车辆使用管理制度

车辆使用管理制度

车辆使用管理制度「篇一」

第一章总则

第1条为了统一管理公司的所有车辆，有效使用各种车辆，确保行车安全，提

高办事效率，减少经费支出，特制订本制度。

第2条本制度所说公司车辆是指公司的专车、及公务用车辆。专车系指公司为

部分特定人员或部门特配车辆。公务车系指除上述专车以外的所有车辆。所有车辆

由行政部统一负责管理。

第二章车辆管理

第3条行政部负责所有车辆管理工作，包括车辆调派，维修保养，费用预算、

核准、车辆年检及证照管理，投保、续保与出险索赔及司机管理。

第4条公司根据实际工作需要及其它特定原因对认定人员根据协议配备工作用

专车，实行月费用包干，额度内凭票据报销，超过部分个人自理。公司认定特配部

门使用的专车费用由公司稽核报销。

第5条其他部门及人员原则上均不配置专用车辆，确需配置，须由其部门主管

或个人以书面报告形式求公司行政部，由公司总经理审批，经批准同意后方可配

置，并严格执行费用预算，超出预算的费用需经总经理审批后方可报销。

第6条公司所有车辆原则上必须由公司专职司机（含专车使用人）驾驶，公司其

它持有驾照人员驾驶公司车辆公出或私用必须按规定填写《车辆使用申请单》（附

件1）,经批准后方可使用。无驾照人员严禁驾驶公司车辆。专职司机应每周定期

对公司车辆进行检查和保养，确保行车安全。

第7条车辆行驶证，属专车的日常由专车使用人负责保管，如专车使用人出差

或休假，需将专车车辆行驶证及车辆钥匙交由行政部保管;保险单由行政部统一保

管，按车建立资料、费用档案。

第8条每车设置《车辆行驶记录表》（附件3）,当班司机使用前应核对车辆里

程表与记录表是否相符，与前一次用车记录是否相符，使用后应记载行驶里程、时

间、地点、用途、费用明细等，对发生的票据编号整理，以备报销时核对。

第9条车辆每日使用完毕和节假日应停放在公司指定场所，并将车门锁好，将

钥匙交回给行政部保管。每车设置《车辆加油记录表》（附件5）,经手驾驶员在发

现车辆油量不够需加油时，凭公司统一发放的针对每辆车配置的加油卡加油，同时

在《车辆加油记录表》上作好记录以备查。

第10条行政部人员每月不定期抽查一次，如发现记载不清、不全或者未记载

的情况，应通报司机并对相关责任人提出批评，不听劝告、屡教屡犯者应给与处

分，并停止其使用资格。

第三章车辆使用

第”条车辆使用范围

(1)公司员工在本地或短途外出办事、联系业务、接送。

(2)接送公司宾客。

(3)专车专用。

第12条车辆使用程序

(1)车辆使用实行派车制度。

①属个人使用的专车由使用人自行驾驶，一般不纳入调派，如专车使用人出差

或休假，专车由行政部调派;属部门使用的专车使用实行报备制度，只需填写《车

辆使用申请单》，由部门领导签字确认，出车前交行政部备案。公务车由行政部统

一调派。

②公务用车，使用人向行政部提出申请并填写《车辆使用申请单》，说明用车

事由、地点、时间等，部门经理签字后交行政部负责人审批调派。行政部负责人依

重要性顺序派车，各部门用车不得直接与司机联系，不按规定办理申请者，不得派

车。车辆使用申请尽量作到当班用车1小时前申请，下午用车上午申请，次日用车

