校园和谐稳定。（二）具体目标1.宣传教育：组织开展民族宗教政策、法律法规及民族团结进步相关宣传教育活动不少于4次，实现师生民族宗教政策知晓率达100%，正确民族观、宗教观树立率达100%，增强师生“五个认同”。2.民族团结：深化民族团结进步教育，开展多样化民族团结主题活动不少于3次，促进各族师生相互了解、相互尊重、相互包容、相互帮助，构建团结和谐的师生关系，杜绝民族歧视、民族矛盾等问题发生。3.宗教管理：严格落实校园宗教事务管理规定，全面排查校园及周边宗教渗透隐患，建立隐患台账，整改率达100%；严禁任何形式的校园非法宗教活动，确保校园成为无宗教活动的净土。4.机制建设：完善民族宗教工作管理制度、责任体系和风险防控机制，明确各部门、各岗位工作职责，形成上下联动、协同推进的工作格局，提升工作规范化水平。5.服务保障：优化对少数民族师生的服务保障，及时解决少数民族师生在学习、生活中的实际困难，保障少数民族师生合法权益，提升少数民族师生的归属感和幸福感。三、工作原则1.坚持党的领导，正确导向：始终坚持中国共产党对民族宗教工作的全面领导，牢牢把握民族宗教工作的正确政治方向，全面贯彻党的民族政策和宗教工作基本方针，确保工作不偏位、不走样。2.坚持育人为本，立德树人：立足中学教育教学实际，将民族宗教工作与德育、思政教育、学科教学深度融合，聚焦学生思想引领，引导学生树立正确的民族观、宗教观，培养家国情怀和民族团结意识。3.坚持合规合法，规范推进：严格遵守民族宗教相关法律法规和上级政策要求，规范校园民族宗教工作流程，依法管理校园民族事务、防范宗教渗透，确保各项工作合法合规、有据可依。4.坚持预防为主，防范未然：强化风险防控意识，加强校园及周边宗教渗透隐患排查，建立健全预警机制，及时发现、妥善处置各类苗头性、倾向性问题，防范化解民族宗教领域风险。5.坚持以人为本，服务为先：尊重少数民族师生的风俗习惯和宗教信仰自由（不鼓励、不支持校园内宗教活动），优化服务保障，切实解决少数民族师生的实际困难，促进各族师生共学共进、团结和谐。6.坚持全员参与，协同发力：明确各部门、各教职工的工作职责，动员全体师生积极参与民族宗教工作，形成学校、家庭、社会协同推进的工作合力，推动工作落地见效。四、组织管理与职责分工为确保校园民族宗教工作有序推进、落地见效，成立学校民族宗教工作领导小组，统筹协调各项工作，明确职责分工，层层压实责任，规范工作流程，防范工作风险，推动我校民族宗教工作提质增效。（一）民族宗教工作领导小组组长：党支部书记、校长副组长：分管德育副校长、分管安全副校长、党支部副书记成员：办公室、德育处、教务处、总务处、安全处、信息技术中心、各年级组组长、各学科教研组长、班主任代表、少数民族教师代表、家长委员会代表（二）具体职责分工1.领导小组：统筹校园民族宗教工作全局，审定工作方案、工作计划、经费预算和重点工作安排；研究解决工作中的重大问题、难点问题和风险隐患，督促各部门落实工作职责；对接上级教育主管部门、民族宗教部门，争取政策、资源和技术支持；定期督查工作推进情况，总结工作经验，表彰先进典型，确保各项工作有序推进、取得实效。2.办公室：负责民族宗教工作的日常统筹、协调和推进；做好工作信息收集、汇总、上报和总结归档；负责工作宣传报道，宣传民族宗教政策、我校工作成效和特色活动，营造良好工作氛围；协调各部门开展工作，保障各项工作协同推进；负责教职工考勤、绩效考核等管理工作，将民族宗教工作纳入教职工考核；负责综合类档案资料的整理、规范和归档。3.