《创新创业基础》课件 第2章

《创新创业基础》第2章01自我画像：通过自我认知解锁双创密码目录02创新炼金术：以素质强化根基03创新进阶术：以能力驱动未来

自我画像：通过自我认知解锁双创密码思考你适合创业吗？五大角色价值创造者机会把握者资源整合者风险承担者团队建设者创业者的定义智齿科技（智能客服系统）资源整合风险承担机会把握团队建设初创期：市场拓展：团队管理：参赛获奖拜访客户稳定执行徐懿南京邮电大学毕业需求洞察：发现痛点价值创造案例分析知识点总结创业者作为复合人才的典范，在价值创造、机会把握、资源整合、风险承担和团队建设等关键领域展现出复杂而多元的能力体系，共同构成了创业者的核心竞争力。课堂反思你觉得自己最擅长哪个角色？企业家精神的内涵创业靠运气、好机会企业家精神OR领会企业家精神，探寻价值与使命创新精神团队精神敬业精神诚信精神进取精神奉献精神六大精神案例分析创新新媒体渠道营销团队多元背景协作敬业通宵复盘数据诚信配方透明，听取反馈进取开拓国际市场奉献公益活动与社会责任完美日记（逸仙电商）知识点总结企业家精神六种品质共同作用思考题结合身边你熟悉的企业或创业者，思考一下他们在哪些方面体现了创新、诚信或团队精神？这些特质又给他们带来了怎样的影响？温州人精神与创业为什么温州能成为民营经济发源地？温州人精神、四千精神温州人精神敢为人先敢闯敢试四千精神走遍千山万水说尽千言万语想尽千方百计吃尽千辛万苦案例分析创业初期吃尽千辛万苦修鞋起家投身低压电器行业转型升级想尽千方百计新能源布局成果全球领先新能源企业正泰集团（南存辉）走遍千山万水带样品全国推销扩张说尽千言万语沟通与营销地域文化塑造创业精神四千温州知识点总结温商精神是企业家精神在具体区域文化的生动表达四千精神的内涵思考题想一想在你身边的创业故事里，“四千精神”体现在哪些具体细节中？这些品质，又能为你今后的学习和创业实践带来什么启发？对标企业家精神，拓宽视野与格局突破思维藩篱，开拓全新天地直面挫折困境，铸就强大内心肩负社会责任，实现人生价值捕捉细微变化，把握时代机遇权衡利弊得失，果断做出选择保持求知热情，不断自我更新创业者的动机你为什么要创业？创业动机的类型个人驱动型社会价值型环境促成型自我实现/经济收益推动变革/解决问题政策扶持/市场机会三类动机案例分析个人驱动：将所学转化为产品社会价值：减少塑料污染→环保责任环境促成：禁塑令政策+市场需求南京林业大学“秸秆吸管”团队成果：

产品进入咖啡连锁，获“互联网+”大赛银奖创业动机的激发密码深度自我探索，锚定创业方向广泛学习知识，夯实创业基础积极拓展人脉，汲取创业能量勇于尝试实践，积累创业经验塑造积极心态，强化创业信念知识点总结三类创业动机：个人驱动型、社会价值型、环境促成型动机越清晰，驱动力越强创业者的自我评估创业前，你准备好了吗？六个维度六个维度经济账010203060405资金准备心理关抗压能力能力池管理/技术/营销平衡人脉圈资源网络时间轴长期投入决策力快速而理性决策案例分析ofovs哈啰出行经济账心理关能力池人脉圈时间轴决策力ofo资金链断裂哈啰融资计划ofo缺乏坚持哈啰冷静面对巨头竞争ofo偏市场哈啰技术+管理均衡ofo缺乏合作哈啰获得阿里支持ofo追求短期估值

哈啰分阶段布局ofo犹豫错失转型哈啰快速切入新赛道知识点总结科学评估=创业长跑中的保障经济账：资金和承受能力心理关：抗压与情绪调节能力池：技术、管理、营销等能力结构人脉圈：可动用的资源网络时间轴：长期投入的可能性决策力：在不确定中做出理性判断的能力反思如果让你用六个维度自评创业准备，你的优势在哪里、短板在哪里，未来又可以如何有计划地去提升？做好自我评估，奠定成功基石做好自我评估的意义运用多元路径完成自我评估如何理性看待结果

