党委内部申诉制度

PAGE党委内部申诉制度一、总则（一）目的为了保障党委成员的合法权益，规范党委内部申诉程序，确保党内监督机制的有效运行，促进党委工作的公正、公平、公开，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本党委内部成员，包括党委委员、候补委员等在履行职责过程中，认为自身权益受到侵害或对党委的某些决定、工作安排等存在异议时，可依据本制度提出申诉。（三）基本原则1.合法性原则：申诉必须符合党内法规和国家法律法规的相关规定，不得违反党纪国法。2.公正性原则：申诉处理过程应秉持公正、公平的态度，确保申诉人的合法权益得到切实保障，避免偏袒和不公。3.及时性原则：对于申诉事项应及时受理、处理，避免拖延，以提高工作效率，维护党内秩序。4.保密性原则：在申诉处理过程中，应对申诉人的相关信息予以保密，保护申诉人的隐私，防止信息泄露对申诉人造成不利影响。二、申诉受理机构及职责（一）受理机构设立党委内部申诉委员会，作为受理申诉的专门机构。申诉委员会成员由党委委员、纪委委员以及部分具有丰富党内工作经验的党员代表组成。（二）职责1.受理申诉：负责接收、登记申诉人的申诉材料，对符合受理条件的申诉予以立案。2.调查核实：组织对申诉事项进行调查，收集相关证据，听取各方意见，查明事实真相。3.分析研究：对调查结果进行分析研究，依据党内法规和相关政策，提出处理意见。4.作出决定：根据分析研究结果，作出维持、变更或撤销原决定等处理决定，并及时通知申诉人。5.监督执行：监督处理决定的执行情况，确保处理决定得到有效落实。三、申诉条件及范围（一）申诉条件申诉人提出申诉，应当符合下列条件：1.申诉人必须是本党委内部成员。2.有明确的申诉请求和申诉事实依据。3.属于本制度规定的申诉范围。4.在规定的申诉期限内提出申诉。（二）申诉范围1.认为党委作出的决定、决议侵犯其合法权益的。2.对党委在工作安排、人事任免等方面的决定存在异议的。3.认为党委在执行党内纪律、开展党内监督等工作中存在不公正、不合理行为的。4.其他认为应当申诉的事项。四、申诉程序（一）申诉提出1.申诉人应当自知道或者应当知道其权益受到侵害或对相关决定、行为等存在异议之日起[X]个工作日内，以书面形式向申诉委员会提出申诉。申诉书应当载明申诉人的基本信息、申诉请求、申诉事实和理由，并附上相关证据材料。2.申诉人可以通过当面递交、邮寄等方式将申诉书送达申诉委员会。申诉委员会应当在收到申诉书之日起[X]个工作日内，对申诉书进行审查，决定是否受理。（二）受理通知申诉委员会经审查认为申诉符合受理条件的，应当自决定受理之日起[X]个工作日内，向申诉人发出受理通知书，告知申诉人申诉已被受理，并告知申诉人在申诉处理过程中的权利和义务。（三）调查处理1.申诉委员会受理申诉后，应当及时组织调查。调查人员不得少于[X]人，调查过程中应当充分听取申诉人、被申诉方以及其他相关人员的陈述和意见，收集相关证据。2.被申诉方应当在接到申诉委员会的通知后[X]个工作日内，提交书面答辩材料，说明情况并提供相关证据。3.调查结束后，申诉委员会应当召开会议，对调查结果进行分析研究，依据党内法规和相关政策，提出处理意见。处理意见应当经申诉委员会全体成员半数以上通过。（四）决定送达申诉委员会应当自作出处理决定之日起[X]个工作日内，将处理决定书送达申诉人。处理决定书应当载明申诉人的基本信息、申诉事项、处理决定的内容以及申诉人不服处理决定的申诉途径和期限等。（五）申诉复查申诉人对处理决定不服的，可以自收到处理决定书之日起[X]个工作日内向上一级党委内部申诉委员会提出复查申请。上一级申诉委员会应当在收到复查申请之日起[X]个工作日内，作出是否受理的决定。受理复查申请后，按照本制度规定的申诉程序进行复查，并作出复查决定。复查决定为最终决定。五、申诉处理决定的执行（一）被申诉方应当自觉执行申诉处理决定。申诉处理决定要求纠正错误决定、行为或给予申诉人相应补偿等的，被申诉方应当在规定的期限内执行完毕。（二）申诉委员会应当对申诉处理决定的执行情况进行监督检查。对于拒不执行申诉处