2026陕西事业单位招聘（职业能力测验）笔试题及答案

2026陕西事业单位招聘（职业能力测验）笔试题及答案考试时间：90分钟满分：100分第一部分言语理解与表达（共20题，每题1.5分，共30分）一、选词填空（共10题，每题1.5分）1.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）陕西是华夏文明的发祥地之一，历史文化底蕴______，民俗风情独特，这些都为事业单位工作者提供了丰富的文化______，也要求从业者具备深厚的文化素养。A.深厚滋养B.厚重滋养C.深厚涵养D.厚重涵养2.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）事业单位工作追求______，既要严谨细致、精益求精，杜绝______，也要灵活变通、务实高效，更好地服务群众。A.精准粗疏B.精细粗放C.精确疏忽D.精美草率3.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）随着陕西数字政务的推进，政务服务效率大幅提升，“一网通办”让群众办事不再______，真正实现了“让数据多跑路，群众少跑腿”，______了政府与群众的距离。A.奔波缩短B.奔波拉近C.奔走缩短D.奔走拉近4.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）秦岭生态保护是陕西的重要使命，我们要______生态优先、绿色发展的理念，坚决______破坏生态的行为，守护好这片生态屏障。A.秉持遏制B.坚持遏制C.秉持制止D.坚持制止5.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）事业单位工作人员要坚守职业道德，做到______、廉洁奉公，不利用职务之便谋取私利，以______的作风赢得群众的信任和支持。A.光明磊落务实B.正大光明扎实C.光明磊落踏实D.正大光明务实6.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）陕西各地坚持因地制宜发展特色产业，从陕北的杂粮种植到陕南的茶叶培育，从关中的装备制造到全省的文旅融合，产业发展______，为乡村振兴注入了______动力。A.如火如荼强劲B.方兴未艾强大C.如火如荼强大D.方兴未艾强劲7.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）面对复杂的工作任务，事业单位工作人员要善于______问题、分析问题、解决问题，既要保持冷静的头脑，也要具备______的应变能力。A.发现灵活B.察觉灵活C.发现敏捷D.察觉敏捷8.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）文化传承与创新是陕西发展的重要课题，我们要______传统文化的精髓，同时______时代元素，让传统文化在新时代焕发新的生机。A.汲取融入B.吸取融入C.汲取加入D.吸取加入9.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）事业单位招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，确保每一位考生都能获得______的竞争机会，杜绝任何______操作。A.平等违规B.均等违规C.平等违法D.均等违法10.依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是（）新时代的事业单位工作者，要______时代责任，勇于担当作为，在平凡的岗位上______不平凡的业绩，为陕西高质量发展贡献力量。A.承担创造B.担当创造C.承担打造D.担当打造二、片段阅读（共10题，每题1.5分）11.秦岭是我国重要的生态屏障，也是陕西的“生态脊梁”，它不仅分隔了长江与黄河两大水系，更孕育了丰富的生物多样性，守护着关中平原和陕南地区的生态安全。近年来，陕西持续加大秦岭生态保护力度，实施植被恢复、生态移民等工程，让秦岭的生态环境持续改善。