三明学院《创新管理》2025-2026学年期末试卷

三明学院《创新管理》2025-2026学年期末试卷一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）

1.创新管理中的“开放式创新”概念主要由以下哪位学者提出？

A.彼得·德鲁克B.杰弗里·摩尔C.克莱顿·克里斯坦森D.阿尔伯特·爱因斯坦

2.在创新过程中，哪个阶段最需要跨部门团队协作？

A.创新构思B.市场验证C.产品开发D.商业化推广

3.企业内部创新失败的主要原因之一是？

A.资金不足B.市场需求不明确C.团队沟通不畅D.技术瓶颈

4.“破坏性创新”与“维持性创新”的主要区别在于？

A.创新成本B.市场颠覆程度C.技术复杂度D.研发周期

5.以下哪种方法不属于创新管理的量化评估工具？

A.敏感性分析B.创新雷达图C.德尔菲法D.蒙特卡洛模拟

6.企业在实施敏捷创新管理时，通常需要优先考虑？

A.硬性指标B.团队灵活性C.资金投入D.严格流程

7.创新扩散曲线中，早期采用者通常具有哪些特征？

A.追求风险B.理性谨慎C.经济条件优越D.社会影响力大

8.在开放式创新模式下，企业主要通过哪种方式获取外部创意？

A.内部研发B.合作研发C.竞品分析D.用户反馈

9.创新管理中的“设计思维”强调的核心原则是？

A.效率至上B.用户中心C.技术主导D.成本控制

10.企业创新文化中，以下哪项是关键要素？

A.层级管理B.鼓励试错C.固定考核D.保守决策

二、多项选择题（本大题共5小题，每小题3分，共15分）

1.创新管理过程中，常见的风险来源包括？

A.市场变化B.团队冲突C.技术不确定性D.资金链断裂E.政策调整

2.开放式创新模式的优势有？

A.加快创新速度B.降低研发成本C.拓展创新资源D.减少内部压力E.提高技术壁垒

3.企业在评估创新项目时，通常需要考虑哪些指标？

A.技术可行性B.市场需求C.盈利能力D.团队能力E.社会效益

4.创新扩散理论中，影响采用者决策的关键因素包括？

A.个人特征B.社会规范C.创新特性D.采纳成本E.技术支持

5.敏捷创新管理方法的核心原则有？

A.以用户为中心B.快速迭代C.跨职能协作D.精益开发E.强调流程

三、判断题（本大题共5小题，每小题4分，共20分）

1.创新管理仅仅关注技术创新，与商业模式无关。（×）

2.破坏性创新虽然短期内可能损害企业利益，但长期来看更有利于行业发展。（√）

3.德尔菲法属于定性评估工具，不能用于量化创新风险。（×）

4.企业创新文化一旦形成，就很难进行改变。（√）

5.敏捷创新管理完全排斥传统项目管理方法。（×）

四、材料分析题（本大题共2小题，共25分）

材料一：某科技公司近年来推行开放式创新战略，通过与其他企业、高校及初创公司合作，成功推出了多款颠覆性产品。然而，部分内部员工认为这种模式削弱了公司核心竞争力，导致研发资源分散。

材料二：某传统制造企业为提升创新效率，引入了敏捷创新管理方法，建立了快速响应市场的跨部门团队。但初期由于缺乏经验，团队协作效率低下，导致多个项目延期。

请回答以下问题：

1.结合材料一，分析开放式创新模式下可能存在的风险，并提出至少两种应对措施。（12分）

2.结合材料二，探讨敏捷创新管理在实施过程中可能遇到的挑战，并提出改进建议。（13分）

五、论述题（本大题共1小题，共35分）

某中型制造企业计划推出一款智能化设备，但面临市场不确定性、技术整合难度及内部资源不足等问