学校扫非打黄工作制度

PAGE学校扫非打黄工作制度一、总则（一）目的为了维护学校正常的教育教学秩序，营造健康、文明、和谐的校园环境，保护师生的身心健康，根据国家相关法律法规，特制定本扫非打黄工作制度。（二）适用范围本制度适用于学校全体师生、工作人员以及进入学校的校外人员。（三）工作原则1.依法依规原则：严格依据国家法律法规开展扫非打黄工作，确保各项措施合法合规。2.预防为主原则：加强宣传教育，提高师生的防范意识，从源头上预防非法和黄色信息的传播。3.综合治理原则：联合学校各部门、家庭及社会力量，形成全方位的扫非打黄工作网络。4.及时处理原则：对发现的非法和黄色信息及相关行为，及时进行调查处理，防止扩散。二、组织与职责（一）扫非打黄工作领导小组成立以学校校长为组长，副校长为副组长，各部门负责人为成员的扫非打黄工作领导小组。领导小组负责统筹协调学校扫非打黄工作，制定工作政策和措施，研究解决工作中的重大问题。（二）各部门职责1.校长办公室负责协调学校各部门之间的扫非打黄工作，传达领导小组的工作部署。对学校扫非打黄工作进行监督检查，确保各项工作落实到位。2.德育处组织开展师生的思想道德教育和法制教育，将扫非打黄内容纳入教育教学计划。负责学生的日常行为管理，对发现的涉非涉黄行为进行调查处理，并做好教育转化工作。3.教务处加强对教材、教辅资料的审核管理，确保教学内容健康、合法。指导教师在课堂教学中渗透扫非打黄教育，提高学生的辨别能力。4.保卫处加强学校安全保卫工作，严格门禁制度，防止校外非法和黄色物品进入学校。协助相关部门对校园内的涉非涉黄行为进行调查处理，维护校园安全秩序。5.后勤管理部门负责学校环境卫生管理，及时清理校园内的非法和黄色宣传物品。加强对学校内部网络、广播、电视等宣传阵地的管理，确保传播内容合法合规。6.年级组、班主任负责班级学生的扫非打黄教育工作，通过主题班会、家长会等形式，向学生和家长宣传扫非打黄知识。关注学生的日常行为表现，及时发现并报告学生中的涉非涉黄问题。三、工作措施（一）宣传教育1.定期开展扫非打黄专题讲座，邀请公安、文化等部门的专家为师生进行法律法规和防范知识培训。2.利用校园广播、宣传栏、黑板报等宣传阵地，广泛宣传非法和黄色信息的危害，提高师生的防范意识。3.组织开展主题班会、演讲比赛、征文活动等，引导学生树立正确的价值观，自觉抵制不良信息。4.通过家长会、家长学校等形式，向家长宣传扫非打黄工作的重要性，争取家长的支持与配合，共同做好学生的教育工作。（二）排查整治1.定期对学校图书馆、阅览室、计算机房、多媒体教室等场所进行检查，清理非法和黄色书籍、报刊、音像制品及电子信息等。2.加强对校园网络的管理，安装网络过滤软件，监控网络信息，及时发现并封堵非法和黄色网站。3.对学校内部的宣传橱窗、广告牌、电子显示屏等进行检查，杜绝出现涉非涉黄内容。4.加强对学校周边环境的巡查，及时发现并向相关部门报告周边存在的非法出版物销售点、黄色娱乐场所等。（三）举报奖励1.设立扫非打黄举报电话和邮箱，向师生、家长及社会公布，鼓励广大群众积极举报校园内及周边的涉非涉黄行为。2.对举报属实的人员给予一定的奖励，并严格为举报人保密。3.对举报人进行跟踪回访，了解举报处理情况，确保举报工作的公正性和有效性。（四）应急处置1.制定扫非打黄应急预案，明确应急处置流程和各部门职责。2.一旦发现校园内存在涉非涉黄行为或接到相关举报，立即启动应急预案，迅速组织力量进行调查处理。3.对涉事人员进行严肃批评教育，情节严重的依法依规移交相关部门处理。4.及时向上级主管部门报告事件处理情况，做好舆情监测和应对工作，防止事件扩大化。四、监督与考核（一）监督检查1.学校扫非打黄工作领导小组定期对各部门的扫非打黄工作进行监督检查，发现问题及时督促整改。2.设立专门的监督举报信箱，接受师生和家长对学校扫非打黄工作的监督。3.加强对学校各项工作的日常巡查，重点检查是否存在非法和黄色信息传播及相关行为。（二）考核评价1.将扫非打黄工作纳入学校各部门年度工作考核内容，制定具体的考核指标和评分标准。2.对在扫非打黄工作中表现突出的部门和个人进行表彰奖励，对工作不力的进行通报批评，并责令限期整改。3.考核结果与部门和个人的绩效挂钩，作为评先评优、职务晋升等的重要依据。五、责任追究（一）对校内人员的责任追究1.对于违反本制度，传播、持有或参与非法和黄色信息及相关行为的校内人员，视情节轻重给予批评教育、警告、记过、留校察看、开除等处分。2.因工作不力，导致校园内出现涉非涉黄问题的部门负责人，给予诫勉谈话、通报批评等处理；情节严重的，追究其领导责任。（二）对校外人员的责任追究1.校外人员在学校内传播、持有或参与非法和黄色信息及相关行为的，学校有权制止并向相关部门报告，由相关部门依法进行处理。2.对于