2020换届培训考试通关必做200题及答案解析

2020换届培训考试通关必做200题及答案解析

一、单项选择题(总共10题，每题2分)1.以下哪种行为符合换届培训中的纪律要求？（）A.拉帮结派B.请客送礼拉选票C.遵守组织程序如实申报个人事项D.私自串联干扰换届2.在换届培训中，关于干部档案审核，下列说法错误的是（）A.重点审核出生日期、参加工作时间等关键信息B.档案材料需完整规范C.可随意涂改档案内容D.对存疑材料进行核查3.换届培训中，对换届选举工作的监督由（）负责。A.选举委员会B.上级纪检监察机关C.全体选民D.所在单位党组织4.换届培训里，候选人资格审查重点审查的是（）A.个人兴趣爱好B.家庭经济状况C.政治品德和廉洁情况D.娱乐活动情况5.换届培训期间，关于换届风气监督，以下做法正确的是（）A.对举报线索不及时核查B.对违规违纪行为包庇隐瞒C.畅通举报渠道，及时受理举报D.限制群众举报6.换届培训中，对于换届选举的组织程序，应（）A.随意简化B.严格按照规定执行C.可自行调整D.部分环节可忽略7.在换届培训中，关于换届纪律的宣传教育，应（）A.形式单一B.覆盖全体参与人员C.仅针对部分人员D.可有可无8.换届培训里，对换届选举中出现的突发情况，应（）A.消极应对B.及时妥善处理C.拖延处理D.隐瞒不报9.换届培训中，关于换届选举的资料保管，应（）A.随意放置B.妥善保存，按规定存档C.丢失部分资料D.不存档10.换届培训中，对于换届选举中的候选人，应（）A.随意确定B.严格按照条件选拔C.凭关系确定D.不考虑素质能力二、填空题(总共10题，每题2分)1.换届培训的目的是确保换届选举工作的__________、风清气正。2.干部档案审核需严格遵循__________原则。3.换届选举的监督机制包括上级监督、__________监督等。4.候选人资格审查主要依据__________和相关法规。5.换届风气监督要做到“__________、全覆盖、零容忍”。6.换届选举的组织程序应依据__________制定。7.换届纪律宣传教育要做到__________入脑入心。8.处理换届选举突发情况要秉持__________、快速反应原则。9.换届选举资料应按__________要求进行保管。10.候选人选拔应注重德才兼备、__________。三、判断题(总共10题，每题2分)1.换届培训中可以随意更改换届时间。（）2.干部档案审核可以不审查档案材料的真实性。（）3.换届选举监督仅靠选举委员会即可。（）4.候选人资格审查无需考虑政治品德。（）5.换届风气监督可以不畅通举报渠道。（）6.换届选举组织程序必须严格执行。（）7.换届纪律宣传教育不重要。（）8.处理换届选举突发情况可拖延。（）9.换届选举资料无需存档。（）10.候选人选拔可不考虑能力素质。（）四、简答题(总共4题，每题5分)1.简述换届培训中加强干部档案审核的重要意义。2.说明换届选举监督的主要内容。3.阐述如何做好换届风气监督工作。4.请简要谈谈换届选举组织程序的关键要点。五、讨论题(总共4题，每题5分)1.在换届选举中，若发现候选人存在违规违纪迹象，应如何处理？2.如何确保换届选举资料的安全保管和有效利用？3.结合实际，谈谈如何加强换届纪律宣传教育的实效性。4.针对换届选举中的突发情况，应建立怎样的应对机制？答案单项选择题1.C2.C3.B4.C5.C6.B7.B8.B9.B10.B填空题1.依法依规2.实事求是3.群众4.党章5.全覆盖6.相关法律法规7.入脑入心8.沉着冷静9.规定10.以德为先判断题1.×2.×3.×4.×5.×6.√7.×8.×9.×10.×简答题1.加强干部档案审核能准确核实干部基本信息，防止档案造假等问题影响换届公正性，保障换届选举依据真实准确的干部信息进行，为选拔任用合适干部提供可靠依据，维护换届工作的严肃性和公信力。2.换届选举监督主要包括对候选人资格审查监督，确保符合条件；对选举程序监督，看是否依规进行；对换届风气监督，防止拉票贿选等违规违纪行为，保证选举在风清气正环境中进行。3.做好换届风气监督要加强宣传教育，让纪律入脑入心；畅通举报渠道，及时受理核查举报线索；对违规违纪行为严肃查处，形成有力震慑，同时加强对换届各环节的监督检查。4.换届选举组织程序关键要点包括严格按照规定确定候选人提名、选举流程，做好选民登记和资格审查，保证投票选举的公正公平公开，及时公布结果并接受监督。讨论题1.若发现候选人存在违规违纪迹象，应立即暂停对该候选人的考察和提名程序，展开全面深入调查。调查期间不得参与换届选举相关活动，待调查结果明确后，依据结果依法依规处理。若确实存在问题，取消其候选人资格；若未发现问题，恢复其参选资格。同时，要做好信息公开，维护选举公正性。2.确保换届选举资料安全保管和有效利用，要安排专人负责，建立严格的管理制度，分类存档，做好防火、防潮、防盗等防护措施。在需要查阅使用时，按规定办理手续，对资料使用情况进行记录，以保障资料的安全和发挥其应有的作用。3.加强换届纪律宣传教育实效性，可采用多种形式，如开展专题培训、案例分析、线上线下宣传等。针对不同群体，制定个性化宣传方案，重点讲解纪律红线。还可通过互动交流等方式增强参与感，让宣传内