当日申请，夜间用车下班前申请，集体活动用车2天前申请，以便统一安排。

③由行政部将《车辆调派单》(见附件2)交与司机，司机根据《车辆调派单》

予以出车。

④遇紧急情况或突发事件可随时派车。事后一天内由使用人补办手续。

⑤任何人均依上述程序申请派车，否则不予派车，司机不可擅自出车，擅自出

车一次罚款200元。

(2)司机按用车人员的目的地行车。行车前需选择好最佳路线。对同一方向、

同一时间段的'派车要求尽量合用，减少派车次数和车辆使用成本。

(3)用车完毕，司机填写用车实际情况记录。使用人用车完毕在《车辆行驶记

录本》上签字确认。

第13条车辆驾驶人员必须持有驾照，熟悉并严格遵守交通法规。

第14条驾驶人员于驾驶车辆前，应对车辆做基本的检查（如水箱、油量、机

汕、刹车汕、电瓶液、轮胎、外观等）。如发现故障、配件失窃等现象，应立即报

告，隐瞒不报而由此引发的后果由驾驶人员负责。

第15条驾驶员不得擅自将公用车开回家，或做私用，违者受罚，经公司特别

批准的除外。

第16条车辆应停放于指定位置、停车场或者适当的合法位置.任意放置车辆

造成违犯交规、损毁、失窃，由驾驶人员赔偿损失，并予以处分。

第17条驾驶人员应爱护车辆，保证机件、外观良好，使用后应将车辆清洗干

净。

第四章维修保养

第18条本公司的车辆的维修保养，原则上按照车辆技术手册执行各种维修保

养，并须按照预算执行。

第19条车辆维修、保养、加油程序

（1）司机发现车辆故障或者需要保养时，应先填写《车辆维修保养申请单》（附

件4）向行政部提交车辆保养维修申请、申报维修保养的项目及费用预算，行政部

会同相关人员进行确认核实后，由总经理批准后予以送指定维修厂检修。

（2）维修结束，提车时，送修人应对维修车辆进行技术鉴定，检验合格，收回

更换的旧部件，并核定维修费用的合理、准确性后，方可在维修厂家的单据上签

字。送修人对费用的真实性负责工（3）车辆的维修保养应在指定厂家完成，否则维

修保界费用一律由送修人承担。（4）可自行维修者，可报销购买材料和零件的费

用。

（5）车辆于行驶过程中发生故障急需修理时，可根据实际情况进行修理，但非

迫切需要或者维修费用超过20xx元时，应与公司联系请求批示。

（6）由于司机使用不当或者疏于保养造成车辆损坏或机件故障，所需费用视情

节轻重，由公司和司机校照比例共同负担。

（7）行政部每月负责统一购买汽油，并分配到各车辆油卡上。一律采用油卡加

油，非特殊情况严禁现金加油。特殊情况（加油卡损坏、加油点网络中断等）下需现

金加油者，向行政部说明原因，得到允许后方可加油。每次加油时，司机需填写

《车辆加油记录本》（见附件5）,以备报销时核对，

第八章附则

第30条本制度经呈总经理核准后公布实施，修改时亦同。

为合理安排车辆使用，提高车辆使用率，节约公司车辆使用的费用，使之规

范化、秩序化，特制定此办法。办公室负责对列入公司管制车辆的统一管理和调

度；财务负责对相关发生费用审核控制。

一、为合理调配车辆，由用车部门/用车人填写“用车申请单”并须提前半天

交办公室安排车辆，否则不作安排（紧急、特殊情况除外）.

