小学校食堂工人考勤制度

PAGE小学校食堂工人考勤制度一、总则（一）目的为加强小学校食堂管理，规范食堂工人考勤行为，确保食堂工作的正常有序开展，提高服务质量，特制定本考勤制度。（二）适用范围本制度适用于本校食堂所有工人。（三）考勤原则1.严格遵守国家法律法规及学校的各项规章制度，按时出勤，不得无故旷工、迟到、早退。2.实行公平、公正、公开的考勤管理，如实记录考勤情况。3.考勤结果作为绩效评定、薪酬发放、岗位调整等的重要依据。二、考勤管理（一）考勤方式1.采用打卡考勤与手工签到相结合的方式。食堂工人应在规定的时间内到指定地点打卡，如有特殊情况无法打卡，需及时向食堂管理员说明并进行手工签到。2.食堂管理员负责每日考勤记录，认真核对打卡记录和签到情况，确保考勤数据的准确性。（二）工作时间1.食堂工人的工作时间根据学校作息时间和食堂工作实际需求确定。正常工作日工作时间为[具体工作时长]，包括早餐准备、供应，午餐准备、供应，晚餐准备、供应及食堂清洁等工作环节。2.因学校教学活动或特殊情况需要调整工作时间的，学校将提前通知食堂工人，食堂工人应服从学校安排。（三）考勤周期考勤周期为自然月，即每月1日至当月最后一日。三、请假制度（一）请假类别1.病假：因身体不适需要休息治疗的，应提供医院出具的病假证明。2.事假：因个人事务需要请假的。3.婚假：符合国家婚假规定的，可申请婚假。4.产假：女工人符合国家产假规定的，可申请产假。5.丧假：因直系亲属（父母、配偶、子女）去世的，可申请丧假。6.年假：符合学校规定的工作年限，可享受年假。（二）请假流程1.请假人应提前填写《请假申请表》，注明请假类别、请假起止时间、请假事由等信息。2.将《请假申请表》提交给食堂管理员，食堂管理员根据工作安排进行审核。3.审核通过后，由食堂管理员报学校相关部门审批（根据学校规定的审批权限）。4.请假人将审批通过的《请假申请表》交回食堂管理员备案，同时做好工作交接。（三）请假规定1.病假：需提前告知食堂管理员，事后应及时提供医院病假证明。病假期间工资按照学校相关规定执行。2.事假：应提前[X]天申请，经批准后方可休假。事假期间无工资。3.婚假、产假、丧假、年假：按照国家及学校相关规定执行，请假期间工资待遇按规定发放。4.请假期间，请假人应保持电话畅通，以便学校在工作需要时能及时联系。如因特殊情况无法按时返回工作岗位，应提前向食堂管理员和学校相关部门说明情况并申请续假。四、迟到、早退管理（一）迟到界定超过规定上班时间未打卡或签到视为迟到。（二）早退界定未到规定下班时间提前打卡或签到离开工作岗位视为早退。（三）迟到、早退处理1.迟到或早退10分钟以内的，每月累计不超过[X]次的，给予口头警告，并在当月绩效考核中酌情扣分。2.迟到或早退10分钟以上30分钟以内的，每次扣除当月绩效奖金的[X]%，并在全校范围内进行通报批评。3.迟到或早退超过30分钟的，按旷工半天处理，扣除当天工资及当月绩效奖金的[X]%。4.连续迟到或早退[X]次以上的，除按上述规定处理外，学校将视情节轻重给予警告、记过、降职等处分，直至解除劳动合同。五。旷工管理（一）旷工界定未经请假或请假未获批准而擅自缺勤的视为旷工。（二）旷工处理1.旷工半天的，扣除当天工资及当月绩效奖金的[X]%，并给予警告处分。2.旷工一天的，扣除当天工资及当月绩效奖金的[X]%，并在全校范围内进行通报批评，同时取消当年评优评先资格。3.连续旷工超过三天或一年内累计旷工超过[X]天的，学校将解除劳动合同。六、加班管理（一）加班界定因学校教学活动、会议、接待等工作需要，食堂工人在正常工作时间以外延长工作时间或在节假日、休息日工作的，视为加班。（二）加班申请食堂工人如需加班，应提前填写《加班申请表》，注明加班时间、加班事由等信息，提交给食堂管理员。食堂管理员根据工作实际情况进行审核，报学校相关部门审批。（三）加班安排学校根据工作需求合理安排加班，优先安排调休。无法安排调休的，按照国家规定支付加班工资。加班工资计算基数按照学校相关规定执行。（四）加班调休加班后，食堂工人可在学校规定的时间内申请调休。调休申请应提前[X]天提交给食堂管理员，经批准后安排调休。调休期间工资正常发放。七、考勤监督与检查（一）监督机制学校成立考勤监督小组，由学校后勤部门负责人、食堂管理人员等组成，负责对食堂工人考勤情况进行监督检查。（二）检查方式1.定期检查：考勤监督小组每月定期对食堂工人考勤记录进行检查，核实考勤数据的真实性和准确性。2.不定期抽查：考勤监督小组不定期对食堂工人出勤情况进行现场抽查，确保考勤制度的严格执行。（三）结果反馈考勤监督小组对检查结果进行汇总分析，如发现问题及时向食堂工人反馈，并提出整改意见。对违反考勤制度的行为，按照本制度规定进行处理。八、考勤记录与档案管理（一）考勤记录食堂管理员应每日认真记录考勤情况，包括打卡时间、签到情况、请假记录、加班记录等，确保考勤记录完整、准确。考勤记录应保存至少[X]年。（二）考勤档案学校建立食堂工人考勤档