2025年机关作风建设试题及答案

2025年机关作风建设试题及答案一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1.5分，共30分。在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填在括号内）1.2025年机关作风建设的核心主题依然紧紧围绕着习近平新时代中国特色社会主义思想展开，特别是要深入贯彻落实党的二十大及二十届三中全会精神。加强机关作风建设，根本目的是（）。A.提升机关办公硬件设施水平B.提高行政效率，降低行政成本C.保持党同人民群众的血肉联系D.完善机关内部考核评价体系2.在2025年持续整治形式主义、官僚主义的背景下，下列哪种行为最典型的属于“指尖上的形式主义”？（）A.强制要求基层干部关注公众号、转发点赞文章B.推广使用数字化办公系统提高审批效率C.利用视频会议系统减少基层奔波D.建立政务大数据平台实现信息共享3.习近平总书记多次强调，作风建设永远在路上。当前，机关作风建设的关键在于抓住“关键少数”，这里的“关键少数”主要指的是（）。A.机关年轻干部B.机关离退休老干部C.各级领导干部D.机关普通办事员4.2025年，为推动高质量发展，各级机关大力倡导“新质生产力”发展理念。在机关作风建设中，与之相匹配的要求是（）。A.因循守旧，按部就班B.勇于创新，打破常规思维定势C.墨守成规，避免承担风险D.强调过程，忽视结果导向5.下列关于“三个区分开来”的表述，不准确的是（）。A.把在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误和错误，同明知故犯的违纪违法行为区分开来B.把上级尚无明确限制的探索性试验中的失误和错误，同上级明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来C.把为推动发展的无意过失，同为谋取私利的违纪违法行为区分开来D.把工作能力不足造成的失误，同主观故意违纪违法行为区分开来6.某市机关在开展“我为群众办实事”活动中，推出了“一窗受理、集成服务”改革。这主要体现了机关作风建设中的（）。A.求真务实作风B.密切联系群众作风C.艰苦奋斗作风D.理论联系实际作风7.针对当前存在的“门好进、脸好看、事难办”等新表现，2025年机关作风建设重点整治的“顽疾”是（）。A.拒不履行职责B.拖延推诿、懒政怠政C.态度恶劣、语言粗俗D.违规收受礼品礼金8.机关干部在调查研究时，必须坚持“实事求是”的原则。下列做法中违背这一原则的是（）。A.深入田间地头，掌握第一手资料B.只看“盆景”式典型，不看全貌C.敢于正视问题，不掩盖矛盾D.听取多方面意见，包括反对意见9.2025年，中央纪委国家监委进一步强调，要精准规范运用“四种形态”。其中，通过红脸出汗、咬耳扯袖，使干部止步于破纪之初，对应的是（）。A.第一种形态B.第二种形态C.第三种形态D.第四种形态10.在机关效能建设中，为了解决“文山会海”反弹回潮问题，提倡的硬性措施通常包括（）。A.增加会议频次以确保精神传达B.发文篇幅越长越显得重视C.严格控制会议数量、规模和时长D.无论大事小情都必须上会研究11.优化营商环境是机关作风建设的重要抓手。在政务服务中，推行“最多跑一次”改革的深层含义是（）。A.减少行政审批事项B.倒逼政府职能转变，提升服务效能C.降低企业经营成本D.提高窗口工作人员待遇12.某机关单位在开展作风建设时，过分注重留痕，要求事事拍照、事事填表，导致基层干部疲于奔命。这种现象被称为（）。A.务实主义B.过度留痕C.责任担当D.规范管理13.党的二十大报告指出，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”，重点纠治（）。A.形式主义、官僚主义B.享乐主义、奢靡之风C.官僚主义、享乐主义D.