村级妇联组织工作制度

PAGE村级妇联组织工作制度一、总则（一）目的为了加强村级妇联组织建设，规范妇联工作流程，提高妇联工作效率和质量，充分发挥妇联组织在农村经济社会发展中的积极作用，依据相关法律法规和上级妇联组织的要求，结合本村实际情况，制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本村妇联组织及其下属各工作小组、全体妇联干部和广大妇女群众。（三）工作原则1.党的领导原则：村级妇联组织要坚决贯彻党的路线方针政策，在村党组织的领导下开展工作，确保妇联工作的正确方向。2.服务妇女原则：把服务妇女作为工作的出发点和落脚点，倾听妇女呼声，反映妇女诉求，维护妇女权益，促进妇女发展。3.依法依规原则：严格遵守国家法律法规和妇联章程，依法履行职责，规范工作行为。4.民主参与原则：充分发扬民主，鼓励广大妇女积极参与妇联工作，保障妇女的知情权、参与权、表达权和监督权。5.创新发展原则：不断探索创新工作方式方法，适应新形势新任务的要求，推动妇联工作与时俱进、开拓创新。二、组织建设（一）机构设置1.妇联主席：负责全面主持村级妇联工作，组织制定工作计划和措施，协调各方关系，督促工作落实。2.副主席：协助主席开展工作，分管相关业务工作，负责组织实施具体工作任务。3.委员：根据分工，负责各自领域的工作，参与妇联各项活动，联系和服务妇女群众。4.工作小组：根据工作需要，设立妇女维权、创业就业、家庭教育、文化宣传等工作小组，明确各小组组长和成员职责，负责具体工作的开展。（二）人员配备1.村级妇联主席应由政治素质高、工作能力强、热爱妇女工作的女性担任，原则上应是村“两委”成员。2.副主席和委员应具备一定的文化水平和工作经验，热心为妇女群众服务，能够积极参与妇联各项工作。3.工作小组组长应熟悉相关业务工作，具有较强的组织协调能力，能够带领小组成员完成工作任务。（三）换届选举1.村级妇联组织每届任期[X]年，届满应及时进行换届选举。2.换届选举工作在村党组织的领导下，按照法定程序进行，确保选举过程公开、公平、公正。3.换届选举应充分发扬民主，广泛征求妇女群众意见，严格按照选举程序，选举产生新一届妇联领导班子和委员。（四）工作职责1.妇联主席职责负责召集和主持妇联会议，传达贯彻上级指示精神，研究部署本村妇联工作。组织制定本村妇联工作计划和措施，明确工作目标和任务，确保各项工作有序开展。协调各方关系，争取村党组织、村委会及社会各界对妇联工作的支持，为妇联工作创造良好的环境。加强妇联干部队伍建设，组织开展培训学习活动，提高妇联干部的综合素质和工作能力。定期向上级妇联组织汇报工作情况，及时反映妇女群众的意见和建议，认真落实上级妇联组织交办的各项任务。2.副主席职责协助主席开展工作，分管相关业务工作，负责制定分管工作的具体计划和措施。组织实施分管领域的工作任务，定期检查工作进展情况，及时解决工作中存在的问题。加强与各工作小组的联系和沟通，指导各小组开展工作，总结推广工作经验。关心妇女群众生活，了解妇女群众需求，及时反映妇女群众的困难和问题，协助主席做好协调解决工作。3.委员职责根据分工，负责各自领域的工作，认真履行工作职责，积极完成工作任务。加强与妇女群众联系，了解妇女群众思想动态和需求，及时向妇联组织反映情况。参与妇联组织的各项活动，宣传妇联工作，动员妇女群众积极参与妇联组织的各项工作。协助做好妇女维权、创业就业、家庭教育、文化宣传等工作，为妇女群众提供服务和帮助。4.工作小组职责妇女维权工作小组：宣传普及法律法规知识，提高妇女群众的法律意识和维权能力；接待妇女群众来信来访，为妇女群众提供法律咨询和法律援助；协调有关部门解决妇女群众的实际问题，维护妇女群众的合法权益。创业就业工作小组：开展创业就业培训，提高妇女群众的创业就业技能；收集发布创业就业信息，为妇女群众提供创业就业服务；扶持妇女创业就业项目，帮助妇女实现创业就业愿望。家庭教育工作小组：宣传普及家庭教育知识，提高家长的家庭教育水平；组织开展家庭教育讲座、亲子活动等，促进家庭和谐幸福；关注留守儿童、困境儿童等特殊群体的家庭教育问题，提供必要的帮助和支持。文化宣传工作小组：组织开展丰富多彩的文化活动，丰富妇女群众的精神文化生活；宣传妇女先进典型和优秀事迹，弘扬社会正能量；加强妇女文化阵地建设，营造良好的妇女文化氛围。三、工作制度（一）会议制度1.定期会议村级妇联组织每月召开一次工作例会，总结上月工作情况，安排部署本月工作任务。工作例会由主席主持，副主席、委员及各工作小组组长参加，必要时可扩大到部分妇女代表。2.专题会议根据工作需要，不定期召开专题会议，研究解决某一方面的重点问题或专项工作。专题会议由主席或副主席主持，相关人员参加。3.会议要求会议要提前确定议题，通知参会人员做好准备。参会人员要按时参加会议，认真履行职责，积极发言，提出意见和建议。会议要做好记录，形成会议纪要，明确工作任务和责任分工，确保会议精神得到贯彻落实。（二）学习培训制度1.制定年度学习培训计划，定期组织妇联干部和妇女群众参加学习培训活动。2.学习培训内容包括政治理论、法律法规、业务知识、技能培训等，不断提高妇联干部和妇女群众的综合素质和工作能力。