教师团干部工作制度

PAGE教师团干部工作制度一、总则（一）目的为了加强教师团干部队伍建设，规范教师团干部工作行为，提高教师团干部工作效率和质量，充分发挥教师团干部在学校共青团工作中的骨干作用，推动学校共青团事业健康发展，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于学校内各级各类教师团干部。（三）基本原则1.坚持党的领导。教师团干部要坚决贯彻党的教育方针政策，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。2.围绕学校中心工作。紧密结合学校教育教学实际，围绕学校人才培养目标，开展丰富多彩的共青团活动，服务学生成长成才。3.服务青年学生。把竭诚服务青年学生作为工作的出发点和落脚点，了解青年学生需求，维护青年学生权益，促进青年学生全面发展。4.民主集中制。充分发扬民主，广泛听取青年学生意见，实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。二、任职条件与选拔任用（一）任职条件1.政治素质高。坚定共产主义信仰，热爱祖国，热爱人民，热爱教育事业，坚决贯彻党的教育方针政策，具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。2.工作能力强。具备较强的组织协调能力、沟通能力、创新能力和团队合作能力，能够熟练运用现代信息技术开展工作。3.业务水平高。熟悉学校教育教学工作，了解学生特点和需求，具有一定的教育教学理论水平和实践经验。4.品德修养好。诚实守信，作风正派，廉洁奉公，以身作则，具有良好的师德师风和个人品德修养。5.热爱共青团工作。具有较强的事业心和责任感，愿意为青年学生成长成才贡献力量。（二）选拔任用1.选拔程序个人自荐或组织推荐。符合任职条件的教师可向学校团组织自荐，也可由所在单位党组织推荐。资格审查。学校团组织对自荐或推荐人员进行资格审查，确定符合条件的候选人名单。考察考核。学校团组织对候选人进行考察考核，了解其政治素质、工作能力、业务水平、品德修养等方面情况。民主测评。组织青年学生对候选人进行民主测评，广泛听取青年学生意见。公示。对拟任用的教师团干部人选进行公示，公示期为[X]个工作日。公示无异议后，正式任命。2.任期教师团干部任期一般为[X]年，可连选连任。三、工作职责（一）思想政治引领1.组织开展思想政治教育活动。通过主题团日、团课、讲座、社会实践等形式，引导青年学生树立正确的世界观、人生观、价值观。2.加强对青年学生的理想信念教育。深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导青年学生坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。3.做好青年学生的思想动态调研。及时了解青年学生的思想状况和关注热点，掌握青年学生的思想脉搏，为学校思想政治工作提供参考依据。（二）组织建设1.加强团组织自身建设。健全团组织架构，完善团组织工作制度，规范团组织工作流程，提高团组织的凝聚力和战斗力。2.做好团员发展和教育管理工作。按照团员发展标准，做好团员发展工作，加强对团员的教育培养，严格团员日常管理，做好团员推优入党工作。3.加强团干部队伍建设。组织开展团干部培训、交流等活动，提高团干部的综合素质和工作能力。（三）校园文化建设1.组织开展丰富多彩的校园文化活动。如文化节、科技节、体育节、艺术展等，营造积极向上、健康活泼的校园文化氛围。2.培育和弘扬社会主义核心价值观。通过校园文化活动，引导青年学生践行社会主义核心价值观，培养良好道德品质和行为习惯。3.打造具有学校特色的共青团工作品牌。结合学校实际和青年学生需求，打造一批具有影响力和示范作用的共青团工作品牌项目。（四）社会实践与志愿服务1.组织开展社会实践活动。引导青年学生走出校园，深入社会，了解国情、社情、民情，增强社会责任感和使命感。组织开展志愿服务活动。建立健全志愿服务体系，组织青年学生参与志愿服务活动，培养青年学生的奉献精神和服务意识。（五）维护青年学生权益1.建立健全青年学生权益维护机制。畅通青年学生诉求表达渠道，及时了解青年学生的利益诉求，维护青年学生的合法权益。2.积极参与学校民主管理。组织青年学生参与学校民主管理，反映青年学生的意见和建议，促进学校管理水平的提高。3.开展心理健康教育与咨询服务。关注青年学生心理健康，开展心理健康教育与咨询服务，帮助青年学生解决心理问题。四、工作制度（一）会议制度1.定期召开团干部例会。每周[X]召开一次团干部例会，总结上周工作，安排本周工作任务，交流工作经验，研究解决工作中存在的问题。2.不定期召开专题会议。根据工作需要，不定期召开专题会议，研究部署重要工作，解决重点难点问题。3.会议要求参会人员要按时参加会议，不得无故缺席。如有特殊情况不能参加会议，需提前向会议主持人请假。会议要做好记录，明确会议议题、讨论内容、决议事项等，会后及时整理会议纪要，并发送给参会人员。参会人员要认真听取会议内容，积极发言，提出意见和建议，确保会议决策科学合理、切实可行。（二）学习制度1.加强政治理论学习。