广西警察学院《组织行为学》2024 - 2025 学年第一学期期末试卷

（第2页）制卷人签名：制卷日期制卷人签名：制卷日期：审核人签名：：审核日期：………………………………………………装……订……线…………………学院专业/班级学号姓名题号一二三四五六七八总分阅卷教师得分………………一、单项选择题（总共10题，每题2分，每题只有一个正确答案，请将正确答案填写在括号内）1.组织行为学研究的基础和出发点是（）A.个体B.群体C.组织D.领导2.具有高水平的专长，善于在活动中进行创造性思维，引发灵感，活动成果突出而优异的人属于（）A.能力低下B.一般能力C.天才D.才能3.决定人的心理活动动力特征的是（）A.气质B.能力C.个性D.性格4.弗洛依德认为个性中不受社会道德规范约束的部分是（）A.自我B.本我C.超我D.忘我5.老心理分析论的代表人物是（）A.荣格B.阿德勒C.麦迪D.弗洛依德6.具有不爱与人交往、孤僻、多愁善感、富于联想等特征的人属于（）A.胆汁质B.多血质C.粘液质D.抑郁质7.当一个人在爱情问题上受到挫折后并未消沉，而是更加努力学习和工作，使工作做出了显著的成绩。这种行为反应是（）A.坚持原有目标的行为反应B.升化的行为反应C.反向的行为反应D.放弃的行为反应8.某人对完成某项任务的把握性很大，因此他对干这项工作的积极性会（）A.很高B.很低C.可能高也可能低D.不高也不低9.由组织正式文件明文规定的、群体成员有固定的编制，有规定的权力和义务，有明确的职责和分工的群体属于（）A.非正式群体B.正式群体C.小群体D.参照群体10.工作比较单纯，不需要复杂的知识和技能，完成一项工作需要大家的配合，或从事连锁性的工作，（）可能达到最高的工作绩效。A.同质群体B.异质群体C.混合群体D.简单群体二、多项选择题（总共5题，每题4分，每题至少有两个正确答案，请将正确答案填写在括号内，多选、少选、错选均不得分）1.组织行为学的两重性来自于（）A.管理的两重性B.人的两重性C.组织的两重性D.多学科性E.多层次性2.影响人的行为的因素有（）A.个人主观内在因素B.心理因素C.客观外在环境因素D.生理因素E.人群团体因素3.个性的特点是（）A.社会性B.组合性C.独特性D.稳定性E.倾向性4.气质差异主要应用于（）A.人机关系B.人际关系C.思想教育D.人员选拔E.行为预测5.群体典型的角色有（）A.自我为中心者B.任务角色C.维护角色D.协调角色E.监督角色三、判断题（总共10题，每题2分，请判断下列各题的对错，正确的在括号内打“√”，错误的打“×”）1.组织行为学是研究一定组织中群体的心理和行为的规律。（）2.感觉是人脑对客观事物的整体反映，知觉是对事物个别属性（如颜色、声音、气味等）的反映。（）3.血液占优势的属于粘液质气质。（）4.性格是个性心理特征的核心部分，气质是心理过程的动力特征，能力则是完成某种活动所必备的心理特征。（）5.保健因素同工作内容有关，激励因素与工作环境有关。（）6.群体行为是组织行为学研究的基础和出发点。（）7.正式群体是由组织正式文件明文规定的，群体成员有固定的编制。（）8.群体凝聚力与群体生产率的关系取决于群体的规模。（）9.领导连续流理论认为：很难判断哪种领导方式是正确的，哪种方式是错误的，领导应根据具体情况，考虑各种因素选择某种领导行为。（）10.四分图理论认为，哪种行为效果好结论是不肯定的。例如有人认为在生产部门中，效率与“组织”之间的关系成反比。（）四、简答题（总共3题，每题10分）1.简述组织行为学的研究对象。2.简述影响个性形成的因素。3.简述群体决策的优缺点。五、论述题（总共1题，每题20分）论述如何提高领导者的影响力。要求：观点明确，论述充分，条理清晰，字数在150-200字之间。[空白区域作答]请阐述领导者权力性影响力和非权力性影响力的构成因素