二、用车人员/驾驶员出车一律到办公室申请，登记后出车（特殊情况除外），

严禁出私车。

三、严格按规定时间出车，按时返回，返回后及时通报办公室，驾驶员不得

无故离岗。

四、办公室在安排出车时尽量做到同向多人次合理安排，合理用车，用车人员

应该服从。

五、有驾驶执照的部门负责人允许自行驾车。如需自行驾车，需在下班前或休

息日前一个工作日内到办公室办理相应手续：登记领取车钥匙，用车返回后应及时

交还。

六、原则上实行驾驶员定车定人安排，特殊情况由办公室作适当及时调整。

七、车辆保养

1、驾驶员应及时保养、维护好车辆，并确保车辆处于良好的技术状态，随时

保证使用车辆的正常运行，要确保行车安仝。如遇恃殊情况，车辆不能正常运作

时，要及时报告办公室，妥善解决，以备用车之需。

2、公司车辆一律停放在公司院内指定地点，不得以任何理由擅自驱车外出停

放，如因违而影响工作以至造成事故者，除视情节轻重予以处罚外，由肇事者本人

承担全部责任并赔偿经济损失。

3、每次接车或出车前，驾驶员须检查车辆外观各部位的完好状况。如发现意

外损坏，应查明原因。否则按驾驶员意外损坏处理。

八、车辆相关费用或销、行车线路及违章

1、车辆的保险费、养路费、过路费、油费、及凡因公使用的费用，除规定由

相关部门主管外（如保险费），驾驶员凭发票、出车单等单据按照《因公出差及差旅

费报销管理办法》进行艰销。

2、车辆需要修理或添置各类用品时，先填写“申购单”经总经理审核，并报

办公室核准后，填写“维修保养记录表”，事后开票附申购单经办公室初审，财务

部审核，报总经理批准后报销。如在行车途中，发生非人为的故障（如爆胎等现

象），司机必须立即打电话报告办公室后，再进行维修。回公司后必须迅速补上相

关手续。

3、驾驶员在行驶过程中发生摔、碰、撞等意外小事故的，驾驶员须自行负责

车辆维修，并承担维修费用。

4、公司驾驶员如有违交通规章（如闯红灯，违章停车等），造成罚款的，公司

不予报销（特殊情况除外），由违规驾驶员个人承担责任，并准时交纳罚款。如有违

章而不按时交纳罚款，一经发现除赔偿外，公司将从严处分。一个月内如发生超过

3次违章事故，驾驶员给予开除处分。

5、出车途中如发生交通事故，如属于公司方驾驶人员责任，除责任人必须承

担肇事责任并赔偿公司壶失外，公司对驾驶人员将给予处分。

九、已取得驾驶证的公司人员自行用车/驾车，违章及事故处理按以上规定执

行。

车辆使用管理制度「篇二」

为合理控制使用车辆，减少油耗和修理费用，配合酒店管理特做如下规定：

一、车辆使用范围

1.酒店小车专车专用主要保证酒店经理级以上人员外出处理公务及日常上下

班接送或接送有关重要来宾使用。

2.各部门员工正常工作范围内一般性用车不予调派，属下列情况可予申请后

调派，如：财务部人员去银行取送款，销售部门人员回访客户、走访市场，部门购

买大件物品，及有关部门远距离考察或其它应急情况用车。

3.采购部车辆主要保证酒店日常采购任务及采购部人员接送，其它个人用车

不予调派。

4.其它不由酒店调派的车辆，总经办将定期检查所行公里数，以便考核。

二、车辆管理

1.除堇事长专车及采购部采购用车外，其余酒店内所有车辆出车由司机每次

出车填写出车记录，以便行政部门掌握行车公里数及耗油量，由用车部门负责人向

总经理请车，填写用车申请，总经理批准后方可用车。如不经批准，司机私自出

车，一经发现将加倍处罚、严重者开除处理，发生事故造成损失一切费用由司机和

用车人负责。行驶中因违反交通规则，造成一切经济损失，由司机自负。

2.车辆实行每日入库制度，每天工作结束后，必须将车辆及时入库，不经总

经理批准，不准私自驾车外出、过夜，夜间临时紧急出车，节假日由总经办人员负

责，后报总经理审批。

3.每辆车有专职司机，不允许私自串开或转借，如发现将重罚。司机对车辆

要做到三“检”，即出车前、行车中、收车后，进行安全检查，不出带病车，杜绝

人为事故发生。司机搞好车辆养护，保持车容车貌干净整洁。总经办人员、纪检及

车管将定期对其进行检查，不合格将给予处罚。

4.所有车辆实行百公里耗油考核，每月公布单车行驶里程和耗油情况，并作

为司机考核的一项内容，加油由总经办、纪检负责并记录在案，每次应有司机签字

确认未经允许不得私自加油（长途除外）。

5.修理及保养需经有关人员检查后确认提出请款计划，由专人专管，车辆养

护总经办做记录，核定保养期，维修由总经办及财务部检查，车管、总经理签字确

认，董事长审批后方可维修，严格控制各项费用发生，为压缩修理费用提高个人技

术，车辆小维修及保养，由酒店车管负责，维修更换的旧件入库交管家部统一保

管、处理。

6.所有车辆年检，养路费及保险费等专人负责，由总经办做登记记录及时办

理。

车辆使用管理制度「篇三」

员工车辆使用管理制度范本

1、车辆由站办公室进行统一管理，除值班车辆外，车辆管理软件单位业务用

车由办公室根据车辆与使用相对固定的原则进行安排，各科室分管领导亦按此规定

相应安排科室出差等工作。

2、车辆加油，由办公室负责办理油本，油本安排专人进行管理，对每辆车加

油情况进行登记，司机每次加油完毕，及时将油本交回。

