各级党组织扎紧工作制度

PAGE各级党组织扎紧工作制度一、总则（一）目的为加强各级党组织工作的规范化、科学化管理，确保党组织各项工作有序开展，提高党组织的凝聚力、战斗力和执行力，依据相关法律法规及党内规定，结合本公司/组织实际情况，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内各级党组织，包括党委、党总支、党支部及其所属党员。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵循国家法律法规和党内各项规章制度，确保党组织工作合法合规。2.民主集中制原则：充分发扬党内民主，保障党员的民主权利，同时实行正确的集中，保证党组织决策的科学性和权威性。3.实事求是原则：从实际出发，注重工作实效，切实解决党组织工作中的实际问题。4.与时俱进原则：根据形势发展和工作需要，不断完善和创新党组织工作制度，提高工作水平。二、党组织设置与职责（一）党组织设置1.根据公司/组织规模、党员人数等情况，合理设置党委、党总支、党支部。党员人数较多的单位可设立党委，党员人数适中的可设立党总支，党员人数较少的可设立党支部。2.党组织的设立、撤销、合并等，需按照规定程序报上级党组织批准。（二）党组织职责1.党委职责贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议，保证监督党和国家的方针、政策在本公司/组织的贯彻执行。讨论决定本公司/组织的重大问题，支持行政领导依法行使职权，协调本公司/组织内部各方面的关系。加强党组织的自身建设，做好党员教育、管理、监督和服务工作，充分发挥党员的先锋模范作用。领导本公司/组织的思想政治工作和精神文明建设，培育和践行社会主义核心价值观。领导工会、共青团等群众组织，支持他们依照各自的章程独立负责地开展工作。2.党总支职责执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议，对本单位的工作起保证监督作用。负责党员的教育、管理、监督和服务工作，做好入党积极分子的培养教育和党员发展工作。领导本单位的思想政治工作和精神文明建设，组织开展各项有益活动。负责本单位工会、共青团等群众组织的工作，支持他们开展工作。3.党支部职责宣传和执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议，组织党员认真学习，不断提高党员素质。加强对党员的教育、管理、监督和服务，严格党的组织生活，开展批评与自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。做好入党积极分子的培养教育工作，按照党员发展工作方针和程序，做好党员发展工作。密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。充分发挥党员和群众的积极性创造性，围绕本单位的中心工作，献计献策，开展形式多样的活动，促进本单位各项任务的完成。三、党员教育管理（一）党员教育1.教育内容党的基本理论、基本路线、基本方略，使党员坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念。党的历史、优良传统和作风，增强党员的党性修养。当前形势任务和党的方针政策，提高党员的政治敏锐性和政治鉴别力。法律法规、职业道德、业务知识等，提升党员的综合素质。2.教育方式集中培训：定期组织党员参加上级党组织或本单位举办的集中培训，系统学习党的理论和业务知识。专题讲座：邀请专家学者或领导干部举办专题讲座，解读党的政策法规和重要文件。党课教育：党支部定期开展党课教育，由支部书记或其他党员领导干部授课。在线学习：利用网络平台，组织党员开展在线学习，丰富学习资源和学习方式。实地参观：组织党员到红色教育基地、先进单位等进行实地参观学习，增强教育效果。（二）党员管理1.党员组织关系管理党员工作调动、离职等，应及时办理党组织关系转接手续。对流动党员，要建立健全管理制度，通过多种方式保持与他们的联系，确保他们能够参加党组织活动。2.党员党籍管理严格按照党章规定，做好党员入党、转正、退党、除名等党籍管理工作。对违反党纪的党员，按照有关规定进行处理，及时办理相应的党籍变更手续。3.党员党费管理党员应按时足额交纳党费，党支部要做好党费收缴、登记、核算和上缴工作。党费使用要严格按照规定的范围和程序进行，定期公布党费收支情况，接受党员监督。（三）党员监督1.党内监督机构设立党内监督小组，负责对党员遵守党的纪律、履行党员义务等情况进行监督。党内监督小组定期向党组织汇报工作情况，及时发现和处理党员存在的问题。2.监督内容党员遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等情况。党员执行党的决议、完成党组织分配任务的情况。党员参加党组织活动、履行党员义务的情况。（四）党员服务1.建立党员服务机制设立党员服务窗口或党员志愿服务队，为群众提供政策咨询、业务办理、困难帮扶等服务。建立党员与群众结对帮扶制度，定期走访慰问困难群众，帮助解决实际问题。2.开展党员志愿服务活动组织党员参与社区服务、公益活动、志愿服务等，发挥党员的先锋模范作用，树立良好形象。四、党组织会议制度（一）党委会议制度1.