形式主义、奢靡之风14.机关干部在处理群众信访诉求时，应当秉持（）的态度。A.只要不出事就行B.照搬上级政策，不结合实际C.换位思考，将心比心D.能推则推，多一事不如少一事15.2025年，随着数字政府建设的深入，对机关干部的数字素养提出了更高要求。下列哪种行为属于缺乏数字素养的表现？（）A.利用大数据分析辅助决策B.固守纸质办公，拒绝使用电子政务平台C.学习网络安全知识，保护数据隐私D.利用互联网平台倾听民意16.建立健全作风建设长效机制，核心在于（）。A.开展集中式的突击检查B.依靠运动式的整风运动C.制度建设与执行D.单纯依靠思想教育17.“不吃公款吃老板”、“变相公款旅游”是享乐主义和奢靡之风的隐形变异问题。对此，机关作风建设的监督重点应转向（）。A.仅关注公款消费票据B.关注“八小时之外”的生活圈C.仅关注工作时间内表现D.仅关注节假日节点18.在干部考核评价体系中，要将作风建设成效作为重要内容。对于作风漂浮、落实不力的干部，应当（）。A.网开一面，给予改过机会B.严肃批评教育，必要时调整岗位C.只要业务能力强，作风问题可忽略D.仅在内部通报，不记入档案19.弘扬伟大建党精神，其中包含“践行初心、担当使命”。在机关工作中，担当精神具体表现为（）。A.遇到矛盾绕道走B.敢于直面棘手问题，主动作为C.等待上级指示后再行动D.强调客观困难20.2025年机关作风建设特别强调要为基层减负，明确要求（）。A.增加对基层的督查检查考核频次B.规范督查检查考核，实行总量控制C.要求基层事事上报材料D.随意抽调基层工作人员二、多项选择题（本大题共15小题，每小题2分，共30分。在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填在括号内。多选、少选、错选均不得分）1.2025年机关作风建设的主要任务包括（）。A.持续加固中央八项规定堤坝B.深入整治形式主义、官僚主义C.坚决破除特权思想和特权行为D.大力弘扬求真务实、清正廉洁的新风正气E.全面提升机关干部的业务能力和学历水平2.形式主义、官僚主义在新时期呈现出隐形变异的新动向，主要包括（）。A.电子化、指尖上的形式主义B.责任下移，层层甩锅C.只求不出事，宁愿不做事D.检查考核过多过频，重留痕轻实绩E.贪大求洋，盲目决策3.习近平总书记对机关干部提出的“五不”要求（或类似关于作风建设的具体要求）中，通常强调要反对（）。A.空谈B.浮夸C.投机D.懒散E.奢靡4.加强机关作风建设，必须坚持（）。A.领导带头B.问题导向C.标本兼治D.依靠群众E.与时俱进5.下列关于密切联系群众的论述，正确的有（）。A.群众路线是党的生命线和根本工作路线B.机关干部要定期接访下访C.对于群众反映强烈的突出问题，要开展专项整治D.只要不收钱，态度冷淡一点没关系E.要把群众满意作为检验工作的第一标准6.在优化营商环境中，机关应当着力构建的新型政商关系是（）。A.“亲”B.“清”C.“密”D.“紧”E.“松”7.为落实“过紧日子”的要求，机关作风建设在财务和后勤方面应做到（）。A.严格控制“三公”经费B.坚决制止铺张浪费C.推进节约型机关建设D.办公设备追求豪华高档E.节约每一度电、每一张纸8.机关干部在廉洁自律方面，需要筑牢的思想防线包括（）。A.理想信念防线B.纪律规矩防线C.法律法规防线D.道德操守防线E.人情面子防线9.下列哪些属于“庸懒散拖”的具体表现？（）A.工作推诿扯皮，办事效率低下B.上班时间炒股、玩游戏C.不思进取，得过且过D.遇到困难问题，上交矛盾E.积极学习新知识，主动适应新形势10.压实机关作风建设主体责任，各级党组织应当（）。A.定期研究作风建设工作B.加强对党员干部的日常教育管理监督C.支持纪检监察机关履行监督责任D.对作风建设方面出现的苗头性问题及时提醒纠正E.将作风建设与业务工作同部署、同检查、同考核11.2025年，为了激励干部担当作为，各级机关正在探索健全容错纠错机制。