3、车辆维修由单位确定修车点，修车由司机向办公室主管领导请示同意后进

行维修，无特殊情况，车辆不得在指定维修点以外地方进行修理。

4、无特殊情况车辆应严格实行专人驾驶，车辆管理软件晚上及节假日车辆应

于单位院内停放，特殊情况需要出车的应报主管领导同意。

5、站各科室及养护公司周末及节假日需出车的，由用车科室主管领导向办公

室主管领导提出申请，办公室主管领导根据情况进行安排。

6、司机作为特殊岗位，应服从单位节假日出车安排，车辆管理软件有事外出

须向领导请假并保持通讯联络畅通。

7、司机对自己持有的车辆资料应妥善保管。

8、司机应加强服务意识，经常保持车辆干净、整洁，不断提高驾驶技术，保

持良好车况，遵守交通规则，不违章驾驶。

9、违反本制度给单位造成损失的，司机承担全部责任。

10、遇有重大活动及特殊情况所有车辆由办公室进行统一调配。

11、本制度自制订之日起实行。

车辆使用管理制度「篇四」

总则

第一条：为了节约公司公务用车费用开支，提高公务用车的效率，加强对公务

用车的管理，特制定本规定。

第二条：本规定所指公务车辆为公司现有的：

XX商务车一辆

XXXX商务车i辆

XX轿车一辆。

车辆管理规定

第三条：对司机的要求：

1、公司车辆应用于公司处理公务事宜，驾驶员未经行政部批准，不得将自己

保管的车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶；严禁将车辆交给无证人员驾驶；任何人

不得利用公司车辆练习驾车；

2、司机应爱惜所驾车辆，由于驾驶不当或其他自身原因造成的损失，除保险

赔付外的一切费用由驾驶者承担；

3、驾驶人员在没有出车任务时，应在司机办公室待岗，不得擅离职守;

第四条：车辆用油管理要求:

1、行政部按每月核定的出车公里数购买油卡，油卡由行政部办公室管理，司

机加汕时需要登记后领取油卡。不得无卡加油，特殊情况应通知行政部后方可加

油，且无卡加油的次数不得连续超过两次；

2、司机因公出差需在途中加油时，应提前告知行政部，回公司后应及时提交

部门审核及报销；

第五条：车辆维护管理：

1、所有车辆由公司统一安排定期检修、保养。未经允许驾驶员不得私自将车

辆送到修理厂修理，否则费用自付；

2、需要维修的车辆，由司机提出申请，经行政部批准后在公司指定得维修站

进行维修，维修费用由财务划帐转拨，不予支付现金；

车辆使用规定

第六条：行政部安排用车应按照使用者重要性来安排优先级,派车必须首先考

虑优先等级高的人员用车。下级申请用车必须在确认优先等级排在其之前的人员无

用车需求，方可出车。

第七条：具体关于每辆公务用车驾驶员、使用范围及使用权限优先级的规定如

下：

1、XX商务车：

驾驶员：

第一驾驶员：XXX；

第二驾驶员：XXX

用途：主要用于每三接送董事长、总经理等公司高层领导上下班和到机场、火

车站、宾馆等地接送公司重要客人、外宾朋友及上级领导等

服务对象优先级：

董事长、副董事长；

总经理、VP；

重要客户;

政府要员；

投资人；

2^xx轿车：

驾驶员：

第一驾驶员：XXX;

第二驾驶员：XXX

用途：到机场、火车站、宾馆等地接送公司重要客人、外宾朋友及上级领导

等；接送公司高层或技术人员出差到乘车、乘机地点接送及外出办理公司日常事

务；

服务对象优先级：

公司重要客户；

政府要员；

投资人；

董事长、副董事长；

总经理、VP；

技术人员；

3、xxxx商务车：

驾驶员：

第一驾驶员：XXX

第二驾驶员：XXX

第三驾驶员：XXX

用途：书要用于接送往来客人，技术人员外事工作及因出差至机场、火车站：

公司日常外出办理事务、采购物品或经行政部批准的全公司性的或部门组织的职工

有关活动用车。

服务对象优先级:

公司客户；

技术人员；

员工集体活动；

行政外出采购人员；

第八条：公务用车的审批制度。

1、除附录I所列的固定性出车之外，员工如需用车，应提前一天至行政部填

报派车单（见附录II）,司机凭行政部门签字批准后的派车单方可发车。如确有

紧急情况可以当天填报派车单出车；

2、公司内部用车应由行政部统一调度，车钥匙统一放在前台进行保管，非固

定性用车发车之前和返回之后需要到前台进行登记。除非特殊情况，每晚钥匙必须

归还至前台。

3、用车人必须让车辆在规定时间内返回，并做返回登记；如遇特殊情况不能

按时返回的，应及时设法通知行政部门，并说明原因：

4、任何人不得直接指定司机和车辆出车。董事长、总经理用车必须告知行政

部门；其他员工需要用车，如驾驶员未接到经有关部门的派车单不准出车。

第九条：因私用车规定：

1、员工因私用车不能影响和妨碍公务用车；

2、员工私人用车收费标准为1元/公里，公里数核算自出车库地至回库地之

实际距离，所收取费用补充到当月邮费预算中

3、员工在因私用车过程中所发生的其他一切费用由员工自行承担；

第十条管理办法自20xx年1月1日起开始执行，有关未尽事宜，由行政部负

责解释。

公司车辆使用管理制度二

为加强单位车辆的管理，本着“方便管理、节约开支、提高效率、优质服务”

