2025年职业卫生知识考试试卷及答案

2025年职业卫生知识考试试卷及答案一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分。每题仅有一个正确选项）1.根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当建立、健全职业病防治（），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。A.规章制度B.责任制度C.操作规程D.应急预案2.以下哪项不属于《职业病分类和目录（2023年版）》中规定的职业性尘肺病？A.矽肺B.电焊工尘肺C.棉尘病D.铸工尘肺3.某机械加工厂打磨车间实测8小时等效连续A声级为88dB（A），根据《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2-2019），该作业场所噪声暴露水平（）。A.符合要求，无需干预B.超过接触限值，需采取控制措施C.处于行动水平，需监测和评估D.需立即停止作业4.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。A.每季度B.每半年C.每年D.每两年5.职业健康检查中，“在岗期间健康检查”的主要目的是（）。A.筛查职业禁忌证B.早期发现职业病损害C.评估离岗后健康影响D.验证防护措施有效性6.某化工企业使用的溶剂含有正己烷（PC-TWA100mg/m³），现场检测结果为120mg/m³（8小时均值），该浓度属于（）。A.未超过接触限值B.超过超限倍数（PC-STEL）C.超过时间加权平均容许浓度（PC-TWA）D.超过短时间接触容许浓度（PC-STEL）7.以下哪种个人防护用品（PPE）的使用原则是错误的？A.优先选择高密合性的呼吸防护装备B.防护手套使用后需清洁消毒再重复使用C.耳塞需根据耳道大小选择合适型号D.防护眼镜需与面部完全贴合，无漏风8.《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158-2019）中，“当心中毒”属于（）。A.禁止标识B.警告标识C.指令标识D.提示标识9.职业性中暑的诊断依据不包括（）。A.高温作业史B.体温升高≥38.5℃C.中枢神经系统症状D.实验室检查（如肌酸激酶升高）10.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等（）劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。A.口头告知B.书面告知C.培训告知D.公告告知11.某电池厂铅作业岗位，劳动者血铅检测结果为2.0μmol/L（参考值：正常＜1.9μmol/L，职业接触限值≤2.9μmol/L），应采取的措施是（）。A.继续作业，无需处理B.调离原岗位，进行驱铅治疗C.加强个人防护，1个月内复查D.立即停止作业，住院观察12.以下哪类作业场所无需设置冲淋、洗眼设施？A.盐酸储罐区B.液氨压缩机房C.印刷车间（使用溶剂型油墨）D.机加工车间（干式磨削）13.《职业病诊断与鉴定管理办法》规定，职业病诊断应当由（）名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断。A.2B.3C.4D.514.某企业新建一条生产线，在可行性论证阶段未进行职业病危害预评价，根据《职业病防治法》，卫生行政部门可对其处以（）的罚款。A.5万元以下B.5万元以上10万元以下C.10万元以上50万元以下D.50万元以上100万元以下15.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、（）、职业病诊疗等有关个人健康资料。A.家族病史B.职业健康检查结果C.生活习惯D.既往病史16.某涂料厂使用的树脂含有苯（PC-TWA6mg/m³），检测结果为8小时均值7.5mg/m³，同时短时间接触浓度（15分钟）为15mg/m³（PC-STEL为10mg/m³），该场所（）。A.PC-TWA超标，PC-STEL超标B.PC-TWA超标，PC-STEL未超标C.PC-TWA未超标，PC-STEL超标D.两者均未超标17.以下关于噪声防护的说法，错误的是（）。