夜间疫情值守工作制度

PAGE夜间疫情值守工作制度一、总则（一）目的为有效应对疫情防控形势，加强夜间疫情防控工作，确保公司/组织办公区域及相关场所的安全，保障员工生命健康和正常工作秩序，特制定本夜间疫情值守工作制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织全体参与夜间疫情值守的工作人员，包括但不限于安保人员、行政值班人员等。（三）基本原则1.严格遵守国家及地方关于疫情防控的法律法规和相关政策要求，确保制度合法合规。2.强化责任意识，明确各值守人员职责，做到分工明确、责任到人。3.科学防控，运用合理有效的防控措施，保障疫情防控工作有序开展。4.信息畅通，及时准确传达疫情防控相关信息，确保各项工作协调一致。二、值守人员职责（一）安保人员职责1.负责夜间办公区域及周边场所的安全巡查，重点检查门禁设施、消防设施等是否正常运行。2.对进入办公区域的人员进行体温检测、健康码查验，并做好登记工作。严禁体温异常、健康码非绿码人员进入。3.协助行政值班人员做好来访人员的接待和引导工作，确保来访人员遵守疫情防控规定。4.发现异常情况及时报告行政值班人员，并配合做好应急处置工作。5.负责夜间办公区域的卫生清洁和消毒工作，对公共区域、电梯等重点部位进行定时消毒。（二）行政值班人员职责1.全面负责夜间疫情值守工作的统筹协调，及时处理各类突发情况。2.监督安保人员的工作执行情况，确保各项防控措施落实到位。3.负责与上级主管部门及相关单位的信息沟通，及时传达疫情防控工作要求。4.做好夜间疫情值守记录，包括人员进出情况、体温检测结果、异常情况处理等，以备查阅。5.协助安保人员做好来访人员的登记和引导工作，解答来访人员关于疫情防控的疑问。三、值守工作流程（一）上岗准备1.值守人员应提前15分钟到达指定岗位，做好个人防护措施，佩戴口罩、手套等防护用品。2.检查相关设备设施是否正常运行，如体温检测设备、门禁系统、照明设备等，确保工作顺利开展。3.领取值班所需物品，如登记簿、消毒液、防护用品等。（二）人员出入管理1.对进入办公区域的人员，安保人员应首先进行体温检测，使用体温枪在额头等部位进行测量，体温正常方可进入。2.要求进入人员出示健康码，绿码人员方可进入。如遇健康码非绿码人员，应立即禁止其进入，并按照规定报告行政值班人员。3.对来访人员进行详细登记，记录姓名、单位、来访时间、联系方式等信息。如有必要，引导来访人员与被访人员取得联系，确认来访事宜。4.对于离开办公区域的人员，无需进行体温检测和健康码查验，但应提醒其做好个人防护。（三）巡查工作1.安保人员应每隔1小时对办公区域及周边场所进行一次巡查，重点检查门窗是否关闭、水电是否正常、消防设施是否完好等。2.在巡查过程中，如发现异常情况，如门窗损坏、漏水漏电、异味等，应及时记录并报告行政值班人员。3.加强对重点区域的巡查，如会议室、机房、仓库等，确保无安全隐患。（四）卫生清洁与消毒1.每日夜间对办公区域的公共区域进行卫生清洁，包括地面、桌面、电梯轿厢等，保持环境整洁。2.按照规定的消毒频次和方法，对公共区域、电梯按钮、门把手等重点部位进行消毒。消毒工作应在人员较少的时间段进行，避免对人员造成影响。3.做好消毒记录，包括消毒时间、消毒部位、消毒人员等信息。（五）异常情况处理1.如发现体温异常人员，安保人员应立即将其引导至临时隔离区域，并通知行政值班人员。行政值班人员应及时联系当地疫情防控部门，按照要求进行处置。2.对于健康码非绿码人员，应禁止其进入办公区域，并配合疫情防控部门做好后续工作。3.如遇其他突发情况，如火灾、盗窃等，值守人员应立即采取相应的应急措施，并及时报告相关部门。（六）交班工作1.次日早晨，值守人员应提前15分钟做好交班准备工作，整理好值班记录和相关物品。2.与接班人员进行面对面交接，详细说明夜间工作情况及未处理完毕的事项。3.接班人员应认真听取交班人员的介绍，对交接事项进行确认，并在值班记录上签字。四、防控物资管理（一）物资配备1.根据疫情防控工作需要，配备充足的防控物资，包括口罩、手套、体温枪、消毒液、洗手液、防护服等。2.定期检查防控物资的库存情况，及时补充短缺物资，确保物资供应不断档。（二）物资使用1.值守人员应按照规定的使用方法和用量使用防控物资，不得浪费。2.对防控物资的使用情况进行详细记录，包括使用时间、使用人员、使用数量等信息。（三）物资保管1.设立专门的防控物资保管区域，确保物资存放安全、卫生。2.防控物资应分类存放，标识清晰，便于查找和使用。3.定期对防控物资进行盘点，确保账物相符。五、培训与演练（一）培训1.定期组织值守人员参加疫情防控知识培训，包括疫情防控政策法规、防护知识、应急处置流程等。2.邀请专业人员进行培训授课，提高值守人员对疫情防控工作的认识和技能水平。3.培训结束后，应对值守人员进行考核，确保其掌握相关知识和技能。（二）演练1.制定疫情防控应急演练计划，定期组织演练活动。2.演练内容包括人员体温异常处置、健康码非绿码人员管控、突发情况应急处置等。通过演练，检验和完善应急预案，提高值守人员的应急处置能力。3.演练结束后，对演练效果进行评估，针对存在的问题及时进行改进。六、监督与考核（一）监督检查1.公司/组织设立专门的监督小组，定期对夜间疫情值守工作进行监督检查。2.监督检查内容包括值守人员职责履行情况、防控措施落实情况、防控物资管理情况等。3.对监督检查中发现的问题，应及时下达整改通知书，要求相关责任人限期整改。（二）考核评价1.建立值守人员考核评价机制，对值守人员的工作表现进行量化考核。2.考核评价指标包括工作态度、工作质