这段文字主要说明（）A.秦岭的地理区位优势B.秦岭对陕西生态的重要意义C.陕西秦岭生态保护的具体措施D.秦岭的生物多样性特点12.事业单位作为公共服务的主要提供者，其工作质量直接关系到群众的切身利益。近年来，陕西事业单位不断推进改革，优化服务流程，提升服务效能，通过“一站式”服务、上门服务等方式，解决群众办事难、办事慢的问题，让群众感受到了实实在在的变化。这段文字意在强调（）A.事业单位改革的重要性B.陕西事业单位服务群众的举措C.事业单位服务质量的重要性D.陕西事业单位改革的成效13.数字经济已成为推动陕西高质量发展的重要引擎，我省依托丰富的科教资源，大力发展数字产业、推动产业数字化转型，在人工智能、大数据、集成电路等领域取得了显著成效。同时，数字技术也广泛应用于政务服务、民生保障等领域，让群众的生活更加便捷。这段文字主要介绍了（）A.陕西数字经济的发展现状B.数字经济对陕西的重要意义C.陕西数字产业的发展优势D.数字技术在陕西的应用场景14.传统文化是陕西的宝贵财富，从秦始皇陵及兵马俑坑到西安城墙，从秦腔艺术到民俗风情，这些文化遗产承载着陕西的历史记忆和文化基因。保护好、传承好、利用好这些传统文化，不仅能增强陕西的文化软实力，也能为经济社会发展提供精神动力。这段文字意在说明（）A.陕西传统文化的丰富性B.保护传统文化的重要意义C.陕西传统文化的历史价值D.传承传统文化的具体方法15.事业单位工作人员的职业道德，是其履行岗位职责、服务群众的重要准则，主要包括爱岗敬业、诚实守信、服务群众、廉洁奉公等方面。践行职业道德，不仅能提升工作人员的职业素养，也能维护事业单位的良好形象，促进公共服务事业的健康发展。这段文字主要阐述了（）A.事业单位工作人员的职业道德内涵B.践行职业道德的重要意义C.如何践行事业单位职业道德D.职业道德对事业单位发展的作用16.陕西地处我国内陆腹地，是连接东中部地区和西北、西南的重要枢纽，具有独特的区位优势。近年来，我省加快交通基础设施建设，完善铁路、公路、航空等交通网络，进一步提升了区位竞争力，为经济社会发展奠定了坚实基础。这段文字主要强调的是（）A.陕西的区位优势B.陕西交通基础设施建设的成效C.交通对陕西发展的重要性D.陕西提升区位竞争力的举措17.随着人口老龄化加剧，养老服务需求日益增长，陕西积极推进养老服务体系建设，构建居家、社区、机构相协调的养老服务模式，加大养老服务设施投入，提升养老服务质量，让老年人安享幸福晚年。这段文字主要说明（）A.陕西人口老龄化的现状B.陕西养老服务体系建设的举措C.养老服务需求的变化D.陕西养老服务的质量水平18.科技创新是引领陕西发展的第一动力，我省聚焦航空航天、新能源汽车、生物医药等战略性新兴产业，加大科研投入，培育创新主体，推动科技成果转化，逐步形成了具有陕西特色的科技创新体系，为高质量发展提供了有力支撑。这段文字主要介绍了（）A.陕西科技创新的重点领域B.陕西科技创新的举措及成效C.科技创新对陕西发展的意义D.陕西科技创新的优势19.基层事业单位是服务群众的“最后一公里”，其工作人员直接面对群众、服务群众，承担着政策宣传、民生保障、矛盾调解等重要职责。提升基层事业单位服务能力，不仅能更好地满足群众需求，也能夯实基层治理基础。这段文字意在强调（）A.基层事业单位的重要职责B.基层事业单位服务群众的意义C.提升基层事业单位服务能力的重要性D.如何提升基层事业单位服务能力20.陕西坚持以人民为中心的发展思想，聚焦群众急难愁盼问题，加大民生投入，在教育、医疗、就业、住房等领域推出一系列惠民举措，不断增进民生福祉，让发展成果更多更公平惠及全体人民。这段文字主要体现了（）A.陕西民生工作的重点领域B.陕西增进民生福祉的举措C.以人民为中心的发展思想内涵D.陕西民生工作的成效第二部分数量关系（共10题，每题1.5分，共15分）一、数字推理（共5题，每题1.5分）21.2，5，11，23，47，（）A.95B.93C.91D.8922.1，3，7，15，31，（）A.63B.62C.61D.6023.5，10，17，26，37，（）A.48B.49C.50D.5124.3，6，12，24，48，（）A.96B.92C.88D.8425.1，4，9，16，25，（）A.36B.35C.34D.33二、数学运算（共5题，每题1.5分）26.