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文档简介
PAGE漯河市市长热线工作制度一、总则(一)目的为进一步加强政府与市民的沟通联系,及时、高效地解决市民关心的热点难点问题,提高政府公共服务水平,特制定本工作制度。(二)适用范围本制度适用于漯河市市长热线的运行管理,包括热线电话接听、工单受理、转办、跟踪、反馈等工作环节。(三)基本原则1.便民原则:方便市民反映问题,提供便捷的诉求渠道。2.高效原则:及时受理、快速转办、限时办结,提高工作效率。3.责任原则:明确各部门职责,确保问题得到妥善解决。4.公开原则:定期向社会公开热线工作情况,接受公众监督。二、工作职责(一)市长热线办公室职责1.负责市长热线的日常运行管理,接听市民来电,记录诉求内容。2.对市民诉求进行分类、整理,按照职责分工及时转办相关部门处理。3.跟踪工单办理进度,协调解决办理过程中出现的问题。4.对办理结果进行审核,及时反馈市民,并做好回访工作。5.定期汇总分析热线数据,为政府决策提供参考依据。6.负责与上级部门、其他地区市长热线的沟通协调工作。(二)承办部门职责1.负责接收市长热线办公室转办的工单,按照规定的时限和要求进行办理。2.对工单反映的问题进行调查核实,提出处理意见和解决方案。3.及时将办理结果反馈给市长热线办公室,并报送相关材料。4.做好与市民的沟通解释工作,积极争取市民对办理结果的理解和支持。5.对市长热线办公室提出的整改意见和建议,认真落实整改措施。三、工作流程(一)受理1.市长热线办公室工作人员接听市民来电,认真倾听市民诉求,详细记录相关信息,包括来电时间、市民姓名、联系电话、诉求内容等。2.对于紧急、重大问题,要立即启动应急处理程序,及时协调相关部门进行处理。(二)转办1.根据市民诉求内容,按照部门职责分工,在[具体转办时间]内将工单转至承办部门,并明确办理时限和要求。2.对于涉及多个部门的问题,由市长热线办公室牵头协调,明确主办部门和协办部门,共同研究处理。(三)办理1.承办部门接到工单后,要及时安排专人负责办理。办理人员要对工单反映的问题进行深入调查核实,根据实际情况提出切实可行的处理意见和解决方案。2.在办理过程中,要积极与市民沟通联系,了解市民的需求和期望,争取市民的理解和支持。对于能够当场解决的问题,要立即给予答复;对于需要一定时间办理的问题,要向市民说明办理进度和预计办结时间。3.承办部门要严格按照规定的时限要求办理工单,一般问题应在[具体办理时限]内办结,复杂问题经批准后可适当延长,但最长不得超过[延长后办理时限]。(四)反馈1.承办部门办理完成后,要在[反馈时间]内将办理结果反馈给市长热线办公室,反馈内容包括处理情况、处理结果、相关证明材料等。2.市长热线办公室对承办部门反馈的办理结果进行审核,对于不符合要求的,要及时退回承办部门重新办理。3.审核通过后,市长热线办公室将办理结果及时反馈给市民,并做好回访工作,了解市民对办理结果的满意度。(五)跟踪1.市长热线办公室要对工单办理情况进行全程跟踪,及时掌握办理进度,督促承办部门按时办结。2.对于办理过程中出现的问题,要及时与承办部门沟通协调,共同研究解决方案,确保问题得到妥善解决。(六)归档1.市长热线办公室要对每一个工单进行归档管理,建立健全档案管理制度,确保档案资料的完整、准确、规范。2.档案资料应包括市民来电记录、工单转办单、承办部门反馈材料、回访记录等,按照时间顺序和类别进行分类整理,便于查询和统计分析。四、工作要求(一)接听规范1.工作人员接听热线时要使用文明用语,态度热情、耐心、细致,不得推诿、敷衍市民。2.认真倾听市民诉求,准确记录相关信息,不得打断市民讲话,确保记录内容真实、完整。3.对于市民提出的问题,要及时给予答复或解释,不能当场答复的,要告知市民办理流程和预计办结时间。