创新炼金术：以素质强化根基思考为什么有些团队能逆势成长？创业者素质的构成冒险精神责任感适应力诚信与道德01020304创业者的必备素质0506070809心理韧性目标导向创新思维同理心激情与坚持案例分析心理韧性、敬业百次实验失败仍坚持坚持面对质疑持续深耕”目标导向和创新思维深耕“无糖饮料”赛道长期导向在细分市场上持续试错和优化元气森林（唐彬森团队）素质的价值总结素质与能力是创业长跑的护城河思考题在动机和素质这两个维度上，你的优势在哪里？还需要在哪些方面进行训练和提升？创业风云模拟游戏游戏规则1.准备工作分组：3-5人一组，随机抽取角色（创业者、投资人、合伙人）。道具：任务卡（目标）、事件卡（意外）、筹码（资金）、卡片（资源）。场地：划分创业公司、投资机构、市场三个区域。2.游戏流程抽卡执行：抽取任务卡，团队讨论并完成任务（如产品研发、市场推广）。应对意外：抽取事件卡，团队协作解决突发状况（如资金短缺、市场变化）。资源管理：合理分配资金和资源，发挥团队协作精神。评选结果：时间结束后，根据任务完成度和团队表现评选获胜队伍。创业风云模拟游戏游戏复盘自我评估：参与者简单回顾自己在游戏中的表现，思考哪些心理素养得到了锻炼，哪些地方还有提升空间。团队评估：团队成员交流游戏中的感受，互相分享经验，共同探讨如何更好地协作。教师点评：教师总结游戏过程，结合各团队的表现，讲解创业者心理素养的重要性及应用。创业者素质的作用驱动与适应——创业者素质的内在力量提供内在驱动力，支撑长期坚持增强抗压与适应能力，应对不确定性促进创新与问题解决能力，创造竞争优势💡创业者素质的作用引领与塑造——创业者素质的外部影响提升决策质量与领导力，优化团队效能增强学习动机与责任感，塑造企业价值💡创业者素质的培养认知、学习、风险——创业者素质的基础培养🔍自我认知与目标设定📚学习与执行力⚖️风险承担与创新思维创业者素质的培养沟通、心理、财务——创业者素质的进阶培养🤝沟通能力与团队建设🧠心理素质与抗压能力💰财务管理与市场敏感度创业者素质的培养法律、责任——创业者素质的底线与升华⚖️法律意识与社会责任案例分析

温大校友顾旭波大学期间因兴趣自学创建网站，承接学校门户网站项目，赚到第一桶金。随后与团队去上海发展，但因经验不足把赚来的上百万元很快亏光。毕业后他继续创业，创立捷点信息科技有限公司。早期依靠大学生团队与低价策略在本地迅速崛起。2008年面临百度等巨头进入建站市场、同行大量倒闭的冲击，他没有硬拼，而是转向“站群系统”等创新方案，聚焦教育、政府、医院等细分客户并站稳脚跟。企业稳定后，他投身人工智能与大数据的行业协会与研究院，投入资源支持高校学生创业团队，探索AI与低代码平台等新方向。捷点信息科技有限公司思考题请分析该案例中创业者体现出的关键特质及其对创业过程和结果的影响。（要求：至少选取2项及以上关键特质，如：学习与执行力、风险承担与创新思维等）创新进阶术：以能力驱动未来创新创业能力的构成沟通能力团队内部高效沟通对外沟通合作共赢学习能力快速学习新知识技能从实践中汲取经验决策能力精确的信息收集能与深度分析能力果敢决策的勇气与魄力创新创业能力的构成应变能力敏锐捕捉市场变化沉着应对突发危机领导力目标引领与战略规划团队激励与人才培养资源整合能力人力与智力资源汇聚物理与财力资源统筹风险管理能力风险识别与评估风险应对策略制定创新创业能力的作用指明方向行业应对市场定位提升竞争力产品创新力成本控制能力应对风险风险识别危机处理凝聚团队团队组建团队激励创新创业能力的培养持续学习，构建知识体系广泛涉猎多领域知识关注行业前沿动态实践探索，积累创新经验勇于尝试新项目反思失败与总结经验创新创业能力的培养团队协作，激发创新活力组建多元化创新团队营造创新文化氛围外部合作，拓展创新资源加强产学研合作参与创业生态系统素质与能力的关系素质是能力的基础素质为能力提供内在支撑，能力是素质的外在表现。能力是素质转化为成果的桥梁。素质提升能力，能力反哺素质，形成良性循环，共促发展。素质不足易放弃，能力不足难落地；唯有兼备，才能应对复杂环境，带领企业成功。能力是素质的体现素质与能力相互促进结合决定成败素质与能力的区别维度创业者素质创业者能力定义内在稳定的个人特质/心理品质（如心理韧性、责任感）工作中表现出的技能/本领（如沟通、资源整合）性质潜在、隐性，不直接表现为具体能力显性、可观察，可通过实践训练提升形成方式长期生活经历、教育背景、自我反思形成，改变慢短期学习、培训、实践快速提升作用方式内在驱动力，影响思维方式、决策倾向外在执行力，直接影响效率与成果衡量标准难量化，通过行为/长期结果间接评估（如逆境表现）可量化，通过指标/成果衡量（如团队协作效率）在创业中的作用决定长期稳定性、持续性（如失败后快速调整）决定短期问题解决的效率与成果（如快速找伙伴）案例分析

90后的温大校友创业者张翼晓从土木工程专业跨界出发，凭借敏锐的市场判断，先后创办健身房、数字文化传播公司（延海玩家）并主导创建大学生众创空间，搭建高校合作育人平台。他在企业转型、意外受伤等多重挫折中展现出强大的心理韧性