实施容错纠错应当坚持的原则有（）。A.依纪依法、实事求是B.宽严相济、精准把握C.鼓励创新、允许试错D.为担当者担当、为负责者负责E.无原则包容，一律免责12.政务公开是机关作风建设的重要内容。深化政务公开有利于（）。A.抑制腐败B.提升政府公信力C.保障人民群众的知情权、参与权、表达权、监督权D.增强权力运行的透明度E.增加机关工作的神秘感13.在整治“文山会海”方面，行之有效的措施有（）。A.提倡开短会、讲短话B.严格控制发文规格和数量C.提倡合并开会、套开会议D.充分利用现代信息技术手段开会发文E.增加简报数量，以便领导掌握情况14.机关干部在调查研究工作中，应当做到（）。A.轻车简从，不搞层层陪同B.不搞预设结论的“盆景式”调研C.深入实际，深入群众D.注重调研成果的转化运用E.接受吃请，联络感情15.加强机关文化建设，是作风建设的深层次工程。优秀的机关文化应当包含（）。A.忠诚B.干净C.担当D.服务E.功利三、判断题（本大题共15小题，每小题1分，共15分。请判断下列说法的正误，正确的打“√”，错误的打“×”）1.作风建设重在平时，抓在经常，不需要搞集中整顿。（）2.只要不违反法律法规，机关干部在八小时之外的生活作风可以不受约束。（）3.形式主义和官僚主义不仅是作风问题，更是政治问题。（）4.检查考核工作时，查看台账资料越多，说明工作落实得越好。（）5.机关干部对待群众的态度问题，本质上是宗旨意识问题。（）6.“新官不理旧账”是违反机关作风建设要求的行为，应当予以纠正。（）7.为了体现对工作的重视，红头文件可以适当增加篇幅，多用修饰性词语。（）8.在数字政府建设背景下，所有的传统线下服务窗口都应当立即取消。（）9.容错纠错机制就是给干部犯错提供“保护伞”，可以免予一切处分。（）10.机关作风建设不仅要解决“不敢腐”的问题，更要解决“不想腐”的问题。（）11.勤俭节约是中华民族的传统美德，也是机关作风建设的一贯要求。（）12.只要是为了单位利益，违规使用公车也是可以理解的。（）13.机关干部在网络上发表言论，也应当遵守党纪国法，维护机关形象。（）14.“躺平”心态是当前机关作风建设需要重点克服的消极心态。（）15.作风建设是机关单位自己的事情，与企业和社会无关。（）四、简答题（本大题共5小题，每小题5分，共25分）1.简述2025年机关作风建设在“整治形式主义为基层减负”方面的具体着力点。2.为什么说作风建设必须坚持“领导带头”？3.简述构建“亲”“清”新型政商关系的基本内涵。4.机关干部应如何在实际工作中践行“担当作为”的要求？5.简述“指尖上的形式主义”的主要危害及治理方向。五、案例分析题（本大题共2小题，每小题25分，共50分）1.案例一：某市局机关为了推进“数字化办公”，要求基层单位必须下载并使用指定的5个APP，每天要在APP上签到、学习、积分，并要求将学习积分截图作为考核依据。同时，该局机关各科室分别建立了多个微信工作群，每天在群里发布大量通知，要求基层“秒回”。基层干部反映，现在大部分时间都在盯着手机回复消息、刷分，根本没有时间下村入户开展实际工作，身心俱疲，怨声载道。问题：(1)请运用机关作风建设的知识，分析该市局机关存在的主要问题是什么？（10分）(2)这种问题会产生哪些不良后果？（10分）(3)针对上述问题，提出整改建议。（15分）2.案例二：某区行政审批服务中心窗口工作人员张某，在接待办事群众李某时，虽然态度尚可，未发生争吵，但对李某咨询的某项新出台的惠企政策不熟悉。张某没有主动查询政策文件或请教同事，而是机械地回复：“这事归隔壁科室管，你去问那边。”李某到隔壁科室后，被告知“这是张某窗口的业务，他们推皮球”。李某在两个窗口间往返三次，仍未办成事，无奈之下拨打了市长热线投诉。经查，张某平时工作懒散，不注重业务学习，且该中心内部流程存在职责不清的情况。问题：(1)张某的行为违反了机关作风建设的哪些规定？