职业卫生培训考试试题

职业卫生培训考试试题一、引言为确保从业人员充分理解并掌握职业卫生相关知识与技能，强化职业健康安全意识，预防和控制职业病危害，特组织本次职业卫生培训考试。本试题旨在检验培训效果，帮助参训人员巩固所学知识，为今后更好地履行岗位职责、保障自身及他人健康奠定基础。二、注意事项1.请在答题前，仔细阅读题目要求。2.本试卷总分100分，考试时间90分钟。3.请用黑色或蓝色水笔在指定位置作答，字迹清晰。4.保持卷面整洁，不得随意涂改。三、试题部分（一）单项选择题（每题2分，共40分）1.《中华人民共和国职业病防治法》的立法目的是为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展。以下哪项不是该法的基本原则？（）A.预防为主、防治结合B.分类管理、综合治理C.用人单位负责、行政机关监管D.劳动者自行负责、政府辅助2.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病的诊断应当由（）承担。A.用人单位的医务室B.省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构C.县级以上人民医院D.疾病预防控制中心3.用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。以下哪项是用人单位的首要责任？（）A.对劳动者进行职业卫生培训B.建立健全职业卫生管理制度C.提供符合要求的个体防护用品D.优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料4.职业健康检查包括岗前、在岗期间、离岗时的健康检查以及应急健康检查。其中，在岗期间健康检查的目的是（）。A.发现职业禁忌证，避免劳动者从事其所禁忌的作业B.及时发现职业健康损害，采取相应的预防措施C.了解劳动者离岗时的健康状况，评估职业病危害对其健康的影响D.在发生急性职业病危害事故时，对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者进行健康检查5.生产性粉尘是指在生产过程中形成的，并能长时间漂浮在空气中的固体微粒。长期吸入生产性粉尘可能导致的职业病主要是（）。A.尘肺病B.噪声聋C.中暑D.化学性灼伤6.噪声是生产过程中常见的物理性职业危害因素。根据国家职业卫生标准，劳动者每天连续接触噪声8小时，噪声声级限值为（）。A.75分贝B.80分贝C.85分贝D.90分贝7.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在（）中写明，不得隐瞒或者欺骗。A.用工协议B.劳动合同C.岗位说明书D.入职须知8.个体防护用品是保护劳动者免受或减轻职业病危害的重要措施之一。下列关于个体防护用品使用的说法，错误的是（）。A.必须根据作业场所的职业病危害因素种类和危害程度正确选择B.佩戴前应检查其是否完好有效C.可以根据个人习惯随意佩戴或不佩戴D.使用后应按照规定进行维护和保养9.当发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即采取应急救援和控制措施，并及时报告所在地（）部门。A.安全生产监督管理B.卫生行政C.劳动保障行政D.以上都是10.劳动者有权了解其作业场所和工作岗位存在的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施。这是劳动者的（）。A.知情权B.建议权C.拒绝违章指挥权D.工伤保险待遇权11.职业病危害因素侵入人体的途径主要有（）。A.呼吸道、皮肤、消化道B.呼吸道、血液、神经系统C.皮肤、血液、消化道D.呼吸道、皮肤、神经系统12.对于可能产生职业病危害的建设项目，在可行性论证阶段，建设单位应当进行（）。A.职业病危害预评价B.职业病危害控制效果评价C.职业病危害因素检测D.职业病防护设施设计13.用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者，进行专门的职业卫生培训，经培训合格后方可上岗作业。职业卫生培训的主要内容不包括（）。A.职业病危害防治的法律、法规、规章和标准B.本单位职业病危害因素的种类、产生原因、对健康的危害以及防护措施C.本单位的安全生产管理制度和操作规程D.职业病诊断、鉴定的程序和待遇14.高温作业容易导致劳动者发生中暑。下列关于高温作业防护措施的说法，错误的是（）。A.合理安排作业时间，避开高温时段B.提供含盐清凉饮料C.佩戴隔热面罩和手套D.加快作业速度，尽早完成工作15.用人单位应当为从事接触职业病危害作业的劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案不包括（）。A.劳动者的职业史、职业病危害接触史B.职业健康检查结果C.劳动者的家庭病史D.职业病诊疗等有关个人健康资料16.在职业活动中，劳动者发现用人单位的职业病防护设施存在隐患时，有权向用人单位提出（）。