会议召开党委会议一般每月召开一次，遇有重要情况可随时召开。会议由党委书记召集并主持，党委书记因故不能参加时，可委托副书记召集并主持。2.参会人员党委委员参加会议，根据会议议题需要，可邀请有关人员列席。3.会议内容传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，研究贯彻落实的具体措施。讨论决定本公司/组织的重大问题，如发展战略、生产经营、改革改制、干部任免等。听取和审议党委工作报告、工作计划、工作总结等。研究党员队伍建设、党组织建设等方面的重要问题。其他需要党委会议讨论决定的事项。4.会议程序会议议题由党委委员提出，党委书记确定。会议召开前，应将会议议题提前通知参会人员，以便做好准备。会议讨论时，参会人员应充分发表意见，进行民主决策。会议形成的决议，由党委书记或受委托的副书记签署，以党委文件或会议纪要的形式印发执行。（二）党总支会议制度1.会议召开党总支会议一般每季度召开一次，遇有重要情况可随时召开。会议由党总支书记召集并主持，党总支书记因故不能参加时，可委托副书记召集并主持。2.参会人员党总支委员参加会议，根据会议议题需要，可邀请有关人员列席。3.会议内容传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，研究贯彻落实的具体措施。讨论决定本单位的重要问题，如工作安排、人员调配、经费使用等。听取和审议党总支工作报告、工作计划、工作总结等。研究党员队伍建设、党组织建设等方面的重要问题。其他需要党总支会议讨论决定的事项。4.会议程序会议议题由党总支委员提出，党总支书记确定。会议召开前，应将会议议题提前通知参会人员，以便做好准备。会议讨论时，参会人员应充分发表意见，进行民主决策。会议形成的决议，由党总支书记或受委托的副书记签署，以党总支文件或会议纪要的形式印发执行。（三）党支部会议制度1.会议召开党支部会议一般每月召开一次，遇有重要情况可随时召开。会议由党支部书记召集并主持，党支部书记因故不能参加时，可委托副书记召集并主持。2.参会人员全体党员参加会议，根据会议议题需要，可邀请入党积极分子、群众代表等列席。3.会议内容传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，研究贯彻落实的具体措施。讨论决定党支部的重要问题，如工作计划、工作总结、党员发展、党员奖惩等。组织党员学习党的理论知识，开展思想政治教育。听取党员的意见和建议，关心党员的工作和生活情况。其他需要党支部会议讨论决定的事项。4.会议程序会议议题由党支部委员提出或党员提议，党支部书记确定。会议召开前，应将会议议题提前通知参会人员，并组织学习相关文件和资料。会议讨论时，党员应积极发言，充分发表意见，进行民主讨论。会议形成的决议，由党支部书记或受委托的副书记宣布，并组织党员贯彻执行。五、党组织活动制度（一）“三会一课”制度1.支部党员大会支部党员大会一般每季度召开一次，由党支部书记主持。会议内容包括传达学习党的文件和上级党组织的指示、报告工作、讨论决定重大问题、选举和表彰优秀党员等。2.支部委员会支部委员会一般每月召开一次，由党支部书记主持。会议内容包括研究贯彻上级党组织的决议、指示，讨论制定工作计划和措施，分析党员队伍状况，研究党员教育管理和发展党员工作等。3.党小组会党小组会一般每月召开一次，由党小组长主持。会议内容包括组织党员学习、讨论党的工作，汇报党员的思想、工作和学习情况，开展批评与自我批评等。4.党课教育党课教育一般每季度进行一次，由党支部书记或其他党员领导干部授课。党课内容要紧密结合党的中心工作和党员的思想实际，注重针对性和实效性。（二）主题党日活动制度1.活动时间每月固定一天为主题党日，可根据实际情况安排在月初或月末。2.活动内容组织党员集中学习，包括党的理论、方针政策、重要文件等。开展党性教育，通过参观红色教育基地、观看教育片等方式，增强党员的党性修养。进行志愿服务活动，组织党员为群众办实事、解难题。召开组织生活会，开展批评与自我批评，查找问题，制定整改措施。开展民主议事，讨论决定党支部的重要事项，听取党员的意见和建议。（三）党员民主评议制度1.评议时间每年年底开展一次党员民主评议。2.评议内容党员政治素质情况，包括政治立场、政治理论水平、政治敏锐性等。党员履行岗位职责情况，包括工作业绩、工作态度、工作作风等。党员参加党组织活动情况，包括参加“三会一课”、主题党日活动等。党员联系服务群众情况及廉洁自律情况。3.评议程序党员个人进行总结，填写民主评议党员登记表。党支部召开党员大会，组织党员进行自评和互评。党支部根据党员自评、互评情况，结合平时掌握的党员表现，对党员进行综合评价，确定优秀、合格、基本合格、不合格党员等次。对评为优秀的党员进行表彰，对评为不合格的党员，按照有关规定进行组织处理。六、党组织工作考核评价制度（一）考核评价主体成立党组织工作考核评价小组，由上级党组织、本公司/组织领导、党员代表、群众代表等组成。（二）考核评价内容1.党组织建设情况，包括党组织设置、领导班子建设、党员队伍建设等。2.党组织工作开展情况，包括“三会一课”、主题党日活动、党员教育管理、党组织会议制度执行等。3.党组织发挥作用情况，包括围绕中心工作开展活动、服务群众、促进本公司/组织发展等。（三）考核评价方式1.定期考核：每年年底进行一次全面考核评价。2.日常考核：通过检查工作