(二)转办要求1.严格按照部门职责分工转办工单,确保问题得到及时、有效的处理。2.转办工单时要明确办理时限和要求,注明紧急程度,对于紧急问题要优先转办。3.对于涉及多个部门的问题,要及时协调相关部门,明确主办部门和协办部门,共同研究处理。(三)办理要求1.承办部门要高度重视市长热线工单办理工作,安排专人负责,确保办理质量和效率。2.办理人员要认真调查核实问题,提出合理的处理意见和解决方案,做到事实清楚、证据充分、处理得当。3.积极与市民沟通联系,做好解释工作,争取市民对办理结果的理解和支持。对于市民不满意的办理结果,要认真分析原因,及时进行整改,重新反馈办理结果。(四)反馈要求1.承办部门要按照规定的时限要求及时反馈办理结果,反馈内容要客观、准确、详细,不得隐瞒或虚报办理情况。2.反馈办理结果时要附上相关证明材料,如处理文件、现场照片、检测报告等,确保办理结果真实可靠。3.市长热线办公室要对承办部门反馈的办理结果进行认真审核,对于不符合要求的,要及时退回承办部门重新办理。(五)跟踪要求1.市长热线办公室要建立健全工单跟踪机制,通过电话、短信、网络等方式对工单办理情况进行全程跟踪。2.定期对工单办理进度进行统计分析,及时掌握办理情况,对于办理进度较慢的工单要及时督促承办部门加快办理。3.对于办理过程中出现的问题,要及时与承办部门沟通协调,共同研究解决方案,确保问题得到妥善解决。(六)归档要求1.市长热线办公室要按照档案管理规定,对每一个工单进行归档管理,确保档案资料的完整、准确、规范。2.档案资料应包括市民来电记录、工单转办单、承办部门反馈材料、回访记录等,按照时间顺序和类别进行分类整理,便于查询和统计分析。3.定期对档案资料进行整理和归档,建立电子档案和纸质档案,确保档案资料的安全和保密。五、考核与奖惩(一)考核内容1.工单受理情况,包括接听及时率、记录准确率等。2.工单转办情况,包括转办及时率、转办准确率等。3.工单办理情况,包括按时办结率、办理质量等。4.反馈回访情况,包括反馈及时率、市民满意度等。(二)考核方式1.市长热线办公室定期对各承办部门的工单办理情况进行统计分析,按照考核内容进行量化考核。2.建立市民评价机制,通过回访市民、设立意见箱、开展满意度调查等方式,广泛收集市民对工单办理情况的评价意见。3.加强与其他部门的沟通协调,及时了解各承办部门在市长热线工作中的表现情况。(三)奖惩措施1.对在市长热线工作中表现突出的承办部门和个人,给予表彰和奖励。2.对在市长热线工作中存在问题较多、市民满意度较低的承办部门,进行通报批评,并责令限期整改。3.将市长热线工作考核结果纳入政府部门绩效考核体系,作为评价部门工作业绩的重要依据。六、信息公开(一)公开内容1.定期向社会公开市长热线工作情况,包括热线接听数量、工单受理情况、办理结果、市民满意度等。2.公开市民关心的热点难点问题办理情况,及时回应社会关切。3.公开市长热线工作制度、工作流程、办理要求等相关信息,方便市民了解和监督。(二)公开方式1.通过漯河市人民政府网站、市长热线官方微博、微信公众号等渠道向社会公开市长热线工作信息。2.在市政府政务服务大厅、各部门办事窗口等场所设置市长热线宣传展板,公开热线工作情况。3.定期召开新闻发布会,向媒体通报市长热线工作情况,解答市民关心的问题。七、培训与宣传(一)培训1.定期组织市长热线工作人员参加业务培训,提高工作人员的业务水平和服务能力。2.培训内容包括热线接听技巧、工单办理流程、法律法规知识、沟通协调能力等。3.邀请专家学者、业务骨干进行授课,组织工作人员开展交流研讨活动,不断提升工作质量和效率。(二)宣传1.加强对市长热线工作的宣传力度,通过多种渠道广泛宣传市长热线的功能
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