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PAGE团支部活力工作制度一、总则(一)目的为了增强团支部的凝聚力、战斗力和吸引力,充分发挥团支部在公司/组织中的先锋模范作用,激发团员青年的积极性和创造性,促进公司/组织各项工作的顺利开展,特制定本工作制度。(二)适用范围本制度适用于公司/组织内的团支部及全体团员。(三)基本原则1.坚持党的领导:团支部要坚决贯彻党的路线方针政策,围绕公司/组织中心工作开展活动,确保团支部工作的正确方向。2.服务青年成长:以服务团员青年成长成才为出发点和落脚点,关注团员青年需求,为团员青年提供锻炼平台和发展机会。3.创新工作方式:不断探索创新团支部工作的内容、形式和方法,提高团支部工作的针对性和实效性。4.民主集中制:实行民主集中制原则,充分发扬团员民主,保障团员权利,同时加强团支部的集中领导,确保工作高效有序开展。二、组织建设(一)团支部设置1.根据公司/组织团员人数和工作需要,合理设置团支部委员会,一般设书记、副书记、组织委员、宣传委员、文体委员等职务。2.团支部委员会由团员大会选举产生,每届任期[X]年。(二)团员管理1.团员发展按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,做好团员发展工作。加强对入团积极分子的培养教育,指定培养联系人,定期进行考察。严格履行入团手续,确保新团员质量。2.团员教育制定团员教育计划,定期组织团员学习党的理论、方针政策,团的章程和业务知识等。通过开展主题团日活动、专题讲座、线上学习等形式,提高团员的思想政治素质和业务能力。3.团员考核建立团员考核评价机制,对团员的思想政治表现、工作业绩、参加团内活动等情况进行考核。考核结果作为团员评先评优、推荐入党、团内奖励和处分的重要依据。4.团员处分对违反团章和公司/组织规章制度的团员,视情节轻重给予批评教育、警告、严重警告、撤销团内职务、留团察看、开除团籍等处分。对受到团内处分的团员,要做好教育帮助工作,督促其改正错误。(三)团支部活动1.活动计划团支部要根据公司/组织工作安排和团员青年需求,制定年度活动计划。活动计划要明确活动主题、内容、形式、时间、地点和责任人等。2.活动组织按照活动计划认真组织实施各项活动,确保活动质量和效果。活动前要做好充分准备,包括场地布置、物资准备、人员分工等;活动中要加强组织协调,确保活动安全有序进行;活动后要及时总结经验,做好活动资料归档工作。3.活动形式开展主题团日活动,如爱国主义教育、志愿服务、岗位练兵等,增强团员的责任感和使命感。组织文体活动,如篮球比赛、文艺晚会、演讲比赛等,丰富团员青年的业余生活,增强团队凝聚力。开展学习交流活动,如读书分享会、业务研讨会等,促进团员青年相互学习、共同提高。三、工作制度(一)会议制度1.团员大会团员大会是团支部的最高领导机构,由全体团员参加。团员大会一般每季度召开一次,遇有重要事项可随时召开。团员大会的主要任务是:传达学习党的路线方针政策和上级团组织的决议、指示;听取和审查团支部委员会的工作报告;讨论决定团支部的重大问题;选举团支部委员会等。2.团支部委员会会议团支部委员会会议由团支部委员参加,由团支部书记主持。团支部委员会会议一般每月召开一次,遇有重要事项可随时召开。团支部委员会会议的主要任务是:传达学习上级团组织的决议、指示;研究讨论团支部工作中的重要问题;部署团支部近期工作;讨论决定团员发展、奖励、处分等事项。3.团小组会议团小组会议由团小组全体团员参加,由团小组组长主持。团小组会议一般每月召开一次,遇有重要事项可随时召开。团小组会议的主要任务是:组织团员学习党的理论、方针政策和团的章程;传达团支部委员会会议精神;讨论团小组工作中的有关问题;组织团员开展批评与自我批评等。(二)工作汇报制度1.团支部定期向上级团组织汇报工作,每季度汇报一次工作进展情况、存在问题及下一步工作计划。2.团支部委员要定期向团支部书记汇报工作,每月汇报一次个人工作情况。3.团支部要及时向上级党组织汇报工作,争取党组织的支持和指导。(三)工作档案制度1.建立团支部工作档案,对团支部的各项工作进行全面记录。2.工作档案内容包括:团支部基本情况、团员名册、会议记录(含会议纪要)、活动计划及总结、团员考核评价材料、团费收缴使用情况等。3.指定专人负责工作档案管理工作,确保档案资料的完整、准确和安全。(四)工作经费制度1.团支部工作经费来源主要包括:团费、上级团组织下拨的专项经费、公司/组织行政部门支持的经费等。2.严格执行团费收缴规定,团员要按时足额缴纳团费。团费收缴标准按照团章规定执行。3.加强对工作经费的管理,建立健全经费使用审批制度。工作经费主要用于开展团支部活动、团员教育、培训、表彰奖励等方面,不得挪作他用。4.定期公布工作经费使用情况,接受团员监督。四、激励与约束机制(一)激励机制1.评选表彰每年开展一次优秀团员、优秀团干部、五四红旗团支部评选表彰活动,对表现突出的团员青年和团支部进行表彰奖励。对在公司/组织发展、生产经营、科技创新、志愿服务等工作中做出显著成绩的团员青年,给予特别奖励。2.推优入党建立健全推优入党工作机制,将优秀团员作为党组织发展党员的重要来源。团支部要积极向党组织推荐优秀团员作为入党积极分子,协助党组织做好培养考察工作。(二)约束机制1.纪律要求团员要严格遵守团章和公司/组织规章制度,自觉维护团组织的形象。对违反纪律的团员,要按照有关规定进行严肃处理。2.监督检查

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