的原则，制定下列制度。

一、车辆管理

1、车辆有关证照和有关手续，由办公室人员妥善保管。

2、车辆严格实行下班入库制。下班后车辆停放在指定停车场，因事不能停入

指定车位的车辆应存放在相应有关规定的停放处。如：出差在外的车辆，要将车辆

停放在安全场所，并锁好方向盘和门窗，搞好安全防范。严禁车辆在洗车处及私人

住宅区过夜，否则产生不良后果由驾驶员负责。

3、车辆实行专车专人驾驶，严禁将车辆私自交他人驾驶；严禁将车辆交给无

证人员驾驶；任何人不得利用单位车辆练习驾车；不准跑私车。外单位向我单位借

车的，须经领导批准；

4、车辆进行加油需经财务人员负责登记，领导签字；每月驾驶员需准确上报

车辆的耗油和公里数情况，财务人员进行审核公布。

5、特殊情况用车必须经领导同意方可出车。

二、车辆调度和使用

1、车辆调度实行先领导后一般，先急后缓，先远后近，先乡镇后城市，先会

议后出差，先保证工作后私人用车的原则。

2、办公用车实行派车制度。由用车人向领导提出申请，由领导统一进行安

排、调度。领导外出时，由办公室负责人安排调度。车辆调度按照工作的轻重缓急

及领导优先的原则，统筹安排，未经领导批准，驾驶员不得擅自出车。司机必须经

领导通知方可出车，并校派车通知规定的时间、地点出车，不得擅自改变。3、用

车均实行出车登记制，由驾驶员登记，注明出车途径地、目的地、出车时间等，并

请用车人签字确认。月底由驾驶员本人汇总填写当月出车报表，作为核销油料等费

用的依据。

4、设立车辆调派运行公示栏，公布每日车辆运行安排情况，接受监督。

5、办公室各工作人员如需用车的，须至少提前一日向领导提出申请，报经领

导同意后，由领导负责安排。

①本单位工作人员及直系亲属婚丧嫁娶。

②遇天灾人祸突发事件等紧急情况的。车辆的过桥过路费由用车人承担。

6、车辆出车返回后，驾驶员均应及时向办公室报告，以便于车辆调度。未经

派车，擅自出车者，按私自用车论处。

7、单位领导和工作人员，都要自觉按制度办事，尊重驾驶员的劳动。用车人

员和驾驶员要主动配合，搞好工作衔接。

三、车辆驾驶与行车安全（驾驶人员岗位要求）

1、驾驶员要严格遵守上下班时间，随时待命，听从本单位统一安排。按时出

车，按时收车。

2、驾驶员未出车时，应严格按照作息时间在办公室待命，不得随意串岗、外

出。

、为确保行车安全，驾驶员必须认真钻研业务，定期参加交警队组织安排的安

全学习和检查，严格遵守道路交通安全法规，服从交警指挥，严禁酒后开车，不准

超速行驶。

4、驾驶员对车辆要勤检查，勤保养，勤擦洗，使车辆始终保持最佳运行状

况。发现问题，及时处理，严防事故发生。原则上安排下午下班前一小时内洗车，

无特殊情况不得提前洗车，以免影响正常用车。

5、公车执行公务中发生交通事故，因违章造成事故应负全部责任或主要责任

的，除保险公司赔偿款项外，驾驶者承担其余费用，并作出书面检查；负次要责任

或一定责任的，除保险公司赔偿款项外，驾驶者承担其余费用的10%o公车私用发

生交通事故，除保险赔讨外的一切费用由驾驶者承担。

四、车辆维护与修理

1、要坚持预防为主的原则，发现问题，反应敏捷，处理及时。

2、办公室要加强对车辆的管理，按时组织进行年度审验，及时办理保险等有

关手续，定期进行保养检查、油料使用情况检查，控制支出，节约开支。

3、车辆需维修时，驾驶员事先应征得车管人员和领导同意，然后到定点厂家

维修，并随时将维修费用票据带回，按财务制度的有关规定及时履行报批手续。

3、未经批准擅自进行修车、购置零配件或在非指定的厂家修车，其费用不得报

销。

4、司机应建立车辆维修保养台账，按里程或时间及时提出保养和修理建议。

五、相关费用报销

1、车辆的保险费、养路费、油费、路桥费、泊车费及凡因公使用的费用，统

一由财务人员审核领导签字后方可报销。保险费、养路费每年报销一次，路桥费、

泊车费、洗车费由驾驶员每月汇总报销一次，由财务人员根据出车记录复核，经领

