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文档简介

PAGE乡镇马路办公工作制度一、总则(一)目的为进一步加强乡镇马路办公工作的规范化、制度化建设,提高马路办公工作效率和质量,及时发现、解决乡镇道路及周边环境存在的问题,营造安全、整洁、有序的乡镇环境,特制定本工作制度。(二)适用范围本制度适用于本乡镇范围内马路办公工作的组织实施、监督管理等相关活动。(三)基本原则1.问题导向原则:以解决乡镇道路及周边环境存在的实际问题为出发点和落脚点,有针对性地开展马路办公工作。2.高效协同原则:各部门、各岗位在马路办公工作中要密切配合、协同作战,提高工作效率,形成工作合力。3.长效管理原则:建立健全长效管理机制,持续加强对乡镇道路及周边环境的巡查、整治和维护,确保问题不反弹。二、组织架构与职责分工(一)马路办公工作领导小组成立以乡镇主要领导为组长,分管领导为副组长,各相关部门负责人为成员的马路办公工作领导小组。领导小组负责统筹协调马路办公工作,研究解决工作中的重大问题,决策部署重要工作事项。(二)领导小组办公室领导小组办公室设在乡镇综合执法办公室,负责马路办公工作的日常组织协调、调度指挥、信息收集与反馈等工作。办公室主任由综合执法办公室主任兼任。(三)各部门职责1.综合执法办公室:负责牵头组织马路办公日常巡查工作,依法查处各类违法违规行为;协调相关部门开展联合执法行动;负责对马路办公工作情况进行汇总、分析和通报。2.交通管理部门:负责乡镇道路交通安全管理工作,加强对车辆通行秩序的监管,排查道路交通安全隐患,处理交通事故;维护公路路产路权,查处损坏公路设施等违法行为。3.城乡建设部门:负责乡镇道路及附属设施的建设、维护和管理工作;指导和监督建筑施工单位文明施工,规范施工现场秩序;负责对乡镇违法建设进行查处。4.环境卫生部门:负责乡镇道路环境卫生清扫保洁工作,加强对垃圾收集、运输和处理的管理;督促沿街单位和商户落实环境卫生责任制。5.市场监管部门:负责对乡镇马路市场、流动摊点进行规范管理,查处无照经营等违法行为;加强对食品经营单位的监管,保障食品安全。6.公安部门:负责维护乡镇马路办公工作秩序,依法处理阻碍执行公务等违法行为;配合相关部门开展联合执法行动,打击各类违法犯罪活动。7.其他相关部门:按照各自职责,做好马路办公相关工作,积极配合牵头部门开展联合整治行动。三、巡查工作机制(一)巡查人员组成由综合执法人员、交通协管员、城管队员、环卫保洁员等组成马路办公巡查队伍,按照划定的巡查区域开展巡查工作。(二)巡查方式1.日常巡查:巡查人员按照规定的巡查路线和时间,每天对乡镇道路及周边环境进行巡查,及时发现问题并做好记录。2.重点巡查:针对乡镇重点区域、重点路段、重点时段以及群众反映强烈的问题,增加巡查频次,加强重点监控。3.联合巡查:由综合执法办公室牵头,组织相关部门开展联合巡查,形成工作合力,共同解决复杂问题。(三)巡查内容1.道路设施:检查道路路面是否平整、有无坑洼、裂缝等病害;道路标志、标线是否清晰、完好;路灯、信号灯等照明设施是否正常运行。2.环境卫生:查看道路两侧是否存在垃圾堆积、污水横流、乱贴乱画等现象;沿街单位和商户是否落实“门前三包”责任制。3.交通秩序:检查车辆是否遵守交通规则,有无乱停乱放、闯红灯等违法行为;行人是否遵守交通信号,有无随意横穿马路等现象。4.市场秩序:查看马路市场、流动摊点是否规范经营,有无占道经营、乱摆摊点等行为;市场内环境卫生是否达标。5.违法建设:排查乡镇道路两侧是否存在违法建设行为,及时发现并制止新增违法建设。(四)巡查记录与报告巡查人员要认真填写巡查记录,详细记录发现的问题、问题位置、问题类型等信息。对巡查中发现的重大问题或突发事件,要立即报告马路办公工作领导小组办公室,并及时采取应急措施。四问题处置流程(一)问题发现巡查人员在巡查过程中发现问题后,要及时进行拍照、录像等取证工作,并按照问题类型进行分类登记。(二)问题交办领导小组办公室根据巡查人员上报的问题,按照职责分工及时将问题交办给相关部门或单位。交办时要明确问题内容、整改要求和整改期限。(三)问题整改相关部门或单位接到交办的问题后,要迅速组织力量进行整改。整改过程中要制定详细的整改方案,明确整改措施、责任人和整改时间节点,确保整改工作按时完成。(四)整改反馈整改完成后,相关部门或单位要及时将整改情况反馈给领导小组办公室。领导小组办公室要对整改情况进行核实,对整改不到位的要责令重新整改。(五)复查验收领导小组办公室组织对整改完成的问题进行复查验收。复查验收合格的,予以销号;复查验收不合格的,要继续督促相关部门或单位进行整改,直至达到要求。五、监督考核机制(一)监督检查马路办公工作领导小组办公室要定期对各部门、各岗位马路办公工作开展情况进行监督检查,重点检查巡查工作是否到位、问题处置是否及时、整改措施是否落实等。(二)考核评价建立马路办公工作考核评价体系,对各部门、各岗位马路办公工作进行量化考核评价。考核评价结果作为部门和个人评先评优、绩效奖惩的重要依据。(三)责任追究对在马路办公工作中敷衍塞责、推诿扯皮、工作不力,导致问题长期得不到解决或造成不良影响的部门和个人,要依法依规追究责任。六、信息沟通与共享机制(一)建立信息平台搭建乡镇马路办公信息平台,实现巡查人员、领导小组办公室、各相关部门之间的信息实时共享和互联互通。(二)信息报送巡查人员要及时将巡查发现的问题信息录入信息平台,领导小组办公室要定期对信息平台数据进行分析整理,形成工作简报,报送乡镇主要领导和相关部门。(三)信息通报领导小组办公室要定期对马路办公工作情况进行通报,表扬先进,鞭策后进,促进工作落实。七、应急处置机制**(一)应急预案制定制定乡镇马路办公工作应急预案,明确应急处置的组织机构、职责分工、应急响应程序、处置措施等内容。(二)应急演练定期组织开展应急演练,提高巡查人员和相关部门的应急处置能力和协同作战水平。(三)应急处置在遇到突发事件或紧急情况时,巡查人员要立即报告领导小组办公室,并按照应急预案要求迅速采取应急措施,确保人员安全,减少损失和影响。八、培训与宣传机制(一)培训计划制定马路办公工作培训计划,定期组织巡查人员和相关部门工作人员进行业务培训,提高其业务素质和工作能力。(二)培训内容培训内容包括法律法规、业务知识、工作技能、职业道德

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