村级统战联络员工作制度

PAGE村级统战联络员工作制度一、总则（一）制定目的为进一步加强村级统战工作，充分发挥村级统战联络员的作用，促进统一战线各项工作在基层的有效落实，结合本村实际，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本村村级统战联络员及参与统战工作的相关人员。（三）工作原则1.围绕中心，服务大局：紧密围绕本村经济社会发展大局，积极开展统战工作，为实现本村各项事业发展目标凝聚力量。2.以人为本，联谊交友：尊重和关爱统战对象，通过加强沟通交流，增进感情，形成团结和谐的良好氛围。3.开拓创新，注重实效：不断探索创新统战工作方式方法，注重工作实际效果，推动统战工作与时俱进。二、工作职责（一）宣传政策1.积极宣传党的统一战线方针政策，提高本村群众对统战工作的知晓率和认同感。2.及时向统战对象传达上级有关统战工作的决策部署和工作要求。（二）联络沟通1.建立健全本村统战对象信息台账，包括党外知识分子、非公有制经济人士、民族宗教界人士、港澳台侨眷属等，定期更新，确保信息准确。2.加强与统战对象的日常联系，通过走访、座谈、电话沟通等方式，了解他们的工作、生活情况和思想动态，及时反映他们的意见和建议。（三）组织活动1.协助村党组织组织开展各类统战活动，如座谈会、联谊会、参观考察等，增进统战对象之间的交流与合作。2.结合本村实际，组织统战对象参与本村经济社会建设，为促进本村发展贡献力量。（四）协调关系1.协调本村统战对象之间的关系，及时化解矛盾纠纷，维护本村社会和谐稳定。2.积极协调解决统战对象在工作、生活中遇到的困难和问题，为他们排忧解难。（五）信息收集与反馈1.及时收集本村统战工作中的重要信息、经验做法和存在的问题，向上级统战部门汇报。2.认真反馈上级统战部门的工作部署和要求在本村的落实情况，以及统战对象的意见和建议。三、工作流程（一）信息收集1.定期通过走访、问卷调查、召开座谈会等方式，收集本村统战对象的基本信息、工作动态、意见建议等。2.关注本村经济社会发展中的热点难点问题，了解统战对象对此的看法和态度。（二）信息整理1.对收集到的信息进行分类整理，建立信息档案。2.对重要信息进行分析研究，提炼出有价值的内容。（三）信息报送1.根据信息的性质和重要程度，及时向上级统战部门报送。2.对于紧急信息，要在规定时间内迅速报送，确保信息的时效性。（四）工作落实1.根据上级统战部门的工作部署和要求，结合本村实际，制定具体的工作方案和措施。2.明确工作责任，确保各项工作任务落到实处。（五）跟踪反馈1.对工作落实情况进行跟踪检查，及时发现问题并加以解决。2.将工作落实情况和取得的成效向上级统战部门反馈，同时向本村统战对象通报。四、工作纪律（一）政治纪律1.坚定政治立场，坚决贯彻执行党的路线方针政策，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。2.不得发表与党的统一战线方针政策相悖的言论。（二）工作纪律1.认真履行工作职责，严格遵守工作程序，按时完成工作任务。2.不得擅自离岗、脱岗，确保工作正常运转。（三）廉洁纪律1.严格遵守廉洁自律各项规定，自觉抵制各种利益诱惑。2.不得利用工作之便谋取私利，不得接受统战对象的礼品、宴请等。（四）保密纪律1.严格遵守保密制度，保守统战工作中的秘密信息。2.不得泄露统战对象的个人隐私和商业秘密。五、培训与考核（一）培训1.定期组织村级统战联络员参加上级统战部门举办的业务培训，提高业务水平。2.结合本村实际，适时开展内部培训，邀请专家学者或经验丰富的同志进行授课。（二）考核1.建立村级统战联络员工作考核制度，制定科学合理的考核指标和评价标准。2.考核内容包括工作任务完成情况、工作创新情况、工作纪律执行情况等。3.考核结果作为评先评优、奖励惩处的重要依据。六、保障措施（一）组织保障1.村党组织要高度重视统战工作，明确专人负责村级统战联络员工作的指导和协调。2.加强对村级统战联络员队伍的建设，选拔政治素质高、工作能力强、群众基础好的同志担任统战联络员。（二）经费保障1.村集体要安排必要的经费，用于开展统战工作，包括组织活动、培训学习、信息收集等。2.积极争取上级统战部门的支持，拓宽经费来源渠道。（三）硬件保障1.为村级统战联络员提供必要的办公场所和办公设备，确保工作顺利开展。2.建立统战工作资料室