蚌山幼儿园协议书单位

蚌山幼儿园协议书单位1.甲方（买方/出租方/委托方）：

蚌山区阳光教育发展有限公司，注册地址位于安徽省蚌埠市蚌山区解放路88号，法定代表人为张明，联系电话甲方是一家经蚌埠市市场监督管理局依法注册成立的综合性教育服务机构，专注于学前教育领域的投资、运营与管理。公司成立于2015年，拥有丰富的幼儿园运营经验和专业的教育管理团队，致力于为幼儿提供高品质的教育服务。甲方在蚌埠市及周边地区拥有多家幼儿园，本次协议的签订旨在进一步扩大其教育服务范围，提升品牌影响力，并满足区域内日益增长的教育需求。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

蚌山区绿意盎然幼儿园，注册地址位于安徽省蚌埠市蚌山区朝阳路66号，法定代表人为李华，联系电话乙方是一家经蚌埠市教育体育局批准设立的民办幼儿园，成立于2018年，主要提供面向3至6岁幼儿的全日制教育服务。幼儿园占地面积约5000平方米，拥有现代化的教学设施和专业的师资队伍，秉承“以爱育人”的教育理念，注重幼儿的全面发展。乙方在区域内享有良好的口碑，并与多家教育机构建立了合作关系。本次协议的签订，旨在为甲方提供优质的幼儿园运营服务，满足其教育投资需求，同时为乙方拓展市场资源，实现双方共赢。

**协议简介**

本协议的签订基于双方在学前教育领域的合作意向，旨在明确甲方作为投资方或合作方，与乙方作为幼儿园运营方或服务提供方之间的权利与义务。甲方通过本次合作，旨在整合优质的教育资源，提升其在幼儿教育市场的竞争力，并满足蚌埠市及周边地区对优质幼儿园的需求。乙方则希望通过与甲方的合作，获得更多的资金支持和市场拓展机会，进一步优化幼儿园的运营管理，提升教育服务质量。双方基于平等自愿、互利共赢的原则，通过本协议的签订，共同推动幼儿教育事业的健康发展。

本协议的背景是，甲方在蚌埠市学前教育市场具有丰富的投资经验和资源优势，而乙方作为区域内知名的幼儿园运营机构，拥有专业的管理团队和良好的教育品牌。双方在前期已进行多次沟通，就合作模式、运营管理、市场推广等方面达成初步共识。为进一步规范合作流程，保障双方的合法权益，特依据《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国教育法》等相关法律法规，制定本协议，明确双方的权利与义务，确保合作项目的顺利实施。

本协议的签订不仅有助于甲方实现其教育投资战略，也为乙方提供了新的发展机遇。双方将共同致力于提升幼儿园的教育质量和服务水平，为幼儿提供更加优质的教育环境，促进蚌埠市学前教育事业的繁荣发展。协议的执行将严格遵循国家法律法规和教育政策要求，确保合作项目的合规性与可持续性。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的是明确甲方与乙方在幼儿园运营管理方面的合作目标及具体内容，旨在通过双方的共同努力，提升蚌山幼儿园的教育质量和服务水平，满足幼儿家长及社会对优质学前教育的需求。协议范围涵盖幼儿园的日常管理、教学活动、师资培训、设施维护、市场推广等多个方面。具体内容包括：甲方负责提供幼儿园的运营资金及战略指导，乙方负责幼儿园的日常教学管理、教职工管理、安全管理及后勤保障等工作。双方将共同制定幼儿园的发展规划，优化课程设置，提升师资队伍素质，完善硬件设施，并加强市场宣传，扩大幼儿园的社会影响力。通过本协议的签订与执行，双方将建立长期稳定的合作关系，共同推动幼儿园的可持续发展，为幼儿提供更加优质、安全、温馨的成长环境。

