版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
年“学雷锋・文明实践我行动”综合型主题活动工作方案一、活动总则(一)活动背景2026年是第63个学雷锋纪念日,也是深入践行社会主义核心价值观、推进新时代文明实践工作常态化的关键一年。雷锋精神作为中华民族宝贵的精神财富,其“奉献、友爱、互助、进步”的核心内涵与新时代文明实践的宗旨高度契合。为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实中央精神文明建设办公室等九部门联合启动的2026年全国“学雷锋·文明实践我行动”主题活动要求,传承弘扬雷锋精神,推动文明实践志愿服务走深走实,打通服务群众“最后一公里”,营造全社会崇德向善、乐于奉献的浓厚氛围,特制定本综合型主题活动工作方案。(二)活动主题学雷锋・文明实践我行动——传承榜样精神,共建文明家园(三)活动时间2026年3月1日—3月31日(学雷锋月集中开展),后续转入常态化开展,贯穿全年。(四)参与对象各级机关单位干部职工、企事业单位员工、学校师生、社区居民、志愿者队伍、社会组织等全体社会各界人士。(五)活动目标1.思想引领:深入解读雷锋精神的新时代内涵,引导广大群众深刻认识雷锋精神在新时代的价值意义,增强参与文明实践、践行雷锋精神的思想自觉和行动自觉,推动雷锋精神融入日常、化作经常。2.实践落地:以新时代文明实践中心(所、站)为载体,开展多样化、精准化的志愿服务活动,解决群众急难愁盼问题,让群众在实践中感受到雷锋精神的温暖,提升群众幸福感、获得感。3.氛围营造:通过全方位、多渠道宣传,挖掘宣传学雷锋先进典型和感人事迹,打造“人人学雷锋、时时学雷锋、处处学雷锋”的良好社会氛围,推动形成人人参与、人人有为、人人共享的文明实践生动局面。4.长效建设:健全完善学雷锋志愿服务机制,推动志愿服务制度化、常态化、专业化发展,培育一批具有示范性、影响力的志愿服务品牌,让雷锋精神在新时代文明实践中焕发新的生机与活力。二、组织机构及职责(一)领导小组组长:各级文明办主要负责人、相关部门分管领导副组长:各级文明办分管负责人、各参与单位分管领导成员:各参与单位相关科室负责人、志愿者队伍代表、群众代表(二)工作职责1.领导小组:统筹谋划活动整体工作,审定活动方案、经费预算,协调解决活动开展过程中的重大问题,督促各项活动落地落实,总结推广活动经验。2.领导小组办公室(设在各级文明办):负责活动的具体组织、协调、推进,制定活动细则,收集整理活动资料,做好宣传报道、总结归档等工作,对接各参与单位、志愿者队伍,确保活动有序推进。3.各参与单位:结合自身职能,制定具体活动计划,组织本单位人员参与志愿服务活动,负责本单位活动的组织实施、安全保障和总结上报,配合领导小组办公室做好各项工作。4.志愿者队伍:服从领导小组和各单位的统一安排,积极参与各类志愿服务活动,严格遵守志愿服务纪律,提升服务质量,树立志愿者良好形象。三、活动内容及实施步骤(一)启动部署阶段(3月1日—3月5日)1.召开启动会议:组织召开2026年“学雷锋・文明实践我行动”主题活动启动会,传达学习全国主题活动启动精神,解读活动方案,明确活动目标、内容和要求,动员社会各界积极参与。2.开展启动仪式:在3月5日学雷锋纪念日当天,举办集中启动仪式,邀请学雷锋先进典型、志愿者代表发言,开展“情景讲述+时空对话”演绎活动,播放《向光而行》等主题短片,组织志愿者宣誓,正式拉开活动序幕。3.动员宣传:通过电视、广播、报纸、新媒体平台等渠道,发布活动通知、活动内容,宣传雷锋事迹、雷锋精神和学雷锋先进典型,营造浓厚的活动启动氛围,吸引广大群众主动参与。(二)集中开展阶段(3月6日—3月25日)围绕“文明实践我行动”核心,聚焦群众需求,开展五大类重点志愿服务活动,实现服务全覆盖、精准化。1.“学雷锋·关爱帮扶暖人心”志愿服务活动组织志愿者深入社区、乡村、养老院、特殊教育学校等场所,开展关爱孤寡老人、留守儿童、残疾人、困难群众等志愿服务。为孤寡老人打扫房间、陪老人聊天谈心、开展健康体检,为留守儿童辅导功课、赠送学习用品、进行心理疏导,为残疾人提供生活照料、技能帮扶、政策宣讲,切实解决特殊群体的实际困难,传递社会温暖。各单位结合结对帮扶工作,开展“一对一”帮扶活动,建立帮扶台账,确保帮扶工作常态化、长效化。2.“学雷锋·文明创建添助力”志愿服务活动以创建文明城市、文明村镇、文明单位为抓手,组织志愿者开展环境整治、文明劝导、公益宣传等活动。深入社区、街道、公园、广场等公共场所,清理卫生死角、铲除小广告、捡拾白色垃圾,规范车辆停放、劝导不文明行为;开展文明新风宣传,发放文明创建手册、宣传海报,宣传文明出行、文明用语、邻里和睦等新风尚,引导群众自觉遵守社会公德,提升文明素养;开展科普宣传、法治宣传、安全教育等活动,提升群众科学素养、法治意识和安全防范能力。3.