县委办双拥工作责任制度

PAGE县委办双拥工作责任制度一、总则（一）制定目的为进一步加强县委办双拥工作，明确责任，确保双拥工作各项任务落到实处，巩固和发展军政军民团结的大好局面，特制定本责任制度。（二）制定依据依据国家有关双拥工作的法律法规、政策文件以及上级党委关于双拥工作的指示精神，结合县委办工作实际，制定本制度。（三）适用范围本制度适用于县委办全体工作人员。（四）基本原则1.坚持党的领导：双拥工作要始终置于党的绝对领导之下，确保双拥工作的正确方向。2.围绕中心服务大局：紧密围绕县委、县政府中心工作，把双拥工作与经济建设、国防建设有机结合起来，相互促进，共同发展。3.军民共建共享：充分调动军民双方的积极性和创造性，共建共享社会主义物质文明、精神文明和生态文明成果。4.依法依规推进：严格按照国家法律法规和政策规定开展双拥工作，确保各项工作合法合规。二、工作职责（一）县委办主要职责1.贯彻落实党中央、国务院、中央军委关于双拥工作的方针政策和上级党委的决策部署，研究制定县委办双拥工作计划、措施和办法，并组织实施。2.协调指导县委办各科室开展双拥工作，明确各科室双拥工作职责，确保双拥工作任务分解到岗、责任落实到人。3.加强与驻地部队的沟通联系，定期组织走访慰问活动，及时了解部队需求，协调解决部队建设和官兵生活中遇到的实际困难。4.组织开展军民共建活动，积极参与地方精神文明建设和国防教育，推动军民融合深度发展。5.总结推广双拥工作经验，树立双拥工作先进典型，表彰奖励双拥工作先进集体和个人。6.完成县委、县政府交办的其他双拥工作任务。（二）科室职责1.秘书科负责起草县委办双拥工作的各类文件、材料和报告，及时准确传达上级双拥工作精神。做好双拥工作会议的组织筹备工作，记录会议内容，整理会议纪要，并督促检查会议决议的贯彻落实情况。负责双拥工作相关文件、资料的收集、整理、归档和保管工作，建立健全双拥工作档案。2.综合科协调县委办各科室之间的双拥工作，加强信息沟通与交流，形成工作合力。负责与县直各部门、乡镇（街道）的双拥工作联系，指导基层开展双拥工作，及时掌握全县双拥工作动态。组织开展双拥工作调研活动，了解双拥工作中存在的问题和困难，提出改进措施和建议。3.信息科负责收集、整理、报送双拥工作信息，及时反映县委办双拥工作的进展情况和工作成效。加强与新闻媒体的沟通协调，积极宣传县委办双拥工作的先进事迹和典型经验，营造良好的双拥工作舆论氛围。负责维护县委办双拥工作网站，及时更新网站内容，确保网站信息的准确性和时效性。4.行政科负责县委办双拥工作的后勤保障工作，做好走访慰问部队的物资采购、车辆调配等工作。加强对县委办办公区域的安全管理，确保双拥工作活动场所的安全。负责县委办双拥工作经费的预算编制、使用管理和监督检查，确保经费使用合理、合规、安全。（三）工作人员职责1.认真学习贯彻双拥工作的方针政策和法律法规，积极参加双拥工作培训和教育活动，不断提高双拥工作业务水平。2.立足本职岗位，积极参与双拥工作，主动为部队和军人军属办实事、解难题，切实履行双拥工作职责。3.及时向科室负责人汇报双拥工作情况，认真完成科室交办的双拥工作任务，积极配合其他科室做好双拥工作相关事宜。4.严格遵守双拥工作纪律，保守双拥工作秘密，维护县委办双拥工作良好形象。三、工作机制（一）组织领导机制成立县委办双拥工作领导小组，由县委办主任任组长，副主任任副组长，各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，负责双拥工作的日常组织协调工作。领导小组定期召开会议，研究部署双拥工作重大事项，协调解决双拥工作中的困难和问题。（二）工作协调机制建立县委办与驻地部队的定期沟通协调机制，每季度召开一次双拥工作座谈会，加强双方信息交流与沟通。建立与县直各部门、乡镇（街道）的双拥工作联动机制，共同推进全县双拥工作深入开展。加强与县双拥办的联系，及时了解上级双拥工作要求，争取工作指导和支持。（三）检查考核机制制定县委办双拥工作考核办法，将双拥工作纳入科室和个人年度绩效考核内容。