第二条定义

在本协议中，除非另有约定，下列术语具有以下含义：

1.“幼儿园”指乙方所运营的蚌山区绿意盎然幼儿园，包括其所有教学设施、设备、场地及附属物品。

2.“运营管理”指幼儿园的日常教学、行政管理、安全管理、后勤保障等全部活动。

3.“教学活动”指幼儿园为幼儿提供的各类课程及课外活动，包括但不限于课堂教学、游戏活动、兴趣小组等。

4.“师资队伍”指幼儿园的所有教职工，包括教师、保育员、行政人员及辅助人员。

5.“设施维护”指对幼儿园教学设施、设备、场地的定期检查、维修及保养工作。

6.“市场推广”指为提升幼儿园知名度和吸引力的各类宣传活动，包括线上推广、线下活动等。

7.“合作期限”指本协议约定的双方合作的有效期限。

8.“教育服务”指乙方为幼儿提供的全方位教育服务，包括保育、教育、娱乐等。

第三条双方权利与义务

**1.甲方的权力和义务**

**（1）权力**

a.甲方有权对幼儿园的运营管理进行监督，确保其符合国家法律法规及协议约定。

b.甲方有权参与幼儿园重大决策的制定，包括发展规划、课程改革、预算审批等。

c.甲方有权获取幼儿园的运营报告、财务报表及其他相关数据，以评估合作效果。

d.甲方有权对乙方的工作提出改进建议，并要求乙方及时调整运营策略。

**（2）义务**

a.甲方应按照协议约定，按时足额向乙方支付运营资金及奖励款项，保障幼儿园的正常运营。

b.甲方应提供专业的战略指导，协助乙方制定幼儿园的发展规划和市场推广方案。

c.甲方应支持乙方的师资培训计划，提供必要的培训资源及资金支持。

d.甲方应协助乙方处理重大突发事件，提供必要的法律及资源支持。

e.甲方应遵守国家相关法律法规，不得干预幼儿园的日常教学管理及内部事务。

**2.乙方的权力和义务**

**（1）权力**

a.乙方有权按照协议约定，独立负责幼儿园的日常教学管理及行政事务。

b.乙方有权根据幼儿的年龄特点及发展需求，自主制定教学计划和课程方案。

c.乙方有权招聘、培训及管理幼儿园的师资队伍，并制定相应的绩效考核标准。

d.乙方有权对幼儿园的设施设备进行维护管理，并定期向上级教育部门报备。

e.乙方有权根据市场情况，自主开展各类市场推广活动，提升幼儿园的品牌形象。

**（2）义务**

a.乙方应严格按照协议约定，履行幼儿园的运营管理职责，确保教学质量及服务水平。

b.乙方应建立完善的安全管理制度，保障幼儿的人身安全及财产安全。

c.乙方应定期对师资队伍进行培训，提升教师的专业素养及教学能力。

d.乙方应保持幼儿园的设施设备完好，定期进行维护保养，并确保其符合安全标准。

e.乙方应按时向甲方提交运营报告、财务报表及其他相关数据，接受甲方的监督。

f.乙方应积极与家长沟通，及时反馈幼儿的成长情况及幼儿园的运营动态。

g.乙方应遵守国家及地方的教育政策法规，确保幼儿园的运营合规性。

h.乙方应妥善保管幼儿园的各类资料及物品，不得擅自处置或转让。

i.乙方应积极配合甲方开展市场推广活动，共同提升幼儿园的社会影响力。

j.乙方应在发生突发事件时，及时启动应急预案，并向上级教育部门及甲方报告。

第四条价格与支付条件

甲方同意按照本协议约定向乙方支付合作费用，用于支持蚌山幼儿园的运营发展。合作费用具体包括但不限于以下项目：

a.运营资金支持：甲方应按照本协议附件一（若有）或双方另行确认的金额，于每月10日前向乙方支付当月运营资金。首期支付时间及金额以双方书面确认为准。

b.绩效奖励：根据幼儿园的运营业绩（如招生人数、家长满意度等），甲方应按照本协议附件二（若有）或双方另行协商确定的计算方式，于每季度末根据乙方提交的业绩报告，支付相应的绩效奖励。

c.其他费用：如因本协议约定由甲方承担的其他特定费用（例如大型设施更新、市场推广专项费用等），应按照双方事先书面确认的金额和支付时间执行。

支付方式：甲方应通过银行转账方式将款项支付至乙方指定的以下银行账户：

开户名称：蚌山区绿意盎然幼儿园

开户银行：中国银行蚌埠朝阳路支行

银行账号：6222020100123456789

乙方应在收到款项后，向甲方提供相应的收款凭证。任何一方变更银行账户信息，应至少提前10日书面通知对方，否则由此造成的延误支付不构成违约。

第五条履行期限

本协议的履行期限为五年，自2024年1月1日起至2029年12月31日止。协议期满后，双方如均有意继续合作，应在本协议期限届满前三个月，另行协商签订续期协议。

协议履行期间，关键时间节点包括：

a.每月1日前，乙方需向甲方提交上月的运营报告及财务报表。

b.每季度末，乙方需向甲方提交当季度的详细业绩报告，作为绩效奖励计算依据。

c.每年12月31日前，双方需共同对幼儿园的年度运营情况进行总结评估，并制定下一年度的发展计划。

如遇法定节假日，相关时间节点可顺延至节假日后的第一个工作日。

第六条违约责任

**1.甲方违约责任**

a.甲方未按本协议第四条约定按时足额支付运营资金或绩效奖励的，每逾期一日，应按逾期支付金额的千分之一向乙方支付违约金。逾期超过30日，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付截至解除之日所有应付未付款项的总额，以及相当于总金额20%的违约金。

b.甲方未按本协议约定提供必要的战略指导或支持，导致乙方幼儿园运营受到实质性损害的，应承担相应的赔偿责任，并赔偿乙方因此遭受的直接经济损失。

c.甲方干预乙方正常的教学管理或内部事务，给乙方造成不便或损失的，应承担相应的赔偿责任，并恢复乙方的正常运营秩序。

**2.乙方违约责任**

a.乙方未按本协议约定履行幼儿园运营管理职责，导致教学质量下降、安全事故发生或严重违反国家法律法规的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。情节严重的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付相当于合作费用总额30%的违约金。