导签字验核方可报销。

2、千辆维修费用报销需附维修申请单和维修收费清单，经领导审核批准后报

销。

3、驾驶员如有违反交通规章（如闯红灯，违章停车等），造成罚款的不予报

销（特殊情况除外），由违规驾驶员个人承担责任，并准时交纳罚款。

六、本规定自X年X月X日起施行。

车辆使用管理制度「篇五」

为加强公司公务车辆的管理，本着“方便管理、节约开支、提高效率、优质服

务”的原则，制定本制度。

第一条、车辆管理

1、公务车辆的调度、维修、保养、加油、审验年检、保险等由公司办公室统

一管理；办公司主任负责车辆调度。车班班长负责车辆维修、保养、审验年检、台

账登记指导与督促以及费用报销确认等工作。油料管理员负责车辆油料管理工作。

2、每辆公务车均责任到人，由指定司机负责该车辆的维护保养、安全检查、

验车年检、规费缴纳、台帐登记、费用报销工作，原则上不得由他人代理。上述责

任列入司机岗位及办公室相关管理岗位绩效考核目标，并严格执行考评，根据考评

结果奖惩。

3、按照大队《关于加强公务用车有关纪律的通知》规定，公司车辆严格实行

下班入库制，所有车辆停放在地下车场指定车位。出差要将车辆停放在安全场所，

并锁好方向盘和门窗。严禁车辆在洗车处及私人住宅区过夜，否则产生不良后果由

驾驶员负责。

4、节假日、冬休期间根据工作需要安排值班车辆，其他车辆一律停用归庠。

特殊情况用车必须经大队主管领导、大队安全科同意方可启用。

第二条、车辆调度和使用

1、车辆调度实行先急后缓，先远后近，统筹安排，保证工作需的原则。

2、公务用车实行派车制度。由用车人向公司领导或办公室提出申请，由办公

室主任统一进行安排、调度。出野外、出差的填写派车单并报大队安全科备案。市

内短途用车不开派车单。

3、严格执行车辆路单制度。由司机登记车辆运行时间、目的地、公里数等信

息，出车任务完成后由用车人签字确认。缺少用车人签字、行驶里程与派车任务明

显不一致的，需由司机进行文字说明。

4、司机必须按办公室通知的派车任务、路线出车，不得擅自改变，否则产生

不良后果由驾驶员负责。

5、驾驶员驾驶公务车发生交通事故，根据交警部门认定责任，除保险理赔部

分外，他人或公司还有殒失的，由驾车人员全额赔偿，且驾驶人当月考核不合格。

6、司机因自身保管、保养不当等造成公务车辆被损或机械故障的，承担保险

理赔不足部分的损失，且当月考核不合格。

7、驾驶员擅自将公务车交给他人驾驶，当月考核不合格；若交他人驾驶发生

责任事故造成车辆损坏时，还应承担保险理赔不足部分的损失。

第三条、车辆驾驶与行车安全

1、所有公务车辆必须及时、足额投保。

2、驾驶员未出车时，应严格按照作息时间待畲，不得随意外出。

3、为确保行车安全，驾驶员必须认真钻研业务，定期参加的大队、公司组织

安排的安全学习和检查，严格遵守道路交通安全法规，服从交警指挥，严禁酒后开

车。

4、驾驶员对车辆要勒检杳，勒保养，勒擦洗，使车辆始终保持最佳运行状

况。长途用车前要做细致检查，发现问题，及时处理，严防事故发生。

每周司机进行一次自检，并填写检查表，当月与行车路单一同交公司安全部门

进行统计；公司每月对所属车辆进行一次全面检查，并填写检查记录。

5、车辆在公务途中遇有突发事件或交通事故，应先急救伤患人员，并立即向

交警、保险部门报案，同时还应向公司领导及办公室报告。

6、因驾驶行为不当发生的交通罚款，由当事人自行负担。

7、修车时间由车班班长向办公室主任报告后，由办公室主任协调安排好修理

时间。

8、司机应认真填写车辆维修保养台账，按里程或时间及时提出保养和修理建

议，并将保养、维修情况详细记录在《车辆维护保养登记表》中。

第四条、车辆用油管理要求：

1、公司统一办理加油卡，采取先申请后加油、一次一申请的方式。市内加油

指定在建国北路加油站v

2、司机加油时需先到油料管理员或办公室主任处申请并经办公室主任同意，

填写《加油登记表》，领取油卡加油。