A.批评、检举和控告B.立即撤离作业场所C.要求增加劳动报酬D.要求更换工作岗位17.下列哪种职业病是由于长期吸入生产性粉尘引起的以肺组织纤维化为主的全身性疾病？（）A.尘肺病B.噪声聋C.苯中毒D.电光性眼炎18.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（）。A.解除劳动合同B.调离原岗位，并妥善安置C.继续留任原岗位，但降低工资待遇D.责令其自行离职19.进入存在高毒物品的设备、容器或者狭窄封闭场所作业时，用人单位应当事先采取的措施不包括（）。A.保持作业场所良好的通风状态B.为劳动者配备符合规定的个体防护用品C.设置现场监护人员和现场救援设备D.让劳动者独自作业，以提高效率20.职业卫生“三同时”制度是指建设项目的职业病防护设施必须与主体工程（）。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时建设、同时验收C.同时立项、同时审批、同时投产D.同时设计、同时验收、同时投入使用（二）多项选择题（每题3分，共30分，每题有多个正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.下列哪些属于法定职业病？（）A.尘肺病B.噪声聋C.中暑D.颈椎病2.职业危害因素按其来源可分为（）。A.生产过程中产生的危害因素B.劳动过程中的危害因素C.生产环境中的危害因素D.社会因素3.用人单位在职业病防治方面的主要责任有（）。A.建立健全职业病防治责任制B.保证职业病防治所需的资金投入C.对本单位产生的职业病危害承担责任D.为劳动者提供个人使用的职业病防护用品4.劳动者在职业活动中，应当履行的职业卫生义务有（）。A.学习和掌握相关的职业卫生知识B.遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程C.正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品D.发现职业病危害事故隐患应当及时报告5.控制生产性粉尘危害的主要措施有（）。A.改革工艺，采用无尘或低尘的生产技术B.湿式作业，减少粉尘飞扬C.加强通风除尘，降低作业场所粉尘浓度D.佩戴防尘口罩等个体防护用品6.噪声对人体的危害主要表现为（）。A.听觉系统损伤B.神经系统功能紊乱C.心血管系统影响D.消化系统问题7.职业健康检查包括（）。A.上岗前职业健康检查B.在岗期间职业健康检查C.离岗时职业健康检查D.应急职业健康检查8.下列关于个体防护用品的说法，正确的有（）。A.个体防护用品是预防职业病危害的最后一道防线B.用人单位应当为劳动者免费提供符合国家标准的个体防护用品C.劳动者应当按照规定正确佩戴和使用个体防护用品D.个体防护用品可以替代工程防护措施9.发生职业病危害事故时，用人单位应当采取的应急措施有（）。A.立即停止导致职业病危害事故的作业B.组织抢救受伤害的劳动者C.对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，及时组织救治、进行健康检查和医学观察D.封存造成职业病危害事故的材料和设备10.用人单位应当如实向所在地卫生行政部门申报产生职业病危害的项目，申报的主要内容包括（）。A.用人单位的基本情况B.工作场所职业病危害因素种类、浓度或强度C.职业病危害防护设施和应急救援设施D.接触职业病危害因素的劳动者人数（三）判断题（每题1分，共10分，正确的打“√”，错误的打“×”）1.职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。（）2.只要劳动者在工作中患病，就可以认定为职业病。（）3.用人单位可以与劳动者约定免除或者减轻其对劳动者因职业病造成的损害所应承担的责任。（）4.劳动者有权拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。（）5.职业卫生培训只需对新上岗的劳动者进行，老员工无需重复培训。（）6.作业场所的职业病危害因素浓度或强度只要符合国家职业卫生标准，就不会对劳动者健康造成损害。（）7.佩戴口罩时，只需将口罩罩住口鼻即可，不必系紧带子。（）8.用人单位对未进行离岗时职业健康检查的劳动者，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。（）9.职业病诊断、鉴定需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护等资料时，用人单位应当如实提供，劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。（）10.生产经营单位可以以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。（）（四）简答题（每题10分，共20分）1.简述用人单位在职业病防治工作中，如何保障劳动者获得职业卫生保护的权利？2.结合您所在岗位的