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收集版收集整理,仅供参考姓名准考证号得分2025安徽城市管理职业学院教师招聘考试题目及答案(满分100分时间120分钟)一、单选题1.教师按照一定的教学要求向学生提出问题,引导学生积极思考、回答问题,并通过对话的形式引导学生获取、巩固或检查知识的教学方法是()。A.讲授法B.讨论法C.练习法D.问答法【答案】:D2.在高等学校的教学方法中,()也称假设法或探究法。A.案例教学法B.项目教学法C.问题教学法D.发现教学法【答案】:D3.学者利思伍德综合提出了教师专业发展的多维模式,他认为教师专业发展的主体是()。A.专业知能发展B.心理发展C.专业伦理发展D.职业周期发展【答案】:A4.当前我国高等学校科研一般采用的组织管理模式是()A.学部-学系-研究所-讲座B.校-处-院系-课题组C.校-学院-系D.校学术委员会-院学术委员会-系学位委员会【答案】:B5.平时嗓门很大的小强,在回答老师的提问时声音却很小,老师批评说:“声音这么小,难道你是蚊子吗?”全班学生哄堂大笑,该老师的做法()。A.合理,有助于鼓励学生主动反思B.不合理,没有体现对学生的尊重C.合理,有助于促进学生自主学习D.不合理,歧视学生的生理缺陷【答案】:B6.不利于大学生身心健康发展的恋爱观是()。A.树立爱情责任感B.通过恋爱改变自己的生活C.摆正爱情与学习的关系D.追求志同道合的爱情【答案】:B7.以基础学科和应用学科为主,培养拔尖创新人才,研究高深学问是()。A.多科性或单科性的职业性技能型院校B.综合性的研究型大学C.多科性或单科性专业性应用型大学或学院D.技能型大学【答案】:B8.高等学校的学科制度首先是以()为宗旨的制度安排。A.制定教学制度B.建设学术、生产系统性高深知识C.整合高深知识D.组织教学形式【答案】:B9.“师也者,教之以事而喻诸德者也。”这句话体现了教师职业道德要求的()特点。A.典范性B.双重性C.针对性D.全面性【答案】:B10.教师根据教学任务要求,指导学生在校内外一定场所运用所学知识进行实际操作和其他实践活动,以帮助学生掌握知识、形成技能技巧的方法是()。A.参观法B.实验法C.实习法D.演示法【答案】:C11.国家鼓励高校毕业生应征入伍,下面哪一类毕业生属于这里的界定“高校毕业生”?()。A.民办普通高等学校B.高等教育自学考试类学生C.成人高等教育D.往届毕业生【答案】:A12.对患有疾病的新生,经学校指定的二级甲等以上医院(下同)诊断不宜在校学习的,可以保留入学资格()A.两年B.半年C.一年D.三年【答案】:C13.关于教学与科研之间的关系,下列表述错误的是()A.教学与科研很难两全其美B.一个好教师应既是研究者又是教育者C.教学没有科研做底子,就是没有灵魂的教育D.教学是必要的要求,不是充分的要求,充分的要求是科研【答案】:A14.教师必须肩负的基本职能是()。A.科学研究B.关爱学生C.人才培养D.社会服务【答案】:C15.高校办学特色的形成不是一蹴而就的短期行为,而是一个不断累积和完善的过程这体现了办学特色的()A.全局性B.辐射性C.累积性D.独特性【答案】:C16.中学生晓华喜欢帮助有困难的人,他认为其他同学与他一样也喜欢帮助有困难的人。这种现象属于()。A.升华B.文饰C.投射D.退行【答案】:C17.为了适应快速发展的时代,实现自身的可持续发展,高校教师必须具备()。A.终身学习的意识B.崇高的职业道德C.渊博的专业知识D.先进的教育理念【答案】:A18.阿特金森研究发现,更容易选择非常容易任务的是()。A.矛盾者B.所有人C.追求成功者D.避免失败者【答案】:D19.《依法治教实施纲要(2016-2020年)》中指出,积极探索建立在法治框架内的多元化矛盾纠纷解决机制,引导公民、法人和其他社会组织通过法治途径,合法合理表达诉求,妥善处理各类教育纠纷。建立健全教育系统的(),依法积极应对诉讼纠纷,尊重司法监督。A.法律救济制度B.法律诉讼制度C.法律援助制度D.法律顾问制度【答案】:D20.关于教育行政机关和教师的关系,下列说法错误的是()。A.教育行政机关居于主导地位B.教师应当执行教育行政机关的决定C.是行政管理者和行政相对人之间的关系D.二者的法律地位是平等的【答案】:D21.马斯洛需要层次理论中的认知需要属于()A.成长性需要B.目的性需要C.额外需要D.缺失性需要【答案】:A22.“四有”好老师的“四有”是指()。A.有理想信念、有文化、有纪律、有仁爱之心B.有理想、有道德、有文化、有纪律C.有理想信念、有渊博知识、有高尚品德、有道德情操D.有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心【答案】:D23.