（10分）(2)该行政审批服务中心在管理上存在哪些漏洞？（10分）(3)结合案例，谈谈如何提升政务服务水平，让群众“办事不求人”？（15分）六、论述题（本大题共1小题，共30分）1.习近平总书记强调：“作风建设是党的建设的重要组成部分，是党的创造力、凝聚力、战斗力的重要源泉。”请结合2025年面临的新形势新任务，论述如何将严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，推动机关作风建设高质量发展。答案与解析一、单项选择题1.C【解析】加强机关作风建设，根本目的是保持党同人民群众的血肉联系，全心全意为人民服务。其他选项均为手段或具体表现。2.A【解析】“指尖上的形式主义”表现为强制要求关注、转发、点赞，以及过度依赖APP打卡留痕，而非利用技术真正提升效率。B、C、D是数字政府建设的正确方向。3.C【解析】“关键少数”通常指领导干部，他们以身作则对整体风气有决定性影响。4.B【解析】新质生产力要求创新，机关作风建设也应鼓励打破常规，勇于改革。A、C、D是消极作风。5.D【解析】“三个区分开来”主要将失误与违纪违法区分，D选项中“能力不足”与“主观故意”的区分虽然逻辑上成立，但并非“三个区分开来”的标准表述。标准表述主要围绕改革探索、先行先试与违纪违法的界限。6.B【解析】“一窗受理、集成服务”是为了方便群众办事，体现了密切联系群众、服务群众的作风。7.B【解析】“门好进、脸好看、事难办”是典型的推诿扯皮、懒政怠政表现，属于不作为、慢作为。8.B【解析】只看典型不看全貌是典型的形式主义调研，违背实事求是。9.A【解析】第一种形态是“红红脸、出出汗”，即经常性的批评和自我批评。10.C【解析】解决“文山会海”必须严格控制数量和规模。A、B、D是加重负担的做法。11.B【解析】“最多跑一次”倒逼政府流程再造，职能转变，提升效能。12.B【解析】事事拍照、事事填表，重痕迹轻实绩，是典型的过度留痕。13.A【解析】党的二十大报告明确指出重点纠治形式主义、官僚主义。14.C【解析】换位思考、将心比心是处理群众诉求应有的正确态度。15.B【解析】固守纸质办公，拒绝使用新工具，是缺乏数字素养的表现。16.C【解析】长效机制靠制度，而非运动或突击。17.B【解析】针对隐形变异问题，监督视线需延伸至“八小时之外”的生活圈、社交圈。18.B【解析】对于作风问题严重的干部，应当严肃处理，必要时调整岗位，不能姑息。19.B【解析】担当精神就是敢于直面问题，主动作为，不推诿。20.B【解析】为基层减负要求规范督查检查考核，实行总量控制，防止过多过频。二、多项选择题1.ABCD【解析】E选项提升学历不是作风建设的主要任务，ABCD均为2025年作风建设重点。2.ABCD【解析】A、B、C、D均是形式主义、官僚主义的新动向。E选项属于决策失误，不一定全是作风问题，但盲目决策往往伴随作风问题，不过ABCD更为典型。3.ABCDE【解析】机关作风建设反对空谈、浮夸、投机、懒散、奢靡等不良风气。4.ABCDE【解析】坚持领导带头、问题导向、标本兼治、依靠群众、与时俱进是作风建设的基本原则。5.ABCE【解析】D选项错误，态度冷淡也是作风问题。6.AB【解析】“亲”“清”新型政商关系。7.ABCE【解析】D选项追求豪华与“过紧日子”背道而驰。8.ABCD【解析】筑牢思想防线包括理想信念、纪律规矩、法律法规、道德操守。E是人情防线，通常是被攻破的对象，不是要筑牢的防线。9.ABCD【解析】A、B、C、D均为“庸懒散拖”表现。E是积极表现。10.ABCDE【解析】党组织需全面履行主体责任，ABCDE均为具体措施。11.ABCD【解析】容错纠错必须依纪依法、实事求是，不能无原则包容，故E错误。12.ABCD【解析】政务公开有利于抑制腐败、提升公信力、保障权利、增强透明度。E错误。13.ABCD【解析】E增加简报数量会加重负担，不符合整治要求。