2025年安康杯知识竞赛题库附答案(完整版)

2025年安康杯知识竞赛题库附答案(完整版)一、单项选择题（每题2分，共40分）1.依据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括（）。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位的安全文化建设计划D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案答案：C2.某化工企业进行有限空间作业前，未对作业环境进行气体检测便安排员工进入作业，违反了《工贸企业有限空间作业安全管理规定》的哪项要求？（）A.作业前未进行风险辨识B.未制定作业方案C.未严格执行“先通风、再检测、后作业”程序D.未配备应急装备答案：C3.下列关于劳动防护用品的使用要求，错误的是（）。A.从业人员在作业过程中必须正确佩戴和使用B.企业可以以货币形式替代发放劳动防护用品C.特种劳动防护用品须经具有相应资质的检测机构检测合格D.企业应定期对劳动防护用品的性能进行检查答案：B4.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人死亡、10人重伤的事故属于（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C5.某机械加工企业新上岗的从业人员，其安全生产教育和培训时间不得少于（）学时。A.12B.24C.32D.48答案：B6.下列哪项不属于职业病危害因素中的化学因素？（）A.粉尘B.噪声C.苯D.一氧化碳答案：B7.灭火器的压力表指针指向红色区域时，说明（）。A.压力正常B.压力偏高C.压力不足D.无法判断答案：C8.电气设备发生火灾时，应首先（）。A.使用泡沫灭火器灭火B.切断电源C.用水灭火D.撤离现场答案：B9.依据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。A.12B.24C.48D.72答案：C10.某企业发生生产安全事故后，主要负责人逃匿，依据《安全生产法》，可对其处（）的拘留。A.5日以下B.10日以下C.15日以下D.30日以下答案：C11.有限空间作业中，氧气含量的安全范围是（）。A.15%-19.5%B.19.5%-23.5%C.23.5%-25%D.25%以上答案：B12.下列哪项不属于企业安全生产标准化建设的核心要素？（）A.目标职责B.安全风险管控C.设备管理D.经济效益答案：D13.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）。A.停止作业并撤离作业现场B.要求企业立即停产整顿C.自行决定降低作业标准D.向企业提出额外赔偿答案：A14.某建筑施工企业未为从业人员缴纳工伤保险，依据《安全生产法》，应（）。A.责令限期改正，处五万元以下罚款B.责令限期改正，处十万元以下罚款C.责令限期改正，逾期未改的，处二十万元以下罚款D.直接吊销营业执照答案：A15.下列关于安全标志的说法，错误的是（）。A.禁止标志的几何图形是带斜杠的圆环B.警告标志的几何图形是三角形C.指令标志的几何图形是正方形D.提示标志的几何图形是圆形答案：D16.危险化学品储存仓库的耐火等级不得低于（）级。A.一B.二C.三D.四答案：B17.某企业使用的叉车未定期进行安全检验，依据《特种设备安全法》，应（）。A.责令停止使用有关特种设备，处三万元以上三十万元以下罚款B.警告并限期改正C.对主要负责人处一万元以下罚款D.吊销特种设备使用登记证答案：A18.下列哪项不属于应急演练的主要类型？（）A.桌面演练B.功能演练C.全面演练D.理论演练答案：D19.职业病诊断应当由（）人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。A.县级B.市级C.省级D.国家级答案：C20.某企业发生1起造成1人死亡的生产安全事故，依据《安全生产法》，可对该企业处（）的罚款。A.三十万元以上一百万元以下B.一百万元以上二百万元以下C.二百万元以上一千万元以下D.一千万元以上二千万元以下答案：A二、判断题（每题1分，共15分）1.生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包给不具备安全生产条件的单位。（）答案：×2.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守安全生产规章制度和操作规程。（）答案：√3.企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（）答案：√4.安全设备的安装、使用、检测、改造和报废可以由企业自行决定，无需符合国家标准或行业标准。（）答案：×5.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。（）答案：√6.企业应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，但可以不考核直接上岗。