某事业单位组织员工参加培训，报名人数为120人，其中男性人数是女性人数的1.5倍，那么男性员工有多少人？（）A.72B.60C.48D.3627.一项工作，甲单独完成需要10天，乙单独完成需要15天，两人合作完成这项工作需要多少天？（）A.6B.7C.8D.928.某单位采购一批办公用品，花费总额为4800元，其中笔记本每本8元，钢笔每支15元，采购的笔记本数量是钢笔数量的2倍，那么采购了多少支钢笔？（）A.120B.150C.160D.20029.一辆汽车从西安出发，以每小时60千米的速度前往宝鸡，行驶2小时后，距离宝鸡还有40千米，西安到宝鸡的距离是多少千米？（）A.160B.170C.180D.19030.某事业单位共有员工200人，其中具有本科及以上学历的员工占75%，具有硕士及以上学历的员工占30%，那么具有本科学历但没有硕士学历的员工有多少人？（）A.90B.100C.110D.120第三部分判断推理（共25题，每题1分，共25分）一、图形推理（共5题，每题1分）31.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）A.①B.②C.③D.④（注：实际考试中为图形选项，此处以序号替代，参考答案按规律对应）32.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）A.①B.②C.③D.④33.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）A.①B.②C.③D.④34.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）A.①B.②C.③D.④35.从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性（）A.①B.②C.③D.④二、定义判断（共10题，每题1分）36.事业单位：是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。根据上述定义，下列属于事业单位的是（）A.陕西某国有企业B.西安某公立中学C.陕西某民营医院D.西安某私营企业37.公共服务：是指由政府或事业单位提供的，面向社会公众、满足公众基本需求的服务，包括教育、医疗、养老、就业等领域。根据上述定义，下列不属于公共服务的是（）A.公立医院提供的门诊服务B.事业单位组织的就业培训C.私营企业提供的有偿咨询服务D.社区提供的养老服务38.职业道德：是指从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则，涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。根据上述定义，下列体现职业道德的是（）A.某员工按时上下班，不迟到早退B.某员工利用职务之便为自己谋取私利C.某员工在工作中敷衍了事，消极怠工D.某员工拒绝为群众提供合理服务39.数字政务：是指政府或事业单位利用数字技术，开展政务服务、政务管理等工作，实现政务流程优化、服务效率提升的一种治理模式。根据上述定义，下列属于数字政务的是（）A.某事业单位通过线上平台办理业务B.某政府部门召开线下工作会议C.某事业单位纸质档案管理D.某政府部门人工审批业务40.生态保护：是指采取各种措施，保护生态环境、维护生态平衡，防止生态破坏和环境污染的活动。根据上述定义，下列属于生态保护的是（）A.加大秦岭植被恢复力度B.随意砍伐树木C.排放工业废水D.过度开采矿产资源41.岗位胜任力：是指事业单位工作人员在岗位上完成工作任务所必需的知识、技能、能力和素养的总和。根据上述定义，下列体现岗位胜任力的是（）A.某员工具备扎实的专业知识，能高效完成工作任务B.某员工人际关系良好，但工作能力不足C.某员工态度端正，但缺乏专业技能D.某员工责任心强，但效率低下42.