定期对各科室双拥工作开展情况进行检查考核，对工作成绩突出的科室和个人进行表彰奖励，对工作不力的进行通报批评，并责令限期整改。四、工作内容（一）加强国防教育1.制定国防教育计划，将国防教育纳入县委办干部职工教育培训体系，定期组织开展国防教育专题讲座、培训和学习活动。2.利用县委办内部宣传栏、网站、微信公众号等平台，广泛宣传国防知识和双拥工作政策法规，营造浓厚的国防教育氛围。3.组织干部职工参加国防教育实践活动，如参观爱国主义教育基地、军事博物馆等，增强干部职工的国防意识和爱国情怀。（二）开展拥军优属活动1.春节、八一建军节等重大节日期间，组织开展走访慰问驻地部队活动，为部队官兵送去慰问品和慰问金，表达县委办对部队的关心和问候。2.建立健全军属联系制度，定期走访慰问军属，了解军属的生活情况和实际困难，帮助解决军属就业、子女上学等问题，为军属排忧解难。3.积极协调有关部门，落实各项拥军优属政策，按时足额发放义务兵家庭优待金、重点优抚对象抚恤金等，确保军人军属合法权益得到保障。（三）支持部队建设1.加强与驻地部队的沟通联系，及时了解部队建设需求，积极协调地方有关部门，为部队解决训练场地、物资装备、基础设施建设等方面的困难和问题。2.组织开展军民共建活动，与部队共同开展文化体育、科技培训、志愿服务等活动，丰富官兵业余文化生活，促进军民文化交流融合。3.鼓励县委办干部职工积极参与国防动员工作，依法履行国防义务，为部队输送高素质兵员。（四）维护军人军属合法权益1.建立军人军属法律援助机制，为军人军属提供法律咨询和法律援助服务，帮助军人军属维护自身合法权益。2.加强与司法机关的协作配合，严厉打击侵害军人军属合法权益的违法犯罪行为，营造良好的法治环境。3.积极协调有关部门，妥善处理涉军矛盾纠纷，做到早发现、早介入、早化解，维护军政军民团结稳定。五、工作流程（一）计划制定每年年初，县委办双拥工作领导小组办公室根据上级双拥工作要求和县委办工作实际，制定年度双拥工作计划，明确工作目标、任务、措施和责任人，并报领导小组审定后组织实施。（二）组织实施各科室按照双拥工作计划和职责分工，认真组织开展各项双拥工作活动。在工作实施过程中，要及时收集工作信息，总结工作经验，发现问题及时整改。县委办双拥工作领导小组办公室要加强对工作进展情况的跟踪检查和指导，确保各项工作任务按时完成。（三）检查考核每半年，县委办双拥工作领导小组办公室对各科室双拥工作开展情况进行一次检查考核，对照考核标准，对各科室工作任务完成情况、工作成效、存在问题等进行全面评估。检查考核结果作为科室和个人年度绩效考核的重要依据。（四）总结表彰每年年底，县委办双拥工作领导小组办公室对全年双拥工作进行总结，总结工作成绩和经验，查找存在的问题和不足，提出改进措施和建议。同时，对双拥工作中表现突出的科室和个人进行表彰奖励，树立双拥工作先进典型，激励广大干部职工积极参与双拥工作。六、工作保障（一）人员保障县委办全体工作人员要高度重视双拥工作，积极参与双拥工作各项活动。根据工作需要，合理调配人员力量，确保双拥工作有人抓、有人管、有人干。同时，要加强对双拥工作业务培训，提高工作人员的业务素质和工作能力。（二）经费保障将双拥工作经费纳入县委办年度预算，确保双拥工作经费足额到位。加强对双拥工作经费的管理和监督，严格按照财务制度规定使用经费，确保经费使用合理、合规、安全。（三）物资保障做好双拥工作所需物资的采购、储备和管理工作，确保走访慰问部队、开展军民共建活动等所需物资及时供应。加强对物资的保管和维护，提高物资使用效益。七、监督与奖惩（一）监督检查县委办双拥工作领导小组定期对各科室双拥工作责任制度执行情况进行监督检查，重点检查工作任务落实情况、工作成效、经费使用管理等方面。对发现的问题及时督促整改，确保双拥工作责任制度落到实处。（二）奖励表彰对在双拥工作中表现突出、成绩显著的科室和个人，给予表彰奖励。表彰奖励形式包括通报表扬、颁发荣誉证书、给予物质奖励等。通过表彰奖励，激励广大干部职工积极参与双拥工作