14.ABCD【解析】E接受吃请违反廉洁纪律。15.ABCD【解析】机关文化应包含忠诚、干净、担当、服务。E功利是消极文化。三、判断题1.×【解析】作风建设既要平时抓，也要针对突出问题进行集中整顿，两者结合。2.×【解析】八小时之外的生活作风同样受约束，机关干部要注重社会形象。3.√【解析】形式主义和官僚主义不仅是作风问题，更关乎政治立场和政治生态。4.×【解析】查看台账多不代表落实好，可能存在过度留痕。5.√【解析】对待群众的态度反映宗旨意识强不强。6.√【解析】“新官不理旧账”破坏政府公信力，是作风建设重点整治对象。7.×【解析】红头文件应精简，反对长篇大论和空话套话。8.×【解析】数字化是趋势，但应保留线下窗口，特别是为老年人等特殊群体服务。9.×【解析】容错纠错不是“保护伞”，必须是在改革创新中的无意过失，不是违纪违法的借口。10.√【解析】作风建设不仅要不敢腐（惩戒），更要不想腐（教育）。11.√【解析】勤俭节约是传统美德和作风要求。12.×【解析】违规使用公车绝对不行，理由正当也不行。13.√【解析】网络不是法外之地，机关干部需谨言慎行。14.√【解析】“躺平”心态是消极懈怠的表现，必须克服。15.×【解析】机关作风建设直接影响营商环境和社会风气，与企业社会息息相关。四、简答题1.答案要点：(1)压缩督查检查考核总量和频次，实行计划管理。(2)规范调研活动，避免层层陪同和重复调研。(3)清理规范简报和报表，减少不必要的材料报送。(4)整治“指尖上的形式主义”，整合政务APP和微信群。(5)建立基层减负长效机制，确立权责清单，防止向基层乱甩锅。2.答案要点：(1)领导干部是作风建设的组织者、推动者和示范者。(2)“风成于上，俗化于下”，领导干部的一言一行具有示范效应。(3)抓住“关键少数”，才能带动“绝大多数”。(4)领导带头查问题、改作风，才能形成以上率下的良好局面。3.答案要点：(1)“亲”：坦荡真诚同民营企业接触交往，帮助解决实际困难。(2)“清”：同企业家的关系要清白、纯洁，不能有贪心私心，不能以权谋私。(3)既要“亲”而不疏，又要“清”而不浊，界限清晰，服务到位。4.答案要点：(1)面对矛盾敢于迎难而上，不推诿、不逃避。(2)面对危机敢于挺身而出，承担急难险重任务。(3)面对失误敢于承担责任，不找借口。(4)面对歪风邪气敢于坚决斗争，维护原则。(5)提升本领，善于作为，用专业能力解决复杂问题。5.答案要点：(1)主要危害：占用基层干部大量时间精力，分散工作注意力；增加基层负担，导致干部身心俱疲；助长虚浮风气，重数据轻实效；损害党和政府形象。(2)治理方向：整合政务应用程序，清理不必要的群；取消强制积分、排名、转发等硬性要求；数据共享，避免重复录入；建立数字化应用的准入和监管机制。五、案例分析题1.案例一分析：(1)主要问题：该局机关存在典型的“指尖上的形式主义”和“文山会海”向网络转移的问题。具体表现为：APP过多过滥，强制留痕（打卡、积分、截图）；微信工作群泛滥，要求“秒回”；重形式轻内容，干扰基层正常工作。(2)不良后果：①严重增加基层干部负担，导致干部疲于奔命。②耗费基层干部大量时间，使其无暇顾及真正的业务工作和群众服务。③助长弄虚作假风气（如为了刷分而操作）。④损害机关形象，疏离干群关系，影响政策落实效果。(3)整改建议：①清理整合：立即关停合并功能重复的APP和微信群，确需保留的严格审批。②取消硬性指标：取消与工作实效无关的签到、积分、转发排名等考核指标。③优化管理：利用技术手段实现数据共享，减少基层重复劳动。④建立清单：建立数字化应用准入清单制度，严禁随意摊派任务。②回归本位：引导干部从“盯手机”转向“下基层”，解决实际问题。2.案例二分析：(1)张某违反的规定：①违反了首问负责制（未一次性告知，推诿扯皮）。②违反了机关效能建设要求（业务不熟，不主动学习）。③违反了服务群众的工作纪律（态度消极，缺乏耐心）。(2)管理漏洞：①人员培训不到位：