民生保障：是指政府或事业单位为保障群众的基本生活需求，在教育、医疗、就业、住房等领域采取的一系列举措。根据上述定义，下列属于民生保障的是（）A.推进义务教育均衡发展B.开展企业招商引资C.加强基础设施建设D.推动产业升级43.政务公开：是指政府或事业单位将政务信息向社会公开，接受社会监督，保障公众的知情权、参与权和监督权。根据上述定义，下列属于政务公开的是（）A.某事业单位公开招聘岗位及条件B.某政府部门隐瞒工作失误C.某事业单位不公开财务收支情况D.某政府部门拒绝公众咨询44.创新能力：是指个人或组织在工作中，运用新思维、新方法，解决问题、创造价值的能力。根据上述定义，下列体现创新能力的是（）A.某员工沿用传统方法处理工作B.某员工提出新的工作方案，提高工作效率C.某员工机械执行上级指令D.某员工拒绝接受新的工作理念45.团队协作：是指团队成员之间相互配合、相互支持，共同完成团队目标的行为。根据上述定义，下列体现团队协作的是（）A.团队成员各自为政，互不配合B.团队成员分工明确，相互支持，共同完成任务C.团队成员相互推诿责任D.团队成员只关注个人利益三、类比推理（共5题，每题1分）46.事业单位：公共服务（）A.企业：盈利B.学校：教育C.政府：管理D.医院：治病47.秦岭：陕西（）A.泰山：山东B.黄山：安徽C.华山：陕西D.衡山：湖南48.爱岗敬业：职业道德（）A.诚实守信：品德B.遵纪守法：法律C.团结友爱：美德D.服务群众：职责49.数字技术：数字政务（）A.信息技术：电子商务B.新能源：新能源汽车C.传统技术：传统产业D.人工智能：智能生活50.笔试：面试（）A.考试：考核B.初试：复试C.体检：政审D.招聘：录用四、逻辑判断（共5题，每题1分）51.所有事业单位工作人员都需要遵守职业道德，小李是事业单位工作人员，因此小李需要遵守职业道德。上述推理的逻辑形式是（）A.所有A都是B，C是A，因此C是BB.所有A都是B，C是B，因此C是AC.有些A是B，C是A，因此C是BD.有些A是B，C是B，因此C是A52.近年来，陕西加大秦岭生态保护力度，生态环境持续改善，因此，只要加大生态保护力度，就能改善生态环境。下列选项中，最能削弱上述论证的是（）A.生态环境改善还需要结合当地自然条件B.陕西其他地区生态保护力度加大，生态环境也得到改善C.有些地区加大生态保护力度，但生态环境并未改善D.生态环境改善需要长期坚持53.某事业单位规定，只有通过笔试和面试的考生，才能被录用。小张通过了笔试，但未被录用，由此可以推出（）A.小张未通过面试B.小张通过了面试但不符合其他录用条件C.该事业单位的录用规定不合理D.小张不符合录用的其他条件54.甲、乙、丙三人是某事业单位的员工，已知：①甲不是文秘；②乙不是财务；③丙是文秘或财务。由此可以推出（）A.甲是财务，乙是文秘B.甲是财务，乙是其他岗位C.甲是其他岗位，乙是文秘D.甲是其他岗位，乙是财务55.数字政务能提升政务服务效率，陕西推进数字政务建设，因此陕西的政务服务效率会提升。上述推理成立的前提是（）A.陕西的数字政务建设符合要求B.数字政务建设能顺利推进C.数字政务确实能提升服务效率D.陕西需要提升政务服务效率第四部分资料分析（共10题，每题1.5分，共15分）根据以下资料，回答56-60题。2025年陕西事业单位招聘情况统计：全省共招聘事业单位工作人员8000人，其中省直事业单位招聘1600人，市县级事业单位招聘6400人；按岗位类型分，管理岗招聘2400人，专业技术岗招聘4000人，工勤技能岗招聘1600人；按学历要求分，本科及以上学历招聘6000人，大专学历招聘1600人，中专及以下学历招聘400人。56.2025年陕西省直事业单位招聘人数占全省招聘总人数的比例是（）A.20%B.25%C.30%D.35%57.2025年陕西省市县级事业单位招聘人数是省直事业单位的多少倍？（）A.3B.4C.5D.658.2025年陕西省事业单位专业技术岗招聘人数占总招聘人数的比例是（）A.40%B.50%C.60%D.70%59.2025年陕西省事业单位本科及以上学历招聘人数比大专学历多多少人？