公司办公楼卫生工作制度

PAGE公司办公楼卫生工作制度一、总则（一）目的为加强公司办公楼卫生管理，创造整洁、优美、舒适的办公环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司办公楼内各部门、各区域的卫生管理工作。（三）管理原则1.卫生管理工作遵循“谁使用、谁负责”的原则，各部门负责本部门办公区域的卫生维护。2.实行统一管理、分级负责、定期检查、及时整改的管理方法。二、卫生标准与要求（一）公共区域卫生标准1.大厅地面干净整洁，无污渍、水渍、脚印，定期进行清洁和打蜡保养。墙面、天花板无灰尘、蜘蛛网，保持洁白干净。门窗玻璃明亮，无灰尘、污渍，定期擦拭。绿植摆放整齐，叶面无灰尘，定期浇水、修剪。休息区桌椅摆放整齐，无杂物，定期清洁。2.走廊地面清洁，无垃圾、杂物，每日清扫。墙面、扶手无灰尘、污渍，定期擦拭。消防设施、配电箱等设备表面无灰尘，保持清洁。3.楼梯踏步干净，扶手无灰尘，定期清扫和擦拭。楼梯间无杂物堆积，保持畅通。4.电梯轿厢地面、四壁干净，无污渍，每日清洁。电梯门轨道、按钮等部位无灰尘，定期擦拭消毒。电梯内张贴文明乘梯标语，保持良好秩序。5.卫生间地面、墙面干净，无积水、污渍，定期消毒。洗手池、水龙头无污垢，排水畅通。便器清洁无异味，定期冲洗消毒。卫生纸供应充足，垃圾桶及时清理。通风良好，空气清新，无异味。（二）办公区域卫生标准1.桌面保持整洁，文件、办公用品摆放整齐有序。无灰尘、污渍，定期擦拭。2.电脑及周边设备主机、显示器、键盘、鼠标等表面无灰尘，定期清洁。线路整理规范，无杂乱现象。3.文件柜外观干净，柜内文件分类存放，整齐有序。定期清理文件柜，保持柜内整洁。4.办公区域地面干净无垃圾、杂物，每日清扫。地毯定期吸尘、清洗，保持干净。（三）会议室卫生标准1.会议桌椅摆放整齐，桌面无灰尘、杂物。2.地面清洁，无污渍、脚印。3.会前会后及时清理茶杯、垃圾，保持会议室整洁。4.墙面、天花板无灰尘、蜘蛛网，保持良好环境。三、卫生管理职责（一）行政管理部门职责1.负责制定和完善办公楼卫生工作制度，并监督执行。2.定期组织对办公楼公共区域及各部门办公区域的卫生检查，对发现的问题及时督促整改。3.协调外部专业清洁公司，负责办公楼公共区域的日常保洁工作。4.负责卫生清洁用品的采购、发放和管理。（二）各部门职责1.负责本部门办公区域的卫生管理工作，确保达到卫生标准要求。2.督促本部门员工做好个人办公区域的卫生维护，保持良好的工作环境。3.配合行政管理部门的卫生检查工作，对提出的问题及时整改。4.教育引导本部门员工养成良好的卫生习惯，爱护办公环境。（三）员工个人职责1.保持个人办公区域的整洁卫生，做到桌面整洁、文件有序、地面干净。2.自觉维护公共区域卫生，不随地吐痰、乱扔垃圾，爱护公共设施。3.积极配合部门和公司的卫生管理工作，按时完成卫生清扫任务。四、卫生清扫与保洁安排（一）公共区域保洁1.大厅、走廊、楼梯、电梯、卫生间等公共区域由专业清洁公司负责日常保洁。每日上午、下午各进行一次全面清扫，保持地面、桌面、扶手等部位干净整洁。卫生间每隔2小时进行一次巡查清理，确保无异味、无污渍。定期对公共区域的墙面、天花板、门窗玻璃等进行深度清洁。2.行政管理部门安排专人负责对公共区域保洁工作进行监督检查，发现问题及时通知清洁公司整改。（二）办公区域卫生清扫1.各部门员工每日上班前对本部门办公区域进行简单清扫，擦拭桌面、清理垃圾等。2.每周五下午下班后，各部门组织进行一次全面的卫生大扫除，包括地面清扫、文件柜整理、电脑设备清洁等。3.行政管理部门不定期对各部门办公区域卫生情况进行抽查，对不符合卫生标准的部门提出整改意见。五、卫生检查与考核（一）检查方式1.行政管理部门每周组织一次全面的卫生检查，对办公楼公共区域及各部门办公区域进行逐一检查。2.各部门负责人每天对本部门办公区域卫生情况进行自查，及时发现并解决问题。3.设立卫生监督岗，由员工轮流担任，对发现的卫生问题及时报告行政管理部门。（二）检查内容1.依据卫生标准与要求，对公共区域、办公区域的地面、墙面、桌面、设备等卫生状况进行检查。2.检查卫生清扫与保洁工作是否按时完成，是否达到规定标准。3.查看卫生清洁用品的使用与管理情况。（三）考核标准1.对卫生检查中发现的问题进行记录，每次检查结果进行量化评分。2.公共区域卫生不达标的，每次扣罚清洁公司相应费用，并要求限期整改。3.部门办公区域卫生不达标的，每次对该部门进行通报批评，部门负责人要做出书面检讨。4.连续两次卫生检查不合格的部门，取消该部门当月的评优评先资格。5.员工个人卫生习惯差，多次违反卫生制度的，给予批评教育，情节严重的进行相应处罚。六、卫生清洁用品管理（一）采购1.行政管理部门根据办公楼卫生工作需求，制定卫生清洁用品采购计划。2.选择质量可靠、信誉良好的供应商进行采购，确保清洁用品符合环保和卫生标准。（二）储存1.设立专门的清洁用品仓库，保持仓库干燥、通风良好。2.清洁用品分类存放，标识清晰，便于查找和使用。3.定期盘点清洁用品库存，确保数量准确。（三）发放1.各部门根据实际需求，填写清洁用品领用申请表，经部门负责人签字后到行政管理部门领取。2.行政管理部门按照规定标准发放清洁用品，做好发放记录。（四）使用1.员工应按照正确的方法使用清洁用品，避免浪费和损坏。2.清洁用品使用后应妥善保管，不得随意丢弃。七、环境卫生维护与改善（一）设施维护1.行政管理部门定期对办公楼内的卫生设施进行检查和维护，如卫生间的水龙头、便器、通风设备等，确保正常使用。2.发现设施损坏及时联系维修人员进行维修，保障卫生工作的顺利开展。（二）绿化管理1.加强办公楼内绿植的养护管理，定期浇水、施肥、修剪、病虫害防治。2.根据季节和环境变化，适时调整绿植摆放位置，营造良好的办公环境。（三）卫生宣传与教育1.通过公司内部宣传栏、微信群等渠道，宣传卫生知识和环保理念，提高员工的卫生意识。2.定期组织卫生知识培训，使员工了解卫生标准和要求，掌握正确的卫生清扫方法。（四）问题整改与持续改进1.对卫生检查中发现的问题，及时下达整改通知书，明确整改责任人和整改期限。2.各部门和责任人要认真落实整改措施，