合理配置人力资源和实施教师职务聘任制的前提是()A.分类考核B.公平公正C.科学定编定岗D.战略规划【答案】:C24.在群体健康行为的传播理论的模式中,强调对传播现象的整体性和互动性进行理解的是()A.单向传播模式B.双向传播模式C.互动传播模式D.整体互动模式【答案】:D25.在头脑中把同类事物中抽取出的共同的本质属性结合起来,并推广到同类其他事物中去的过程是()。A.抽象B.分析C.综合D.概括【答案】:D26.捷克教育家夸美纽斯认为“教师的义务是用自己的榜样来教导学生”,这体现了教师的道德行为具有()。A.长期性B.先导性C.示范性D.复杂性【答案】:C27.依据问题解决的心理过程,在头脑中构造问题的表征发生在()。A.执行方案阶段B.理解问题阶段C.评价结果阶段D.设计方案阶段【答案】:B28.智育目标包括三个方面:陈述性知识、认知策略和()。A.特殊技能B.元认知C.心智技能D.程序知识【答案】:C29.“视而不见听而不闻”反映了注意的哪一种特性()A.指向性B.选择性C.可逆性D.集中性【答案】:D30.“为中华崛起而读书”这样的学习动机属于()。A.近景性外部动机B.远景性外部动机C.近景性内部动机D.远景性内部动机【答案】:B31.某同学在学习时为了记住数字、年代等枯燥无味的知识,常对其赋予意义,使记忆过程生动有趣,该同学采用的这种学习策略是()。A.组织策略B.精加工策略C.元认知策略D.复述策略【答案】:B32.教师专业发展的关键是()A.反思经验B.终身学习C.教研结合D.创新实践【答案】:A33.一种有目的、有计划地严格控制或创设一定条件,以引起或改变被试者的心理活动,从而进行分析的研究方法是()A.测验法B.调查法C.实验法D.观察法【答案】:C34.社会知觉最早是由哪位心理学家提出的()A.布鲁纳B.斯滕伯格C.弗洛伊德D.洛克【答案】:A35.教师实现其中心角色的主要途径是()。A.建立良好的师生关系B.科学研究C.参与学校管理D.教学【答案】:D二、多选题36.高校教学的实践环节范围广、形式多样,具体包括()。A.实验实习B.课程设计C.科研服务D.社会调查【答案】:ABCD37.校园文化的呈现形态主要有哪几种方式()A.“间接”形态B.“显形”形态C.“直接”形态D.“隐形”形态【答案】:BD38.教师心理健康的标准可以从以下几方面来认识和评估()A.情绪体验积极B.人际关系和睦C.自我意识良好D.适应教育环境【答案】:ABCD39.在实行市场经济模式的一些主要发达国家,高等教育体制与运行机制大体上有三种类型()。A.复合型B.分散型C.配置型D.集中型【答案】:ABD40.社会主义公民道德建设的基本要求是“五爱”,下列哪几项属于“五爱”包含的范围()。A.爱朋友B.爱科学C.爱劳动D.爱家人【答案】:BC41.教师职业道德修养的基本原则有:()。A.确立可行目标,坚持不懈努力B.坚持动机和效果的统一C.坚持知与行的统一D.坚持继承和创新相结合【答案】:BCD42.教师与同事彼此沟通,可以促进()A.团结合作B.思维创新C.心理支持D.集体智慧【答案】:BCD43.下列行为中属于公职人员违背服务人民要求的有()。A.违反财经纪律以权谋私B.经商办企业C.收受贿赂D.为配偶、子女谋私利【答案】:ABCD44.弗鲁姆提出的期望理论认为,激发力量是由以下因素构成的()A.期望值B.目标效价C.认知因素D.情感因素【答案】:AB45.教师劳动的目的、任务、对象、手段、工具有别于其他职业,因而具有其自身的职业道德特点。下列符合教师职业道德特点的是()。A.严格的标准性B.强烈的责任性C.独特的示范性D.非凡的创造性E.鲜明的继承性【答案】:ABCE46.影响大学生品德形成发展的外在因素,一般认为是家庭、社会环境和()A.恋爱关系B.学校教育C.人际关系D.人生态度【答案】:BC47.职称评聘制是当前我国高校职称评定制度的通用做法,即实行评定制与聘任制相结合,先评后聘。目前的这种职称评聘制主要参考()等几个方面的情况。A.社会服务业绩成果B.学历及资历C.科研业绩成果D.教学情况【答案】:BCD48.大学生心理发展主要经历哪几个发展阶段?()A.走向成熟B.巩固形成C.适应准备D.稳定发展【答案】:ACD49.教师道德行为评价善恶标准的共同性表现在()。A.教师行为的能动性B.教师行为的科学性C.教师行为的“真善美”的统一性D.教师行为的方向性【答案】:BCD50.高校培养目标在性质上具有()。A.客观性B.多样性C.抽象性D.主观性E.具体性【答案】:ABDE51.奥尔波特的人格特质理论中属于个人特质的有()。A.根源特质B.次要特质C.中心特质D.首要特质【答案】:BCD52.对于高等教育心理
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