德育处：负责民族宗教相关的宣传教育、民族团结进步教育和学生思想引领工作；策划开展民族团结主题班会、演讲比赛、文化展示等活动，引导学生树立正确的民族观、宗教观；负责学生民族宗教相关问题的排查、疏导和处置，及时化解学生中的民族矛盾和思想困惑；负责德育类、学生教育类档案资料的整理、规范和归档；负责班主任民族宗教工作培训，提升班主任工作能力。4.教务处：负责将民族宗教政策、民族团结进步教育融入学科教学，挖掘语文、历史、道德与法治、地理等学科中的民族元素，优化教学内容，提升教育实效；组织教师开展民族宗教相关教学研讨、培训研修活动，提升教师政策水平和教学能力；负责教学类、培训类档案资料的整理、规范和归档；严禁任何涉及宗教内容的教学活动和教材使用。5.总务处：负责少数民族师生的后勤服务保障工作，尊重少数民族师生的饮食习惯、生活习俗，优化食堂餐饮服务，设立民族特色餐饮窗口（如有需求）；负责校园环境布置，打造民族团结文化氛围；负责校园设施设备维护，为各项活动开展提供保障；负责经费管理、物资采购等工作，确保各项工作顺利开展；负责后勤类、设施设备类档案资料的整理、规范和归档。6.安全处：负责校园及周边民族宗教领域风险排查和安全防控工作，定期排查校园及周边非法宗教活动、宗教渗透隐患，建立风险台账，及时整改处置；负责校园安全巡查，严防校外人员在校园内开展宗教活动；制定安全应急预案，妥善处置民族宗教领域突发事件；负责安全类、风险防控类档案资料的整理、规范和归档。7.信息技术中心：负责校园信息化建设和网络宣传管理，规范校园网络内容，严禁传播宗教相关不良信息；搭建民族宗教政策宣传、民族团结教育线上平台，推送相关知识和活动信息；负责信息化设备的维护和管理，确保线上宣传、教育活动顺利开展；负责信息化类、网络管理类档案资料的整理、规范和归档。8.各年级组、各学科教研组长：负责本年级、本学科民族宗教工作的落实和推进；结合本年级、本学科特点，组织开展民族团结教育、民族宗教政策宣传等特色活动；引导教师将民族元素融入教学，提升教学实效；负责本年级、本学科相关档案资料的整理、规范和上报。9.班主任：负责本班学生的民族宗教政策宣传和民族团结教育，开展主题班会、谈心谈话等活动，及时了解学生思想动态，排查学生中涉及民族、宗教的苗头性问题，及时上报并妥善处置；关注少数民族学生的学习、生活情况，及时解决实际困难，促进各族学生团结友爱；负责本班相关档案资料的整理、规范和上报。10.少数民族教师代表：发挥桥梁纽带作用，宣传少数民族文化和习俗，协助学校开展民族团结教育活动；反映少数民族师生的需求和意见，协助学校做好少数民族师生的服务保障工作；参与民族宗教工作相关决策和研讨，提升工作针对性和实效性。11.家长委员会代表：负责对接家长群体，宣传民族宗教政策、我校民族宗教工作成效和相关要求，引导家长配合学校开展工作；了解家长对民族宗教工作的意见建议，及时反馈给学校；协助学校做好学生家长的思想引导工作，共同防范宗教渗透，营造家校协同的良好氛围。五、主要工作任务及实施措施本学期校园民族宗教工作聚焦宣传教育、民族团结、宗教管理、服务保障、机制建设五大核心领域，细化工作任务，明确实施措施和时间节点，精准补齐短板，全面提升我校民族宗教工作水平，切实维护校园和谐稳定。（一）强化宣传教育，筑牢思想根基1.政策法规宣传：第1-4周，由办公室牵头，德育处、教务处配合，制定宣传教育计划，通过校园宣传栏、电子屏、校园广播、微信公众号、主题展板等渠道，宣传《中华人民共和国教育法》《宗教事务条例》《深化新时代学校民族团结进步教育指导纲要》等法律法规和民族宗教政策，解读我国民族工作、宗教工作的基本方针，提升师生政策知晓度和法律意识。