b.乙方未按本协议约定维护幼儿园的设施设备，导致设施损坏或安全事故的，应负责修复或赔偿，并承担相应的违约责任。同时，乙方应承担由此给幼儿及家长造成的损害赔偿责任。

c.乙方未按本协议约定提交运营报告、财务报表或其他相关数据，或提供虚假信息的，每逾期一日，应按应付未付金额的千分之一向甲方支付违约金。逾期超过60日，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付相当于合作费用总额50%的违约金。

d.乙方擅自招聘或解雇核心教职工，导致运营管理混乱或产生劳动纠纷的，应承担相应的赔偿责任，并确保幼儿园的正常运营秩序。同时，甲方有权要求乙方恢复原状或赔偿损失。

e.乙方未按本协议约定配合甲方开展市场推广活动，或损害甲方品牌形象的，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

**3.违约金上限**

双方同意，任何一方因违约行为应支付的违约金总额不应超过本协议总合作费用（运营资金+绩效奖励）的30%。若违约金总额超过此上限，超出部分甲方有权要求乙方在协议有效期内分期支付，乙方应积极配合。

**4.违约处理**

发生违约行为时，守约方有权要求违约方在合理期限内纠正违约行为，并赔偿由此造成的损失。若违约方在合理期限内未纠正违约行为，守约方有权解除本协议，并要求违约方承担本协议约定的违约责任。双方应友好协商解决违约事宜，避免不必要的法律纠纷。

第七条不可抗力

1.定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、罢工、政府行为（如法律法规的变更、政策调整等）、流行性疾病爆发（如瘟疫）以及其他类似事件。不可抗力事件应导致或合理预期将导致本协议履行发生实质性困难或障碍。

2.通知义务：任何一方在本协议履行过程中遭遇不可抗力事件时，应在事件发生后7日内书面通知对方，详细说明不可抗力事件的情况、影响以及预计持续的时间。通知内容应足以让对方了解不可抗力事件对本协议履行的影响。

3.协商处理：在收到对方关于不可抗力事件的通知后，双方应尽快协商，根据事件的具体情况和影响，决定是否暂停履行、部分履行或终止本协议。双方应本着诚实信用和合作的精神，寻求合理的解决方案。

4.责任免除：若不可抗力事件导致本协议的部分或全部条款无法履行，受影响方不承担违约责任。但受影响方应采取一切合理措施，减少不可抗力事件造成的损失，并在事件消除后尽快恢复履行本协议。

5.证据保留：双方均有义务保存与不可抗力事件相关的所有证据，并在协商或争议解决过程中提供给对方。证据包括但不限于政府公告、新闻报道、损失清单、维修记录等。

6.协议终止：若不可抗力事件持续超过30日，双方仍未能够恢复履行本协议，则任何一方均有权书面通知对方终止本协议。双方应在终止后30日内完成结算事宜，并各自承担因不可抗力事件造成的损失。

第八条争议解决

1.协商解决：凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。双方应指定专门人员负责协商，并尽可能在蚌埠市内达成一致的解决方案。

2.调解：若协商未能解决争议，双方同意在协商失败后10日内，共同选择蚌埠市仲裁委员会（或其他双方认可的调解机构）进行调解。调解应遵循公平、公正、高效的原则。调解成功的，双方应签订调解协议书，并依据协议内容履行。

3.仲裁：若调解未能解决争议，或双方直接选择仲裁方式，则争议应提交蚌埠市仲裁委员会，按照该会届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁语言为中文。

4.诉讼：作为最后手段，若仲裁程序无法启动或双方明确选择诉讼方式，任何一方均有权将争议提交有管辖权的人民法院诉讼解决。诉讼应选择蚌埠市中级人民法院作为管辖法院。在诉讼期间，除争议标的外的其他协议条款仍应继续履行。

5.法律适用：所有争议的解决均应适用中华人民共和国法律。双方在签订本协议时已充分了解并同意受中华人民共和国法律的管辖。

6.保密：双方同意，在争议解决过程中，除为解决争议所必需的范围内外，应保守在本协议履行或争议解决过程中获悉的对方商业秘密和保密信息。仲裁或诉讼程序中，仲裁庭或法院应遵守保密原则。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信均应以书面形式（包括但不限于信函、传真、电子邮件）发送至本协议首页载明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应至少提前10日以书面形式通知对方。以电子邮件方式发送的通知，发出时视为送达；以快递或挂号信方式发送的通知，寄出后3日视为送达。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方协商一致，并以书面形式作出，作为本协议不可分割的一部分。任何未经书面同意的修改均无效。

3.分割性：若本协议任何条款被认定为无效或不可执行，不影响其他条款的效力。双方应协商替换为内容最接近、合法有效的条款。

4.转让：未经对方事先书面同意，任何一方不得将其在本协议项下的权利或义务部分或全部转让给第三方。转让需遵守本协议及其他相关法律法规的规定。

5.完整协议：本协议及其附件构成双方就