3、加完油后，驾驶员务必将加油小票及审批单、加油卡一同交回；如加油小

票、审批单遗失，按照绩效指标进行扣分。

4、司机因公出差、出野外途中，现金加油前需告知公司办公室，回公司后凭

盖有税务、加油站单位印章的正式发票审核后报销；如未提前告知办公室，需提供

书面说明并经随车人员签字，否则不予入账报销。

第五条、车辆台账与信息公开

1、车辆台帐应一车一帐，真实反映车辆费用支出和使用情况，包括：燃油

费、维修费、保养费、路桥/停车费、洗车费，公路数、交通事故次数、验车年检

等。车辆台帐应每月公布一次，每半年进行一次整体评估，并形成一定的费用控制

参照标准。

2、发生虚报、多报费用或谎报车费的，不论金额大小，一律按照相关金额两

倍予以处罚。

3、每个月初，由公司办公室统计每辆车上个月因公出差出野外时间、运行公

里数、维修更换的配件及费用、保养的次数及副油更换数量、百公里油耗等运行数

据，在公司范围内进行公开公示，接受群众的监督。

第六条、奖励制度

安全月度行驶无责任事故、无违章，年底一次性给予奖励500元，全年百公里

油耗最低奖励1000元。

第七条、考核制度：

对于工作态度差、不服从调度；路单执行情况；工作时间擅离职守耽误出车；

出车办私事或私自将车交与别人驾驶；安全意识强弱、酒后驾车；车辆故障频繁；

个人责任造成车辆损坏；交通违章罚款；发生交通事故等情形，按照驾驶员考核指

标进行考核，情节严重的，调离岗位或内部待岗，聘用的辞退。

第八条、本规定自20xx年1月1日起执行。

车辆使用管理制度「篇六」

第一条车辆安全管理规定

1、集团综合办公室为集团车辆“扎口”管理部门，负责车辆安全管理制度的

制定、落实、检查、指导、督办、考核等工作。

2、各车辆单位要牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，建立健全车辆安

全管理档案、台帐，加强职工的安全行车教育工作，严格管理，落实防范措施，做

到教育、措施、人员“三到位”，确保不发生车辆安全事故。

3、加强车辆的维护保养工作，保证车辆技术状态完好，车辆维修必须在汽车

服务公司修理工厂进行维修，因特殊情况须报集团综合办公室批准后方可异地维

修，车辆维修发票需经集团综合办车管员登记，按权限审批后方可报销。

4、车辆发生交通事故后应在第一时间内，按规定程序向集团综合办、集团领

导和市局安保部门报告，并积极配合相美部门妥善处理善后事宜。事后将事故情况

及处理意见如实的以书面材料向集团报告，并做到“三不放过”（事故原因分析不

清不放过，事故责任人没有受处理和群众没受教育不放过，防范措施不落实不放

过）不得隐瞒。

5、各单位车辆夜间必须按规定停放在指定地点。

第二条驾驶员管理

1、集团所聘驾驶员驾龄必须在一年以上，驾驶技术熟练，经考核合格后发给

江苏邮政机动车准驾证，持证上岗。对年龄偏高、精力不济的驾驶员应及时调离驾

驶岗位。

2、凡驾驶带有邮政标志和集团车辆人员必须持有效的机动车驾驶证和江苏邮

政机动车准驾证。

3、准驾证发放范围和必须具备的条件，准驾证发放对象应是集团公司驾驶岗

位上的人员和部分在非驾驶岗位工作但确因工作需要驾车的兼职驾驶人员；所有准

驾人员必须驾驶技术熟练，且驾龄在一年以上，能够胜任驾驶工作。

4、准驾证的签发，集团公司在职驾驶员由集团综合办负责审批及备案发放。

兼职驾驶员必须由各公司报分管总裁同意后，报总裁审批。准驾证有效期为一年。

5、集团公司内部因工作需要调动的专职驾驶员，准驾证可以继续使用；兼职

驾驶员一旦调离原岗位，准驾证不再继续使用，所领取的准驾证必须上交集团综合

办注销。

6、全体驾驶人员必须严格遵守交通规则和各项规章制度，遵守劳动纪律、安

全生产、安全行车，必须持派车单出车，严禁酒后开车，开英雄车，赌气车。

7、做好车辆的H常维护保养工作，确保车辆设备完好，发现车辆有异常现象