2.主题教育活动：第5-16周，由德育处牵头，各年级组、班主任配合，开展“民族团结一家亲”“铸牢中华民族共同体意识”“远离非法宗教，守护校园净土”等主题教育活动，通过主题班会、演讲比赛、征文活动、知识竞赛、专题讲座等形式，引导师生树立正确的民族观、宗教观，增强“五个认同”，自觉抵制非法宗教活动。3.教师培训提升：第3-6周，由教务处牵头，办公室配合，组织全体教职工开展民族宗教政策、法律法规培训，邀请民族宗教部门专家进校园开展专题讲座，提升教职工政策水平和工作能力；将民族宗教工作纳入教师继续教育内容，要求教师熟练掌握相关政策，规范教学行为，杜绝在教学中涉及宗教内容。4.家校协同宣传：第7-10周，由办公室牵头，家长委员会配合，通过家长会、家长群、致家长的一封信等形式，向家长宣传民族宗教政策和校园民族宗教工作要求，引导家长配合学校开展工作，共同防范宗教渗透，营造家校协同的良好氛围。（二）深化民族团结，促进交融共进1.民族团结文化建设：第4-8周，由总务处、德育处配合，打造校园民族团结文化长廊、文化展示区，展示各民族优秀文化、风俗习惯、民族团结先进事迹等内容，营造浓厚的民族团结氛围；利用校园广播、微信公众号，推送各民族优秀文化知识、民族团结故事，促进各族师生相互了解、相互尊重。2.民族团结主题活动：第6-15周，由德育处牵头，各年级组配合，开展民族团结文化节、民族服饰展示、民族美食分享、民族歌舞表演等活动不少于3次，组织各族师生参与，感受各民族优秀文化魅力，增强民族团结意识；组织开展“民族团结结对帮扶”活动，引导各族学生结对互助，促进各族学生共学共进、团结友爱。3.少数民族学生服务：第2-16周，由总务处、班主任配合，全面摸排我校少数民族学生情况，建立少数民族学生档案，了解其学习、生活需求，及时解决饮食、住宿、学习等方面的实际困难；尊重少数民族学生的风俗习惯，在节日期间组织相关庆祝活动，提升少数民族学生的归属感和幸福感。4.民族文化融入教学：第5-16周，由教务处牵头，各学科教研组长配合，挖掘语文、历史、道德与法治、地理、艺术等学科中的民族元素，将民族团结教育融入日常教学，设计融合式教学方案，开展专题教学研讨活动，提升教育实效；组织学生开展民族文化调研、手抄报制作等活动，加深对各民族文化的了解和认同。（三）规范宗教管理，防范渗透风险1.隐患排查整治：第1-16周，由安全处牵头，各部门配合，定期开展校园及周边民族宗教领域风险排查，重点排查校园内非法宗教活动、宗教宣传品、宗教渗透苗头，以及校园周边宗教场所、非法传教人员等隐患，建立风险台账，明确整改责任人及整改措施，及时整改处置，整改率达100%。2.校园宗教管理：严格落实校园宗教事务管理规定，严禁任何组织和个人在校园内开展宗教活动、传播宗教思想、发放宗教宣传品；严禁教职工、学生参与非法宗教活动，严禁学生穿戴宗教服饰、佩戴宗教标志；加强校园门禁管理，严防校外人员进入校园开展宗教传教活动。3.苗头性问题处置：第1-16周，由德育处、安全处、班主任配合，建立苗头性问题排查机制，及时了解师生思想动态，排查师生中涉及宗教的苗头性、倾向性问题，对参与非法宗教活动的师生，及时进行批评教育、思想引导，情节严重的，按相关规定处置，并及时上报上级部门；建立突发事件应急预案，妥善处置民族宗教领域突发事件，确保校园稳定。4.网络宗教管控：由信息技术中心牵头，加强校园网络管理，规范校园网络内容，严禁在校园网络、微信公众号、班级群等平台传播宗教相关不良信息、非法宗教宣传内容；定期排查校园网络舆情，及时处置涉及民族宗教的网络舆情，防范网络宗教渗透。