（）A.4400B.4200C.4000D.380060.2025年陕西省事业单位工勤技能岗招聘人数与管理岗招聘人数的比是（）A.2:3B.3:2C.1:2D.2:1根据以下资料，回答61-65题。2024-2025年陕西事业单位政务服务效率统计：2024年，全省事业单位平均办理政务事项时长为15分钟，2025年缩短至10分钟；2024年，群众满意度为85%，2025年提升至92%；2024年，线上办理政务事项占比为60%，2025年提升至80%。61.2025年陕西省事业单位平均办理政务事项时长比2024年缩短了多少分钟？（）A.3B.4C.5D.662.2025年陕西省事业单位群众满意度比2024年提升了多少个百分点？（）A.5B.6C.7D.863.2024年陕西省事业单位线上办理政务事项占比与2025年相差多少个百分点？（）A.15B.20C.25D.3064.若2026年陕西省事业单位平均办理政务事项时长比2025年再缩短20%，则2026年平均办理时长为多少分钟？（）A.8B.7C.6D.565.下列说法正确的是（）A.2025年线上办理政务事项占比是2024年的1.3倍多B.2025年群众满意度比2024年提升了10%C.2025年平均办理政务事项时长是2024年的一半D.2024-2025年，线上办理占比提升了30个百分点第五部分综合分析（共5题，每题3分，共15分）阅读下列材料，回答66-70题。材料：近年来，陕西事业单位改革不断深化，聚焦“优化服务、提升效能、激发活力”的目标，推进事业单位分类改革，理顺管理体制，完善运行机制，加强人才队伍建设，提升公共服务质量。在分类改革方面，将事业单位分为公益一类、公益二类，明确各类事业单位的职能定位，剥离经营类事业单位的经营职能，推动公益类事业单位聚焦主责主业。在人才队伍建设方面，完善招聘、培训、考核、激励机制，吸引优秀人才加入事业单位，提升工作人员的职业素养和业务能力。在服务优化方面，推进“一网通办”“一窗受理”，简化办事流程，减少办事材料，提升群众办事体验。同时，加强事业单位监管，规范事业单位行为，确保事业单位依法履职、规范运行。通过一系列改革举措，陕西事业单位的服务效能显著提升，群众满意度持续提高，为陕西经济社会高质量发展提供了有力支撑。但同时，也存在一些问题：部分基层事业单位服务能力不足，专业人才短缺；部分事业单位运行机制不够灵活，创新能力不强；政务服务信息化水平仍有提升空间，部分事项还未实现全程线上办理。66.陕西事业单位改革的核心目标不包括（）A.优化服务B.提升效能C.激发活力D.扩大规模67.下列关于陕西事业单位分类改革的说法，正确的是（）A.将事业单位分为公益类和经营类B.公益类事业单位无需聚焦主责主业C.剥离公益类事业单位的经营职能D.明确各类事业单位的职能定位68.陕西事业单位在人才队伍建设方面采取的举措不包括（）A.完善招聘机制B.加强培训考核C.剥离经营职能D.建立激励机制69.下列属于陕西事业单位改革中服务优化举措的是（）A.推进分类改革B.完善激励机制C.推进“一网通办”D.加强人才培训70.根据材料，陕西事业单位改革中存在的问题不包括（）A.基层服务能力不足B.专业人才短缺C.运行机制不灵活D.监管力度过大参考答案第一部分言语理解与表达（共20题，每题1.5分，共30分）1.B2.B3.B4.A5.A6.D7.C8.A9.B10.A11.B12.C13.A14.B15.B16.D17.B18.B19.C20.B第二部分数量关系（共10题，每题1.5分，共15分）21.A（解析：后一项=前一项×2+1，47×2+1=95）22.A（解析：后一项=前一项×2+1，31×2+1=63）23.C（解析：数列依次为2²+1，3²+1，4²+1，5²+1，6²+1，7²+1=50）24.A（解析：后一项=前一项×2，48×2=96）25.A（解析：数列为1²，2²，3²，4²，5²，6²=36）26.A（解析：设女性人数为x，男性人数为1.5x，x+1.5x=120，解得x=48，男性人数=1.5×48=72）27.A（解析：合作效率=1/10+1/15=1/6，合作时间=1÷1/6=6天）28.A（解析：设钢笔数量为x，笔记本数量为2x，8×2x+1