3.学习培训方式可采取集中学习、专题讲座、外出参观学习、在线学习等多种形式，确保学习培训效果。4.鼓励妇联干部和妇女群众积极参加各类学习培训活动，对学习成绩优秀的给予表彰奖励。（三）工作调研制度1.围绕妇女群众关心的热点难点问题，定期开展工作调研，了解妇女群众的需求和意愿，为制定工作计划和政策措施提供依据。2.工作调研要深入基层，广泛听取妇女群众的意见和建议，采取问卷调查、实地走访、召开座谈会等多种方式进行。3.对调研中发现的问题要进行认真分析研究，提出切实可行的解决办法和建议，形成调研报告，为领导决策提供参考。4.加强调研成果的转化应用，将调研成果转化为实际工作措施，推动妇联工作不断创新发展。（四）工作档案管理制度1.建立健全工作档案，对妇联组织开展的各项工作进行全面、系统、规范的记录和整理。2.工作档案内容包括工作计划、工作总结、会议记录、学习培训资料、调研成果、活动方案及总结、妇女群众来信来访记录、各类报表等。3.明确专人负责工作档案的管理，定期对档案进行整理、归档、保管，确保档案资料的完整、安全。4.严格档案查阅借阅制度，查阅借阅档案要履行审批手续，不得随意涂改、销毁档案资料。（五）工作考核制度1.制定工作考核办法，对妇联干部和各工作小组的工作进行量化考核。2.考核内容包括工作任务完成情况、工作创新情况、服务妇女群众情况、工作作风等方面。3.考核方式采取平时考核与年终考核相结合，自评与互评相结合，组织考核与群众评议相结合。4.对考核优秀的妇联干部和工作小组进行表彰奖励，对考核不合格的进行批评教育，督促其改进工作。四、工作内容（一）妇女思想政治引领1.组织妇女群众深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，开展形式多样的宣传教育活动，引导妇女群众听党话、跟党走。2.加强社会主义核心价值观宣传教育，弘扬中华民族传统美德，培育自尊、自信、自立、自强的新时代女性精神。3.关注妇女群众思想动态，及时了解和反映妇女群众的意见和建议，做好思想政治工作，维护农村社会和谐稳定。（二）妇女权益维护1.宣传普及法律法规知识，提高妇女群众的法律意识和维权能力。2.建立健全妇女维权工作机制，畅通妇女维权渠道，及时受理和处理妇女群众的来信来访，为妇女群众提供法律咨询和法律援助。3.协调有关部门，依法维护妇女在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益，严厉打击侵害妇女权益的违法犯罪行为。（三）妇女创业就业服务1.开展创业就业培训，根据妇女群众的需求和特点，举办各类实用技术培训和创业就业技能培训，提高妇女群众的创业就业能力。2.收集发布创业就业信息，为妇女群众提供就业岗位推荐、创业项目咨询等服务，帮助妇女群众实现创业就业愿望。3.扶持妇女创业就业项目，争取政策支持和资金扶持，培育一批妇女创业就业示范基地，带动更多妇女创业就业。（四）家庭教育指导1.宣传普及家庭教育知识，提高家长的家庭教育水平。2.组织开展家庭教育讲座、亲子活动等，传播科学的家庭教育理念和方法，促进家庭和谐幸福。3.关注留守儿童、困境儿童等特殊群体的家庭教育问题，建立关爱帮扶机制，为他们提供必要的帮助和支持。（五）妇女文化建设1.组织开展丰富多彩的文化活动，如文艺演出、体育比赛、手工制作等，丰富妇女群众的精神文化生活。2.加强妇女文化阵地建设，建立妇女之家、妇女儿童活动中心等场所，为妇女群众提供学习、交流、娱乐的平台。3.宣传妇女先进典型和优秀事迹，弘扬社会正能量，激励广大妇女积极向上、奋发有为。五、活动开展（一）活动策划1.根据本村实际情况和妇女群众需求，制定年度活动计划，明确活动主题、内容、形式和时间安排。2.活动策划要充分考虑妇女群众的参与度和积极性，注重活动的针对性、实效性和创新性。3.广泛征求妇女群众意见和建议，对活动方案进行反复论证和修改完善，确保活动方案的科学性和可行性。（二）活动组织实施1.成立活动筹备小组，明确小组成员职责，负责活动的组织筹备工作。2.做好活动宣传动员工作，通过多种渠道宣传活动信息，吸引广大妇女群众积极参与。3.精心组织活动实施，确保活动现场秩序井然，活动内容丰富精彩，活动效果良好。4.加强活动安全管理，制定安全预案，确保活动期间妇女群众的人身安全和财产安全。（三）活动总结评估1.活动结束后，及时对活动进行总结评估，总结经验教训，为今后开展类似活动提供参考。2.收集妇女群众对活动的反馈意见和建议，了解妇女群众的满意度和需求，不断改进活动内容和形式。3.对活动中表现突出的个人和集体进行表彰奖励，激励广大妇女群众积极参与妇联组织的各项活动。六、经费管理（一）经费来源1.上级妇联组织下拨的专项经费。2.村集体经济收入中安排的妇女工作经费。3.社会捐赠、赞助等资金。（二）经费使用原则1.专款专用原则：经费必须用于妇联组织开展的各项工作和活动，不得挪作他用。2.勤俭节约原则：严格控制经费开支，精打细算，节约使用资金，提高资金使用效益。3.公开透明原则：经费使用情况要定期公开，接受妇女群众监督，确保经费使用公开、公平、公正。（三）经费审批程序1.经费使用实行审批制度，由妇联主席审批签字后报销。2.