A.隔声罩可降低设备噪声传播B.佩戴耳塞后，实际接触噪声应≤85dB（A）C.缩短接触时间可作为辅助控制措施D.消声器主要用于控制空气动力性噪声18.用人单位应当组织接触职业病危害的劳动者进行（）职业健康检查，不得安排未经上岗前检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。A.上岗前B.在岗期间C.离岗时D.应急19.职业性放射性疾病不包括（）。A.外照射急性放射病B.放射性皮肤疾病C.放射性白内障D.放射性龋齿20.某企业发生急性职业中毒事故后，应在（）内向所在地卫生行政部门报告。A.1小时B.2小时C.6小时D.24小时二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分。每题有2个或以上正确选项，错选、漏选均不得分）1.以下属于《职业病防治法》规定的用人单位主要负责人职责的有（）。A.组织制定并实施职业病防治计划和实施方案B.保证职业病防治所需的资金投入C.负责职业健康检查的具体实施D.组织劳动者进行职业卫生培训2.工作场所化学性危害因素的控制措施包括（）。A.用低毒物质替代高毒物质B.安装局部排风系统C.定期检测危害因素浓度D.为劳动者配备防毒面具3.职业健康检查的类别包括（）。A.上岗前检查B.在岗期间定期检查C.离岗时检查D.离岗后医学随访检查4.以下属于职业禁忌证的有（）。A.肺结核患者从事粉尘作业B.高血压患者从事高温作业C.色觉异常者从事电工作业D.听力损伤者从事噪声作业5.《工作场所防止职业中毒卫生工程防护措施规范》（GBZ/T194-2007）规定，密闭设备的操作孔、观察孔应满足（）。A.开启方便B.密闭良好C.尺寸足够观察内部D.配备连锁通风装置6.以下关于职业病诊断的说法，正确的有（）。A.劳动者可在用人单位所在地、本人户籍所在地或经常居住地诊断B.诊断需综合分析职业史、危害接触史、临床表现和实验室检查C.用人单位不提供相关资料的，诊断机构可根据劳动者提供的证据作出诊断D.对诊断结论有异议的，可在30日内向市级卫生行政部门申请鉴定7.高温作业的防护措施包括（）。A.改革工艺，采用自动化生产B.设置局部送风或空调系统C.提供含盐清凉饮料D.调整作业时间，避开高温时段8.用人单位在职业病危害告知中的义务包括（）。A.在劳动合同中写明危害信息B.在作业场所设置警示标识C.定期向劳动者公布检测结果D.培训劳动者掌握危害防护知识9.以下属于职业性肿瘤的有（）。A.联苯胺所致膀胱癌B.苯所致白血病C.石棉所致肺癌D.紫外线所致皮肤癌10.应急救援设施的设置要求包括（）。A.洗眼器应设置在距作业点10米内B.冲淋装置的水流温度应为15-38℃C.急救药品需定期检查、更新D.应急通道应保持畅通，无障碍物三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.职业病是指劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）2.用人单位可以安排未成年工从事接触职业病危害的作业。（）3.职业健康检查费用由劳动者个人承担。（）4.工作场所职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准的，无需进行检测。（）5.呼吸防护用品的选择应根据危害因素的种类、浓度和作业方式确定。（）6.劳动者离开用人单位时，无权索取本人职业健康监护档案复印件。（）7.噪声作业场所中，佩戴耳塞后实际接触的噪声强度应≤85dB（A）。（）8.职业病诊断证明书应当由参与诊断的医师共同签署，并经诊断机构审核盖章。（）9.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存，保存期限至少为10年。（）10.发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即采取应急救援和控制措施，并及时报告所在地卫生行政部门和有关部门。（）四、简答题（共5题，每题4分，共20分）1.简述职业病防治的“三级预防”原则及其具体内容。2.用人单位在职业病危害预评价中的主要责任有哪些？3.呼吸防护用品的选择应遵循哪些原则？4.职业健康检查的种类及各类检查的主要目的是什么？5.