xx学校保密工作制度

PAGExx学校保密工作制度一、总则（一）目的为加强我校保密工作，确保学校各类信息的安全，防止信息泄露给学校造成不良影响和损失，依据国家相关法律法规和行业标准，特制定本保密工作制度。（二）适用范围本制度适用于我校全体教职员工、学生以及临时工作人员在学校工作期间涉及的各类保密事项。（三）基本原则1.依法管理原则：严格遵守国家保密法律法规，依法开展保密工作。2.预防为主原则：强化保密教育，提高全员保密意识，加强保密措施，预防信息泄露事件的发生。3.突出重点原则：明确重点保密部位和关键信息，实施重点保护。4.严格责任原则：明确各部门和人员的保密责任，对违反保密制度的行为进行严肃追究。二、保密工作组织与职责（一）保密工作领导小组1.组成人员学校成立保密工作领导小组，由学校领导班子成员担任组长和副组长，各部门负责人为成员。2.主要职责全面领导学校保密工作，制定保密工作方针、政策和制度。研究决定保密工作中的重大问题，协调解决保密工作中的困难和矛盾。监督检查学校各部门保密工作的落实情况，对违反保密制度的行为进行处理。（二）保密工作办公室1.组成人员保密工作办公室设在学校办公室，由办公室主任兼任主任，配备专职保密工作人员。2.主要职责负责学校保密工作的日常管理，制定保密工作计划和措施。组织开展保密宣传教育活动，提高全员保密意识。指导、监督各部门保密工作的开展，对保密工作进行检查和考核。负责保密文件、资料的收发、登记、保管和传递工作。协调处理信息泄露事件，及时向上级主管部门报告。（三）各部门保密工作职责1.教学部门负责教学过程中涉及的教学资料、试题、学生成绩等信息的保密工作。加强对教师和学生的保密教育，签订保密承诺书。对教学资料的存储、使用和传递进行严格管理，防止信息泄露。2.科研部门负责科研项目中涉及的技术资料、研究成果、实验数据等信息的保密工作。加强对科研人员的保密教育，签订保密承诺书。对科研项目的申报、实施和验收过程中的信息进行严格保密，防止技术秘密泄露。3.行政管理部门负责学校行政管理工作中涉及的文件、档案、会议记录、人事信息等的保密工作。加强对行政工作人员的保密教育，签订保密承诺书。严格执行文件管理制度，对保密文件进行妥善保管和传递。4.后勤保障部门负责学校后勤保障工作中涉及的物资采购、维修服务、校园安全等信息的保密工作。加强对后勤工作人员的保密教育，签订保密承诺书。对涉及学校安全和隐私的信息进行严格保密，防止泄露。三、保密范围与密级划分（一）保密范围1.国家秘密：涉及国家政治、经济、军事、外交等方面的机密信息，一旦泄露会对国家安全造成损害。2.学校工作秘密：学校在教学、科研、管理等工作中不宜公开的信息，如教学计划、科研项目进展情况、人事任免等，泄露后会对学校工作造成不利影响。3.商业秘密：学校在经营活动中涉及的技术秘密、经营信息等，如学校自主研发的技术成果、合作项目的商业条款等，泄露后会对学校的经济利益造成损失。4.个人隐私：涉及师生个人隐私的信息，如学生的家庭住址、联系方式、健康状况等，未经本人同意不得泄露。（二）密级划分1.绝密级：最重要的保密信息，泄露后会对国家安全、学校利益或个人权益造成特别严重的损害。2.机密级：重要的保密信息，泄露后会对国家安全、学校利益或个人权益造成严重的损害。3.秘密级：一般的保密信息，泄露后会对国家安全、学校利益或个人权益造成一定的损害。四、保密措施（一）文件与资料管理1.文件起草：起草文件时，应明确密级和保密期限，严格按照保密规定进行撰写。2.文件审核：文件审核部门应认真审核文件内容，确保文件符合保密要求。3.文件印发：严格控制文件印发范围，对涉及保密内容的文件应标明密级，加盖保密印章，通过机要渠道传递。4.文件保管：设立专门的保密档案室，配备必要的保密设施，对保密文件进行分类存放，专人负责保管。5.文件借阅：严格履行文件借阅审批手续，借阅人员应妥善保管文件，不得擅自复印、转借或泄露文件内容。6.文件销毁：对过期、作废的保密文件，应按照规定进行销毁，确保文件信息彻底消除。（二）计算机与网络管理1.计算机使用：学校统一配置的计算机应安装必要的安全防护软件，设置开机密码和屏幕保护密码。严禁在连接外网的计算机上处理涉密信息。2.网络访问：严格控制网络访问权限，对涉及保密信息的网络应进行加密处理，设置防火墙和入侵检测系统。3.移动存储设备管理：严禁使用未经杀毒处理的移动存储设备在学校计算机上使用，如需使用，应进行病毒检测和登记备案。4.电子邮件管理：禁止通过电子邮件传递涉密信息，如需传递重要信息，应采用加密邮件或通过机要渠道传递。（三）会议与活动管理1.会议保密：召开涉及保密内容的会议时，应选择具备保密条件会议室，对会议内容进行保密。会议资料应妥善保管，不得随意发放。2.活动保密：组织涉及保密内容的活动时，应制定保密方案，对活动过程中的信息进行严格保密。（四）人员管理与教育1.人员审查：对新入职人员进行背景审查，签订保密承诺书，明确保密责任和义务。2.保密教育：定期组织开展保密宣传教育活动，提高全员保密意识。保密教育内容应包括国家保密法律法规、学校保密制度、保密技能等。3.离岗离职管理：对离岗离职人员进行保密提醒，收回其使用的保密文件和资料，办理保密工作交接手续。五、保密监督与检查（一）监督检查机构学校保密工作领导小组负责对全校保密工作进行监督检查，保密工作办公室负责具体实施。（二）监督检查内容1.保密制度的执行情况。2.保密措施的落实情况。3.保密文件、资料的管理情况。4.计算机与网络的安全管理情况。5.人员的保密教育情况。（三）监督检查方式1.定期检查：每学期组织一次全面的保密工作检查，对各部门保密工作进行评估。2.不定期抽查：根据工作需要，对重点部门和关键岗位进行不定期抽查，及时发现和解决问题。3.专项检查：针对特定的保密事项或问题，开展专项检查，确保保密工作落实到位。（四）问题处理与整改1.对监督检查中发现的问题，应及时下达整改通知书，责令相关部门限期整改。2.对违反保密制度的行为，应按照规定进行严肃处理，追究相关人员的责任。3.整改完成后，应进行复查，确保问题得到彻底解决。六、保密奖惩（一）奖励1.对在保密工作中表现突出的部门和个人，学校将给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉证书、奖金、晋升等。（二）惩罚1.对违反保密制度的部门和个人，学校将视情节轻重给予批评教育、警告、记过、降职、撤职等处分。2.对因违反保密制度给学校造成经济损失