组织团干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线方针政策，学习党的历史和优良传统，提高政治理论水平。2.加强业务知识学习。组织团干部学习共青团工作业务知识，学习教育教学理论知识，学习现代信息技术知识，提高业务能力和综合素质。3.学习方式集中学习。定期组织团干部集中学习，邀请专家学者进行讲座辅导，观看教育教学视频资料，开展学习交流活动。个人自学。团干部要结合工作实际，制定个人学习计划，认真开展自学，不断提高自身素质。实践锻炼。组织团干部参加社会实践活动、志愿服务活动等，在实践中锻炼提高。（三）工作调研制度1.围绕学校共青团工作重点难点问题，定期开展工作调研。深入了解青年学生需求，掌握共青团工作现状，分析存在的问题，提出改进措施和建议。2.调研方式问卷调查。设计调查问卷，广泛征求青年学生意见和建议。访谈交流。与青年学生、教师、家长等进行访谈交流，了解他们对共青团工作的看法和期望。实地考察。深入班级、社团、学生会等组织，实地了解共青团工作开展情况。3.调研要求调研要深入实际，全面了解情况，掌握第一手资料。调研结束后，要及时撰写调研报告，提出有针对性的对策建议，为学校共青团工作决策提供参考依据。（四）工作汇报制度1.团干部要定期向学校团组织汇报工作进展情况、存在问题及下一步工作计划。2.汇报方式书面汇报。每月[X]日前，团干部要将本月工作情况以书面形式汇报给学校团组织。口头汇报。在团干部例会上，团干部要口头汇报本月工作情况及下月工作计划。3.汇报要求汇报内容要真实、准确、详细，数据要可靠，事例要具体。对工作中存在的问题要深入分析原因，提出切实可行的解决措施。（五）考核评价制度1.建立健全教师团干部考核评价机制。对教师团干部的德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考核评价。2.考核内容思想政治素质。包括政治立场、政治态度、政治纪律等方面。工作能力。包括组织协调能力、沟通能力、创新能力、业务水平等方面。工作业绩。包括思想政治引领、组织建设、校园文化建设、社会实践与志愿服务、维护青年学生权益等方面的工作成效。工作作风。包括工作态度、工作纪律、廉洁自律等方面。3.考核方式年度考核。每年年底对教师团干部进行年度考核，考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。日常考核。通过平时工作检查、工作汇报、民主测评等方式，对教师团干部进行日常考核。4.考核结果运用与评先评优挂钩。考核结果优秀的教师团干部，优先推荐参加上级团组织的评先评优活动。与职务晋升挂钩。考核结果作为教师团干部职务晋升的重要依据。与教育培训挂钩。根据考核结果，对教师团干部进行有针对性的教育培训，提高其综合素质和工作能力。五、培训与发展（一）培训目标通过培训，使教师团干部掌握扎实的共青团工作理论和业务知识，提高组织协调能力、沟通能力、创新能力和团队合作能力，增强服务青年学生的意识和水平，打造一支政治素质高、业务能力强、工作作风硬的教师团干部队伍。（二）培训内容1.思想政治教育。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线方针政策，学习党的历史和优良传统，提高政治理论水平。2.共青团工作业务知识。学习共青团组织建设、思想引领、校园文化建设、社会实践与志愿服务、维护青年学生权益等方面的业务知识，掌握工作方法和技巧。3.教育教学理论知识。学习教育教学基本理论、教育心理学、教育管理学等方面的知识，了解教育教学规律，提高教育教学能力。4.现代信息技术知识。学习计算机应用、网络技术、新媒体应用等方面的知识，提高运用现代信息技术开展工作的能力。（三）培训方式1.集中培训。定期组织教师团干部参加上级团组织或学校组织的集中培训，邀请专家学者进行讲座辅导，观看教育教学视频资料，开展学习交流活动。2.专题培训。根据工作需要，不定期举办专题培训，针对共青团工作中的重点难点问题，邀请相关领域专家进行深入讲解和指导。3.实践锻炼。组织教师团干部参加社会实践活动、志愿服务活动等，在实践中锻炼提高。4.网络培训。利用网络平台，开展在线学习、在线交流、在线考核等活动，方便教师团干部随时随地学习。（四）职业发展1.为教师团干部提供广阔的职业发展空间。鼓励教师团干部在做好共青团工作的同时，积极参与学校教育教学改革和管理工作，为学校发展贡献力量。2.建立教师团干部成长档案。记录教师团干部的工作经历、培训情况、考核结果等信息，为教师团干部的职业发展提供参考依据。3.加强与学校其他部门的沟通协调。为教师团干部提供更多的发展机会和平台，促进教师团干部的全面发展。六、经费管理（一）经费来源教师团干部工作经费主要来源于学校财政拨款、上级团组织专项经费、社会捐赠等。（二）经费使用原则1.专款专用。经费必须用于教师团干部开展工作，不得挪作他用。2.勤俭节约。严格控制经费支出，节约使用经费，提高经费使用效益。3.公开透明。经费使用情况要定期公开，接受青年学生和学校相关部门的监督。（三）经费使用范围1.培训费用。用于教师团干部参加各类培训的学费、资料费、差旅费等。2.活动费用。用于组织开展思想政治教育活动、校园文化活动、社会实践与志愿服务活动等的费用。3.宣传费用。用于制作宣传资料、开展宣传活动等的费用。4.表彰奖励费用。用于对优秀教