（四）优化服务保障，提升工作实效1.少数民族师生服务：第2-8周，由总务处牵头，办公室、班主任配合，优化对少数民族师生的后勤服务保障，根据少数民族饮食习惯，在食堂设立民族特色餐饮窗口（如有需求），确保少数民族师生饮食安全、合口；关注少数民族师生的学习、生活困难，建立帮扶机制，及时给予帮助和支持，保障少数民族师生合法权益。2.工作经费保障：由总务处牵头，合理安排民族宗教工作专项经费，用于宣传教育、活动开展、培训研修、隐患排查、文化建设等工作，确保各项工作顺利开展；严格经费管理，规范经费使用流程，定期公示经费使用情况，接受师生、家长和社会的监督。3.档案资料管理：由办公室牵头，各部门配合，规范民族宗教工作档案资料整理，包括工作方案、工作计划、宣传资料、活动记录、隐患台账、培训记录、工作总结等，及时补充完善缺失、不规范的档案，确保档案资料齐全、规范，全面反映我校民族宗教工作成效。（五）完善机制建设，推动长效发展1.制度完善：第2-5周，由办公室牵头，各部门配合，制定完善我校民族宗教工作管理制度，包括宣传教育制度、隐患排查制度、宗教管理制度、应急处置制度、档案管理制度等，明确各环节工作要求和责任分工，规范工作流程，提升工作规范化水平。2.责任落实：建立工作责任制，将民族宗教工作任务分解到具体部门、具体责任人，明确工作时间节点和工作要求，层层压实责任，确保各项工作落到实处；将民族宗教工作纳入各部门、各教职工的绩效考核，对工作成效突出的集体和个人予以表彰，对工作不力、敷衍塞责的予以通报批评。3.沟通协作：建立健全沟通协作机制，定期召开民族宗教工作会议，通报工作推进情况，研究解决存在的问题；加强与上级教育主管部门、民族宗教部门的沟通对接，及时上报工作进展，争取政策、资源支持；加强各部门之间的协同配合，形成工作合力，推动工作高效开展。六、实施步骤本学期校园民族宗教工作分四个阶段推进，确保各项工作有序、稳步、高效开展，实现工作目标，推动我校民族宗教工作提质增效。（一）启动部署与筹备阶段（第1-4周）1.召开民族宗教工作会议，传达学习上级关于民族宗教工作的相关政策要求，明确本学期工作目标、主要任务、工作要求和责任分工，动员全体教职工积极参与工作。2.各部门结合自身职责，制定具体的落实细则和工作方案，明确工作任务、责任人及时间节点，报领导小组审核通过后执行。3.完成少数民族师生情况摸排、档案建立工作；启动宣传教育、隐患排查、教师培训等工作筹备；完善民族宗教工作管理制度和风险防控机制，规范工作流程。4.开展校园及周边民族宗教领域首次隐患排查，建立隐患台账，及时整改各类隐患。（二）全面推进与落实阶段（第5-15周）1.按照工作方案，有序推进各项工作，重点推进宣传教育、民族团结主题活动、隐患排查整治、少数民族师生服务等工作，定期检查工作进度和质量，及时解决工作中存在的问题。2.开展民族宗教政策宣传、主题教育活动、教师培训等工作，提升师生政策知晓度和思想认识水平；组织开展民族团结文化节、结对帮扶等活动，促进各族师生交融共进。3.定期开展校园及周边民族宗教领域隐患排查，及时整改处置各类隐患；加强校园宗教管理，严防非法宗教活动和宗教渗透；优化少数民族师生服务保障，解决实际困难。4.定期开展自查自纠，领导小组每周对工作推进情况进行抽查，每月召开工作推进会，通报工作推进情况，研究解决存在的问题，调整工作举措，确保各项工作有序推进。5.规范整理各类档案资料，及时补充完善缺失、不规范的档案，确保档案资料符合工作要求，全面反映我校民族宗教工作成效。