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文档简介

选调生申请书范文

选调生申请书范文1

各市党委组织部、编办,政府人事局,自治区高级人民法院政治部,自治区人民检察院政

治部,共青团广西区委宣扬部,各高等院校党委组织部、同学工作部:

为了进一步做好20选调优秀高校毕业生到基层培育熬炼工作,将选调生工作与实施

公务员法对接,强化自治区党委职能部门对选调生工作的指导、协调和监督,扩大各市党委

对选调生选拔的自主权,促进选调生工作规范化、制度化,为广西进展培育一大批经过基层

熬炼的后备人才,现就年全区选调生工作有关事项通知如下:

一、拟定方案

各市党委组织部依据基层党政机关编制空缺状况和职位要求拟定选调生考试录用方

案。在编制空缺的前提下,选调到乡镇工作的人数以不超过该市乡镇总数的三分之一为宜。

选调生考试录用方案经当地编制部门审核、盖章后,于20xx年1月10日前报自治区党委组

织部审定(方案表见附件一)。

选拔基层法院、检察院选调生,分别由自治区高级法院、自治区人民检察院制定选调

方案,商各市党委组织部后,纳入各市选调方案中。

选调生选拔录用工作时间要求与全区公务员考试录用同步。

二、选调范围

1、20xx年全国一般高等院校应届毕业生。

2、20xx年服务期满的“三支一扶〃、"高校生志愿服务西部方案”高校毕业生,以及服

务满两年以上的“选拔到村级组织工作的高校毕业生"。

3、我国教育部承认学历的国外(境外)院校毕业生。

三、资格条件

1、具有XXX国籍。

2、具有较高的思想政治素养和良好的品德。

3、学习成果优良,具有符合职位要求的.工作力量。

4、应届高校毕业生应在高校期间担当过同学干部。

5、高校本科以上学历,井获得相应的学位。忐愿到民族乡连续工作5年以上的建乡

民族考生,可放宽到专科学历。

6、高校本科、专科毕业生在26岁以下,硕士讨论生在30岁以下,博士讨论生在35

岁以下。

7、身体健康。按公务员录用体检标准体检合格。

四、选调程序

1、发布招录简章。

录用范围、专业、资格条件、数量等一经公布,不得变更。

2、报名与资格审查。

区内高校由学校组织同学报名;”高校生志愿服务西部方案〃中的优秀高校毕业生,由

共青团广西区委组织报名;“三支一扶〃、“选拔到村级组织工作的高校毕业生”中的优秀分子,

由自治区人事厅组织报名,以上各类报考高校毕业生都须经过严格的资格审查和筛选,按同

学志愿推举到各市党委组织部。

报考选调生不交报名考试费,所需经费列入当地财政预算。

各市党委组织部依据招录简章规定的职位资格条件进行资格审查,在考生报名后两个

工作H内提出看法。对符合报考条件的,不得拒绝报考;不同意报考的,要简要说明理由并

告知考生;考生在报名期内,可以再改报符合职位资格条件的其他职位。

各市党委组织部将通过资格审查人员名单,与广西人事考试中心对接,统一编排准考

证号码。准考证由各市党委组织部印发。

3、考试。

将选调生考试纳入全区公务员考试。笔试在20xx年3月进行。考试科目、时间、照

看加分等根据《广西壮族自治区考试录用公务员简章》的规定执行。

选调生公务员笔试成果的合格分数线不低于该市公务员笔试成果合格分数线,由各市

党委组织部单独划定,向社会公布,并报自治区党委组织部备案。

面试工作由各市党委组织部严格根据面试的操作规程组织实施。按公共科目笔试总成

果从高到低的挨次,根据方案录用人数1幽的比例确定参与面试的人选。达不到1幽比例,

状况特别的,经自治区党委组织部同意后才能进行面试。

面试以结构化面试为主。各市党委组织部必需按入闱命题要求命制面试试题,也可以

托付广西人事考试中心命题。同一职位的考生,必需支配在同一考场,由同一考官小组进行

面试。面试前,由招录机关对进入面试的报考者进行严格验证。开考前面试考官抽签打算所

在考场,考生抽签打算面试序号(面试时只有序号,不消失姓名工面试工作结束时,当场

公布面试成果。要邀请党代表、人大代表、政协委员、纪检xxx门代表、群众代表、考生家

长代表以及新闻媒体参加监督。

面试合格成果为60分。

4、考察与体检。

根据笔试成果加面试成果,从高分到低分,按1(32的比例确定考察对象,由各市党委

组织部组织考察,依据考试、考察状况,确定拟选调人选,并通知拟选调人选按公务员录用

体检规定进行体检。

5、公示、录用与备案。

对体检合格的拟录用人选,按规定进行公示;公示无异议的,由市党委组织部代表用

人单位与毕业生签订就业协议。

各市党委组织部将选调生人选名单报自治区党委组织部备案。备窠材料包括选调生考

试录用状况、选调生人选名册(见附表三)以及需要说明的问题等。

录用工作在7月底以前完成。

6、培训与派遣。

选调生报到后,由各市党委组织部依据有关规定统一办理选调生录用手续,并依据公

务员初任培训的规定,结合实际,组织选调生培训。

高校本科生、专科生一律安排到乡镇(街道)工作。博士讨论生可以安排到市直属机

关工作,硕士讨论生可以安排到县直属机关工作。没有基层工作经受的博士、硕士讨论生,

落实工作之后,必需到基层熬炼1年。

定向选拔的少数民族选调生,支配到民族乡工作。

7、递补与补录。

当某一职位拟录用人员因自动放弃、体检不合格、公示有问题不符合录用规定等状况,

消失职位空缺时,可以从报考该职位的考生中,按考试总成果(笔试成果+面试合格成果),

从高分到低分递补。没有取得面试资格和达不到面试合格分数线的,不得递补。递补人员必

需按规定进行考察、体检、公示等程序。

递补工作要求在消失职位空缺后一个月内完成.