要找原因及时维修，保证不带病出车。车辆须经常清洗、擦拭，保持车辆的内外整

洁。

8、驾驶车辆如被公安交通管理部门因违法曝先，一切费用由驾驶者自理。

9、未经领导和办公室批准而驾驶车辆的视为私用车辆，按私自用车论处。

第三条用车规定

1、严格派车用车手续，认真填写派车单，起讫地点、时间、事由，使用人等

必须填写清楚，用车单位负责人必须在派车单上签字。

2、不得使用公车接送上下班，特殊情况（如对外交往活动等）除外。

3、对私车享受公司油料补贴的，必须按集团规定程序审批，凡享受“私车公

用”的人员，非特殊情况一律不再另派公务用车。

4、凡集团内部人员因私用车的，一般员工须经本单位领导同意，各单位领导

用车须经集团领导批准，并按规定交费。

5、集团综合办应确保集团领导的公务用车，集团机关各部室工作人员凡在老

城区内的公务活动原则上不派车。如确因工作需要用车的须经部门主任同意后方可

派车。

6、凡基层单位因公需借用集团机关车辆的,必须在集团机关有车源的情况

下，报集团综合办公室同意后方可使用，并实行计费制。

7、车辆一律不得外借，如因特殊情况需报集团总裁批准，并按规定收取相关

费用，车辆因公出差应我集团总裁批准并备案，因公需要加班用车必须报集团综合

办备案。

第四条车辆外借和私用的收费规定

1、市内用车半天80元，一天160元，超过半天不足一天按一天计算。

2、长途用车根据路途，交费标准由办公室统一核定，其各种停车费及车辆过

路过桥费由用车单位或个人自理。

第五条检查与考核

1、由市局相关部门，集团综合办公室对车辆的驾驶、使用车况及停放地点进

行检查。

2、凡未经批准驾驶本集团车辆或未经批准超范围驾车的，查实一次考核相关

人员200-1000元；未按规定地点停放的查实一次，考核当事人200元：驾驶员必

须准时准点，不得刁难用车单位，努力做好优质服务，如发生有理由申告考核当事

人200元；违反规定用本集团车辆接送上下班的杳实一次，考核用车人和车辆所属

单位负责人各200-500元；并由用车人支付汽油费等所有费用，未经批准私用公车

的的一经查实，考核用车人20xx元和承担汽油费等所有费用，并通报批评；私用

公车被新闻媒体曝光的用车人作卜.岗处理，多次违反规定者将取消驾驶资格，情节

严重者给予行政纪律处分。

3、凡不按规定用车的单位和个人，若发生交通违章或肇事的，一律自行负

责，并承担所有费用。造成车辆损坏，被盗的按规定全额赔偿。

4、按规定每月做好安全学习，出车记录，车况检查等台帐统计评定工作，并

按时上报集团综合办公室，未及时上报的考核该单位负责人或车辆责任人100元。

单位无车辆安全管理档案和台帐的考核单位或个人200元。

5、车辆责任人必须做好车辆的日常维护工作，保证车况完好，争创一类车。

佟查中发现因日常保养工作没有到位，将根据具体情况考核该车辆责任人10-50

兀O

6、经检查评定为三类车（80分以下）的考核该车辆责任人100元。

7、被评定为三类车的车辆所在单位（部门）必须限期整改，实施车辆的保养

或修理，并接受复查，未能完成的考核该单位（部门）200元。

8、不接受检查、不服从管理的考核当事人200元，对不经批准不参加集团组

织的会议，一律考核50元。

9、发生交通事故不及时、不真实上报集团的考核当事人200元。

车辆使用管理制度「篇七」

为进一步加强车辆管理，规范公务用车行为，确保行车安全，特制定本制度。

第一章、车辆使用管理

第一条、医院公车由办公室统一管理。

第二条、车辆主要用于全院医疗及行政活动。

第三条、车辆调度坚持先急后缓、先主后次的原则，统筹、安排。

第四条、院领导和科室公务用车，向办公室提出申请，由、办公室统一调剂安

排。

第五条、所有用车实行外出派车单制度，一事一单，按单、出车。因紧急情况

未及时签发《派车单》的，必须经办公室主任批准，驾驶员应于事后及时补办有关

手续，未经批准驾驶员不得私自出车。

第六条、申请用车、派车应遵循