（三）自查自评与完善阶段（第16-17周）1.各部门对本部门民族宗教工作进行全面自查，梳理工作成效、存在的问题和不足，撰写自查报告，报领导小组审核。2.领导小组组织开展全面自查自评，对照工作目标和任务，逐一检查各项工作完成情况和成效，对自查中发现的问题，督促相关部门限期整改完善。3.完善民族宗教工作管理制度、工作机制和服务体系，总结工作经验，查找工作短板，制定后续改进措施，推动民族宗教工作常态化、长效化发展。（四）总结提升与表彰阶段（第18周）1.对本学期校园民族宗教工作进行全面总结，梳理工作成效、经验做法和存在的问题，撰写工作总结报告；完善民族宗教工作长效机制，推动我校民族宗教工作持续提升。2.表彰工作中表现突出的集体和个人，包括优秀组织部门、优秀班主任、优秀教职工、民族团结先进个人等，激发全体参与者的积极性、主动性。3.召开工作总结会议，通报工作成效，交流工作经验，部署后续民族宗教工作重点，推动我校民族宗教工作高质量发展，切实维护校园和谐稳定，为培养具有家国情怀、民族团结意识的新时代青少年奠定基础。七、保障措施（一）组织保障加强民族宗教工作领导小组的统筹协调，定期召开工作会议，研究解决工作中的重大问题、难点问题和风险隐患，督促各部门落实工作责任；明确各部门、各岗位的职责分工，形成上下联动、协同推进的工作格局；建立工作责任制，将工作任务和整改责任分解到具体责任人，确保各项工作落到实处。（二）经费保障学校安排民族宗教工作专项经费，用于宣传教育、活动开展、培训研修、隐患排查、文化建设、少数民族师生服务等工作，确保各项工作顺利开展；合理调配经费，优先保障重点工作和关键环节，提高经费使用效率；严格经费管理，规范经费使用流程，定期公示经费使用情况，接受师生、家长和社会的监督；积极对接上级部门，争取民族宗教工作专项经费支持。（三）师资保障建立民族宗教工作师资培训体系，定期组织教职工开展民族宗教政策、法律法规培训，邀请民族宗教部门专家进校园开展专题讲座，提升教职工政策水平和工作能力；选拔骨干教师参与民族宗教工作相关培训和研讨，打造一支专业化的工作队伍；建立师资激励机制，对积极参与民族宗教工作、表现优秀的教职工给予表彰和奖励，激发工作积极性和主动性。（四）监督保障建立健全工作监督机制，成立监督小组，定期对工作进度、工作质量、经费使用、成效落实、隐患排查等情况进行督查、评估，及时发现问题、督促整改；畅通反馈渠道，开通意见反馈电话、邮箱等，广泛收集师生、家长、社会各界对我校民族宗教工作的意见和建议，及时优化工作举措；加强社会监督，主动接受家长、社会各界的监督，提升学校民族宗教工作公信力。（五）安全保障加强校园安全防控体系建设，完善校园门禁管理、视频监控等安全设施，严防校外人员进入校园开展非法宗教活动；建立民族宗教领域突发事件应急预案，定期开展应急演练，提升应急处置能力；加强校园及周边隐患排查，及时化解各类风险隐患，确保校园和谐稳定；加强师生安全教育，提升师生安全防范意识和自我保护能力。八、工作要求1.提高思想认识，强化责任落实：全体教职工要充分认识推进校园民族宗教工作的重要意义，切实提高思想认识，增强责任意识和行动自觉，严格按照方案要求和工作台账，落实各项工作任务，确保各项工作落地见效；严禁敷衍了事、应付工作，确保工作质量经得起检验。2.坚持合规合法，严守工作底线：各部门要严格遵守民族宗教相关法律法规和上级政策要求，规范工作行为，严守校园无宗教活动的底线，坚决杜绝非法宗教活动和宗教渗透；严格执行各项管理制度，规范工作流程，确保各项工作合法合规、有据可依。3.