因无人报考或报考人数达不到开考比例而消失较多的职位空缺时,报经自治区党委组

织部同意后,可以在笔试上线人员中进行补录。补录必需经过申报补录方案、发布补录公告、

报名、资格审查、面试、考察、体检、公示等规定程序。

补录工作必需在9月底以前完成。

五、加强领导

1、要高度重视,细心组织。各市和区直有关部门要从全局和战略的高度,充分熟悉

选调生工作的重要性,加强领导,实行切实有效的措施,落实首问负责制、限时办结制、责

任追究制以及状况通报等制度,确保按时、按质完成20xx年选调生选拔录用工作任务。

2、要严格要求,严厉纪律。要坚持公开、公平、竞争、择优的原则,把质量放在首

位,好中选优。把那些德才兼备、具有进展潜力的优秀人才选拔到选调生队伍中。要按章办

事,严格根据规定的资格条件和程序进行选拔录用。要严厉纪律,坚决杜绝讲关系、开后

门、打招呼、跑风漏气等不正之风。自治区党委组织部会同有关部门,对选调生考试录用进

行监督检查。对违反录用纪律的行为,一经发觉,必需严厉处理。

3、要以人为木,为考生服务。要为考生供应良好的考试环境,尽可能关心解决交通、

食宿等生活上的实际困难,要保持信息畅通,便利考生询问。对考生的投诉、放弃考试申请、

反映状况等要依据有关规定准时处理和答复。

选调生申请书范文2

区委组织部:

20xx年3月,我通过山东省委组织部的选调生考试,被招录到四方区,成为一名光

荣的选调生。一年来,在各级领导的关怀指导和同事们的急躁关心下,我从高校生到公务员

的角色转换入手,树立了干事创业的志向,保持了勤奋进取的态度,践行了勤勉敬业的作风,

熟悉了基层工作的特点,熬炼了自身工作的力量,较好地完成了领导交办的各项任务。思想

意识、工作力量、文字水平、品质品行等方面均取得了较大的进步。在实习期满之际,我严

肃向组织提出转正申请。为便于组织对我的考察,现将自己一年来的.工作状况汇报如下:

一、抓学习、强作风,全面提升为民服务力量

坚持理论学习不间断,提高自身党性修养

政治上的坚决来源于理论上的糊涂。20xx年8月12日,我赴革命老区接受由区委组

织部组织的党性教育,切身感受到沂蒙人民为中国革命做出的巨大贡献,感受到党和人民军

队同人民群众之间深厚的鱼水之情。

完善道德品质,提高人生境界

做事先做人,做人先立德,只有把握了做人的原则和做事的艺术,擅长把"会做人"

和“能做事”有机地统一起来,,能成就人生,进展事业。在思想上,我始终把“德不优者,

不能重任,才不大者,不能博见"作为自己的座右铭:工作中,我也秉承"堂堂正正做人,踏

踏实实做事”的作风,做到以诚待人、宽以待人、无私奉献。

工作中做到“六多〃,提升实干创业力量

在基层工作中,学历不代表力量,光靠书本学问很难解决工作中遇到的麻烦问题,必

需向有实践阅历的领导、同事和基层群众学习。一是多看,多问。二是多走、多听。要做好

群众工作,必需走到群众中间,倾听群众的声音三是多想、多练。对工作多斟酌、多反思,

是做好工作的一个重要途径。

二、苦干实干、科学巧干,为街道各项事.业的进展尽心尽力

脚踏实地、扎实工作,乐观做好城市管理工作

城市面貌的好坏直接影响着居民的生活质量和幸福指数,在参加数字化城管工作中,

我总计参加了1000余件数字化城管件的分类、外出办理工作,撰写了4篇阅历总结材料。

在参加违法建筑拆除和楼院综合整治工作中,我和同事们一起与违法建筑的户主沟通,争取

户主对我们工作的理解和支持:。同时在走访中具体了解困难家庭的状况,准时向街道领导汇

报,并提出拆违和帮困措施,避开因拆违而影响居民的生活和工作。

以人为本,攻坚克难,实现房屋征收工作顺当推动

在房屋征收这个全新而布满挑战的领域,我以饱满的工作热忱和高涨的干事激情,全

身心投入房屋拆迁改造工作。在入户劝说动员中,本人严格遵守群众纪律、保密纪律等各项

工作纪律,自始至终做到不该说的话不说,不该做的事不做,坚决维护好征收工作队伍良好

形象;乐观发扬团队协作精神,对外留意与各职能部门有关同志精诚

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