“学雷锋·便民服务进万家”志愿服务活动依托新时代文明实践中心(所、站),设立便民服务点,组织具有专业技能的志愿者(医生、律师、电工、理发师等),开展健康义诊、法律咨询、家电维修、义务理发、政策咨询等便民服务。针对老年人、残疾人等特殊群体,开展“上门服务”,切实为群众办实事、解难题;结合“文明市集”形式,整合各类服务资源,为群众提供一站式便民服务,提升群众满意度。4.“学雷锋·岗位建功显担当”志愿服务活动引导各单位干部职工立足本职岗位,践行雷锋精神,开展“岗位学雷锋、服务创一流”活动。窗口单位设立“学雷锋示范岗”“党员先锋岗”,优化服务流程,提升服务质量,为群众提供高效、便捷的服务;企业单位组织职工开展技术攻关、志愿服务、公益捐赠等活动,践行社会责任;学校组织教师开展“学雷锋师德标兵”评选,引导教师立足讲台、关爱学生,践行育人使命。5.“学雷锋·文化惠民润人心”志愿服务活动组织文艺志愿者、文化工作者深入基层,开展文艺演出、书画展览、文化下乡等活动。演绎《百姓雷锋之歌》《榜样》等文艺节目,诠释雷锋精神的时代内涵;举办学雷锋主题书画展览、摄影展,展示学雷锋先进事迹和文明实践成果;开展文化支教、图书捐赠等活动,丰富基层群众精神文化生活,让雷锋精神通过文化载体深入人心。(三)总结提升阶段(3月26日—3月31日)1.自查总结:各参与单位、志愿者队伍对活动开展情况进行全面自查,总结活动成效、存在问题和经验做法,形成书面总结报告,上报领导小组办公室。2.考核评选:领导小组办公室组织开展活动考核,结合活动开展情况、群众评价、志愿服务时长等,评选表彰“学雷锋先进单位”“学雷锋先进个人”“优秀志愿者”“优秀志愿服务项目”等,发挥典型示范引领作用。3.总结推广:召开活动总结会,通报活动开展情况,表彰先进典型,总结活动经验;整理活动资料,通过各类媒体平台宣传推广活动中的好经验、好做法,推动学雷锋活动常态化、长效化开展。四、保障措施(一)组织保障成立专门的活动领导小组,明确分工、压实责任,统筹推进各项活动开展;各参与单位要高度重视,成立相应的工作小组,结合自身实际制定具体活动计划,确保活动有序推进、落地见效;加强部门协调配合,形成工作合力,共同推动活动开展。(二)经费保障各级文明办、各参与单位安排专项活动经费,用于活动组织、物资采购、志愿者补贴、宣传推广等工作;鼓励社会力量、企业单位捐赠支持活动开展,保障活动顺利进行。(三)物资保障准备志愿服务所需的物资,包括志愿者马甲、帽子、手套、工具、宣传资料、爱心物资等;完善新时代文明实践中心(所、站)设施设备,为活动开展提供场地和硬件支持;做好活动物资的管理、发放和回收工作,提高物资使用效率。(四)安全保障各参与单位、志愿者队伍要制定安全应急预案,加强对志愿者的安全教育,明确安全注意事项;活动开展前,对活动场地、设施设备进行安全检查,排查安全隐患;活动过程中,安排专人负责安全保障工作,及时处理突发情况,确保活动安全有序开展。(五)宣传保障整合各类宣传资源,通过电视、广播、报纸、微信公众号、视频号、抖音等媒体平台,全方位、多渠道宣传活动开展情况、雷锋事迹、先进典型和活动成效;制作活动宣传海报、短视频、宣传片等,扩大活动影响力;鼓励群众积极参与活动宣传,分享活动感悟,营造浓厚的社会氛围。五、工作要求1.提高政治站位,强化思想引领。各参与单位要充分认识开展“学雷锋・文明实践我行动”主题活动的重要意义,将其作为推进新时代文明实践工作、培育和践行社会主义核心价值观的重要举措,切实提高思想认识,强化责任担当,确保活动取得实效。2.突出实践导向,杜绝形式主义。坚持以群众需求为导向,聚焦群众急难愁盼问题,开展接地气、有温度、有实效的志愿服务活动,不搞形式主义、不走过场;注重活动质量,让群众真正受益,让雷锋精神在实践中得到传承和弘扬。3.注重统筹结合,推动长效发展。将本次活动与文明创建、结对帮扶、岗位建功等工作有机结合,整合资源、形成合力;健全完善志愿服务招募、培训、考核、表彰等长效机制,推动学雷锋活动常态化、制度化、专业化发展。4.严格纪律要求,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 公司擅自变更考勤制度
- 办公室考勤制度范本大全
- 机关支部党员考勤制度
- 四川学校无障碍考勤制度
- 商洛市第一书记考勤制度
- 医院大夫护士值班考勤制度
- 居家办公公司考勤制度
- 制剂车间考勤制度范本
- 公司取消员工考勤制度
- 办公打卡软件考勤制度
- 2025年内蒙古建筑职业技术学院单招职业技能考试试题及答案解析
- 2026福建莆田市涵江区选聘区属一级国有企业高级管理人员2人笔试备考试题及答案解析
- 林业培训制度
- 农田水利工程施工组织设计范例
- 2026年官方标准版离婚协议书
- 2025年贵州省高考化学试卷真题(含答案及解析)
- 化验室复工安全培训课件
- 高速公路项目质量管理办法实施细则
- 半导体物理与光电器件课件
- 第六章-精神活性物质所致障碍课件
- 【部编版】六年级道德与法治下册全册课件
评论
0/150
提交评论