（）答案：×7.生产经营单位的应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。（）答案：√8.发生火灾时，应乘坐电梯快速逃生。（）答案：×9.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。（）答案：√10.特种作业人员必须经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。（）答案：√11.企业可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评而降低其工资。（）答案：×12.有限空间作业中，作业人员可以在未佩戴呼吸器的情况下进入氧含量不足的环境。（）答案：×13.安全风险分级管控的基本原则是“分等级、按责任、抓落实”。（）答案：√14.企业的安全生产管理人员可以兼任其他职务，无需专门设置。（）答案：×15.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人，负责人接到报告后，应当于2小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门报告。（）答案：×（注：正确时限为1小时）三、简答题（每题5分，共30分）1.简述生产经营单位主要负责人的安全生产职责。答案：①建立健全并落实本单位全员安全生产责任制；②组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；③组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；④保证本单位安全生产投入的有效实施；⑤组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；⑥组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；⑦及时、如实报告生产安全事故。2.有限空间作业的“七不准”要求是什么？答案：①未经风险辨识不准作业；②未经审批不准作业；③未经培训不准作业；④未经通风和检测不准作业；⑤未佩戴防护装备不准作业；⑥未设置监护人员不准作业；⑦未配置应急设备不准作业。3.简述火灾逃生的基本原则。答案：①保持冷静，迅速判断危险地点和安全地点；②用湿毛巾捂住口鼻，低姿前行，避免吸入有毒烟雾；③不乘坐电梯，优先选择疏散楼梯；④身上着火时，切勿奔跑，应就地打滚或用厚重衣物压灭火苗；⑤若逃生路线被堵，应退回室内，关闭门窗，用湿毛巾堵塞门缝，发出求救信号等待救援。4.用人单位在职业病防治中的主要义务有哪些？答案：①设置或指定职业卫生管理机构，配备专职或兼职职业卫生管理人员；②组织劳动者进行职业健康检查并建立监护档案；③提供符合职业卫生标准的工作环境和条件；④向劳动者如实告知作业场所和工作岗位存在的职业病危害因素及防护措施；⑤定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价；⑥为劳动者提供符合标准的职业病防护用品并监督使用；⑦对职业病患者按规定妥善安置。5.简述安全风险分级管控的主要步骤。答案：①风险辨识：全面识别生产经营活动中的危险有害因素；②风险分析：采用定性或定量方法评估风险发生的可能性和后果严重性；③风险分级：将风险划分为重大、较大、一般和低风险四个等级；④风险管控：针对不同等级风险制定相应的管控措施，明确责任部门和责任人；⑤风险公示：在风险区域设置明显的安全警示标志，告知风险等级和管控措施；⑥持续改进：定期对风险管控效果进行评估，动态调整管控措施。6.简述生产安全事故应急救援预案的主要内容。答案：①应急救援的组织机构和人员分工；②应急救援物资、设备的配备及存放地点；③事故预警与信息报告程序；④事故应急响应的分级和启动条件；⑤现场应急处置措施（如人员疏散、伤员救治、事故控制等）；⑥应急救援的后期处置（如现场清理、事故调查、善后处理等）；⑦应急演练的计划和要求；⑧与外部应急救援力量的联动机制。四、案例分析题（共15分）案例：2024年6月，某建材厂发生一起机械伤害事故。当日，机修工张某在未关闭电源的情况下，对运行中的破碎机进行清理作业，手臂被卷入传动装置，造成右臂骨折。经查，该厂未为机修工提供岗位安全操作规程培训，破碎机的安全防护装置因长期未维护已失效，事故发生时现场无管理人员监督。问题：1.分析事故直接原因和间接原因。（5分）2.指出该厂违反了哪些安全生产法律法规的具体条款。（5分）3.提出防止此类事故再次发生的措施。（5分）答案：1.直接原因：张某违规在未关闭电源的情况下进行设备清理作业；破碎机安全防护装置失效。间接原因：企业未对从业人员进行安全生产教育和培训；安全管理制度不落实，未对设备进行定期维护；现场安全管理缺失，无管理人员监督作业。2.违反的法规条款：①《安全生产法》第二十八条（未对从业人员进行安全生产教育和培训）；②《安全生产法》第三十六条（安全设备的安装、使用、检测、改造和报废不符合国家标准，未对安全设备进行经常性维护）；③《安全生产法》第四十四条（未教育和督促从