简述急性职业中毒事故的应急处置流程。五、案例分析题（共1题，20分）某电子厂SMT车间（表面贴装技术）有员工50人，主要工序为印刷（使用锡膏和稀释剂）、贴片、回流焊。近3个月内，先后有6名员工出现头晕、乏力、记忆力减退症状，其中2人出现鼻出血。经员工反映，车间通风不良，气味刺鼻，员工未佩戴过防护口罩，仅发放普通纱布口罩。企业近2年未进行职业病危害因素检测，未组织过职业健康检查。问题：（1）根据案例描述，分析可能存在的职业病危害因素。（5分）（2）指出该企业存在的违反《职业病防治法》的行为。（7分）（3）提出针对性的整改措施。（8分）参考答案一、单项选择题1.B2.C3.B4.C5.B6.C7.B8.B9.B10.B11.C12.D13.B14.C15.B16.C17.B18.A19.D20.B二、多项选择题1.ABD2.ABCD3.ABCD4.ABD5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABCD9.ABC10.ABCD三、判断题1.√2.×3.×4.×5.√6.×7.√8.√9.√10.√四、简答题1.职业病防治的“三级预防”原则及内容：一级预防（病因预防）：从根本上消除或控制职业病危害因素，如采用无毒替代有毒、改革工艺、密闭作业、通风排毒等，防止危害因素进入工作环境。二级预防（早期发现）：通过职业健康检查、日常监测等手段，早期发现职业损害，及时干预，防止病情进展，如定期体检、动态监测危害因素浓度。三级预防（临床预防）：对已确诊的职业病患者进行及时治疗和康复，防止并发症，减少伤残，如职业病诊断、康复治疗、调离原岗位等。2.用人单位在职业病危害预评价中的主要责任：①在新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目（统称建设项目）可行性论证阶段，委托具有资质的机构进行职业病危害预评价；②向卫生行政部门提交预评价报告并申请审核；③根据预评价报告中的建议，落实职业病防护设施的设计和投入；④预评价报告未经审核同意的，不得开工建设。3.呼吸防护用品的选择原则：①明确危害因素种类（如粉尘、化学气体、放射性粒子）、浓度及存在形态（气态、气溶胶）；②符合国家或行业标准（如GB2626-2019、GB19083-2010）；③根据作业环境的氧含量（≥18%）和危害浓度选择防护等级（如防尘口罩、防毒面具、自给式呼吸器）；④考虑密合性（需进行适合性测试）、佩戴舒适性和作业便利性；⑤结合其他控制措施（如通风）综合选择。4.职业健康检查的种类及目的：①上岗前检查：筛查职业禁忌证，避免劳动者从事禁忌作业，保障其健康权益；②在岗期间检查：早期发现职业性损害或健康影响，动态观察健康变化，及时采取干预措施；③离岗时检查：确定劳动者离岗时的健康状况，为职业病诊断提供依据，明确责任归属；④离岗后医学随访检查：对接触长期或迟发性危害因素（如石棉、放射性物质）的劳动者，离岗后定期检查，监测迟发性健康损害。5.急性职业中毒事故的应急处置流程：①立即停止作业，迅速将患者转移至空气新鲜处，解开衣领、腰带，保持呼吸通畅；②评估中毒症状（如意识、呼吸、脉搏），对心跳呼吸骤停者实施心肺复苏；③脱去被污染的衣物，用清水或中和剂冲洗污染的皮肤、眼睛（冲洗时间≥15分钟）；④立即拨打120送医，并向医生说明中毒物质、接触时间和剂量；⑤同时向用人单位负责人报告，启动应急预案，封锁现场，防止其他人员进入；⑥配合卫生行政部门开展事故调查，分析原因，落实整改措施。五、案例分析题（1）可能存在的职业病危害因素：①化学因素：锡膏中的铅（铅及其化合物）、稀释剂中的苯系物（苯、甲苯、二甲苯）、正己烷等有机溶剂（可引起神经系统损害）；②物理因素：回流焊产生的高温（可能导致职业性中暑）；③其他因素：焊接烟尘（金属烟雾，可能引起金属烟热）。（2）企业违反《职业病防治法》的行为：①未按照规定对工作场所进行职业病危害因素检测（第27条）；②未组织劳动者进行职业健康检查（第35条）；③未为劳动者提供符合要求的职业病防护用品（发放普通纱布口罩无法有效防护有机溶剂，违反第25条）；④未履行职业病危害告知义务（未向劳动者告知作业场所的危害因素及防护措施，违反第33条）；⑤工作场所职业病防护设施不符合要求（通风不良，违反第24条）。（3）整改措施：①立即委托有资质的机构对SMT车间进行职业病危害